優秀員工獲獎感言合集15篇

在日常學習、工作和生活中，我們時常會受到啓發，對某些事或人產生新的感悟，這時寫感言是一個不錯的選擇。那麼好的感言是什麼樣的呢？下面是小編爲大家收集的優秀員工獲獎感言，供大家參考借鑑，希望可以幫助到有需要的朋友。

優秀員工獲獎感言1

尊敬的各位領導、親愛的同事們：

大家好!

我在物流中心工作，我叫xx，今天，我的心情很激動，因爲我能站在這裏發言，我感到很榮幸，作爲一名優秀員工的獲得者，我很自豪。今年，我能獲得優秀員工，我認爲這個榮譽是屬於大家的，我取得的成績和成長與領導的關心和同事們的幫助是分不開的，我想借此機會，向曾經在工作中給予我指導和支援的領導們、同事們，致以最衷心的感謝!感謝領導的厚愛，感謝同事們的支援。

回想在公司裏的日子，我對自己的工作做了一個小小的總結。我是XX年13月24調入物流中心的，現在我的工作是一名物流管理員，主要負責圖書新書樣本數據錄入。在工作過程中，讓我接觸到了許多不同的人和事，不但豐富了我的工作經驗，也增強了我的辦事能力，使我在工作中得以迅速成長。當然在實際工作當中，無論職務的高低、工作量的多與少，我都保持積極和認真的工作態度，踏踏實實地做自己的事，儘量使自己的工作任務完成的更加圓滿，因爲我始終堅信：在不同的工作崗位上，爲公司都能做出貢獻，我想這也是對我們所有員工來講最爲基本的一條。將工作做好、做細，以負責任的心態來嚴格要求自己。

俗話說“人往高處走”，這正是我一直以來努力的方向，因此，我對自己新的工作展望是：在過去已經取得良好成績的基礎上，力爭向上再進一步，以逐步實現“不斷提升自我，創造更好成績”的目標，我想這也是我們大家共同的心聲;同時，希望在實現這個目標的過程中，能夠繼續得到大家的支援。

如今，我覺得把這個公司稱作是我們的“家”更合適，一個由全體領導、職工組成的大家庭，作爲大家庭的一員應該充分發揮主人翁的精神，用心呵護這個大家庭，工作中大家嚴格按照公司的各項規章制度來工作，來約束自己，一心一意爲公司謀發展;生活中大家親如兄弟姐妹，互相幫助讓每個人都感受到“親人”般的溫暖、“家”的溫馨。

XX年即將過去，XX年即將到來，我願意和大家團結在一起工作，過去的成績我不沾沾自喜，在以後的工作中，我會再接再厲，腦勤、腿勤、手勤，完成公司交給我的各項工作任務，盡職、盡責!同時向公司裏的老員工們學習，學習他們的優良品質和熟練的工作業務!我相信在以後的日子裏，自己的各方面都會有所提高，爲我們共同的家，我們共同的公司奉獻上自己全部的力量與愛心，願我們大家共同攜手爲新華未來的騰飛撐起一片藍天!我相信，在公司領導的正確領導下，在全體員工的共同努力下，XX年我們將取得更好的成績。我們單位的明天將會越來越好。

最後，我還是要感謝，感謝公司、感謝領導、感謝同事，祝願你們在新的一年裏身體健康，心想事成!萬事如意!

優秀員工獲獎感言2

尊敬的領導:

很榮幸被評爲20xx年度的優秀員工，這是對我工作上的肯定，也是對我做好今後工作的一種鼓勵。

20xx年，公司加快了發展步伐，我在公司領導的正確引導、各位同仁的大力支援下，特別是財務中心的全體工作人員的分工協作，積極配合下，兢兢業業的做好自己的本職本崗工作。在公司財務管理制度的完善和執行；規範而合法的進行公司的賬務處理；和外部保持良好的工作聯繫等等方面積極、努力、而細緻的工作着。

在以後的工作當中，我將不辜負領導和同仁的的期望，更加盡心盡職，抱着務實認真的工作態度，並不斷學習提升自己的工作技能，迎接新的挑戰！用實際行動爲公司的發展儘自己的綿薄之力！

