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財務人員述職報告範文(精選8篇)

時間的腳步是無聲的,它在不經意間流逝,回顧這段時間中有什麼值得分享的經驗嗎?是時候認真地寫一份述職報告了。我們該怎麼去寫述職報告呢?以下是小編爲大家收集的財務人員述職報告範文(精選8篇),希望能夠幫助到大家。

財務人員述職報告範文(精選8篇)

財務人員述職報告1

針對這次會議的主題,我從小處談,對自己進行一次剖析。我是從外地來到上海尋求發展,之所以來,就是在當地有一種強烈的危機感,由於當地經濟的落後,不知自己的前途在哪裏。自從來到大華,依靠大華的飛速發展,我也成了一個新上海人。由於房產行業的升溫和發展,公司又做得如此成功,讓我感到一種相對的穩定。自己內心的那種緊迫感和奮發向上的精神在一點點的消褪。

公司領導的這次會議主題很及時,讓自己又一次認識到自身在工作中、在意識上都存在許多不足。基於這個目的,回想這一階段工作,再和其他財務經理相比,還存在許多的問題,希望在XX年的工作中能夠不斷改進,不斷提高,努力做到適崗。

第一、財務工作距財務管理的要求還有很大的差距

陽城的財務工作更多的還是會計工作,僅僅停留在事中記帳、事後算帳,對事務發展的預見性不夠,不能夠將工作做在前面,往往是碰到問題解決問題,而不能夠做到防患於未然;另外,作爲財務負責人對企業經營活動的參與不夠主動,不能深入的掌握其經營活動的特性,只能是按照公司或領導的要求報送數據、資料,在對企業經營進行分析時往往會將企業實際丟在一邊,只是按照理論上的指標去計算、去解釋。所以這方面的工作距領導的要求還相差太遠。

第二、會計工作中仍有許多待改進之處

去年集團公司財務管理部下發了《大華集團財務管理制度》以及組織我們學習了財政部《會計工作基礎規範》,對我們的會計工作提出了具體的要求。但在實際工作中還存在許多不足之處,尤其在一些小問題的執行上不夠堅決,在對一些已形成習慣做法的問題處理上,改變起來還有一定困難。

第三、管理工作的形式化、表面化

有很多的日常管理工作作的還不夠細緻、深化,往往只拘於形式或停留在表面,沒有起到真正的管理作用,對照制度的要求,還存在問題,針對這種管理中存在的問題如何將管理工作做細作深,應是今後工作中的又一重點。

第四、缺乏溝通,對相關資訊掌握不到位

財務工作是對企業經營活動的反映、監督,對本部門以外的資訊應及時瞭解,目前部門之間的協作沒有問題,就是對財務暫時沒用或是不相關的資訊、知識沒有主動與其他部門進行溝通、瞭解,到用時都不知該找誰;另外和公司領導的溝通還存在問題,對領導的工作思路及對財務工作的要求還不能完全掌握,以至於使自己的工作有時很被動。

鑑於工作中存在的幾個問題以及個人的一些想法,計劃在XX年的工作中重點應在以下問題幾個方面進行改進、提高:

1、在做好日常會計覈算工作的基礎上,還是要不斷學習業務知識,針對自己的薄弱環節有的放失;同時向其他公司做的好的財務主管學習好的管理、經驗,提高自身的綜合管理能力。積極參與企業的經營活動,加強事前瞭解,掌握經營活動的第一手資料,加強預測、分析工作,按照集團公司要求,認真做好財務計劃工作。在日常工作中按照財務計劃,監督企業對資金進行合理、有效地使用,使企業效益最大化。在實際經營活動中發生與計劃數較大差異時,及時與領導溝通,分析查找原因,根據差異及其產生原因採取行動或糾正偏差,或調整已有計劃,同時也爲日後的計劃安排積累經驗。

2、力求會計覈算工作的規範化、制度化。

按照財政部《會計工作基礎規範》和《大華集團財務管理制度》的要求,做好日常會計覈算工作。只有按照《工作規範》、《財務制度》做好日常會計覈算工作,做好財務工作分析的基礎工作,才能夠爲領導提供真實有效的、具有參考價值的財務分析及決策依據。也爭取在大華集團被評爲財務信用a類企業之後,陽城公司也能夠儘早獲得這一榮譽。

