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【精選】在事務所實習報告4篇

隨着社會一步步向前發展,我們使用報告的情況越來越多,報告成爲了一種新興產業。一起來參考報告是怎麼寫的吧,下面是小編精心整理的在事務所實習報告4篇,僅供參考,大家一起來看看吧。

【精選】在事務所實習報告4篇

在事務所實習報告 篇1

二月剛過完年就去了上海,去了幾家事務所。其中法國詹迪的張總看了我的建築師實踐報告書說,半年時間內完成這些要求非常難,之後回到旅館,是我第一次認真看實習的要求,的確很多,半年過去之後我也的確沒有完成。不過這半年最大的收穫,應該是我人生基本目標的確立以及——更多的未知和迷惑。未來的建築到底是什麼樣子的,我自己的創作最終又是什麼樣。再次細看大師許多年前的作品,手法洗練,風格或簡約或質樸,或夢幻或解構,讓年輕的我望塵莫及。

實習的過程是閱歷積累的過程,遠超過我所學的實際知識。我對自己的要求是,不只是學習,不只是是學問,還有生活。建築師肯定不是停留在紙面上,他的閱歷和對生活更深刻的體會,纔是他設計的落腳點。我儘量多去一些地方,大街小巷,多接觸一些人,多看一些風景,回想起負着幾十斤的東西終於找到一家乾淨便宜的旅館,想起在三號輕軌上來回兜圈看上海,想起冒着雨在兩百年的永黎路看老房子,晚上在復旦的空地上和一羣人蹲着欣賞老電影,想起和女朋友在寧波美術館向河延伸的平臺上發呆。閱歷無法複製,只能讓它更豐富。而留心建築與空間,也成爲我的習慣。

開始在上海找的並不順利,去詹迪時,因爲當時我連軟件都不熟練,張總說:我們是沒有這個資金和能力去訓練一個新人,公司是付不起這個代價的,只能試用一段時間。(這句話我也給我後來帶的實習生說過)而且報酬很有限。後來接到寧波的top公司面試邀請,因爲本就想去江浙一帶看看,待遇足以我自給自足,當晚十一點坐火車去了寧波,第二天下午就住進員工宿舍了.因爲一開始跟隨的老師是學規劃出身,所以開始接觸了許多規劃項目,並和方案組其他兩人各自做了小區規劃方案。當時軟件水平很差,必須先學軟件,同時結合着實際項目進行試做,有空時就和他出去看寧波的建築,去和水電暖與結構溝通,很充實。在公司每天都很忙,具體自己做的事,大約有下面幾件:

萌恆集團辦公樓。寧波萌恆集團是一家大型私營服裝企業,想XX年建設新辦公總部,高專院長及方案創作人加我共六人前往與甲方洽談,參與竟標。那天我坐在一邊聽他們討論,還有公司給他們的講解。內容有建築形象,造價,光線和甲方對層高的擔心,因爲他擔心員工在層高有限的樓層有壓抑感,到增加層高對造價的影響,之後就開始方案了。我此後參與了項目試做和總體方案推敲,後來的模型做出來,還算好看,尤其是整體的規劃模型,沒有過多的修飾,一切是簡單的色塊體塊,模型在草圖大師裏象用水浸溼一樣,很有效果,我自己都沒想到。老師開始讓我幫忙填色和造型推敲。後來項目審批,設計就先擱置了。和甲方的會面讓我印象深刻。甲方老闆很年輕,但溝通能力很強,而且謙虛的請教關於建築和結構的問題,並且徵求員工意見。我們來之前也聽員工說過甲方喜歡阿拉伯那邊的橫線條,後來覺得這個甲方不必迎合,只需要引導就可以了,會談後他果斷的捨棄了另一個浮華的方案。

