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歡迎儀式上的主持詞稿範文

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篇一:歡迎儀式上的主持詞

歡迎儀式上的主持詞稿範文

尊敬的各位領導、各位來賓,女士們、先生們: 大家下午好!

非常榮幸能夠主持今天的歡迎儀式。今天,我們十分高興的迎來了發展中國家中國少林武術培訓班的成員來我校參觀學習,我們也十分榮幸的邀請到焦作師範高等專科學校校長張丙辰先生出席今天的歡迎儀式,讓我們以熱烈的掌聲,對各位貴賓和各位領導的光臨表示熱烈的歡迎和衷心的感謝!

首先,請允許我介紹一下出席今天歡迎儀式的嘉賓: 參加發展中國家中國少林武術培訓班的15位成員 焦作師範高等專科學校校長張丙辰先生

焦作師範高等專科學校副校長靳賢勝先生

焦作師範高等專科學校校長助理張爲民女士和林五星先生

出席歡迎儀式還有來自河南工業大學的朋友和焦作師專相關部門負責同志等。讓我們以熱烈的掌聲歡迎各位嘉賓的到來。

今天儀式議程共有四項

下面進行第一項:請焦作師範高等專科學校校長張丙辰先生致歡迎詞;

第二項:請發展中國家中國少林武術培訓班的.成員代表…先生講話;(提前聯繫,瞭解相關內容)

第三項:太極拳表演

(謝謝焦作師專體育系老師的精彩表演)

最後一項:儀式到此結束,請發展中國家中國少林武術培訓班的成員參觀校園,並與校領導、部門負責同志合影;

篇二:公司新進員工主持稿

尊敬的**學院的**老師,**總,**總,各位**新、老家人,大家上午好!

我是**公司**:**

首先感謝**師,**老師不辭辛苦帶隊將我們**新的家人帶到**,在此我代表**體家人向你們表示感謝(鼓掌)

接下歡迎來**學院**名學生來到****公司這個大家庭,你們也辛苦了(鼓掌)。

還有也要感謝在座前來迎接新家人的**公司領導們(鼓掌)

從今天起大家將在共同信任和相互理解的基礎上,度過我們在**這個大家庭的歲月,這種理解和信任也是我們愉快工作的橋樑和紐帶。(1分鐘)

接下來歡迎******理:**總經理致歡迎詞:(2分鐘)

新家人作自我介紹:內容,姓名,學習專業,目標與遠景,(時間控制在每人2鍾,約30分鐘)

公司領導自我介紹:姓名,在職部門,職務,工齡,做簡單歡迎(時間控制在每人2鍾,約20分鐘)

接下來由我介紹一下(公司簡介作一下介紹)(15分鐘)

大家來自不同的地方,剛剛進入一個充滿活力和希望的大家庭,同樣面臨的也將是充滿挑戰與機遇的工作。公司是一個共同體,公司的成長,要依靠**家人的成長來實現;家人的成長,又要依靠公司這個平臺,公司將盡力爲你們每一個人提供創業發展的平臺,也希望每一個人,全身心地投入自己的精力和才智,回報公司。在這裏,只要你用心描繪,你一定可以繪出自己最美妙的藍圖。

當然,進入公司並不就意味着高待遇,公司是以工作能力大小,對公司的貢獻大小定報酬,憑工作責任定待遇的。也許有時你會感到公司沒有真正的公平與公正,其實絕對的公平是沒有的,希望大家在這方面期望值不要太高。但在努力者面前,機會總是均等的,只要你努力工作,你的領導會慢慢了解你、賞識你、任用你的。我們要具備相當的承受能力,公司的各項制度與管理,有些可能還存

在一定程度的不合理,我們也會不斷地進行修正,逐步完善、日趨合理,但在正式修改之前,你必須嚴格遵照執行。作爲一個普通家人要學會盡心盡力做事,作爲一個管理人員還要學會盡職盡責做人,做一個有高度責任心的人。

大家進入公司已經成爲公司的一名家人,將從一個社會人轉換爲一個企業人,只有相識,才能相交;只有融入,才能理解;所以不管你以前有多高的學歷、多大的成績、多麼幸福……還是多低的學歷、多大的失敗、多大的傷痛……這些都屬於過去,請你從現在開始,先甘當一名小學生、一名學徒、一名實習生……無論過去是否具備工作經驗,都要儘快適應新的工作環境和公司氛圍,正確處理好上下級以及同事之間關係,更好地融入團隊,要增強團隊意識與合作精神,掌握基本的工作技能,儘快地進入角色,勝任自己的工作;提高工作績效,爲公司也爲自己創造更大的效益。

公司就像一條航行於驚濤駭浪中的船,每一個家人都是船上的水手,一旦上了這條船,家人的命運就和公司的命運緊緊拴在一起了,需要所有的船員(家人)全力以赴把船划向成功的彼岸!

我們要珍惜大家共事的時光,這裏充滿溫暖、也充滿激情,我們要互相體諒,互相理解,我們要對自己和公司充滿信心,與公司共同發展,共同成長,公司的發展需要大家的共同努力。

最後希望大家在今後的工作中快樂學習!快樂工作!快樂生活!

篇三:區教研員來我校指導工作主持稿

尊敬的教科院領導,專家:

伴隨着“吹面不寒楊柳風”,春天的腳步近了,萬物復甦,萬象更新。伴隨着春天的來臨,區教育科學研究院的專家們走進了七中。首先讓我們用最熱烈的掌聲歡迎領導和專家們的到來。

幾年來,七中在新區教科院的專業引領和悉心指導下,始終秉承“多元發展、追求卓越”的教育理念,堅持以推進教師專業發展爲工作重點,探索培訓、教研、科研三位一體的校本研修機制,促進了教師隊伍整體素質的提升,在各項教育教學工作中取得了可喜的成績。今年,依據區教育發展規劃提出的“全課程育人,學生核心素養提升”主題年的總體要求,王曉麗校長對全體教師提出了認真解讀新區教育大主題,深入思考全課程育人的內涵和提升學生核心素養的有效途徑。爲了能以更高的起點,更快的步伐走出一條有助於七中師生髮展提升的路,今天,特別邀請教科院的領導和專家能給予七中高位的引領和科學的指導,讓七中的航船在勁風之下行駛得更快更穩,駛向卓越的彼岸!