博文谷

位置:首頁 > 實用範文 > 演講稿

公交競聘演講稿範文

演講稿1.72W

演講稿可以幫助發言者更好的表達。在不斷進步的時代,我們可以使用演講稿的機會越來越多,相信寫演講稿是一個讓許多人都頭痛的問題,下面是小編爲大家整理的公交競聘演講稿範文,希望對大家有所幫助。

公交競聘演講稿範文

公交競聘演講稿1

尊敬的各位領導、同事們:

大家晚上好,我是公交公司的xx!我演講的題目是:讓青春和企業一同閃光。

每個人都有過美麗的青春,有的人青春美麗在雪山哨所;有的人青春美麗在菁菁校園;有的人青春美麗在無影燈下而我,願將我青春最美好的年華,獻給我所從事的公交事業。2月27日,一個特殊難忘的日子,那一天,公交公司正式開業,那一天,我走上了嶄新的崗位,穿上漂亮的工作服,正式成爲了一名公交乘務員。有人說,現在找工作不容易,一定要好好珍惜好好做;也有人勸誡,乘務員不就是服務員嗎?很受氣的,而且工作時間又這麼長,何必這麼累呢?面對種種疑慮,我也曾一度茫然,公交是城市的口,它不僅代表公司,更大程度上,它是一個城市精神風貌的集中體現,可是,如此重任,我能完成嗎?我能堅持嗎?我是個平凡的人,就像大地上的一棵小草,就如滄海中的一滴水珠。但是我堅信:只要我願意,平凡的我一樣可以活的平庸。做一棵小草又怎樣?不能綠遍大地,至少可人以春色;做一滴水珠又何妨?

難解半寸乾旱,可誰又能說它不是一股清泉?有人說,不想當將軍的士兵不是好士兵,而我,更多的時候是活在現實中。我知道自己平凡,雖然當不上將軍,但我也會盡力當一名好兵;我也清楚,人人都說要爲和諧社會做貢獻,如此遠大抱負我也都懂,但是不是一定要幹出一番大事業才能夠爲和諧、爲企業做貢獻呢?我的想法很簡單:我們只有辛勤的工作,纔會有更加燦爛的今天和明天;我們的生命,只有在奉獻中才能得到昇華和完善;愛崗敬業、默默奉獻,不一定能成就一番偉業,卻可以讓我們無愧自己的選擇,爲和諧獻出一份薄力。每天清晨,當人們還沉浸在香甜的睡夢中時,我早早的起牀,迎着微亮的晨曦上班。

傍晚,當人們帶着一聲的疲憊回到家中時,我還在爲最後一趟班車的乘客熱情服務着。工作的艱辛,我們不得而知;心中的委屈和不解只能埋在心裏;心酸的經歷幾度讓我望而卻步。然而,當乘客對我們的服務稱讚不已;當乘客對我們那一句句噓寒問暖抱以感激的笑臉,當意見本上留下句句表揚意見;甚至,用心的乘客還爲我們的服務編寫了一首詩:“小小車廂流動站,服務很好人人贊,乘客滿意方便行,清潔衛生人人誇。”他們那豪不吝嗇的聲聲讚許,使我終於堅定信心,終於不再彷徨,因爲我找到了快樂與價值。

希望公司給我一個機會,實現更大的發展。

公交競聘演講稿2

尊敬的董事長、各位領導:

您好!首先感謝公司給我這個平臺,展示我個人風採、個人才華,得到鍛鍊、走向成熟的機會,我競聘的崗位是公司副經理職位,也許有人會問,你能勝任嗎?我會堅定不移,理直氣壯的回答,我能勝任,因爲我熱愛公交運輸事業,我有一顆爲公交事業貢獻力量,挑戰自我、追求上進的雄心,我將在崗位上燃文明之火,鑄奉獻楷模。我叫衛向東,現年44歲,拉祜民族,高中文化,20xx年12月5日進入該公司工作,工作中能吃苦耐勞,在技能操作中能善於探索和研究總結,業務上勤學好問、精益求精、追求上進,公司領導安排的事能積極完成,當然,好的成績已將過去,從現在起不斷創造成績纔是我每一天嶄新的開始和起點。

一、競聘的理由及個人優勢我身體素質較好,性格和藹。

有一顆愛崗敬業、樂於奉獻、對事業執着追求的信心和決心,尊重上級,團結同事能助人爲樂,並具有一定的寫作基礎和較強的綜合協調能力,踏踏實實做人、勤勤懇懇做事是我生活工作的宗旨。遇事能冷靜、勤思考、勇於挑擔子,敢於負責任;進入公司近兩年來,在公司正確領導下、在同事的`大力支援下,透過多次參加縣上各部門的會議及負責公司安全生產管理工作,也不斷積累了如何在管理層中履行職責的經驗,成熟的腳步在向我一步一步邁進,對照“德、能、勤、績”領導層考覈標準,我完全可以擔當和扮演我公司副經理崗位角色,並且能演好,演出特色。

二、對所競爭職位職責的認識公交運輸工作的性質是公益與利益相結合。

工作任務是“安全生產、優質服務”,工作特點是“起早貪黑,事情雜,任務重”。所以我們的工作是一項與普通貨運運輸截然不同,是不能只顧開車,不求服務,是一項使命性較強的工作,所以,完善管理,健全制度,是公司一基本準則,駕駛人員思想作風過硬,組織紀律嚴密,服務理念更新,身體技能優良是我們的基本標準,只有具備這些條件,我們才能履行好我們的職責,才能體現公交運輸效能和戰鬥力,才能圓滿完成全縣人民交給我們的工作任務。現在是經濟高速發展、人財物和資訊大流通時代,城鄉之間、區域之間接觸與交流日益密切,特別是私家車逐增,加之人民羣衆對公交車的運用認識不足,所以,推進公交運輸紮實、有效、正規化建設是當前對我公司發展的必然要求,我作爲一名公司職員,就必須充分認識,要怎樣做有用的員,怎樣增值自己,我記得董事長在會上講過,良好的心態是高效工作的。我會以實際行動證明您們的選擇是正確的。