剛開始練軟件時,老師給我打了一張現成的cad圖,讓我用軟件照着圖打出來,我花了很長時間,也出不少錯,那些天常常問軟件的事,得到的最頻繁的回答就是:你連這也不會埃後來經過一段努力還是湊效了。除此外還有很多行業知識,包括工作的感受也常常給我說。老師比我大兩歲,姓阮我稱他阮哥,不只畫圖,出差購物都叫我,有空我們就去看寧波的建築,看停車廠,地下室,公園和小區。公司不大加起來就二十個人,但從學校到監獄到五星級酒店和博物館都做過,還有五百多公頃的利比亞居住區項目。從公司以往的文字中也瞭解許多東西。

此後又參與了一個商業辦公綜合樓的形體簡單推敲。沒有參考並受到平面立面許多要求限制,做了幾個簡單的辦公立面。公司項目比較多,中間參與了幾個項目的平面調整與修改。有小港安置房的規劃,有創新地塊辦公大樓的平面調整,平面佈局也常常要推翻反覆許多次才能達到最佳。期間負責管理的副總李彥旭對我的工作很滿意,又招收實習生六名,並完全由我幫忙管理,我制定了實習生培訓計劃,並把一套房子專門供實習生使用。期間衣食住行,做飯打理房子都由我負責,每天回去看到兩個比我更年幼小夥子看着我等吃飯,我開始做菜聯繫換煤氣修電路安排他們。除了畫圖,也讓我在生活中學到許多東西。週末和同事門考察了大大小小寧波許多建築,包括老外灘,寧波音樂廳,及頗受爭議的寧波美術館等許多本地建築。下面是我四月八號寫的實習生計劃,從中可以看出我當時對實習的收穫和體會。

在事務所實習報告 篇2

一、實習目的

由於本科是財務管理專業,研究生階段是會計專業,選擇會計師事務所進行實習可以對五年學習的專業知識進行有效的檢驗。同時,會計具有很強的實踐性和操作性,透過在立信事務所福建分所工作兩個月,能從審計實務中得到很多寶貴的經驗,提升實務操作能力以及人際交往能力,促進我對這個行業更加深入的瞭解,爲以後的職業發展提供一定的指導。

二、實習單位及崗位介紹

BDO立信會計師事務所(特殊普通合夥)福建分所最早成立於1986年,位於福建福州。20xx年加入中國最早建立、最具影響力的會計師事務所管理公司—立信會計師事務所管理有限公司,成爲其成員所。20xx年,立信旗下中國大陸的五家成員所正式加盟BDO國際成爲其全球成員所。立信福建分所共有25位合夥人和約380名員工,60%擁有註冊會計師資格。其服務範疇包括審計、稅務、諮詢、資產評估和工程造價評估,根據客戶的不同需求,爲客戶提供量身定做的解決方案。

立信事務所福建分所的組織架構大致如下:首席合夥人→合夥人→進階項目經理→項目經理→進階審計員→審計員→實習生。本次寒假,我的崗位是審計部的審計實習生。

三、主要職責

1、瞭解會計師事務所機構組成,人員職責,基本業務。

2、出外勤參加審計項目,協助項目經理和審計員完成各類業務。

3、做事務所內勤,配合工作人員完成各種辦公室日常工作。

四、實習內容及過程

這是假期第一次到會計師事務所實習,時間爲一個半月。充實忙碌,收穫頗豐。之前頗有耳聞,事務所的辛苦非同尋常,事實證明確實如此。 總結來說,主要出外勤兩個項目:匯森傢俱有限公司;福建省汽車運輸有限公司;做了多件事:數十個科目的審計與底稿製作;試算平衡表的製作;掃描、打印、傳真;跑銀行詢證函和往來詢證函;關聯單位內部交易表的製作;產成品倉庫盤點等等下文將根據不同的任務進行分別闡述。

實習去往的第一個項目是匯森傢俱有限公司。由於年審項目非常多,項目經理不夠用,我參加的這個項目就由立信福建所的合夥人陳鈞主任親自帶隊了,同行的還有兩位姐姐和另一名實習生。

首先我初步學習瞭如何運用“E審通”審計軟件,但是隻用了查詢明細賬這個功能,底稿的數字都是要自己整理複製過去才行。然而在後來的第二個項目中我才又學習到,可以直接從“E審通”下載底稿,點擊WORD中的“加載項→重新載入全表”,底稿的數據就全部自動過錄過去了,只留下抽憑和一些技術性的分析表格需要人工填寫。不禁扼腕在第一個項目中花費了很多不必要的時間,看來“科技就是力量”啊!