此致

敬禮

感謝人

20xx年xx月xx日

優秀員工獲獎感言3

尊敬的領導和同事們：

大家好！

我有幸被評爲公司的優秀員工，首先，要感謝xx給了我這個舞臺，感謝部門經理與上級領導對我的信任和厚愛，感謝同事的幫助和支援。

自20xx年進xx至今，我並沒有爲公司做出了不起的大貢獻，也沒取得特別值得炫耀可喜的成績，我只是儘量做好屬於自己崗位上的工作，儘自己最大的努力盡心盡力的去完成每一次任務，總結自己的經驗，從經驗中學習，向他人學習，儘量將自己的工作爭取一次比一次做得更快更好，儘可能的提高工作效率，與同事相處和睦，合作愉快。20xx年，我的付出得到了公司的認可，我深感無比的榮幸，我想公司這次評優活動也再次向每位員工傳達與說明了只要有付出，只要做好了屬於你的那份工作，就會有回報這個平凡的道理。我也堅信，今後的工作一定會做得更好。

過去的榮譽已成爲過去，20xx年纔是我們奮發圖強的一年，我們面臨的新的形勢既充滿挑戰，更催人奮進，我將不斷加強個人修養，自學加強學習，努力提高工作水平，揚長避短，發奮工作，力求把工作做好的更好、更紮實，樹立xx人的良好形象。

“新年伊始，萬象更新”，在新春佳節之際，請允許我向一年來關心、支援幫助我的各位領導和全體同事們致以新春的祝福和誠摯的謝意！

優秀員工獲獎感言4

我是生鮮處的一名促銷員我叫xx，很高興我被評爲三月份的優秀員工，當然這不是我的最終目標，今年我的目標是成爲20xx年年度的優秀員工，經歷了無數的風風雨雨，終於我們迎來了東興的第19個生日，我們開心我們激動，我們熱血澎湃!可惜的是我沒有去晚會的現場，不過我在心底悄悄地告訴自己，那已經成爲過去，重要的是現在，努力成爲今年的優秀員工就能參加東興20歲的生日，我相信我一定能做到!

相信好多人和我一樣，以前也有過替他的工作，而最後放棄的原因一定是不適合，來到東興這個大家庭已經一年多了，在這一年裏我深深的體會到了東興的企業文化，也被他的使命感動了第一次看到一個企業的使命竟然是先爲員工創造美好生活，再爲社會奉獻豐盛價值，這是我之前沒有想到的，以前也沒有接觸過什麼叫團隊，根本不瞭解團隊的真正意義，經過上次集體的旅遊事件，我相信我的夥伴們已經知道了團隊的重要性，現在我的團隊每天組織了晨練，這樣既鍛鍊了身體，有促進了我們之間的友誼，更有益於團隊的協作!

此時我深刻的體會到了，一個人的力量是有限的，但是一羣人的力量是無限的，當五個手指伸出來的時候，它就是五個指頭 ，但是當你把五個指頭握起來的時候，他就是一個拳頭,這就是團隊!

我深信在楊主管的帶領下，我們生鮮處一定是最棒的!以前我們爲成爲東興人而驕傲，今後我們會讓東興爲我們而自豪!

優秀員工獲獎感言5

尊敬的領導和同事：

大家好！

在這個快樂的日子裏，作爲x的一名普通員工，我很榮幸被評爲今年的優秀員工。感謝公司給我提供這個平臺，讓我能充分發揮自己的能力；其次，感謝公司領導的關心。我要再次感謝我的同事們的幫助和支援。雖然工作時間不長（只有x個月），但在領導的關心和同事的幫助下，我學到了很多東西，能力也有了很大的提高。

在短短的x個月裏，有歡樂也有悲傷，有歡笑也有淚水。對我來說，一切都是那麼新鮮，那麼好奇。我一來公司就參加了短期培訓。我喜歡回到我的青春，去做一個教室。我認真聽了我所學的東西，以便在以後的練習中使用。培訓結束後，我來到了業務部，得到了同事的幫助，感覺很親切。我認真學習了企業文化和業務知識，背熟了保險條款、保險責任範圍和責任免除範圍，學會了如何填寫保險申請表，不懂就提問，學習進步很大。

