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客戶經理的心得體會範文

我們心裏有一些收穫後,馬上將其記錄下來,這樣能夠培養人思考的習慣。應該怎麼寫才合適呢?以下是小編精心整理的客戶經理的心得體會範文,供大家參考借鑑,希望可以幫助到有需要的朋友。

客戶經理的心得體會範文

客戶經理的心得體會1

首先,感謝公司領導給我這次寶貴的機會到xxx菸草培訓中心學習。七天的時間雖然很短暫,卻使我受益匪淺,既透過營銷理論知識的學習充實了頭腦,又透過實踐走訪爲以後開展工作打下基礎。在學習中明確了“我是誰?我要幹什麼?如何幹好?”的問題,強化了服務爲本,競爭是魂的意識。客戶經理制度是目前普遍採取的先進管理方法,我國作爲世貿組織成員,捲菸市場的執行將與全球接軌,迎接市場挑戰,已成爲必然。面對國際間同行的競爭,我們已經越來越認識到佔領市場、贏得並長期留住客戶的重要性,努力提高客戶滿意度和忠誠度,已成爲目前捲菸流通企業提升網建層次和水平的一項核心工作。

透過這幾天的學習並且隨同xxx市菸草公司客戶經理走訪商戶,對於自己目前工作中存在的不足有了較爲深刻的認識,下面談一下本人今後工作的一些建議和計劃:

一、客戶細分,進行個性化、差異化的服務。

將轄區客戶按照一定標準(如:銷量,銷售金額,單條值,守法程度等)細分。可分爲城A、城B、城C、城D或村A、村B、村C、村D,從而將商戶區分開來,制定合理的走訪次數。目前,對於緊俏品牌我們搞的是平均主義,這造成了小戶不消化,結構高的商戶鬧饑荒的現象。我認爲緊俏煙可以明確規定A、B、C、D類商戶各給幾條,從而調動廣大商戶的積極性,促動他們努力提升自己的級別。商戶級別可以每季度評定一次。

二、嘗試建立加盟連鎖店

在和xxx市公司客戶經理走訪時,我看到他們走訪的客戶有一部分是加盟連鎖店,由菸草公司統一管理,菸廠出資製作櫃檯和陳列櫃,加盟商戶需要交納一部分抵押金,如有違法行爲將取消其加盟資格,並沒收全部押金,用合同的方式制約他們。此舉進一步提高了商戶的忠誠度,又爲其招攬顧客,從而達到雙贏的目的。

三、一整套完善的客戶經理制度

俗話說沒有規矩不成方圓,建立一整套完善的客戶經理制度,努力提升銷量指標完成率,單條價值提升率,名優煙增長率,主打品牌上櫃率,營銷實施到位率,目標客戶維護率,客戶質量轉化率,客戶投訴辦結率,服務對象滿意率,捲菸銷售毛利率,這些指標可以解決客戶經理工作的盲目性,用制度規範人,用制度約束人,從而最大限度地發揮客戶經理的作用。

四、我們客戶經理的市場分析能力

可用如下表格的形式做出周心得和月分析,算出準確的數據,這樣可以幫助我們更有具體性和時效性地掌控市場,爲領導做出決策提供準確的第一手資料。

五、客戶經理必要的權限,以便樹立客戶經理在商戶心目中的威信。

如在企業主要業務和管理流程中,客戶經理在銷售預測、新客戶的創建、客戶資訊維護、客戶等級評定和變更具有主導權和知情權。在緊俏品種上客戶經理支配一部分,以利於運作我們的主銷品牌。

透過對xxx市公司的參觀和實地走訪,我認爲客戶經理的工作流程是:

一是晨會。

(一)瞭解庫存情況,因爲客戶經理要走在電訪員的前一天,所以預先知道庫存情況是十分必要的。如若不然,客戶問及時我們就不能給出明確的答覆,由於客戶經理與電訪員的口徑不一致造成不必要的矛盾。而目前我們還不能提前一天準確的知道庫存情況。

(二)由領導佈置當日的工作重點。

二是出訪前準備。

(一)制定走訪計劃,預先充分估計可能出現的問題,以及應對措施。

(二)攜帶拜訪記錄本以及訪銷預訂單。

三是實地拜訪。詢問產品經銷情況,檢視商戶捲菸庫存,進行營銷指導,推薦重點品牌,並協助進行理貨陳列,宣傳菸草公司的新資訊、新政策以及市場資訊的收集,協助商戶寫好訂單,幫助處理在權限之內可以解決的問題。

四是每日小結。每日拜訪結束後,就一天的拜訪情況做出總結並向領導反饋客戶提出的意見,並及時給客戶以明確的答覆,不拖,不靠,體現我們的高效性。

五是查閱資料。進入系統查閱明日需拜訪的客戶資料,包括其經營情況,本週、本月業績完成數據,爲第二天走訪做好準備。

總之,透過這次學習使我對自己有了清晰的認識,離真正的客戶經理還相距甚遠,做市場不能光靠吃苦耐勞,重要的是動腦筋,因爲只有方法對了頭,才能提高效率,我要在工作中思考,在思考中進步!