在匯森項目的底稿製作中,需要審計兩個年度。我負責的科目有六個:短期借款、營業外收入、營業外支出、財務費用、管理費用、銷售費用。其中,以“短期借款”科目最爲龐雜。該公司在7個銀行有戶頭,因此,製作“短期借款明細表”和“利息複覈表”是需要極大的耐心的。從財務那裏,我獲得了厚厚兩大疊借款合同複印件,每疊都有三十公分左右高。由於本次項目要審兩年的賬,短期借款數量多達兩百多筆。根據合同,我需要登記的項目有:期初餘額、本期增加、本期減少、期末原幣金額、匯率、本位幣金額、幣種、借款條件、利率、合同借款開始日期、合同還款日期、實際歸還日期、借款合同編號、擔保或抵押合同編號、擔保或抵押人、抵押物品與金額、計息天數、應計利息、賬面利息、差額等。

如果按部就班根據合同來填表倒也不難,但是事情遠沒有那麼簡單。首先,合同複印件存在印製模糊或者缺少某項目的情況,這時候,應當開啟軟件,查詢明細中對應的那筆借款,獲得想要的資訊;其次,借款合同的缺失或者重複,導致按照合同登記後的總額與賬上不符。我用了很長的時間,終於探索出校對的方法:把賬上的“短期借款”按照時間順序匯出來,再把登記好的合同借款額也按時間順序排列,並列成兩列,人工校對不同之處,終於補缺去重,讓合同總額與賬面總額一致了。在利息複覈方面,由於銀行的利率一般不固定,而且公司不一定一次性償還,所以在複覈方面存在較大困難,我們計算出來的利息不一定對得上賬面利息。當然,審計是允許在一定範圍內存在誤差的。

接下來我審計了營業外收入、營業外支出這兩個科目。儘管這兩項是非經常性項目,但是其業務的真實性和完整性也是需要認真檢查的,因此在憑證抽查中需要100%查驗。在營業外收入的查驗中發現,其多數爲廢品收入與政府補助,且有三筆廢品收入未記錄增值稅進項稅。據財務人員解釋,其業務爲內銷,故不交稅。但是審計人員否認該理由的合理性。因此,根據漏繳稅金額,在審計調整分錄中需要記錄:

借:營業外收入—廢品收入 ×××

貸:應交稅費—應交增值稅(進項稅額) ×××

此外,營業外收入中還有一筆一千多萬的政府補助,除了需要複印原始憑證中的發票,我們還要求財務人員提供相關的政府檔案,證明其來源的合法性。

在營業外支出的查驗中,其主要構成是稅收滯納金和捐贈支出,在檢查了幾份“中華人民共和國稅收通用繳款書”以及“江西省公益事業捐贈統一票據”之後,並未發現較大異常。

在審計完短期借款和營業外收支後,我的下一個任務是三大期間費用。第一是管理費用。從“管理費用”的各個二級科目來看,排名前五的分別是:工資、保險費、業務招待費、差旅費、福利費。將工資和福利費與“應付職工薪酬”帳戶進行比對,將差旅費與“其他應收款”帳戶進行比對,其勾稽關係正確。保險費和業務招待費將透過憑證測試進行進一步檢查。此外,“管理費用—研發費”與“無形資產”帳戶進行對比審查。在做完憑證之後,還需要進行截止性測試。即選取20xx年最後3筆、20xx年前3筆與“管理費用”有關的業務,檢視其原始憑證,檢查是否存在跨期現象。經檢查,發現了20xx年初有兩筆跨期記賬。一筆的原始憑證爲“廣東省地方稅收通用電子發票”,開票日期是20xx.12.31;另一筆的原始憑證爲“江西省政府非稅收入票據 ”,開票日期是20xx.9.26。考慮到金額不大,因此並沒有做審計調整分錄。

