【實用】實習協議書四篇

在不斷進步的時代，用到協議的地方越來越多，簽訂協議可以使雙方受到法律的保護。那麼協議的格式，你掌握了嗎下面是小編整理的實習協議書4篇，希望對大家有所幫助。

實習協議書 篇1

甲方

用人單位名稱：_______單位性質：_______

人事部門聯繫人：_______聯繫電話：_______

單位詳細地址：_______

乙方

學生姓名：_______性別：_______

身份證號碼：_______

學校名稱：_______專業：_______

學號：_______聯繫電話：_______

家庭詳細地址：家庭電話：

經乙方個人申請和其校方同意，甲方接受乙方爲實習生。雙方在平等、自願和協商一致的基礎上，簽定以下協議：

1、實習期限：_______

2、實習部門：_______

3、實習待遇：乙方在實習期間享受實習津貼_______元/月。免費提供工作餐。甲方按規定支付加班費及相關津貼。

4、乙方在實習期間應遵守甲方的各項工作制度和安全管理要求。努力工作，服從甲方的工作安排，接受甲方的考覈。

5、（1）乙方在實習期間，如發生人身安全事故，按責任方承擔原則處理，即如甲方是責任方的，由甲方承擔所有損失，如乙方是責任方，由乙方承擔。雙方責任由雙方共同協商解決；

（2）甲方爲乙方購買人身意外傷害保險；

（3）非因工作發生的醫療費用由乙方本人承擔。

6、（1）在本協議期內，乙方如需利用正常實習時間回校進行考試或畢業論文準備及答辯，必須事先申請，獲得甲方的同意。

（2）乙方如有特殊情況要提前解除本實習協議，應提前兩週通知甲方；在本協議期間，由於客觀情況變化甲方不能接受乙方繼續實習，也將提前兩週通知乙方；

7、實習期滿，經考覈合格，乙方也願意繼續爲甲方服務，甲方將正式錄用乙方。

8、本協議一經訂立，甲乙雙方必須嚴格遵守，任何一方不得單方面修改協議內容。

9、本協議一式三份，甲、乙方，乙方家長各執一份。

甲方：_______乙方_______乙方家長：_______

日期：_______日期：_______日期_______

實習協議書 篇2

甲方：

乙方：

爲加強學生實踐能力訓練，培養應用型的旅遊管理專業人才，經甲乙雙方友好協商，就共同建設旅遊專業校外實訓基地事宜達成如下協議，雙方共同遵守：

一，實訓方式

1，旅遊旺季頂崗實訓：____月份到____月份的旅遊黃金週，每個實訓期爲3周左右。乙方提供若干個崗位，主要是熟悉導遊服務程序，學習帶團的技能和技巧，鍛鍊應變能力。

2，課程實訓：根據教學課程進行相應實訓，內容包括基本服務技能，基本操作示範，企業運營，工作制度和相關的'工作紀律。乙方提供10個工作崗位，主要工種爲導遊。

3，雙休日實訓：帶團導遊。

二，雙方共同制定學生實訓方案，具體確定實訓時間，實訓崗位，工作時間，實訓指導教師，實訓操作規程，實訓考覈辦法和要求等。

三，雙方責任

（一）甲方：

1，負責組織和管理學生。按照乙方提供的崗位安排學生實訓，靈活調整教學計劃以適應乙方的實訓時間要求。

2，負責參照企業管理模式建立實訓生管理制度，保證學生在實訓期間遵守乙方的規章制度及工作紀律。

3，配合乙方對實訓生進行教育和操作指導。

4，制定相應的實訓成績評定辦法，協助乙方對實訓生的成績評定。

（二）乙方：

1，負責提供工作崗位，明確崗位名稱，職責及要求。

2，負責學生在實訓期間的交通費用和相關津貼。如實訓生帶團補助，承擔或獨立完成一定的贏利業務及實操技能時的崗位津貼。

3，學生在實訓期間，提供相應崗位的實訓指導老師，負責實操技能及崗位職責的培訓與指導。

4，學生在實訓期結束後，負責對學生做出實訓成績評定。

四，負責學生在實訓期間的勞動安全，由於個人原因違反規章制度及工作紀律或給企業造成損失，其處理方式由甲乙雙方共同商定。

五，未盡事宜雙方共同商議解決。

六，本協議一式兩份，甲乙雙方各持一份。自蓋章簽字日起開始生效，時效爲三年。合作期滿後，根據雙方意願可以續簽協議。

甲方簽字（蓋章）乙方簽字（蓋章）

________年____月____日________年____月____日

實習協議書 篇3

甲方：

乙方：

因企業發展需要，甲方向乙方招用實習生。經雙方協商達成以下協議。

一、甲方向乙方招用實習生 名(後附名單)，實習時間從 年 月 日起。

二、乙方安排專門實習班班主任進行實習管理，每週與學生保持聯繫，並且不定期赴實習單位瞭解學生情況，協助實習單位做好學生穩定工作。

三、實習期間甲方爲乙方實習生提供安全的生產環境和必要的勞動保護條件，並享受勞動法規定的權利和義務，參照教育部、財政部聯合頒佈的《中等職業學校學生實習管理辦法》執行。由甲方負責乙方實習生的管理和監護，併爲每位實習生指定指導師傅，具體進行實習指導、安全教育和法制教育，乙方實習生必須遵守甲方的一切規章制度，若有違反，甲方按廠紀廠規教育或處罰，嚴重違規或屢教不改者，甲方有權終止實習生的實習，並通告乙方。

