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林業統計工作自查報告

隨着社會不斷地進步,需要使用報告的情況越來越多,報告具有雙向溝通性的特點。那麼報告應該怎麼寫才合適呢?下面是小編爲大家整理的林業統計工作自查報告,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

林業統計工作自查報告

林業統計工作自查報告1

一、林業統計工作開展情況

林業統計反映了我縣林業生產發展情況,是爲我縣林業生產製定發展方向的重要依據,其數據真實性十分重要。我局高度重視林業統計工作,一是成立了統計工作領導小組。由局長任組長,分管領導爲副組長,各股室負責人爲成員。明確了專人具體負責統計報表工作,做到了持證上崗,每年參加了縣統計局組織的繼續教育培訓,提高了統計工作業務能力。二是制定完善了各項制度。如統計報表管理制度,統計臺賬管理制度,統計資料管理制度,統計辦公室內部管理制度,統計監督制度,並上牆公示,做到了有章可循。三是加強了基礎臺賬的建立。對從事林業生產的個人和集體,我局匯同鄉鎮林業站工作人員一道,每月對其生產情況及銷售情況進行了實地瞭解,拍攝了照片,分類建立了專業臺賬。對收集到的數據,開展了統計分析,落實了“會簽制度”,做到了數據統計的準確性。

二、林業依法統計開展情況

我局在開展林業統計工作中,認真貫徹執行《統計法》、《統計法實施細則》、《部門統計調查項目管理暫行辦法》和《林業統計管理辦法》等相關規定。不存在僞造、篡改林業統計資料,不存在打擊報復統計人員,不存在對本單位發生的嚴重統計違法行爲失察等問題。不存在未經批准擅自組織實施林業統計調查項目或者變更林業統計調查制度內容。不存在提供不真實或者不完整的統計資料,不存在拒絕提供部門統計調查所需資料的問題。

三、存在的問題

(一)基層統計人員數量偏少,統計網絡不健全

我縣涉及43個鄉鎮和1個管委會,總人口119萬,但基層統計人員僅30餘人,遠遠不能適應工作開展的需要。

(二)基層統計人員業務水平有待提高

統計工作是一項業務性很強的工作,涉及的統計指標多,數據關聯性強,沒有一定的統計專業知識很難勝任。

(三)基層基礎臺賬建立不完備

部分鄉鎮統計基礎臺賬登記不全面,有漏登、錯登現象。

四、下步工作打算

(一)進一步提高對統計工作重要性的認識

嚴格執行《統計法》和《處分規定》,加強統計隊伍建設,培養高素質的林業統計工作隊伍,保證統計隊伍的相對穩定。

(二)健全統計監管制度

爲全面提高統計工作的質量,統計人員必須持證上崗。同時建立定期檢查制度,加強監督管理力度,經常深入基層進行指導、檢查、督促,發現問題及時解決,杜絕統計違法行爲。

(三)健全統計臺賬和原始記錄

提高基層林技幹部以及林業企業統計數據質量,依據統計法律法規和統計報表制度建立健全原始記錄、統計臺賬等,真正做到“數出有據”。

四、加強統計基礎化建設

逐步實現統計工作網絡化、資訊化、基層統計電算化。加強對基層統計人員業務知識和計算機知識的培訓,提高工作效率。

林業統計工作自查報告2

縣林業局根據縣統計局木縣統〔20xx〕54號《關於開展〈統計法〉和〈統計違法違紀行爲處分規定〉貫徹執行情況大檢查的`通知》檔案要求,對本單位20xx年以來的統計工作進行了認真細緻的自查自驗,現將自查情況報告如下:

一、林業局一直都高度重視統計工作,由主要領導負總責,一名統計人員具體負責,按時參加縣統計局召開的工作會議和業務培訓,對統計知識進行了系統全面的學習。

二、縣林業局根據《統計法》和《統計違法違紀行爲處分規定》的規定,對本單位20xx年以來統計工作進行自查。經自查,20xx-20xx年每季度都能按時向統計局上報統計報表,20xx年年底財政決算報表數與林業局賬面數及給統計局上報的統計報表數相符(20xx年本單位全體職工34人,職工工資、津貼補貼等發放數爲115.63萬元)。從20xx年1月開始,按照統計局的要求安裝了統計報表軟件,在每月20日-22日透過網絡及時上報統計月報表(20xx年1-7月本單位全體職工爲35人,職工工資、津貼補貼等發放數爲66.8萬元)。透過報表數據,真實反映了本單位職工的收入情況,不存在漏報瞞報現象,也不存在單位領導要求統計人員僞造、篡改統計資料,打擊報復統計人員等行爲。

透過自查和與其他單位統計工作相比較,感到本單位的統計工作還有不足之處,個別時候存在讓統計局工作人員催報數據的情況。在今後的工作中,我局將全力配合縣統計局工作,按時上報統計數據,嚴格按照《統計法》和《統計違法違紀行爲處分規定》的要求做好統計工作。