期間費用之二是銷售費用。以20xx年度的審計爲例,從銷售費用的項目來分析,提成和運費佔比較大,分別達到51.07%和32.9%,需做重點抽查。此外,“銷售費用—提成”數額集中在20xx年前四個月,經詢問財務人員得知,前四個月的提成是用於獎勵20xx年的代銷單位及個人。在抽查了幾筆大額的抽成業務後,並未發現異常現象。

期間費用之三是財務費用。在分析了明細表之後,初步判斷:

1、“財務費用—利息支出”將配合“短期借款”帳戶進行審查;

2、“財務費用—銀行費用”佔比較大(25.41%),將做重點抽查;

3、“財務費用—其他”爲負數,較爲異常,將做進一步審查。

經過抽憑查驗大額業務或可能存在問題的業務,“利息支出”並未異常;“銀行費用”大部分爲金融服務費,也無異常; “財務費用—其他”全年發生額爲負數的主要原因是,衝減20xx年暫估入賬的財務費用。

除了審計這六個科目,我還跟隨婷婷姐一起進行了存貨盤點,抽查樣本是價值最高的八框櫃,以及隨機抽樣的玻璃架和二層架。這是我第一次走進真實的工廠成品區(Finished Goods Areas),林林總總的貨物縱橫有序地擺放着,一直頂到高高的天花板。我學習婷婷姐的方法,計算每卡板的每一層是多少箱,乘以多少層,即爲每卡板的成品數量。盤點完畢後,發現三樣成品的清點數都與賬面數有少量差異。這是由於擺放不規則可能造成清點不準確,或者由於成品已經出倉庫,但在賬面還沒有體現出來。

以上是我審計第一個項目“匯森傢俱”的經歷,之後我又參加了一個新項目:福建省汽車運輸有限公司。新學習製作了“試算平衡表”以及“關聯單位內部交易表”;此外,掌握了掃描、打印、傳真等基本辦公技能;在抽憑的過程中見識了形形色色的原始憑證,譬如“稅控平推機打發票”、“外匯買賣水單”、“融資業務還款通知書”等等;同時,與公司財務一同去往平安銀行福州分行、民生銀行福州分行辦理“銀行詢證函”,去國家電網福建分公司辦理“往來詢證函”總而言之,一個半月的實習時光,每天都有新發現,新成長,辛苦並充實着。

五、實習心得體會

歷時大致五十天的寒假實習結束了,透過參加立信事務所福建分所兩個項目的審計,我學習到的業務也許只是冰山一角,但也能管中窺豹地瞭解這個行業的大致情況。如果問,哪份工作能夠在短時間內把所學的財務知識使用最大化,我想事務所一定是個無爭議的答案。這次實習是歷次以來收穫最大,也是發揮自我最多的一次。但我並不認爲事務所是一個未來良好的職業選擇,因爲其工作強度非常人所想,,無時無刻不在加班,並不符合未來我對“快樂工作”的目標。此外,薪酬的“性價比”並不一定就比企業或銀行高。但不可否認的是,事務所是一所財務人員的“好學校”,確實是寒暑假實習的絕佳選擇,在這次實習中我受益匪淺,成長很快。面對今年九月即將到來的“就業季”,我將擦亮眼睛,奮鬥不止。路漫漫其修遠兮,願天道酬勤!

第二篇:事務所實習的實習報告

來到金橋稅務師事務所已經兩月了,時光荏苒如白駒過隙,在這短短的兩個月的時間裏,我們成長了、學習了也被教育了。在兩個月前開始的本次會計實習,採取理論與實際相結合的實習的方式,再透過實踐操作來鞏固學習到的理論知識。

金橋稅務師事務所是一個團結的大家庭,是一個有凝聚力有戰鬥力的團隊,而我身在其中也受益匪淺!作爲一個剛剛步入社會的學生,作爲一個初出茅廬的工作者,作爲一個需要接受社會再教育的年輕人,我所不知道和需要學習的和改變的實在太多。可是在姜所長的精心關照下,領導的指導教育下,在各位同事的悉心幫助下,在外面這個集體的整體溫暖的氛圍裏,我得到了成長和進步!