出去演藝圈，我覺得營銷人是公司的排頭兵，是代表公司形象的體現。一定要牢記公司的禮貌用語，按照公司的儀表要求着裝，把公司的良好形象傳遞給客戶。第一個客戶成了我的第一個目標。我記得聯繫過第一個顧客，介紹xxx從最初與客戶接觸，懷疑，拒絕，再接觸，焦慮和信任，我終於得到了支援和理解，這讓我邁出了走向成功的第一步。透過向第一個客戶宣傳x讓第二個…讓更多的客戶瞭解x。

感謝領導和同事的幫助，感謝客戶對我工作的支援。透過學習企業文化，我從一個沒從事過保險行業，沒有活力的人，變成了一個朝氣蓬勃，有進取心的人。公司發展了，員工纔有好的前途。企業文化也一直激勵着我，讓我覺得年輕、積極、進取。我應該認真對待事情，對人感恩，珍惜事情。同學朋友也感受到了我的變化，說我比以前更有教養，更年輕，這種變化也蔓延到了公司。

x讓我們攜起手來，把公司打造成一個大家都引以爲豪的公司！謝謝你。

最後祝你新年快樂。工作順利。健康的身體。一切順利！

優秀員工獲獎感言6

尊敬的各位領導、各位同事：

能夠被評爲本月的優秀員工，我感到非常的榮幸。再加上今天是一聖品海鮮舫三週歲的生日，給節日的氛圍又增添了幾分靚麗的色彩！

來一聖品已經兩個多月了，在這短暫的時間裏，我收穫了許多感動。這裏的人，這裏的事，這裏的物，這裏的一切，往事如電影情節一般一幕幕浮現在我的眼前：客人蜂擁而至時，大家的齊心協力；閒暇時分，同事們一起愉快的海邊旅行；犯錯誤時，領導們對我的諄諄教誨……無一不扣動着我的心扉。

感謝領導們對我工作的肯定，感謝同事們對我的支援與幫助，讓我得以站在這個舞臺和大家一起分享這一激動人心的時刻。其實對於優秀員工這一稱號的獲得，我沒有絲毫的喜悅。相反，心中卻莫名其妙地升起了一股淡淡的憂傷。因爲對於這一稱號，我感到自己肩上的擔子好重。這不僅僅是一種責任，對於我來講更多的是一種鞭策！請領導們放心，在以後的工作、生活中，我會以此次榮譽的獲得爲契機，團結同事、服從領導，更加嚴格的要求自己，爭取把自己的工作做得更好！

長風破浪會有時，直掛雲帆濟滄海！親愛的家人們，讓我們攜起手來，萬衆一心，衆志成城，紮實工作，努力把一聖品發展的更好。這是我們共同的心願，因爲我們是一家人！我深信：在領導們的正確領導下，在我們的共同努力下，一聖品的明天一定會更好！

一聖品--我們共同的綠色家園！ 謝謝！

優秀員工獲獎感言7

尊敬的各位領導、各位同事：

大家上午好！

今天我很榮幸能獲得正東公司XX年度優秀員工榮譽稱號，我代表XX年度全體優秀員工對各位領導、同事的認可表示忠心的感謝。

同時，感謝我們整個營銷團隊成員的配合，感謝何經理的關照，感謝姜總的栽培。沒有你們的幫助，我不可能站在這個領獎臺上。

當然也要由衷地感謝正東公司其他所有的同事朋友，感謝你們的辛勤與付出，正是由於你們共同的努力，纔有了今天正東外貿事業的節節高升。

過去XX年中，我們大家在工作中並肩作戰，取得了可喜可賀的成績。這不但得益於公司各位同事的支援與默契合作，更得益於公司優良的團隊氛圍和集體上下一致，積極認真的工作態度。而正是由於有這麼融洽與和諧的環境，讓我能在工作中投入最高的熱忱，從而實現自身更大的價值，所以這份沉甸甸的榮譽不光屬於我個人，而是屬於我們公司每一個成員的。

