《奮鬥,在新時代的春天》的讀後感（精選6篇）

品味完一本名著後，你有什麼體會呢？何不寫一篇讀後感記錄下呢？想必許多人都在爲如何寫好讀後感而煩惱吧，以下是小編爲大家整理的《奮鬥,在新時代的春天》的讀後感（精選6篇），供大家參考借鑑，希望可以幫助到有需要的朋友。

《奮鬥,在新時代的春天》的讀後感1

《奮鬥，在新時代的春天》一文中，尹家緒董事長要求我們大力弘揚“精益求精，專業敬業，嚴謹嚴肅，道技合一”的工匠精神。來到基層做記工員也快一年了，“用心，細心”就是這個崗位必須的“工匠精神”。

汽車隊記工員工作難嗎？說實話，不難！的確不難，記工員最重要的工作是每個月的獎金統計，也就是和數字打交道，對我而言，這的確不是難事，然而，要做到精益求精、完美無缺，就要求再細心一點，多用心一點。一方面，汽車隊記工員工作面對基層，緊緊關係着基層57個人的收入，不允許有一絲一毫的疏忽，這就需要細心。每個月五個工種，形式多樣的勞務單、工時單，要正確地分給每一個人，這不難，但要做到分毫不差，這就要求記工員詳細認真地核對每一張單據，一次又一次地核算每一項費用，人機聯合剔除計算機算法帶着的天生缺陷。唯有這樣，才能確保每一個數字準確無誤，對每一個數字終生負責，這也是我對自己的要求。另一方面，記工員不能侷限於和數字打交道。

工作一段時間後，我越來越明白一個道理，雖然只是一名基層的記工員，但我不能侷限於此，除了要保證數字準確無誤，更要了解數字背後的具體情況，這就要用心。獎金計算工作中，除了常規的勞務單，幾乎每個月我都會遇到比較特別的單據，比如，駕駛員要求沒有單據提前計算勞務，這張[]單據不計入本月收入但要計算獎金，再比如，這是去年的勞務，今年纔有單據，去年已算入收入，等等類似問題月月出現，處理了一段時間這類問題，我得出一個結論，得用心。

特殊問題出現了，逃避不是辦法，沒有原則地按照過去的舊方法處理更不可取，按照公司規章制度和統計標準處理這類問題是底線，在此基礎上，我必須自己去了解，去深究勞務單背後的實際情況，找出問題，解決問題，才能從根本上保證統計工作做到位，再遇到同類問題時才能遊刃有餘地解決，這就是用心。

汽車隊記工員的工作，和一線工人息息相關，我還會遇到很多很多具體問題，很多很多的特殊情況，堅持細心、堅持用心，才能實現我“對大家負責，更對自己負責”的最初想法。

《奮鬥,在新時代的春天》的讀後感2

尹家緒董事長的《奮鬥，在新時代的春天》通篇讀來，心中興奮與壓力的交互，鞭笞着我們江山民品人上揚的心。興奮在於，這個春天是新時代的春天，這個春天是企業發展的春天；壓力在於，公司民品發展的機遇期時不我待，公司民品的挑戰困難驟增。從而更需要我們有一顆鬥志昂揚的奮鬥心，一顆實幹、苦幹、巧幹的敬業心，一顆做到極致的突破心，才能匹配成爲一流企業的豪情壯志，才能匹配成爲一流企業的磅礴拼勁。

在這個春天，遇見這篇文章是我們的幸運，讀上這篇文章，是我們的財富。在民品板塊的我們，面臨着激烈的市場競爭，如果不想淘汰在今天，犧牲在明天，就需要我們把鬥志燃的更火，把工作做得更好，把技術研究到極致，不斷突破自我，去匹配競爭激烈的市場，去贏得這個市場。在民品研發的我們，不做到極致很難趕上同行的先行者，不做到極致也將很難超越同行業的領軍者。想要突破，需要我們更多的專注，需要在專業領域內更精準的聚焦，更需要深耕我們的專業，深耕我們的`產品，深耕我們的技術，唯此才能做到極致，成就卓越。