在業務上熟悉並掌握會計流程的各個步驟及其具體操作——包括瞭解帳戶的內容和基本結構,瞭解借貸帳戶法的記賬規則,掌握開設和登記帳戶以及編制會計分錄的操作、原始憑證填制和審覈的操作以及根據原始憑證判填制記賬憑證的方法。得到了在學校裏沒有的實際工作經驗,在專業水平上得到了極大的提高!

在思想上,樹立了正確的人生觀,價值觀,工作觀!我堅持自我的反省且努力地完善自己的人格,無論什麼情況下,我都以品德至上來要求自己,而遵守職業道德是能勝任這項工作的基本前提,無論何時何地我都奉行嚴於律已的信條,並切實地遵守它。另外,愛崗敬業是能做好工作的關鍵,愛崗敬業就是要做好本職工作,把一點一滴的小事做好,把一分一秒的時間抓牢,不積跬步,無以至千里,不善小事,何以成大器,從我做起,從小事做起,從現在做起!

在工作態度上,由於會計工作的特殊性,要求我對於會計工作業務要熟悉,對待紛繁複雜的各項數據要有耐心。我感到自己身上的擔子很重,而自己的學識、能力還是有限的,所以總是不敢掉以輕心,總在學習,向書本學習,向周圍領導學習,向同事學習,這樣下來感覺自己還是有一定的進步。經過不斷學習,不斷積累,我能夠從容處理日常工作中出現的各類問題,保證了本崗位工作的正常進行,我能夠以正確態度對待工作任務,熱愛本職工作,認真努力貫徹到實際工作中去,積極提高自身素質,爭取工作的主動性,從而具備了較強的專業心,責任心,努力提高工作效率和工作質量。

有效的團隊工作可以提高工作效率。因爲會計工作需要和衆多方面打交道!爲此我和我的同事以及公司的各個部門形成了一個緊密的團隊。在工作中我不光自己努力工作,同時也和同事之間處理的非常好。在工作中除了互相學習外,生活中我也經常和同事交流,瞭解各自內心的想法,相互出主意、想辦法。對於自己由於各方面原因導致的工作中的不足,方法上的錯誤,同事們都會真心誠意的幫助我找原因、想辦法。對於其他同事的問題,我也會在力所能及的情況下,和其他人一道,幫助他。我們共同學習,共同進步,形成了一支有凝聚力、有戰鬥力的團隊!

20xx已成爲過去,在20xx這新的一年裏,我決心百尺竿頭,更進一步,立足本職,以嚴格要求爲準則,銳意進取,使自己有新的進步,爲事務所作出更大的貢獻。

在事務所實習報告 篇3

一、 公司簡介

xx國際諮詢集團下轄上海xx建設諮詢有限公司、上海xxxx會計師事務所有限公司、上海xx資產評估有限責任公司、上海xx>房地產估價有限公司、上海xx項目>投資諮詢有限公司、上海xx審計進修學院等單位以契約爲紐帶所組成的集團型專業諮詢機構。1998年開始全行業脫鉤改制後,成爲面向市場的民營企業。20xx年9月25日,經國家工商>行政管理總局批准,上海xx審計諮詢中心更名爲xx國際諮詢。

集團現有員工300多人,其中擁有註冊會計師、註冊造價工程師、註冊資產評估師、註冊房地產估價師、註冊土地估價師、註冊諮詢工程師、註冊招標代理工程師等各類資質的專業人才。

二、 實習內容

身爲>財務管理專業的學生,同時又對審計懷有濃厚的興趣,因而我選擇到會計師事務所實習,嘗試去感受審計工作的甜酸苦辣。12月7日第一天來到xxxx會計師事務所,透過人事部的介紹和簡單的>培訓,我對xx產生了濃厚的興趣。我在xx實習經歷也算是曲折,收穫自然比同級實習生多些。在xx實習內容大體分爲兩大塊:1、財務審計(業務)2、行政文員(管理)。

