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  • 成功的簡歷應具備

    成功的簡歷應具備

    成功的簡歷應具備以下幾點:簡歷版面必須有條理簡歷的版面必須有條理、一目瞭然。因爲HR喜歡的簡歷結構清晰、一眼就能找到相應的資訊在哪裏。而在描述個人資訊時,必須像議論文一樣用數字與事實來說話。尤其是自我介紹這...

  • 高效簡歷是你開啟成功之門的工具

    高效簡歷是你開啟成功之門的工具

    一份簡歷中最爲重要,也是最有效的部分是求職者過去的業績,如果你想獲得面試的機會,最好的方法是在你的簡歷中把這些轉化爲可以計量的成果。這樣你的業績才能在簡歷中清楚地表現出來,你的簡歷才能夠吸引招聘人員的注意...

  • 成功投遞簡歷需要具備的八要素

    成功投遞簡歷需要具備的八要素

    求職者應聘時,常常碰到這樣的問題:應聘資料投出去後,往往得不到迴音——沒有迴音,就沒有面試的機會,沒有面試的機會就沒有被招聘單位錄用的可能。依筆者多年求職及招聘的經驗來看,其中原因很多,但應聘者自身的問題...

  • 成功簡歷11招

    成功簡歷11招

    使用從事事件=結果這種格式內容就是一切,所以一定要突出你的能力,成就以及過去經驗,使你的簡歷更出衆。僅有漂亮的外表而無內容的簡歷是不會吸引人的。仔細分析你的能力並闡明你能夠勝任這份工作。強調以前的事件,然後一...

  • 應屆畢業生怎麼寫成功的簡歷

    應屆畢業生怎麼寫成功的簡歷

    如果你是一位剛剛走出校門的畢業生,那你面臨很可能是和你有着相似的學歷但卻更富工作經驗的競爭對手。如果沒有足夠多與欲申請的工作相關的經驗,你應該更着重強調最近的教育與培訓,尤其是與正在申請的工作最直接相關的課...

  • 成功的演講應具備的八性

    成功的演講應具備的八性

    要實現成功演講就要做到八性,我們要逼近成功演講,就是盡力減少與八性之間的差距。同時,演講八性又是成功演講的評價指標體系,在這個體系中涉及了演講的參與要素即演講者(形象、思維)—→內容(觀點、選例)—...

  • 簡歷如何提高應聘成功率

    簡歷如何提高應聘成功率

    面對職位細分如何提高應聘成功率針對招聘職位超級細分的趨勢,業內人士提出,求職者在應聘時也要相應做好準備,在應聘中有的放矢地突出自己的特點,以滿足細分崗位的要求。●簡歷須告別大一統時代。求職者應聘前不妨仔細想一...

  • 成功的簡歷應具備什麼

    成功的簡歷應具備什麼

    成功的簡歷應具備以下幾點:簡歷版面必須有條理楊萃先老師表示,簡歷的版面必須有條理、一目瞭然。因爲HR喜歡的簡歷結構清晰、一眼就能找到相應的資訊在哪裏。而在描述個人資訊時,必須像議論文一樣用數字與事實來說話。尤...

  • 成功的個人簡歷應具備以下幾點

    成功的個人簡歷應具備以下幾點

    成功的個人簡歷應具備以下幾點:個人簡歷版面必須有條理楊萃先老師表示,個人簡歷的版面必須有條理、一目瞭然。因爲HR喜歡的簡歷結構清晰、一眼就能找到相應的資訊在哪裏。而在描述個人資訊時,必須像議論文一樣用數字與事...

  • 成功的簡歷模板

    成功的簡歷模板

    面對嚴峻的就業形勢,要想從激烈的職位競爭中脫穎而出,獲得老闆的傾慕,除了具備強勁的自身實力外,做好應聘簡歷的設計工作,使自已的簡歷贏取主考官第一眼的良好印象,也是非常重要的。以下是小編爲大家整理的關於成功的...

  • 簡歷的成功要訣

    簡歷的成功要訣

    什麼樣的簡歷可以在上千份簡歷中獲招聘人青睞:1.求職目標清晰明確。所有內容都應有利於你的.應徵職位,無關的甚至妨礙你應徵的內容不要敘述。2.突出你的過人之處。每人都有自己值得驕傲的經歷和技能,如你有演講才能並得過大...

  • 簡歷應具有針對性

    簡歷應具有針對性

    資訊不平衡:求才企業、求職者之間資訊的不平衡,會給彼此帶來時間、精力的浪費,求職者很可能因此對企業留下不良印象,在以後求職過程中有意識的予以過濾。爲幫助雙方之間的資訊透明化,很多網站採取了相應對策,如104人力銀行...

  • 成功人士應具備的15個積極心態

    成功人士應具備的15個積極心態

    一個人擁有樂觀的心態不一定會獲得成功,但是,一個成功的人必然少不了積極、樂觀心態的陪伴。一起來看看成功人士的積極心態吧!成功人士應具備的15個積極心態:1、大膽,不作繭自縛。走運的人一般都把自己定位在大膽的基礎上...

