面試自我介紹怎麼說四篇

【篇一：面試自我介紹應該怎麼說】

一段短短的自我介紹，其實是爲了揭開更深入的面談而設的。

一分鐘的自我介紹，猶如商品廣告，在短短六十秒內，針對“客戶”的需要，將自己最美好的一面，毫無保留地表現出來，不但要令對方留下深刻的印象，還要即時引發起“購買慾”。

自我認識想一矢中的，首先必須知道你能帶給公司什麼好處。當然不能空口講白話，必須有事實加以證明。

最理想就是能夠“展示”過去的成就。例如你曾爲以往的公司設計網頁，並得過獎項或讚揚。但當然，這些例子都必須與現在公司的業務性質有關。

職位愈高，自我認識就愈重要，應將個人的成敗得失，盡錄在日記中。這樣，就可以時刻都清楚自己的弱點與強項。

投其所好清楚自己的強項後，便可以開始預備自我介紹的內容：包括工作模式、優點、技能，突出成就、專業知識、學術背景等。

好處衆多，但只有短短一分鐘，所以一切還是與該公司有關的好。如果是一間電腦軟體公司，應說些電腦軟體的話題：如是一間金融財務公司，便可跟他說錢的事，總之投其所好。

但有一點必須緊記：話題所到之處。必須突出自己對該公司作出的貢獻，如增加營業額、減低成本、發掘新市場等。

鋪排次序內容的次序亦極重要，是否能緊握聽衆的注意力，全在於事件的編排方式。所以排在頭位的，應是你最想他記得的事情。而這些事情，一般都是你最得意之作。與此同時，可呈上一些有關的作品或紀錄增加印象分。

身體語言不管內容如何精彩絕倫，若沒有美麗的包裝，還是不成的。所以在自我介紹當中，必須留意自己在各方面的表現，尤其是聲線。切忌以背誦朗讀的口吻介紹自己。最好事前找些朋友作練習對象，儘量令聲線聽來流暢自然，充滿自信。

身體語言也是重要的一環，尤其是眼神接觸。這不但令聽衆的專心，也可表現自信。

曾有一項報告指出，日常的溝通，非語言性的佔了70%。所以，若想面試成功，便應緊記注意一下你的身體語言。

（一）成功面試祕訣

「面試」對大部分剛踏出校門的社會新鮮人而言是相當陌生的，但它卻是求職過程中極重要的一關。雖然個人的條件及能力纔是決定性因素，但是知己知彼才能百戰百勝，事先有越多的準備，臨陣必定有最佳的表現。以下系成功的面試所必須具備的祕訣：

1.周延的計劃。

面試就好比自我推銷，求職者要把自己當作是最好的產品推銷出去，這就須靠事先計劃。多一分準備臨場變少一分失誤的可能。

2.熟悉應徵企業現況，及累積相關行業的一般知識。

下功夫瞭解應徵公司背景及業務內容，在面試時可迅速進入狀況，並詢問一些較具深度的問題。同時不必浪費面試時寶貴的時間，只是瞭解該公司的一般狀況，不妨充分用時間全力表現自己。

3.檢視自己的優缺點。

評估自己的一切條件，準備一份具說服力的自我介紹說詞。

4.練習處理對你面試不利的事情。

對於過去的失敗或缺點的記憶，在面試中經常給求職者帶來煩惱。但事情的正反面意義，全在一念之間，端視當事人如何理解和解釋，如果你對某些事抱持者消極的看法，並在言詞間流露出來，那麼主事者就會認爲你做了不該做的事。即使曾經犯過錯，也可以作爲一段學習性的經驗加以陳述。

˙原則1：不要把話題放在消極的事情上，不必表示歉意或做過多的解釋。˙原則2：用積極的事情抵銷消極的事情，最好不要說有損自己形象的話。

5.建立自信。

做好心理準備、建立自信，得失心不要太重。找到一份合適的工作需要時間及經驗的累積，就如男女情侶一樣需要點緣份。只要適當展現自信，就能去除不必要的緊張、害怕。

6.模擬可能的問題並準備詢問企業的問題。

面試前不經過排演或角色模擬，就好比沒有演練就去參加演講比賽，無法達到最佳效果。根據負責招募的.人事主管表示，求職者應當樂意提問題，這樣公司才能知道求職者的水準及真正想了解的問題，如果求職者只是等著面試人員提出問題，便不可能給人留下好印象。面試時可詢問企業的問題如下：

