銀行網申自我介紹寫作指導及參考
自我介紹,並非只是在面試的過程中才有的。大部分銀行在網申的時候專門有一欄讓大家填寫自我介紹,這個千萬不可以隨便寫幾句了事,因爲銀行網申簡歷是人選加機選的過程,機選之後會有一遍人工篩選。
一份優秀的自我介紹基本包含以下6個方面:
1、基本情況:姓名、學校、專業、實踐經歷、性格、特長愛好等;
2、學習情況:證書、排名、獎學金等;
3、校內/外的實踐:支教經歷、實習經驗、義務活動(怎麼說同上);
4、性格特點、興趣愛好(多樣化,儘量跟個人素質提升有關);
5、對於進銀行的態度,記得一定要表達對報考銀行的決心和衷心啊。
提醒:一定要用數據來量化你的行爲,沒有數據就儘量描述細節,沒有細節就寫自己的感受。
這裏提供一份自我介紹的模板,可以參考:
我叫李四,是南京農業大學的會計專業的應屆畢業生。我很早就做好了就業準備,所以在專業上的成績不錯,專業成績在全年級排名前10。曾獲得兩次一等獎學金、一次國家勵志獎學金,還取得了三本專業資格證書,分別是:會計證書、銀行從業資格證書、證券從業資格證。
學習之外,我還注重自身的能力培養,大二時候擔任我們學院組織部的部長,組織開展了數十項活動。提高了我的溝通、組織能力和人際關係處理能力,獲得了老師的好評和同學們的認可,大三的時候被評爲優秀學生幹部。
大三暑假,因爲我準備在銀行就業,所以還在招行實習了4個星期,主要是做大堂經理的助理,負責客戶的分流和推薦理財產品。20多天,我成功推薦了30多人,也感受到工作要做好,一要努力,二要用心。
另外,在平時生活上,我是一個相對沉穩和開朗的人,處理事情比較穩妥,與人相處比較開朗,所以很多朋友都說我是一個比較好處的人。這些對於我以後進入銀行工作,也會有幫助。最後,我非常希望能夠加入我行,爲我行的發展添磚加瓦。
PS:網申簡歷基礎設計的三大思維
1、獵手思維(崗位匹配度的`評估)
例:申請職位爲櫃員時,就應該在簡歷中體現出熱情、樂於幫助他人、沉穩細心、認真大方,具有服務意識且對數字有一定敏感度的職業素養。
申請職位爲客戶經理時,就應該在簡歷中體現出活潑開朗、善於與人交際溝通,且業務能力強的從業品質。
2、價值思維(主要體現爲親屬社會身份及職業)
例:父母經商一定不要寫三個字—個體戶,要寫社會通用類職位,像在機關單位工作就爲職員、主任、科長等,經營店鋪可寫董事長、總經理等(是的,你沒看錯),務工就可以寫工程師,進階技能工作人員等;還需要注意一點,不管形式還是語言表達一定要簡潔、清晰明瞭。
3、真實思維(簡歷整體都不要考慮造假)
一個原則:可以適度美化,但不能造假;需確保資訊前後的一致性,切勿憑空捏製,胡編亂造。
儘管銀行招聘考試的競爭很激烈,網申的淘汰率極高,但是隻要掌握銀行網申的核心技巧,一定可以讓網申透過率提高90%。
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