3、做深、做細日常財務管理工作。

在接下來的一年,我計劃多花一些時間,多研究研究財務軟件及銷售軟件中的功能模組,儘可能使現有的功能得到充分利用,讓陽城的財務管理工作更上一個臺階,起到真正的控制、管理作用。

4、不斷吸取新的知識,完善自身的知識結構,提高政策水平。

對財務知識以外的與房地產業、建築業有關的知識掌握不夠,有時也會影響到自己的財務工作。所以在平時,除了加強自身的學習外,要多向其他部門的同事請教,尤其在工作中碰到非財務專業的業務事項時,不能單以自己的.理解,應在徹底搞清楚之後,進行處理。

5、加強內、外部的溝通,蒐集有關資訊。

在新的一年中,對內需要財務和各部門之間經常進行溝通,形成一種聯動效應,對企業的各種資訊作一個動態的掌握,對不同時期的各種資訊資料不斷更新,掌握每一項目的進展、最新的資訊。對外加強與地方財稅部門之間的聯繫,及時掌握有關政策資訊,既依法納稅又合理避稅,爲企業合法經營做好參謀。

除了我們自身的努力外,給集團財務部提兩點建議:

首先,從集團外部請老師,針對我們工作中共同的弱點,舉辦一些專題講座、培訓,關鍵是理論在實踐中如何運用,如何提高財務管理水平。另外,也經常組織一些內部的學習交流,把先進的管理經驗讓我們大家學習、分享。

其次,對於公司財務制度,是否能夠也給項目公司的領導及部門經理進行學習,讓他們認爲必須按制度進行管理,如何按制度進行管理,否則,僅僅財務上對他們進行要求執行起來太難。

最後,在今後的工作中,希望領導能夠一如既往地大力支援財務工作,我也會在工作中盡我所能,不遺餘力地作好財務工作。

財務人員述職報告2

感覺軍訓才離我們不遠,可是開學卻有一學期了。一學期真的過的很快,轉眼已經到期末了,作爲32班的財務委員,在年終,該是對自己的工作進行一個總結。

在十月的某一天,我被任職爲財務委員。看似只是管管錢什麼的,其實也差不多是這樣。在我任職後,積極配合班級各項活動以及班費的收支。在每月的月底會及時張貼公佈本月賬目的明細表,讓32班的每一位同學及時瞭解班費的支出情況。

班裏共有我和李晶晶兩位財務委員共同負責班費的收支,爲了確保班費支出的透明度,我們兩位財務委員分別保管班費的銀行卡與帳戶的密碼。可以向同學們保證,我們任何一位財務委員絕對不能直接接觸到班費,必須兩人同時在場才能提取班費。所以,清每一位同學放心,你們所交的班費百分之百用於班級及班級各項活動的使用。

在軍訓期間,我們每人交了150元的班費總收入爲6150,在軍訓的中秋節聚餐中我們花費了1200元。正式開學後,爲了美化班級,我們購買了一系列的裝飾物,李老師真是個考慮周全的人,爲了我們更好的的學習生活與氛圍,我們購置了飲水機,防紫外線窗簾,李老師也搬來了他的電視機。讓我們收看新聞聯播。班級也購買了班花來爲我們淨化空氣。等等。擡頭看着牆上的“用心吐字,用愛歸音”也時刻提醒自己,作爲播音系的學生,要用心,用愛。

在之後的歡樂島野外生存拓展訓練中,班級花費一定金額作爲此次歡樂島之行的經費。班級之所以花錢去歡樂島,並不是爲了讓我們玩。而是在32班全體成員不熟悉的情況下,在這次活動中熟悉起來,彼此建立信任以及團結友愛之情。作爲財務委員,我覺得這個錢花的值!因爲我們用小錢換來的卻是錢買不到的友誼之情,我們學會了團隊精神,互幫互助,互相支援與鼓勵,因爲有些事我們真的需要別人的幫助與支援!