(一) 財務審計實習

我到xx第二天便跟隨財審四部帶教老師開始了業務審計工作。根據上海市科技技術委員會的委託,對xx路改建工程項目竣工決算進行審計。

頭兩天我跟着帶教老師在公路管理處進行外勤,由於接觸時間較短只能做些最基本的工作,例如:打印、複印等。我和帶教老師彼此也不瞭解,還處於一個相識的過程。然而,審計工作是不會等人的,工作節奏快,不容許我們有任何的停歇。爲了趕進度,帶教老師竟然放手讓我一個人回所出報告。要知道,我跟隨帶教老師僅3天時間,對審計流程,出報告的流程一竅不通,但我有信心,願意用一百分的責任去完成帶教老師交辦的任務。

在所裏花費了半天的時間,誤打誤撞瞭解了出報告的整個流程,順利的將出好的審計報告送到上海市市政府。這整個過程真可謂“艱難”啊!除了個別小差錯外,帶教老師對我的評價還是很高。

雖然我在業務審計實習只進行了4天,但感悟卻也不少。

第一個感悟是實習價值的高低取決於自身的積極性。在一個完全陌生的環境裏,有太多太多的事情你沒有能力把握了。比如是否可以碰到一個主動教導你並且放手讓你做業務,再指出你的錯誤幫助你進步的帶教老師。能遇到這樣的帶教老師實屬難能可貴,一般情況下前輩們都只顧着自己的工作,交代你做些基本的業務,做好了他看到有錯誤的地方就自己改掉了,也不會特地的去向你指出。這時候解決的辦法就只有碰到疑惑的問題時抓住時機去發問,把握自己可以把握到的儘量讓實習更具價值。

第二個感悟是實習不但是一個提高動手能力的機會,更是一個鍛鍊交際能力的時機。與其他帶教老師保持良好的關係,可以讓你儘快的熟知公司的情況,在遇到困難的時候也能夠及時的得到幫助。很高興的是我做到了和公司的前輩以及實習生相處融洽的這一點,讓我在實習期間心境愉快並得到意外的收穫。

第三個感悟是在不斷的挖掘與發問中我漸漸瞭解到內資會計師事務所在激烈的行業競爭中的生存困境。在事務所林立的情況下,一方面事務所要創造利潤,另一方面要保證審計報告的質量。當兩者產生矛盾的時候,特別是發生尖銳的矛盾,關係到事務所生存發展的情況下,很多時候事務所會以折衷的方法,降低審計工作質量來謀求生存。四天的專項審計實習匆匆過去,在xx的第五天,我就被調到所長室,跟隨着葉素鳴老師。真的很慶幸能被葉總看上,也許我沒有比其他人強多少,但我踏實、穩重、寬容,嚴於律己,待人真誠,也許自己的這些優勢給了我這麼好機會,能呆在所長身邊學習。當然我會戒驕戒躁,不斷的努力,好好利用這個平臺,鍛鍊自己,完善自己,不辜負葉總及學校的期望。

(二) 行政文員實習

在整個實習過程中,更多的實習似乎跟自己的專業毫不相干,但我也勤勤懇懇,毫不懈怠地完成葉素鳴和郭康璽董事長佈置的任務。我主要負責的工作內容是辦公室文祕。在這一過程中,我採用了看、問、學等方式,初步瞭解了公司>文祕工作中的具體業務知識,拓展了所學的專業知識。爲以後正常工作的展開奠定了堅實的基礎,從個人發展方面說,對我影響最大的應該是作爲一個社會人工作作風以及在工作過程中專業知識對工作的重要作用,因爲這些都是我在校學習中不曾接觸過的方面,所以我將在報告中講述我在實習期間積累的這方面的認識和經驗。