˙貴公司認爲這份工作最重要的工作項目有哪些？

˙貴公司的考覈方式、標準有哪些？

˙貴公司未來的經營計劃如何？

˙貴公司什麼時候通知錄取與否？

【篇二：要去一家公司面試，自我介紹都說些什麼啊？】

一、面試：

1、不要在面試時說你什麼都不會（當然也不能說什麼都會，要強調自己有哪一方面的基礎，可以在較短時間內補上）；

2、請注意着裝的整潔，當然穿得漂亮一點也是可以的；

3、坐有坐像，站有站像；

4、不要穿學校那一套服裝，注意：不要忘了你的鞋；

5、要帶簡歷；

二、簡歷：

1、我的觀點，簡歷是你最重要的證書，不要千篇一律，要突出你的能力和個性、特長；

2、簡歷中要論述你的優勢課目，不要一味地說你有多少次獲獎，最好有比較有優勢的課題介紹（如我的c語言相當不錯，哲學連續兩年全年級第一、物理三年全年級第一等）

3、簡歷中應該有一張你的照片、清晰明亮；

4、簡歷的排版要規範，清楚，不要太冗長；

三、交流：

1、你一定要儘量講普通話（特別是四川學生）；

2、你不求滔滔不絕，但要準確、清楚地回答考官的問題；

3、回答問題要真誠，用你的真誠去打動考官；

4、不需要求誰，用人單位用你是發現你有價值；

四、準備工作：

1、不要打無準備的仗；

2、對你所面試的企業要有比較充分的瞭解，瞭解該企業所屬的行業、企業的發展情況和經營範圍等；

3、要明確你對這個行業的認識，你最好是真心對這個行業感興趣，對這份工作感興趣；

4、薪資是不可迴避的問題，但真的希望大家不要期望太高了，要合情合理；

5、不要說你不在乎工資，你只是來學習的，這樣企業心裏沒有底；

禁忌：

1、不要穿得太隨便了；

2、不要隨便站、隨便坐；

3、不要對自己沒有信心；

4、不要說自己什麼都不會；

5、不要說自己沒有特長；

6、不要盲目擇業，去面試時還不曉得你所面試的崗位是什麼？工作性質是什麼？

【篇三：面試自我介紹怎麼說】

尊敬的領導你們好！一個自信的性格，一個放鬆的狀態，以及一種讓人親近的感覺，這就是我，來自XXXX，.我畢業於XXXX.我是一個非常樂觀的女孩，最大的特質就是執着，只要是我所選擇的事情，我所選擇的道路，我都會非常堅定的走下去.我喜歡挑戰自我，喜歡在強手之中找到自己的位置，如果勝利我會嫣然一笑，如果失敗我會得到更大的動力，爭取更大的成功.在大學的學習中，我學習了本專業及相關專業的實際知識，並以優異的成果完成了相關的課程，爲以後的實踐任務打下了堅實的專業根底.並不時的進步本身的文明素質和思想品德，積極參與社會各項活動，努力進步了本身的綜合素質，雖不敢說本人已收穫了累累碩果，但是自信本人還是掌握了一定的專業知識，積聚了很多的實踐經歷，自己任務責任心強，勤懇踏實，能享樂耐勞，有一定的創新肉體，亦注重良好的團隊協作肉體和個人觀念，具有高度的紀律性，生活和順應環境的才能較強.

在大學時期，我擔任過班長，系學生會幹事，具有很強的組織和協調才能.很強的事業心和責任感使我可以面隊任何困難和挑戰.若貴單位情願接納，我將不求閒適的任務環境，堅持享樂耐勞，勤懇踏實的任務作風努力鬥爭，我會謙虛學習、積極任務.

面試自我介紹注意要點一：信心

在做求職自我介紹的時候，不妨先給自己一些心理暗示，比如想象對方是一羣水平跟你相差很遠的傢伙，不要膽怯，要先在氣勢上讓自己佔了上風，這樣回答問題或者做自我介紹的時候，就不會太緊張了.面試的自我介紹以簡單明瞭，重點突出爲好.因爲畢竟你已經把自己的教育背景和工作經驗都寫在簡歷上了，而正規一些的公司，HR們也許已經對你的簡歷瞭若指掌了.所以儘量用簡單幹練的話重複一下自己的學歷背景，還有工作經歷就基本可以了.

面試自我介紹注意要點二：重在介紹個人品質和能力

在寫自我介紹前，要靜下心來想一想，自己這些年的所有發生的事情，從十年寒窗到每一年的工作經歷，自己到底擁有哪些優秀的品質，哪些事情反映了這些品質；自我分析一定要當作一個重要的事情去做，自我介紹要用事實說話，切忌使用含糊的字眼，要知道主考老師都是有很強的辨別能力，比如：你的第一學位學校在很大程度上反映你學習新知識的能力，你在很短的時間內被提拔爲部門經理在很大程度上反映你工作方面的能力.所以在寫自我介紹時候要用個人的經歷來證明自己的品質和能力！

【篇四：一分鐘的自我介紹怎麼說】

面試中一段短短的自我介紹，其實是爲了揭開更深入的面談而設的。一分鐘的自我介紹需要將自己最美好的一面，毫無保留地表現出來，要令對方留下深刻的印象。

自我認識

想一矢中的，首先必須知道你能帶給公司什麼好處。當然不能空口講白話，必須有事實加以證明。

最理想就是能夠展示過去的成就。例如你曾爲以往的公司做網頁設計，並得過獎項或讚揚。但當然，這些例子都必須與現在公司的業務性質有關。職位愈高，自我認識就愈重要，應將個人的成敗得失，盡錄在日記中。這樣，就可以時刻都清楚自己的弱點與強項。

投其所好

清楚自己的強項後，便可以開始預備自我介紹的內容：包括工作模式、優點、技能，突出成就、專業知識、學術背景等。好處衆多，但只有短短一分鐘，所以一切還是與該公司有關的好。如果是一間電腦軟件公司，應說些電腦軟件的話題：如是一間金融財務公司，便可跟他說錢的事，總之投其所好。

但有一點必須緊記：話題所到之處。必須突出自己對該公司作出的貢獻，如增加營業額、減低成本、發掘新市場等。

鋪排次序內容的次序亦極重要，是否能緊握聽衆的注意力，全在於事件的編排方式。所以排在頭位的，應是你最想他記得的事情。而這些事情，一般都是你最得意之作。與此同時，可呈上一些有關的作品或紀錄增加印象分。

身體語言

不管內容如何精彩絕倫，若沒有美麗的包裝，還是不成的。所以在自我介紹當中，必須留意自己在各方面的表現，尤其是聲線。切忌以背誦朗讀的口吻介紹自己。最好事前找些朋友作練習對象，儘量令聲線聽來流暢自然，充滿自信。

身體語言也是重要的一環，尤其是眼神接觸。這不但令聽衆的專心，也可表現自信。曾有一項報告指出，日常的溝通，非語言性的佔了70%。所以，若想面試成功，便應緊記注意一下你的身體語言。