在與1048班的趣味運動會上支出的金額比較少,可是我們卻用此次的活動與小班建立友誼之橋。在趣味運動會中,我們以團小組爲單位進行pk。也在這次活動中看到了團隊的力量。

這學期最後一筆錢是用在XX年最後的平安夜聚餐中。我雖然只是財務委員,但我想謝謝爲這次聚餐忙前忙後的文體俱樂部主席,因爲32班的班費花的值。看着飯店一樓全是我們的同學,看着彼此飯桌上的笑臉,就知道這次的聚餐圓滿落幕了。謝謝在聚餐中積極繳納班費的同學,謝謝你們讓我的工作如此輕鬆。也讓這次年底聚餐圓滿結束。在飯後,因爲班費金額不足,李老師自掏腰包請我們唱歌,真的謝謝。

作爲財務委員,我感謝爲班級捐獻1500的兩位同學。32班的同學們,我們班費現在又有3000元了,下學期我和李晶晶兩位財務委員會繼續認真工作,好好保管班費及認真記錄班費支出。

我是32班財務委員何曉琳,在下學期中,我會在財務委員的崗位上好好工作,請同學們放心!

財務人員述職報告3

尊敬的領導:

上半年,在前進村擔任財務報賬員工作,在村書記魏建紅的帶領下和全體村幹部的配合下,能夠較好較快的完成交辦的各項任務,在半年財務考覈中獲得第一名,現將工作情況彙報如下:

一、工作完成情況

1、完成20xx年20個小組的規費醫療上繳工作,20xx年規費測算,農民負擔卡的填寫發放工作。

2、完成20個項目的報賬及租金打卡工作。

3、完成8個組的寧啓鐵路人口安置費的撥付工作。

4、完成20個小組往來賬的建賬、整理並在發放鐵路人口安置費時,代扣往來約6萬元。

5、在紅光村萬頃良田房屋搬遷時,較好的完成了分工片搬遷資料的整理及搬遷協議的審覈工作,有效的保證了搬遷工作的廉潔和公正性。

6、提前完成新農保的託面工作及其社會事業科交辦的其它工作。

二、存在的不足

1、情況掌握不清。由於會計工作業務原因,深入基層較少,對於一些困難羣衆、留守兒童、留守老人等了解不深,不能夠傾聽他們的心聲,不能夠了解他們最關心的問題,最需要解決的問題。

2、化解矛盾能力不強。在化解矛盾時,參與程度不高,忙於自己財務方面事情,錯過了學習化解矛盾的機會。

三、下一步工作打算

1、迅速轉變工作角色。7月初調到程營村主持村委會工作,要求具備協調能力、處理能力,需要深入基層,瞭解羣衆的所想、所盼,只有瞭解情況,才能幫助羣衆化解矛盾,才能增強幹羣關係,在羣衆心目中樹立威信。

2、廉潔勤奮、以身作則、形成合力。從自身做起,杜絕不良嗜好,時刻保持自重、自省、自警、自勵,嚴格遵守上下班作息時間,有事請假制度,真正做到人前人後一個樣,有沒有監督一個樣。同時對一些主要事情,主動向書記彙報並向同事們徵詢意見,發揮大家主觀能動性。

3、發展壯大村級經濟。依託友愛富民合作社,想方設法找業務。同時利用現有資源,村部後排閒置的的三間房屋進行招租,可實現經濟利潤10萬元左右;棗林灣花卉苗木基地500多畝土地進行套種,需園區批註,可實現經濟利潤7萬元左右。

4、關注民生。要時刻關注五保戶、低保戶、重殘戶等弱勢羣體,要關心他們的身體狀況、居住環境、生活條件並聽取他們的心聲,想方設法幫助他們解決生活困難。

5、轉變服務理念,提高服務水平。當前羣衆的訴求越來越多,需要我們不斷增強學習,轉變服務理念,對於羣衆合理的要求,我們要認真的幫助解決,對於不合理的問題,也要幫助想辦法解決,把羣衆的事情當成自己的事情,真正做到讓羣衆滿意。

爭取在新的一年。取得更大的進步!