當選爲優秀員工讓我們覺得很自豪與光榮，它印證了我們工作的進步和成績。同時它也是一種動力，促使我們更加勤奮與努力，去更好地完成每一件事情，爲公司創造更大的效益。同時我們將戒驕戒躁，再接再厲，嚴格要求自己，發揚團隊精神，與所有同事們一起努力，以取得更大的進步。希望來年有更多優秀員工在這裏向大家分享自己成功的喜悅。

就讓我們本着“求實，勤奮，認真”的工作態度，“改進，卓越，高效”的前進目標，緊緊圍繞以王董爲首的領導集體下，腳踏實地、齊心協力，爲正東公司的繁榮與壯大貢獻自己的微薄之力。

衷心地祝願大家在新的一年裏工作順利、身體安康、闔家歡樂、萬事如意！謝謝！

優秀員工獲獎感言8

我認爲一名優秀員工應該起到表率作用，應該以高度的主人翁精神，默默地奉獻着光和熱;應該抱着務實認真的工作態度，埋頭苦幹，敬業愛崗，勤勤懇懇地做好本職工作。現在我們公司的全員活動在轟轟烈烈地進行着，我做爲鑽房一名優秀員工，將積極參與改善活動中去，不斷地展現自己的熱情和智慧，爲公司和自己創造一個更加優美的工作環境。展望未來，我還有很長的路要走，我不會被現在一點成績衝昏頭腦，我將繼續發揚成績，不斷創新，不求做得最好，但求做得更好。在以後工作中，以無缺勤、高效率，少報

廢爲目標，爲cctc成爲世界一流企業做出更大貢獻。

優秀員工獲獎感言9

xxx公司對於我而言是人生的一個新的起點之地，責任、嚴謹、效率一直是我工作的信條，來到了新集團，接觸了新的行業，接觸了新領導新同事，在新的環境下得到的是探索、學習和成長。能得到此份優秀員工殊榮需要感謝領導對我的信任和包容，感謝同樣優秀的同事對我支援和幫助，當然這對我也是一種激勵，以後的工作需要更加努力，不僅要做好表率，更要使自己的能力、素質有個質的飛躍。

雖然被評爲優秀員工，我深知，我做得不夠的地方還很多，尤其是剛剛接觸PCB這個行業，有很多的東西，還需要我去學習。我會在延續自己踏實肯幹的優點的同時，加快進取的腳伐，虛心向各級領導和廣大員工們學習各種工作技能、技巧，做好每一項工作。這個榮譽會鞭策我不斷進步。做的越來越好。我深信：一分耕耘，一分收穫，從點點滴滴的工作中，我會細心積累經驗，使工作技能不斷的提高，爲以後的工作奠定堅實的基礎。

人因有事業而從容，人因有成就而自豪。獲得優秀員工是我人生中的又一座里程碑。它將一直勉勵我，保持積極進取的優良傳統，維護優秀員工的先進性，不斷激發自己的潛能，自覺地做好每一件事情，持續改進、不斷學習和完善自己，每天爭取一點小進步，並以更優秀的技能來迎接未來工作上的新挑戰。我認爲，當選爲優秀員工，這僅僅只是進步的起點，他將是我今後工作的鞭策和動力，它將推動我更加努力地完成公司的各項工作，做好每一件事。我決心在員工中起到革新技術，提高效率，發揚團隊精神等的帶頭作用;也決心爲打造xxx品牌，保質保量完成任務，和員工一起提高，在各級領導的帶領下，將xxx集團打造成世界PCB界的航母，使其成爲PCB產業的風向標，引領PCB產業的未來發展方向!

我相信：用力做只能合格，用心做纔會優秀。作爲xxx人中的一員，我想說：選擇了xxx我不後悔，因爲她年青、她充滿活力，她前途不可限量，她更將是我人生成功的起點，我將和奧士康集團一起成長。但我更想說：“奧士康”，請別後悔“你”接納了我，後悔接納了我們每一個奧士康人，我們都會用力做事，用心做事，你的輝煌未來將由我們——“團結向上、積極進取的奧士康人”共同創造，我們會爲你奉獻出我們所有的力量，用我們智慧的頭腦和勤勞的雙手將你托起，直至到達PCB產業金字塔的最頂端。