《奮鬥,在新時代的春天》的讀後感3

一年之計在於春，木欣欣以向榮，泉涓涓而始流。春天，是充滿生機的季節，是播種夢想的季節。學習了尹家緒董事長的文章《奮鬥，在新時代的春天》，作爲兵器人中年輕的一員，我有頗多感想。

春天，是一年中最美好的時光，蓬勃盎然。人生如四季，最美好的春天就是青春，這是一種令人羨慕的資本。憑着健康的體魄，你可以撐起一方蔚藍的天空；憑藉旺盛的精力，你可以開墾出一片神奇的土地；憑藉巨大的潛力，你可以培育出一批成功的果實。青春，是我們樹立偉大抱負的時光，是我們爲理想去奮鬥的時光。

青春是火，點燃希望的夢；青春是水，澆灌夢想的田；青春是土，培育夢想的樹。生命就如流水，只有在它急流奔向夢想的時刻，才能反射出絢麗的光彩。生命是短暫的，青春更是短暫，唯獨拼搏，不懈努力奮鬥，才能不負美好的青春，才能抵達夢想的彼岸。青春，因搏擊而美麗，因夢想而美好，因奮鬥而精彩。

一個人，在世界上總要爲心中的目標去奔波去奮鬥。工作中，我們不斷探索、鑽研、進步，雖不求最好，但求更好；生活中，我們擺脫依賴，獨立謀生，爲心中的願景而奮鬥。每個人都在爲自己的夢想而努力着，無論遇到什麼困難都堅持不懈。這樣，才能實現自己的夢想。

一個人，在世上就是爲了戰勝挫折而奮鬥。即使是偉人，也不可能一帆風順，也不可能坐享其成。在生活中，誰都會遇到挫折，在挫折中一次次倒下，又一次次站起來，這纔是奮鬥的目的。一次次奮鬥中迸發的光彩，會在戰勝挫折後競相呈現，我們奮鬥就是爲了戰勝挫折，實現夢想。今天受到的挫折，也許會化成明天前行道路上的墊腳石。

在奮鬥的過程中，我們難免會覺得辛苦。“不經歷風雨，怎能見彩虹”，我們要堅定信念，在自己人生的春天裏，爲夢想而奮鬥。爲了看見明天的彩虹，綻放耀眼的青春火花，我們需要去奮鬥，也必須去奮鬥。在這新時代的春天，在我們人生中的春天裏，讓我們點燃青春的火焰，一起爲夢想而奮鬥吧！

《奮鬥,在新時代的春天》的讀後感4

時維三月，序屬戊戌之春。餘處江南之地，太湖之濱，春意盎然際，見紅梅尚在，玉蘭乍開，山湖相映，東風入懷。陶醉於斯，常物與我兩相忘。此情此景儘可述以文之，然碌碌滯於俗，筆鋒式微，以爲憾也。

是日，官網推尹董春天一文，行雲流水，一氣讀罷，如銀瓶乍破，更如驚蟄之雷，不絕於耳，喚醒於心。兵器之計在於春，兵工人亦如此。夫當志存高遠、敢爲人先、不弛於空想、不騖於虛聲。又有世界一流、做大做強做優之願景，更應勇於創新、經略海外，堅信思想價值，保持奮鬥姿態。感尹此文思良久，憶電子院崢嶸歲月，十載盈虛沉浮，幾度物換星移。雖艱難困苦，終玉汝於成。又知世事瞬息萬變，競爭態盛，欲長立並勇立於潮頭，需萬衆一心，張弛有數。然物慾橫流，若志不強毅，意不慷慨，則難守初心，兵工人惟紅專並進、理實交融，不負韶光如斯，不辜兵器之春、時代之春，方能春華而秋實。

餘不逢“兵器之春”已兩文之多，象牙塔下，眼鏡湖畔，雖好讀書，只期有所會意，卻不求甚解，文亦無所精進。

今見此文，恐尹董晝有思之，夜即書之，勤勉至此，吾輩羞愧。又新至科研崗位，常有不會不懂不足困擾，幸與導師會於蘇城之內，“及時當勉勵，歲月不待人，業精於勤而荒於嬉；無論事難或大，皆作於細與易”，師言有撥雲見日之效，吾既已知往者不諫，來者尚可追，當懷揣時代初心，汲取先進力量，以夢爲馬，砥礪前行，築夢正當時，奮鬥趁春天。

