銀行招聘啓事範本

　　銀行招聘啓事範本

招聘崗位：大堂經理、大堂引導員、客服專員、銀行後臺文員等工作崗位根據個人實際情況進行分配.(原則按原籍安置)

銀行大堂經理工作職責：

1、做好客戶接待服務工作;

2、引導、分流客戶，維持網點大堂秩序;

3、初步挖掘客戶需求;

4、維護網點服務服務環境、設施設備的正常執行。

銀行大堂引導員工作職責：

(1)、合理引導和分流客戶;

(2)、接受諮詢，指導客戶

(5)、維持良好營業秩序。

(7)、產品宣傳資料的.管理;

(8)、認真收集、記錄和處理客戶意見及建議;

(其它工作崗位職責不一一列舉，請與招聘負責人進行詳細諮詢) 招聘要求：

1、身高160cm以上,身高170cm以上,

2、年齡18-26週歲,

3、大專以上學歷，守法誠信，無任何違法犯罪記錄及其他不良錄;

4、身體健康，形象、氣質佳良好，具有親和力，具備較好的禮儀服務知識及觀察應變能力;

5、普通話標準流暢，較強的語言表達能力。

備註：應聘者對個人填報資訊的真實性負責，如與事實不符，招聘方有權取消錄用資格。

招聘流程：報資料(初審)——面試——交費(面試合格)——培訓(專業知識)——簽訂合同(上崗)