財務人員述職報告4

我叫,系鎮新城社區人,現任新城社區會計,分管統計、報賬、文書檔案等工作。總結今年來的工作,現述職如下,請予以評議並歡迎提出寶貴意見。

一、履行職責情況

(一)財務工作公開透明化

工作中嚴格按照財務規章制度辦事,對村級重大財務開支事項及時公開,我們把三資情況向廣大羣衆進行了公示。透過公示羣衆充分了解了我們社區財務狀況和資產、資源情況。

(二)搞好社區統計工作,使各項資料規範有序

作爲統計,對社區的人口分佈情況、農作物種植情況等進行細緻的統計並及時上報有關部門,同時認真整理各項統計資料以備隨時方便查詢。

二、述廉情況

(一)加強自身廉潔自律意識,遵守黨的紀律,嚴格按章辦事。始終加強勤廉教育,不斷增強自身反腐拒變意識,遵守黨的紀律,按黨員標準嚴格要求自己,始終保持清醒的頭腦,以制度辦事,真心對待每位羣衆。

(二)財務管理方面

嚴格執行財務管理紀律,不隨便吃拿集體資產,爲社區理好財,管好帳,同時發揮廉政監督小組的作用,對自己的行爲隨時進行監督。

(四)增資節約情況

居委會一切開支做到勤儉節約,節約一分一釐。同時發揮自己作爲居委會計的職責,積極協助居委爭取各方資金,爲社區經濟發展盡心盡力。

以上爲本人的述職述廉情況,不足之處敬請各位同志批評指正。

財務人員述職報告5

一年如水而逝,新舊年交替之際,回顧工作,總結經驗,以啓迪來年的工作。

本人於5月份來到了集團計財部的大家庭中開始實習以及工作。首先,感謝集團公司各級領導的關心以及公司同仁們給予我這樣一個展示自我的機會和舞臺。在這7個月的時間裏,我一直以一種學習的心態,務實的態度進行本職工作,主要做了以下的工作:

1、在各級領導和同事的支援下,儘快熟悉了集團的財務和財會制度的規範要求,以及財務軟件的操作流程,共同完成包括集團、龍投、新英族、天林、天宜、天真、新世紀財務等10家公司日常憑證的打印、xx年度的財政年度、月度報表裝訂工作;同時,按質按量地進行整理歸檔。

2、對於銀行業務以及稅務方面進行了細緻瞭解和親身的實踐。

包括王家沙餐飲管理公司設立的前期準備工作,從開立驗資戶、到開具詢證函和收取驗資報告等,從中學習掌握了公司開設的流程以及公司成立後,賬務軟件初始化設定、憑證製作、報表編制等整套會計流程。

3、在部門經理的指導下,與同事章凌光共同努力下,透過一系列數據的摘取、分析、與預算報告的比對和世紀情況的剖析,運用自己所積累掌握的知識,編制了集團公司10年度1~8月的財務決算報告,爲年末的年度決算報告打好基礎。

4、7月份在章經理的安排下對於優視網絡的銷售收入以及成本結轉的原始數據進行彙總整理和對比。在整個計財部門的共同努力下對於優視1—5月份的99本賬冊進行了細緻而系統的核對,並繪製了表單。

5、10月下旬被派往優視,協助部門副經理進行庫存軟件的設計和初始化數據。熟悉掌握了庫存軟件的日常操作與邏輯運作規律,對於各項倉庫、倉位以及近800個庫存商品,設定以及數據錄入,並繼續統計了優視10年10、11月份的的銷售以及執行情況。我認真仔細覈對每個數字的初始來運及邏輯關係,以確保統計數據準確性,避免竄戶或者其他錯誤現象的發生。