優秀員工獲獎感言10

各位領導、各位同事：

大家好

在這辭舊迎新的日子裏，我們迎來了每年一次的年會，我心情特別激動，而且非常榮幸的在這裏發言。我在__公司任職會計工作一年有餘，這是我第二次參加公司的年會，在職期間公司的各位領導和同事們給了我很多指導和幫助，在此，我深表感謝，謝謝大家！

在職期間我始終本着做一名優秀的財務人員的信念，並以主人翁的心態積極、熱情、嚴謹、細微地完成各項工作，嚴格要求自己，在本職崗位上發揮了應有的作用。

大家都知道，財務部門作爲公司的一個主要職能監督部門，當好家，理好財，更好地服務企業是財務部門應盡的職責。20__年財務部門順利地完成了公司領導交付的各項工作，下面就將這一年的工作情況向大家做一個簡單的彙報：

首先，我們用心工作。在日常工作中用心努力地做好每件事，爭取把問題想周到，儘量使自己能做到事半功倍的效果。在財務工作中我始終以提高工作效率和工作質量爲目標，力爭做到總公司和分公司財務制度統一，積極主動地瞭解各分公司財務工作中出現的問題，及時上報，及時解決。使得各分公司人員按照公司的制度和標準完成每項工作，熟練掌握工作流程，堅持按財務制度辦事，保持頭腦清醒，及時掌握各公司簽訂合同和收付工程款項等情況。在工作中發現問題，解決問題，採納大家提出的合理化建議。

其次，我們態度端正。財務部門是爲大家服務的部門，堅持按原則辦事，加強個人責任心培養，履行會計職能，勇於負責，積極主動，虛心向各位同事學習，配合公司各位領導完成每項工作，嚴格遵守公司的各項規章制度，不能馬虎，不能怕麻煩，也不能怕得罪人，認真審覈每筆業務，本着對事不對人的態度工作。

在工作和學習中，我堅持取人之長，補已之短。因爲我深知財務工作始終貫穿於企業生產經營的每個角落，需要不斷的學習，不斷的更新專業知識，結合本企業實際情況，向領導提出合理化建議，爭取找到更好的方法爲企業服務。

網友對“年終會議員工獲獎感言”評價：言之有物，表達自然。

員工獲獎感言

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員工獲獎感言

榮幸在這裏代表20xx年度獲得“優秀員工”榮譽的同事們宣讀：20xx年度“優秀員工”獲獎感言踩着時間“鼓點”的節拍，我們又在平凡的崗位上收穫了一年。回想去年的今天，相同而激動......

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員工獲獎感言尊敬的各位領導、xx同仁：大家好！很榮幸我被評爲陝西xx煤業集團20xx年度先進員工。感謝領導的關愛與同事的認可，說心裏話，獲此殊榮，我非常高興。大家把榮譽給了我，這是......

員工獲獎感言

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員工獲獎感言

尊敬的各位領導，同志們大家上午好：新年伊始，萬象更新，在新春佳節即將來臨之際，請允許我向一年來關心、支援、幫助我的各位領導和全體同事們致以新春的祝福和誠摯的謝意！作爲鎮社保......

優秀員工獲獎感言11

尊敬的各位領導、各位同事：

大家好！

我有幸被評爲公司的優秀員工，首先，要感謝吉林銀行給了我這個舞臺，感謝行領導對我的信任和厚愛，感謝同事的幫助和支援。

在過去的這幾年裏，我們伴隨吉林銀行一路精彩紛程的走了過來。其間，有目共睹的是，在楊行長的親切關懷下，在以王行長爲核心的管理團隊的正確領導下，吉林銀行繼往開來，與時俱進。對內，緊抓團隊建設;對外，積極開拓市場，使吉林銀行進一步走上了制度化、規範化的管理軌道;

自參加工作至今，我並沒有爲行裏做出了不起的大貢獻，也沒取得特別值得炫耀可喜的成績，我只是儘量做好屬於自己崗位上的工作，儘自己最大的努力盡心盡力的去完成每一次任務，總結自己的經驗，從經驗中學習，向他人學習，儘量將自己的工作爭取一次比一次做得更快更好，儘可能的提高工作效率，與同事相處和睦，合作愉快。