《奮鬥,在新時代的春天》的讀後感5

每一項工作都一套既定的流程，學習現有的規律和“套路”是最初接手一項工作時的“必修課”，但人不是“流水線”，馬克思主義哲學告訴我們：“人和動物最本質的區別就是人具有主觀能動性”，所以，除了在“流水線”上工作，我們更應該發揮工作中的主觀能動性。那麼，在工作中，什麼是主觀能動性，如何發揮主動能動性，我理解的就是勤於總結，跳出“套路”。

一項工作在弄懂工作要求，瞭解工作流程，熟知工作方法之後，要想再精益求精，必須學會總結回顧，查找問題，解決問題。春節放假前，我把電腦中存放的所有統計報表都找出來，研究每一個表格，深究每一個數字的算法和來源，我想要明白，這些每個月的報表中到底那一列數字是有用的，到底那些統計數據是完全準確的，那些是隻用來參考的，甚至哪些可以刪除。用了大概一週時間，我弄清楚了每一個數字的具體算法和用處，也發現了表格中存在的部分問題，做了修改和刪除。收穫頗豐，但也明白，在以後的工作中，必須定期進行總結，才能及時糾錯，不斷完善。

對工作總結回顧，一方面是爲了不斷完善，力求完美，另一方面，也有助於我們跳出既定“套路”，實現創新改變。《奮鬥，在新時代的春天》一文指出，“對我們集團公司而言，當前仍然要把解放思想擺在首要位置，在思想超前、超前的思想引領不斷闖出新路子。

不論是科技創新，還是管理創新，商業模式創新，思想解放，觀念更新都是有作爲的前提和基礎。從各級領導人員，科技人員到現場一線人員，都應勇於打破一切思想束縛和觀念羈絆，勇敢破除因循守舊，固步自封，堅持在變中求新，變中求進，變中求破，鼓勵腦動大開，奇思妙想，倡導敢爲人先，敢想敢幹的大膽實踐。”接手油料採購工作三年有餘，來到汽車隊後，更發現車隊目前使用的加油卡管理比較困難，亟待改變管理模式。後來瞭解到，去年中石化推出柴油卡，柴油聯名卡綁定車牌號，且只能用於柴油消費，這些特點正好消除了我們現存的管理弊端。節後，柴油聯名卡辦理相關手續已提交，目前中石化正在審覈。引入柴油聯名卡，消除過去油卡的管理弊端，不僅是工作的突破，更是創新改變。

基層管理工作，沒有最好，只有更好。我的工作肯定還有太多地方存在缺失，存在漏洞的地方，而作爲一名基層工作人員，只有不斷總結，發現問題，改變過去不合理的處理辦法，才能不斷優化管理工作，真正實現管理精細化。

《奮鬥,在新時代的春天》的讀後感6

拜讀完尹家緒董事長的文章，我的身心就如同沐浴過清明雨後的春天，目之所及一派生機盎然、萬物復甦，整個世界都是清新明朗的。感謝尹董事長每年春天系列文章的用心良苦，對中國軍工和兵器集團發展做出全方位的總結與展望。讓我有機會站在筆者的高度，去觀察認識兵器工業的發展與改革現狀，跟着他的思路走一趟令我受益匪淺。

“世界一流”的宏偉藍圖要成爲北方激光研究院各級領導及全體員工共同的願景，我們每一個崗位都與集團公司的未來緊密相關，都必須從當下在其位、幹其事、盡其責、求其效。在這個充滿希望的春天裏，我院攀登上第一個里程碑——取得戰術激光武器方案競標的成功！這消息令激光院全體員工爲之振奮與喜悅，更鼓舞與激勵了作爲新員工的我。作爲執行保障中心的一員，我深感我的工作是有意義的，我也深信我可以做到最多。進一步提高自己的思想覺悟，強化爲公司經營服務、爲公司科研生產服務的思想，以更加紮實的工作作風，全力以赴爲奮戰在科研生產第一線的團隊保駕護航，爲軍工事業、爲我們激光研究院貢獻出自己的一份力量。