今年是我走上工作崗位的第一年,在這近一年的工作裏,我收穫頗豐也感觸良多,在一個團隊中,努力做到能適應各種不同的工作方式、環境、要求。並且在今後的工作中,隨着工作量的不斷增加,業務的不斷深入,對於個公司經營的管理和財務處理有更深刻的理解,我也會努力在完成本職工作的同時,充分發揮主觀能動性,提高自身業務水平和職業嗅覺,加強與各部門的溝通,取長補短。希望能得到領導與同事的認可與支援,快速的融入到集團這一生機勃勃的團隊中。

財務人員述職報告6

尊敬的領導:

轉眼間,20xx年上半年就過去了。展望未來,我對公司的發展和今後的工作充滿了信心和希望,爲了能夠制定更好的工作目標,取得更好的工作成績,我把參加工作以來的情況總結如下:

一、前期財務工作總結:

對於企業來說,能力往往是超越知識的,物業管理公司對於人才的要求,同樣也是能力第一。物業管理公司對於人才的要求是多方面的,它包括:組織指揮能力、決策能力、創新能力、社會活動能力、技術能力、協調與溝通能力等。

第一階段(2xxx年—20xx年):

20xx年畢業之初,在無任何工作經驗、且對物業管理行業更是一無所知的情況下,我幸運的加入了xxx管理團隊,看似簡單的帳單製作→日常收費→銀行對接→建立收費臺帳→與總部財務對接,一切都是從零開始。我自覺加強學習,虛心求教釋惑,不斷理清工作思路,總結工作方法:在各級領導和同事的幫助指導下,從不會到會,從不熟悉到熟悉,我逐漸摸清了工作中的基本情況,找到了切入點,把握住了工作重點和難點,而隨後財務助理兼客務代表的特殊身份更是加速縮短了我與"專業人"之間的距離。客戶電話的接聽、客服前臺的接待,都需要很強的專業知識與溝通能力,物業管理中大多是一些細小瑣碎的事,協調好了大事化孝小事化了,協調不好則工作會非常被動。

這就要求在服務過程中不斷提高自己與外界的溝通能力,同時在公司內部的溝通也非常重要,除了本部門之間,部門與部門之間的溝通也很重要,只有溝通好了,才能提高工作效率,減少不必要的人工成本。一方面,幹中學、學中幹,不斷掌握方法積累經驗;另一方面,問書本、問同事,不斷豐富知識掌握技巧。

"勤能補拙",因爲當時住在項目,便利用下班後的時間總結完善自己的工作內容,建立了各種收費臺賬的模版,同時結合管理處實際情況先後制定了《財務收費流程》、《財務對接流程》、《押金退款流程》以及《特約服務收費流程》,並在各級領導的支援和同事們的配合下各項流程得到了迅速的普及,爲管理處日常財務工作的順利進行奠定了堅實的基矗。

第二階段(20xx年—20xx年):發展階段:

這一階段在繼續擔任雪梨澳鄉財務助理的同時又介入了新接管項目溫哥華森林管理處前期的財務助理工作,進一步鞏固了自己關於從物業前期接管到業主入住期間財務工作經驗的積累,同時也豐富了自身的物業管理專業知識。項目進入日常管理之後,因爲新招的財務助理是應屆畢業生,我由此又接觸到了輔導新人的工作內容,我將自己的工作經驗整理成文字後逐點的與新人一起實踐,共同發現問題、解決問題,經過三個月時間的努力,新招的財務助理已經能夠很好的勝任財務助理工作了。20xx年底我又被調往公司新接管的"親愛的VILLA"管理處擔任財務助理,此時正逢財務部改革,我努力學習專業知識,積極配合制度改革,並在工作中小有成就,得到了領導的肯定。

第三階段(20xx年—現在),不斷提升階段:

20xx年底,我被調往公司財務部擔任出納。出納工作首先要有足夠的耐心和細心,不能出任何差錯,在每次報賬的時候,每筆錢我都會算兩遍點兩遍;每日做好結帳盤庫工作,做好現金盤點表;每月末做好銀行對帳工作,及時編制銀行餘額調節表,並做好和會計賬的對帳工作;工資的發放更是需要細心謹慎,這直接關係到員工個人的利益,因爲日常的工作量已經基本飽和,每次做工資的時候,我都會主動加班,保證及時將工資發放給員工;而公司總部出納更大的一部分工作內容是與管理處財務助理的工作對接,由於當時管理處財務人員流動較大,面對新人更需要耐心的去指導她們的工作,細緻的講解公司的一些工作流程,使她們儘快融入金網絡這個大家庭。