在事務所實習報告 篇4

正式實習的前幾天我就已經在網上查清楚到工作地點的公交路線,又牢記着具體的地址,心想萬無一失了。誰知道實習的第一天按着在網上查出來的路線下車後,問了在車站維持秩序的保安和好幾個路人都沒有1個人知道我工作的那棟大廈在哪裏。我着急了,怎麼可以在實習的第一天出現這種意外呢?於是我見到保安人員就攔截,終於我碰到的第二個保安知道大廈的所在,朝他指着的方向望去才發現那棟大廈正在裝修,整棟建築都被竹竿和綠色的尼龍布給包起來了,怪不得我老找不着。在我的加速奔跑下最後在上班時間的前五分鐘到達了辦公室。

辦公室給我的第一感覺就是“空密交錯”。“空”指的是偌大的辦公室卻沒幾個辦公人員;“密”指的是一排排的辦公桌上擺滿了層層疊疊的紙張。簡單的景象卻深刻的反映出了審計工作的最本質的特點:忙。辦公室裏工作的職員少是因爲大部分的員工都出外勤了,而辦公桌上堆滿的是審計報告的工作底稿。審計工作的大部分就是由外勤和出具審計報告構成的。找到了自己的位置後我的上司給我的第1個任務就是看底稿。我才發現審計工作也分很多種,最普遍的當然是年度審計啦,除此之外還有勞保金的審計,離任審計等專項審計。而目前等待整理的`底稿中最多的就是年審了,我就先看年審的底稿。其實底稿的格式都一樣,首先是封面,接着是索引,然後是總體的審計計劃,最後是具體業務的審計。

由於前三項的內容都相似,所以對我來說價值最大的就是具體業務審計的部分了。這部分是審計工作的精髓,凝聚了審計工作的過程。審定了的科目都彙集與此,每個科目都由具體審計計劃,審定表,抽查表組成。後來我從上司口中得知並不是每1個會計科目都有審定的必要,只有被審計單位年度財務報表上出現了的科目才需要審定。而審定表上需要填寫的內容有年初審定數,就是財務報表上的年初數;未審定數,就是我們覈對了被審計單位的明細賬與總賬相符後,總賬上填寫的科目的本年發生額;已審定數,就是把年初數和發生額相加後的本年餘額。一般來說,已審定數是和被審計單位提供給我們的財務報表上的數字相同的,如果出現不符就是被審計單位的財務工作出現問題了。除了覈對明細賬和總賬外,審計人員還需要從被審計單位的賬簿中抽出一定數量的業務,再檢查這些登記入賬的業務的記賬憑證是否填寫正確,記帳憑證後附有的原始憑證是否齊全。而這項工作的過程就記錄在抽查表上。如果財務報表上的存在本年沒有發生額的科目,那麼這個科目就沒有抽查的必要了。

大概看懂了一點審計工作底稿後,我就開始整理工作底稿的工作了。其實這是1個重複性很強的工作,但由於每間公司的業務不同,底稿的內容也各不相同,我就趁着這個機會努力吸取知識,找出不懂的地方抓緊時間請教上司,卻也感到其樂無窮。畢竟理論與實踐是有着差別的,有的時候甚至存在鴻溝。而實習的1個重要目的是感受這些鴻溝並對此作出應有的思考。

我實習的第1個感悟是實習價值的高低取決於自身的積極性。在1個完全陌生的環境裏,有太多太多的事情你沒有能力把握了。比如是否可以碰到1個主動教導你並且放手讓你做業務,再指出你的錯誤幫助你進步的上司。能遇到這樣的上司實屬難能可貴,一般情況下前輩們都只顧着自己的工作,交代你做些基本的業務,做好了他看到有錯誤的地方就自己改掉了,也不會特地的去向你指出。因此到最後自己做的工作到底規範與否根本無從知道。這時候解決的辦法就只有碰到疑惑的問題時抓住時機去發問,把握自己可以把握到的儘量讓實習更具價值。