在我看來，只有在工作中撒播辛勤的種子，才能收穫優秀的果實;只有在工作中積極向上，才能保持好心態去勇闖難關。工作是一條漫長的荊棘路，可以選擇繞道而行，也可以退縮，但是我選擇披荊而行。因爲工作只有這麼做，纔有條理，纔有進度，纔有成效。

這些年，吉林銀行透過社會招聘校園招聘進了一批一批的優秀員工，看到他們就像看到了當年的我。一個個孩子的稚嫩臉龐讓我也感受到了吉林銀行未來的希望。而我也成爲了他們的第一任老師，行領導對我的信任讓我更加努力的教授我所學到的每一點知識，在一張白紙上繪出絢麗的藍天是很不容易的，除了耐心，細心，還要深入淺出的闡述他們對業務的疑問。很欣慰的是，他們都很認真地在學習，努力的做到最好。在吉林銀行的各項考試中都取得了驕人的成績。這讓我感受到了爲人師者的喜悅。

XX年，我的付出得到了行裏的認可，我深感無比的榮幸，我想行裏這次評優活動也再次向每位員工傳達與說明了只要有付出，只要做好了屬於你的那份工作，就會有回報這個平凡的道理。我也堅信，今後的工作一定會做得更好。

過去的榮譽已成爲過去，XX年纔是我們奮發圖強的一年，我們面臨的新的形勢既充滿挑戰，更催人奮進，我將不斷加強個人修養，自學加強學習，努力提高工作水平，揚長避短，發奮工作，力求把工作做好的更好、更紮實，樹立吉林銀行人的良好形象。

“新年伊始,萬象更新”,在新春佳節之際,請允許我向一年來關心、支援幫助我的各位領導和全體同事們致以新春的祝福和誠摯的謝意!

優秀員工獲獎感言12

尊敬的各位領導、各位同仁：

大家好！

我是辦公室的一名普通的工作人員，今天我想就“怎樣愛崗敬業做一名優秀員工”的`話題和各位員工共同交流工作中的心得體會。

剛加入大興聯華那會兒，心中充滿美麗的夢想，血液中涌動着對未來的激情。憧憬火熱的事業，渴望實現自己的人生價值，獲得事業上的成功。“愛崗敬業”這四個字對我來說，就是爲了工作要加班加點犧牲休息時間，爲了工作放棄或忽視親情、友情，爲了工作不顧帶病的身體而忘我的投入。可在經歷了工作中的點點滴滴，目睹了身邊的人和事，才知道什麼是真正地愛崗敬業。

敬業不只是加班加點，敬業更不僅是任勞任怨，敬業就是把自己的工作當作一種精神享受的人生體驗。它表現在工作中就是勤奮和主動，就是節儉和意志，就是自信和創新。加班再多而沒有效率那不叫敬業，不顧健康而忘命的工作那不叫敬業，只是機械式的勞動而不用腦子，沒有創新那也不叫敬業。有句口號說得好：不愛崗就會下崗，不敬業就會失業！愛崗敬業說得具體點就是要做好本職工作，把一點一滴的小事做好，把一分一秒的時間抓牢。搞好每一項維修，做好每一次巡檢，填好每一張記錄，算準每一個數據，寫好每一篇文稿。古人說：不積跬步，無以致千里，不善小事，何以成大器。從我做起，從小事做起，從現在做起，這就是敬業，這就是愛崗！

沒有責任感的軍官不是合格的軍官，沒有責任感的員工不是優秀的員工。責任感是簡單而無價的。工作就意味着責任，責任意識會讓我們表現更加卓越。大家都知道美國有一個著名的軍事基地——西點軍校，西點學員章程規定： 每一個學員無論在什麼時候，無論在什麼地方，無論穿軍裝與否，也無論是在擔任警衛、值勤等公務還是在進行自己的私人活動，都有義務、有責任履行自己的職責和義務。這種履行必須是發自內心的責任感，而不是爲了獲得獎賞或別的什麼。