  • 成功的簡歷應具備以下幾點

    成功的簡歷應具備以下幾點

    成功的簡歷應具備以下幾點:簡歷版面必須有條理楊萃先老師表示,簡歷的版面必須有條理、一目瞭然。因爲HR喜歡的簡歷結構清晰、一眼就能找到相應的資訊在哪裏。而在描述個人資訊時,必須像議論文一樣用數字與事實來說話。尤...

  • 成功簡歷的格式

    成功簡歷的格式

    成功簡歷的風格與格式簡歷類型在職業設計中,有兩種強有力並且能夠發揮作用的簡歷類型:-目標型簡歷-資源型簡歷如果你瞭解職位的要求,熟悉你打算就職的行業或環境的情況,那麼你適合使用目標型簡歷。簡要地說,透過職務名稱、...

  • 簡歷成功準則

    簡歷成功準則

    幾乎每個人都會爲寫個人簡歷而心煩。從哪兒寫起?要寫些什麼?感到很難下筆。寫簡歷簡直就是一項艱鉅的任務。以下15條寫作技巧可以幫助你應付這項任務,而且寫出成功的簡歷。在寫簡歷之前,先確定你的求職目標。一旦有了目標...

  • 成功投遞簡歷必備的八要素

    成功投遞簡歷必備的八要素

    求職者應聘時,常常碰到這樣的問題:應聘資料投出去後,往往得不到迴音——沒有迴音,就沒有面試的機會,沒有面試的機會就沒有被招聘單位錄用的可能。依筆者多年求職及招聘的經驗來看,其中原因很多,但應聘者自身的問題...

  • 簡歷成功的要素

    簡歷成功的要素

    一、每份投出去的簡歷都要貼上自己的照片。無論招聘單位是否有明確要求,都要主動提供自己的照片,這不僅體現了你的誠意,也使招聘單位更有可能對你的應聘資料發生興趣,進而有耐心瀏覽你應聘資料上的內容。二、每份簡歷的格...

  • 成功的簡歷寫作

    成功的簡歷寫作

    一、工作經驗是核心。人事經理在檢視簡歷時,最感興趣的是你的工作經驗。在填寫簡歷時,一定要在描述工作經驗上多花些功夫,要儘量詳細描述你的工作內容和職責。二、自我評價要搶眼。據調查,人事經理在瀏覽簡歷時首先看的就...

  • 優秀簡歷應具備四要素

    優秀簡歷應具備四要素

    對於每個求職者而言,最重要的事情恐怕就是製作一份優秀的個人簡歷了。那麼,怎樣做好這份簡歷呢?在此談幾點筆者的看法。一、簡歷一定要體現出自己的意願這是最重要的一點,也是招聘主管最想知道的,簡言之就是我能爲您的公司...

  • 簡歷應具備什麼關鍵詞

    簡歷應具備什麼關鍵詞

    關鍵詞——照片爲了給用人單位留下更深的印象,越來越多的畢業生不惜花重金在照片上做文章。據說,目前滬上有一家在學生中頗有名氣的照相館,先包裝,再拍照,出來的照片幾乎是完美的準白領形象。據一位學生介紹,這家...

  • 簡歷成功要訣

    簡歷成功要訣

    簡歷的成功要訣李女士闡述了什麼樣的簡歷可以在上千份簡歷中獲招聘人青睞:1、求職目標清晰明確。所有內容都應有利於你的應徵職位,無關的甚至妨礙你應徵的內容不要敘述。2、突出你的過人之處。每人都有自己值得驕傲的經...

  • 簡歷成功招數

    簡歷成功招數

    簡歷成功招數儘量使你的簡歷簡短只使用一張紙僱主可能會掃視你的簡歷,然後花30秒來決定是否召見你。所以一張紙效果最好。如果你有很長的職業經歷,一張紙寫不下,試着寫出最近5-7年的經歷或組織出一張最有說服力的簡歷,刪...

  • 一流的個人簡歷應該具備的要素

    一流的個人簡歷應該具備的要素

    簡歷大致分成這麼幾塊:第一部分:個人資訊這裏包括你的全名、通訊地址、電話號碼和電子郵箱地址。如果你有個人網站,也可以註明,這也許可以更好地向招聘企業說明你的職業技能。如果有照片,以端莊清晰爲好。有人在給珠珠熱線...

  • 應屆畢業生簡歷成功法寶

    應屆畢業生簡歷成功法寶

    應屆畢業生簡歷成功法寶突出個性、與衆不同便是你設計個人簡歷成功的法寶。一般來講,個人簡歷的內容都應該包括:本人基本情況、個人履歷能力和專長、求職意向、聯繫方式等基本要素。本人基本情況包括:姓名、年齡(出生年月...