第二個感悟是實習不但是1個提高動手能力的機會,更是1個鍛鍊交際能力的時機。與辦公室裏的上司前輩們保持良好的關係,可以讓你儘快的熟知公司的情況,在遇到困難的時候也能夠及時的得到幫助。很高興的是我做到了和公司的前輩以及實習生相處融洽的這一點,讓我在實習期間心境愉快並得到意外的收穫。第3個感悟是在不斷的挖掘與發問中我漸漸瞭解到內資會計師事務所在激烈的行業競爭中的生存困境。爲了儘可能的降低營業成本,以比較優惠的價格吸引客戶,留住客戶,內資所的一些工作程序存在着不太規範的情況。比如信函的發放上,規範的做法是會計師事務所直接把信函送到被函證的單位的,但內資所爲了節約成本會讓被審計單位自己完成函證。在事務所林立的情況下,一方面事務所要創造利潤,另一方面要保證審計報告的質量。當兩者產生矛盾的時候,特別是發生尖銳的矛盾,關係到事務所生存發展的情況下,很多時候事務所會以折衷的方法,降低審計工作質量來謀求生存。

隨着時間的流逝,實習生日漸增多,由於我是第1個進公司的實習生,學習東西比他們早,工作也完成得不錯,負責管理實習生的職員就把教導後進實習生整理審計工作底稿的工作交給了我去完成。所謂人多力量大,在大家的努力下很快經過整理的底稿替代了沒整理的底稿佔領了1個又1個桌面。這時實習生的管理員就教我如何對已經整理過的底稿進行歸檔、裝訂、貼條、儲存。

由於工作並不難,我很快就把從整理底稿到將底稿儲存到鐵櫃裏的這條流水線掌握到手了。當哪個實習生沒有工作問我有什麼可以幫忙的時候我總能交代她們新的工作,也很樂意把我掌握到的知識告訴她們。因爲其他實習生對前輩們都有畏懼感,同時覺得我能把工作都完成得很好,所以她們碰到問題的時候就會選擇首先向我詢問;又因爲管理員在實習生中與我溝通得最好,所以有什麼任務都會交給我去做。最後就變成這樣1種局面:辦公室裏名字被叫得最多次數的就是我了從剛開始在辦公室裏走漸漸變成在辦公室裏跑來跑去。由於交給我的工作比較多,而幫助其他實習生解決一些工作上的問題也需要時間,我無法在短時間裏完成交與的任務。

所以我開始把手上的工作分派給其他工作量比較少的實習生,讓每個人都有充足的工作。再後來,實習生的數量繼續增多,中間就會出現一些溝通方面的問題。實習生中碰到諸如此類的問題時她們也會告訴我,希望我能夠從中幫忙解決。而我在盡力化解溝通障礙的同時也能保持與實習生非常良好的關係。

其實在實習之前我就給這個實習定了1個目標:感受審計工作。我不刻意要求能學到很多的審計知識,能獨立的完成審計的業務,這些對於1個實習生來說也不現實。我只希望能感受審計人的生活,體會事務所工作的氛圍,瞭解我理想的行業是否真的適合我。而結果是我得到遠遠超過了我開始的要求。其中最珍貴的不是加深了對審計這個行業的理解,而是實習帶給我的成就感,讓一直帶點自卑情結的我明白到自己的能力。進入大學以後在參加的活動中我都扮演着1個teammate的角色。而實習中雖然沒有定位職位,我就自然而然的成爲了實習生裏的leader的角色,從教導工作,分配任務到調解矛盾,1步步走來我都能把它們完成到位。上司和實習生們對我的信任讓我更認真細緻的完成自己的工作也增添了我的一份自信。真的,自信和出色是相得益彰的,而這些也是快樂

的源泉。實習期間和大家一起工作,一起成長我感到由衷的喜悅。

到了最後,我都捨不得離開實習的崗位了,還有幾個實習生叫我不要走,我深切的感受到短短1個月裏大家結下的深厚的情誼。很慶幸自己得到了這個實習的機會,1個讓我更自信的去面對即將到殘酷的“賣身”期的經歷。