一個人要成爲一個好軍人，就必須遵守紀律，對於他的上級和同事有高度的責任感，對於自己表現出的能力有自信心。我認爲，這樣的要求，對於我們企業的員工同樣適用。要將“責任”二字時刻牢記在心，讓它成爲我們腦海中一種強烈的意識。在日常工作中，這種責任意識會讓我們表現得更加卓越。我們經常可以見到這樣的員工，他們在談到自己的公司時，使用的代名詞通常都是“他們”而不是“我們”，“他們銷售部怎麼怎麼樣”“他們財務部怎麼怎麼樣”，這是一種缺乏責任感的典型表現，這樣的員工至少沒有一種“我們就是一個完整的機構”的認同感。

給大家講一個故事：有一個替人割草的男孩打電話給他的僱主布朗太太說“你需不需要割草？”布朗太太回答說：“不需要了，我已經有了割草工。”男孩又說：“我會幫您拔掉草叢中的雜草。”布朗太太回答：“我的割草工已經做了。”男孩又說“我會幫您把草與走道的四周割齊。”布朗太太說：“我請的那人他也已經做了，謝謝你，我不需要新的割草工。”男孩便掛了電話。此時男孩的朋友問他說：“你不是就在布朗太太那兒打工割草嗎？爲什麼還要打這個電話？”男孩說：“我只是想知道我究竟做得好不好！”。

是啊，多問幾個“我做得如何？”，這就是責任。工作就意味着責任，在這個世界上，沒有不須承擔責任的工作，相反，你的職位越高，權力越大，你肩負的責任就越重。不要害怕承擔責任，要立下決心，你一定可以承擔任何職業生涯中的責任，你一定可以比前人完成的更出色

一、有作爲的員工，喜歡紀律

當企業和員工都有強烈的紀律意識，在不允許的妥協的地方絕不妥協，在不需要藉口時絕不找任何藉口——比如質量問題，比如對工作的態度等，你會猛然發現，工作因此會有一個嶄新的局面。一個團結協作、富有戰鬥力和進取心的團隊，必定是一個有紀律的團隊。同樣，一個積極主動、忠誠敬業的員工，也必定是一個具有強烈紀律觀念的員工。可以說，紀律，永遠是忠誠、敬業、創造力和團隊精神的基礎。對企業而言，沒有紀律，便沒有了一切。

二、把自己從平庸變成優秀

最好的執行者，都是自動自發的人，他們確認自己有能力完成任務。這樣的人其個人價值和自尊是發自內心的，而不是來自他人。也就是說，他們不是憑一時衝動做事，也不是隻爲了得到領導的稱讚，而是自動自發的、不斷地追求完美。一位心理學家在研究過程中，爲了實地的瞭解人們對同一件事情在心理上所反應出來的個體差異，他來到一所正在建築中的大教堂，對現場忙碌的敲石工人進行訪問。心理學家問他遇到的第一位工人：“請問你在做什麼？”工人沒好氣的回答：“在做什麼？你沒看到嗎？我正在用這個重得要命的鐵錘，來敲碎這些該死的石頭。而這些石頭又特別的硬，害得我手痠麻不已，這真不是人乾的工作。”心理學家又找到第二位工人：“請問你在做什麼？，第二位工人無奈地答道：“爲了每天50美元的工資，我纔會做這件工作，若不是一家人等着吃飯，誰願意幹這份敲石頭的粗活？”

優秀員工獲獎感言13

作爲集團調度中心一名普通的調度員能再次被評爲公司年度優秀員工，我個人感到非常的高興與榮幸。在此，首先感謝公司對我的厚愛與信任，感謝領導對我的關愛，感謝同事們對我的大力支援。

能作爲集團優秀員工之一，榮譽雖然給的是我們個人，但我更覺得我們只是集團公司衆多沒有和我們一起獲此榮譽稱號的一名代表，集團公司作爲國內一家大型的航運企業，今日的聲譽、地位與成績，是我們集團高層領導戰略決策的指導有方，更是公司每一位員工的共同努力所鑄就，更與各個部門成員的辛苦與汗水息息相關，由此，我由衷的想說，優秀的榮譽是我們的，更是公司所有員工的。

