服務期協議
隨着社會一步步向前發展,協議的使用頻率呈上升趨勢,簽訂協議後則有法可依,有據可尋。那麼你真正懂得怎麼寫好協議嗎?下面是小編精心整理的服務期協議,歡迎大家分享。
甲方(用人單位)名稱:
法定代表人:住所:
乙方(員工)姓名:性別:身份證號:
住址:聯繫電話:
甲、乙雙方根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》、《中華人民共和國勞動合同法實施條例》等相關法律法規的規定,雙方在遵循平等自願、協商一致、誠實信用的原則下,就甲方根據生產經營要求,進行人才引進,作爲長期人力資源投資,同意高薪聘請乙方事宜達成如下協議:
一、甲方義務:甲方向乙方支付工資元/月;購買員工社會保險甲方承擔%,乙方自願承擔%。
二、乙方義務:乙方進入甲方公司後應恪盡職守,嚴格按照《勞動合同》中的約定及崗位說明書以及公司的各項規章制度以履行其職責。
三、乙方的服務期限
1、乙方的服務期限爲年(自正式到崗之日起計算),自年月日至年月日止。
2、甲、乙雙方勞動合同期限期滿而服務期期限未屆滿時,勞動合同期限自動順延到服務期期限屆滿之日。
四、社會保險
五、違約責任
1、如在服務期內,勞動合同解除、終止或中斷的,乙方必須向甲方支付違約金,若違約金不足以賠償甲方實際遭受的全部損失,乙方還應繼續負責賠償。
2、違約金的'計計算標準爲服務期尚未履行部分所應分攤的費用,具體計算方式如下:違約金=甲方出資招用總費用÷本協議期限×未完成期限(計算至日)。
六、協議的終止
除非甲、乙雙方另行達成書面協議,本協議在服務期期限屆滿後自動終止。
七、其他
1、本協議自雙方簽字蓋章之日起生效。
2、本協議若有未盡事宜,雙方可隨時協商簽訂書面的補充協議,補充協議與本協議具有同等法律效力。
3、本協議與勞動合同具有同等的法律效力,本協議與勞動合同有不一致之處,以本協議爲準。
4、本協議一式兩份,雙方各執一份,具有同等的法律效力。
甲方(蓋章):乙方(簽字並捺印):
法定代表人(或委託代理人):
簽字日期:年月日簽字日期:年月日
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