20xx年底我由出納崗位轉爲會計,負責雪梨澳鄉和VILLA管理處的主管會計工作,同時兼工資發放工作,這一期間我學習並掌握了公司財務覈算的程序以及用友財務軟件的操作技能,提高迅速;同時我的工作內容還包括透過對月度、季度以及年度的財務分析,及時並動態地掌握管理處營運和財務狀況,發現工作中的問題,並提出財務建議,爲管理處負責人決策提供可靠的財務依據。今年6月我的工作內容再次調整,工資發放工作正式移交給了出納,主要負責長遠天地、溫哥華森林及親愛的VILLA管理處的主管會計工作。

二、主要經驗和收穫:

在××工作的六年多時間裏,積累了許多工作經驗,尤其是管理處基層財務工作經驗,同時也取得了一定的成績,總結起來有以下幾個方面的經驗和收穫:

(一)只有擺正自己的位置,下功夫熟悉基本業務,才能儘快適應新的工作崗位;

(二)只有主動融入集體,處理好各方面的關係,才能在新的環境中保持好的工作狀態;

(三)只有堅持原則落實制度,認真理財管賬,才能履行好財務職責;

(四)只有樹立服務意識,加強溝通協調,才能把分內的工作做好;

(五)只有保持心態平和,"取人之長、補己之短",才能不斷提高、取得進步。

三、確立工作目標,加強協作。

財務工作象年輪,一個月工作的結束,意味着下一個月工作的重新開始。我喜歡我的工作,雖然繁雜、瑣碎,也沒有太多新奇,但是做爲企業正常運轉的命脈,我深深的感到自己崗位的價值,同時也爲自己的工作設定了新的目標:

1、做好財務工作計劃,以預算爲依據,積極控制成本、費用的支出,並在日常的財務管理中加強與管理處的溝通,倡導效益優先,注重現金流量、貨幣的時間價值和風險控制,充分發揮預算的目標作用,不斷完善事前計劃、事中控制、事後總結反饋的財務管理體系。

2、實抓應收帳款的管理,預防呆賬,減少壞賬,保全管理處的經營成果。

3、積極參預,配合管理處開拓新的經濟增長點。

以上是我對自己工作的總結匯總,敬請各級領導給予批評指正。在今後的工作當中,我將一如既往的努力工作,不斷總結工作經驗;努力學習,不斷提高自己的專業知識和業務能力,以新形象,新面貌,爲公司的輝煌發展而努力奮鬥。

我的述職完畢,謝謝大家!

財務人員述職報告7

尊敬的領導:

你們好!

在過去的時間裏,我能夠自覺主動地學習國家的各項金融政策法規,在自己的工作崗位上盡職盡責,完成上級領導交給自己的工作任務,現就任職以來自己的學習、工作情況向組織和領導彙報如下:

一、經費管理

財務部門是學校的關鍵部門之一,它對學校的教育教學提供保障和支援,對內財務管理水平的要求應不斷提升,對外要應對審計及財政等機關的各項檢查。作爲學校的財務人員,深知學校財務狀況的窘迫。我嚴格執行現金管理和結算制度,堅持財務手續,嚴格審覈(發票上必須有經手人、驗收人、審批人簽字方可報帳),對不符手續的發票不付款。面對每一筆開支,我都會細心地核對,以保障學校財務收支準確無誤。在過去的時間裏,在不斷改善工作方式方法的同時,順利地完成了各項日常工作。一是做好檔案規定的收費,事先公示收費標準,及時發放收費票據,保障經費及時歸攏到位。二是與保險公司辦理好了對全體學生的校園責任險的投保工作。