四、乙方如遇特殊情況臨時需要抽回學生，應與甲方協議解決，並儘量提早通知，以便甲方妥善安排工作。

五、甲方工作安排應考慮學生具體情況，一般每天頂崗實習時間不超過8小時。在學生身體條件允許的情況下，超時工作應算加班。

六、甲方爲乙方實習生(有否) 提供住宿， 提供工作餐，每月向實習生髮放實習補貼 元。

七、甲方配合乙方給學生指定技能導師和職業導師並做好考評工作，及時將考評結果反饋給乙方。

八、實習期間，甲方應配合乙方考覈實習生。實習期滿後甲方應認真客觀評定學生的實習成績(績效及考勤)，認真填寫《實習生手冊》中的實習鑑定。甲方可擇優錄用乙方實習生並把結果通告乙方，被錄用的實習生由甲方與其本人另籤勞動用工合同協議，並辦理正式招工手續。

九、未盡事宜，雙方將本着友好協商的精神解決。本協議一式兩份，雙方各持一份。

　　甲方代表簽字： 乙方代表簽字：

　　單位蓋章 單位蓋章

　　年 月 日 年 月 日

　　責任編輯：

實習協議書 篇4

甲方（實習單位）：

單位地址：

聯繫電話：

乙方（實習生）：

身份證號：

所屬院校：

專業：

聯繫電話：

爲明確甲、乙雙方實習期間的權利和義務，根據國家有關法律、法規，本着平等自願的原則，經甲乙雙方協商一致，簽訂本協議。

一、實習安排

實習部門：____________________________；

實習崗位：____________________________；

實習時間：_______年_____月_____日至_______年_____月_____日（乙方保證實習期每週至少工作_______天）；

實習內容：甲方根據工作需要，指定相應的實習內容。乙方在實習期間，必須服從甲方的工作安排。

二、實習期待遇

1、甲方依其規章制度對乙方的實習進行考覈評價，乙方按照實習計劃或甲方規定完成實習內容的，甲方給予乙方實習補貼，補貼標準爲_________元/月，乙方因故缺勤，按所缺天數扣減相應的實習補助。

2、在實習期間，乙方不享受甲方員工依據《勞動合同》和甲方規章制度所享受的福利待遇。

3、在實習期間，甲方不提供乙方的社會保險與公積金，但在實習期間爲乙方繳納商業保險。

三、甲方權利和義務

1、甲方有權利要求乙方服從甲方的工作安排與遵守甲方的各項規章制度。如有違反，甲方有權根據情節輕重給予必要的處分或終止實習。

2、甲方有權利根據需要，調配乙方從事不同崗位的實習。乙方由於個人能力和意願等原因，拒不服從甲方工作安排或甲方認爲乙方不能勝任實習工作時，甲方有權提前終止實習活動並解除本協議。

3、甲方有義務安排專門的指導人員對乙方進行技術指導和日常工作管理，並結合實際情況，爲乙方提供學習專業知識、從事專業實踐活動的機會。

4、甲方有義務在實習期結束後向乙方開具實習證明或實習鑑定。

四、乙方在實習期應遵守以下規定：

1、乙方須遵守甲方各項工作紀律及管理制度，按照甲方的安排開展實習工作。

2、實習期間乙方如需請假，須提前3個工作日申請。如乙方因爲個人原因需要終止實習，須提前7個工作日提出，以便甲方人力調配和工作交接。

3、乙方須遵守甲方的保密要求，不得將甲方資料、技術機密、商業機密等重要資訊以任何方式向第三方提供。乙方實習期間因泄露機密對甲方造成經濟損失時，甲方有權即時解除本協議，並要求乙方賠償相應的損失及承擔相應的法律責任。

4、乙方根據實習內容撰寫論文須經甲方書面批准，論文在向甲方以外的其它單位或個人公開前，必須經甲方審覈批准。

五、其他事項

1、甲、乙雙方充分理解本協議下所建立的實習關係，該實習關係不構成勞動合同關係。

2、實習期間，乙方利用甲方的資源所取得的知識產權成果，權益歸甲方所有。

3、本協議一式兩份，甲乙雙方各執一份。本協議未盡事宜由甲乙雙方另行協商，因協議而引起的糾紛，雙方應友好協商解決。協商不能的，可向甲方所在地的人民法院提起訴訟。

甲方（蓋章）：

_______年_____月_____日

乙方（簽字）：

_______年_____月_____日