客戶經理的心得體會2

公司客戶經理培訓心得爲提高客戶經理履崗能力,2007年8月6日,省分行公司部爲全省公司業務線條客戶經理精心組織了第三批客戶履崗能力培訓班,我有幸參加了此次培訓班,在三天既充實又豐富的培訓中,無論從建行知識,還是工作熱情,我都獲得了很大的收益,因此,我感謝上級行爲大家提供的學習機會。對於此次學習,我有以下心得:

第一、建設銀行的業務是很廣泛的,總、分行根據客戶需求設計出很多相關金融產品,但我們在日常工作中有很多產品都未開展起來,還侷限在傳統業務上,那麼我們該反思一下,究竟是客戶不需要,還是我們知識掌握得不熟練,沒有替客戶想到等等。總之,有很多的好產品,我們都需要認真學習,只有在深諳業務知識的同時,才能更好地開展客戶營銷工作,這就是維護好客戶的紐帶。就好象一棟建築物,基礎打得好,那麼上層建築就會越堅固,也越容易拔高,客戶經理的業務知識好比建築物的基礎,底層基礎越好、業務能力越完善,那麼工作開展的“加速度”就會越快。

第二、要做好風險防範就需要學習各項知識,此次培訓我們學習和觀看了很多案例,這些案例教育了我們要按章辦事,其實建總、分行對很多業務制定了相關政策和規章制度,仔細閱讀後就會發現總、分行對一些風險點早已做了規避控制,但由於不去學習這些條文,所以造成了風險產生。由此可知,我們工作之餘還是應該抽大量時間來關注上級行的發文,不斷積累知識,隨時掌握當前的政策,從源頭上就規避好風險。

第三、經濟是一個國家的重要基礎,金融作爲經濟的中心,我們金融工作者更需要把視野開啟,關注國家大政方針政策、經濟形勢及國際金融領域各種資訊,如果單單隻把注意力放在每天瑣碎的事務中,或只是替客戶送單,那隻能是閉門造車,所做出來的工作將遠遠脫離實際發展需求,甚至是背離發展方向。另外,瞭解宏觀經濟知識也有利於提高客戶經理素質,給客戶經理提供更多與客戶交流的平臺。

第四、三天的學習時間是很短暫的,對於一個客戶經理來說,要實現系統的學習,達到質的飛躍光依靠單位組織培訓是不夠的,更重要的是自己形成一個學習意識,理解不斷學習的重要意義,這不僅是要做一名優秀客戶經理所需要的意識,也是做人的更高要求,它適用於全社會各行各業。我們建設銀行的.戰略願景目標是這樣說的:“把建設銀行建設成爲爲客戶提供最佳服務,爲股東創造最大價值,爲員工提供最好發展機會的國際一流商業銀行。”這都需要以不斷的學習作爲基礎才能實現,才能不被時代拋棄。

客戶經理的心得體會3

今年九月份筆者從專賣部門調到客服部門。來到一個新部門後,面對陌生的地理環境,面對素未謀面的捲菸零售客戶,我在思考:如何才能儘快適應新環境,迅速進入角色?

從專賣人員到客戶經理,只有不斷學習,才能在本職崗位上幹得更好。尤其閱讀營銷方面的書籍,透過學習先進營銷經驗來不斷充實自己。爲適應新形勢的工作要求,我還利用閒暇時間認真學習電腦業務操作技巧,並利用這些知識爲所負責區域的所有客戶建立了完整全面的檔案。

我注重向那些經驗豐富的同事學習,向原來的客戶經理了解他們的基本情況,擠出時間跟他們一起出去跑市場,向他們學習如何與客戶溝通、如何向客戶進行品牌推介、如何指導客戶進行庫存管理、價格維護等。爲了儘快適應新線路,我對區域內客戶的捲菸銷售狀況進行深入的分析,並再一次瞭解客戶尤其是重點客戶的性格特點,討教與他們相處的技巧等。

我所負責的區域包括兩個鎮,於是,我就照着地圖對自己將要走訪的區域畫了一個模擬地圖,以確定新線路的位置。對客戶逐個走訪定位。畫出地圖後,對於城鎮密集型客戶,我以街道爲單位對其逐個走訪定位;對於農村分散型客戶,我以村爲單位對其逐個走訪定位。在此過程中,我在線路上標註了客戶的姓名和商店的名稱。我先對整個線路上的客戶進行了大致的瞭解。打印一份標有區域分佈情況的零售客戶名單,作爲走訪時的參考資料。在走訪時注意觀察零售客戶證件上的店名與戶主資料,並將其與手中的名單掛勾,以形成初步印象。

同時,我注意溝通技巧,多與客戶交流。爲進一步加深對客戶的印象,我增加了走訪次數,延長走訪時間,多與他們交流。在這過程中,我還注意透過某一零售客戶瞭解附近其他零售客戶的有關情況。記得有位客戶問我:“自從客戶經理換成了你之後,爲什麼菸草公司分配給我的捲菸少了?”其實,這是客戶誤解新客戶經理的一個信號。針對這一情況,我當時就誠懇地向他解釋卷煙的貨源供應緊張的原因,而不是調換客戶經理帶來的。之後,我又向該客戶推薦了其他品牌的捲菸。對此,該客戶不僅對我沒有意見,而且還產生了信任感。

走訪客戶的時候,我先有針對性地走訪當天有捲菸訂單的客戶,以便直接瞭解他們的捲菸銷售狀況。走訪回來後,我又透過客戶關係管理系統調出他們的銷售數據進行對比分析,進一步瞭解了他們的經營狀況。對於特別難找的客戶,我就多方打聽。例如,向原來的客戶經理、周圍的零售客戶或附近的居民詢問等。

一般來說,客戶對新客戶經理抱有很大的期望。我嚴格要求自己,一定要言必信、行必果,在服務質量上下功夫,爭取給客戶留下一個幹練的形象。在服務客戶的過程中,我也收穫了很多快樂。