二、其他工作

1、根據上級撥付的款項,及時發放各項應發經費和補貼。

2、認真及時地收取各項經費,保障經費按時到位。

3、及時上介各種款項到中心學校。

4、認真完成上級各部門安排的各項統計。主要有:教育局佈置的基礎教育年報和校舍、經費年報;統計局佈置的勞動情況年報等。在填寫報表時,做到了數據的真實、準確,上交報表及時,不拖沓,並且還備份存檔。

5、對帳務進行認真整理,迎接各項的檢查。

6、爲了更好的勝任工作,還參加了各級組織的業務知識培訓。

總之,在上級領導和同事們的關心幫助下,我的各個方面都有了很大的進步,業務能力也得到較大程度的提高,但我深刻體會到,這與組織的要求還有一定的差距,有些方面還存在着很多不足,對自身業務素質有待更進一步的提高。但我相信,在上級領導的關心支援下,在同事的熱情幫助下,我將會更加努力,認真學習有關法規、規章制度,提高自己的理論知識和業務知識、加強思想道德建設,樹立正確的人生觀和價值觀。把工作做的更穩更好,爭取在以後的工作中能有更好的成績。

財務人員述職報告8

尊敬的各位領導、各位黨員、村民代表:

在我擔任村會計工作這段時間裏,我在黨委政府、村支兩委會的領導下,本人刻苦鑽研業務,較好地完成了上級部門下達的任務和本人分管的各項工作,經過這一年多的工作實踐鍛鍊,我的個人工作能力得到了極大的提高,現根據會議安排,就本人在20xx年全年工作向各位彙報如下,請予評議。

一、加強學習,提高政治思想素質

在這一年裏,我積極學習,並結合自身工作實際進行深刻剖析。透過各種學習,我更加堅定了自己的政治立場,那就是在任何時候,任何情況下都忠於黨,忠於人民,忠於本職。同時督促自己不斷加強修養,在各種誘惑面前能夠把握自己,不拿原則作交易。

二、嚴謹、細緻地搞好會計工作

在財務工作中,我能夠遵守職業道德,做到敬業愛崗,並認真領會和學習新的會計法,以會計法做爲工作的準則,嚴格按照制度的規定做好:

1.會計帳薄的登記工作。會計帳薄是編制會計報表的重要依據,做好登記會計帳薄的規範是提高會計覈算工作質量的重要內容。登記帳薄清晰明瞭,規範及時。

2.會計報表編制工作。會計報表是行政單位在日常會計覈算基礎上定期編制的反映財務狀況和收支情況的書面檔案。定期向上級部門和村支書報送反映我村財務狀況的各種報表,使上級部門和支書及時瞭解我村資金收支運轉情況,爲全村工作做好基礎保障。

3.會計檔案的保管工作。會計憑證、會計帳薄和會計報表等會計覈算資料,是記錄和反映我村經濟業務的重要歷史資料和證據,所以非常重要。

4.預算外資金收費工作。嚴格按照“收支兩條線”管理規定。做到所開票據填列完整,字跡清晰,不亂開,虛開發票。收取的資金不截留挪用及時上繳鎮經管站專戶並有據可查。

三、做好管家,嚴格按照財金紀律辦事

對全村財務統一實行村帳鎮管,村組一本帳。對我村所有發包合同統一實行競價投標招標,對到帳資金及時解繳到鎮經管站。對我村每一筆支出嚴格把關,發現不合理的開支敢於鬥爭碰硬。

四、積極參加各項中心活動,圓滿完成各項中心任務

今年以來服從組織安排參加迎先村拆遷活動,拆遷工作是一項進門難、臉難看的工作,對拆遷戶要耐心細緻做好宣傳政策工作,確保每戶都能滿意簽上協議。同時努力完成統計站、社保、農業等各項統計上報資料任務,確保及時準確。

五、存在的不足和問題

由於我性格較散漫,工作中還存在一些問題,例如:工作效率不高,服務意識不強等問題。今後我要不斷學習,進一步明確思想,提高認識,增強爲民服務的意識。在工作上,更加嚴謹、細緻,講效率,講質量,積極努力,出色地完成各項工作。

以上是我一年以來的工作情況彙報,如有不足,敬請批評指正。