優秀員工獲獎感言14

尊敬的各位領導、親愛的同事們：

大家好！這次，能被評爲公司xx年度優秀員工榮譽稱號，我感到非常高興與榮幸，首先感謝公司對我的厚愛與信任；感謝領導對我的關愛；感謝同事們對我的認可;自從我和大家一起相聚在XX公司這個溫馨大家庭中的那天起，虛心學習、認真工作、更好的服務於公司便是我的工作職責。所以，我始終努力在各方面完善自我、提高自我，爲實現公司的經營目標添磚加瓦。能得到此份殊榮需要感謝領導對我的信任和包容，感謝同樣優秀的同事對我支援和幫助，當然這也是一種激勵，激勵我在以後的工作中需要更加努力進取，使自己的能力、素質有更進一步的提高。

但我也深知，做的不夠好的地方還有很多，在做工作的時候還是略嫌不夠穩重。從這些不足中我更加深刻的認識到了自己有待提高到地方還有很多。這個榮譽會鞭策我不斷進步，改掉缺點，發揮優點，挖掘潛能。我深信：一分耕耘，一分收穫，從點點滴滴的工作中，細心積累經驗，使工作水平不斷的提高，爲以後奠定堅實的基礎。之前，有位同事問我，如何才能得到“優秀”。我想了很多，卻沒有貿然地答覆。現在的“優秀”，可能只是指一方面或者幾方面做得還不錯。距離成爲一名企業的中流砥柱，我還差得很遠。我的角色，是XX公司“普通”員工。在這裏，我可以送給這位同事一句話，以共勉：“想到”和“得到”之間，還有兩個字——“做到”。

企業的所有成就，靠的是公司所有人的共同努力，各個部門相互協作，共同奮進的結果。20xx年伴隨着XX內部架構的調整，開封XX公司迎來了更大的機遇和挑戰，我堅信在公司上層領導的親切關懷下，在優秀的管理團隊的正確領導下，開封公司將取得更加輝煌的成績！這次能被評爲年度優秀員工，我想這既是公司對我工作的肯定，也是對今後工作做得更好的一種鼓勵。我也堅信，今後的工作一定會做得更好。在以後的日子裏，作爲XX的員工，我們要飲水思源，善待工作，積極進取。做感恩的事來回饋公司，懷着感恩的心去努力工作，這樣才更能體現出自身的價值。

我相信在接下來繼往開來的日子裏，在企業領導和整個管理團隊的正確指引下，本着以“XXXXXX”的質量方針努力，同心同德，克服生產經營中存在的問題與不足，爲XX公司的輝煌做出貢獻。我堅信，XX的發展讓我們成長，我們的共同努力讓XX更加輝煌。最後，我衷心的祝願在座的各位工作順利，身體健康，闔家幸福！謝謝大家！

優秀員工獲獎感言15

尊敬的各位領導，各位同事們：

大家下午好!

承蒙大家厚愛，獲得20xx年度“優秀員工”，能夠給予我這份殊榮，我感到很榮幸。心中除了喜悅，但更多的是感動。爲這種認可與接納，覺得自己融入到德勤這個大家庭。自己的付出與表現已經被最大的認可，我會更加努力!

雖然我來xx銀行的工作時間不長，但這是我發自肺腑的語言，回想剛來的那幾日，種種感覺和情景，仍歷歷在目。正是一種家的溫暖和同事的幫助與包容讓我有機會踏入並留在了德勤。

無論是在生活上還是工作中，都得到了領導們的關心，讓我覺得這裏像個家，溫暖而親切。因爲新近接觸這個行業，總難免出差錯，在不犯原則性錯誤的時候，總能夠得到領導的寬容，也從領導的眼神裏可以讀到：知錯就改就是好孩子!在不責備的同時，讓人沒有下次再犯同類錯誤的理由。

自20xx年進銀行工作至今，我並沒有爲銀行做出了不起的大貢獻，也沒取得特別值得炫耀可喜的業績，我只是儘量做好屬於自己崗位上的工作，儘自己最大的努力盡力盡快的去完成每一次任務，總結自己的經驗，從經驗中學習，向他人學習，儘量將自己的工作爭取一次比一次做得更快更好，儘可能的提高工作效率，與同事相處和睦，合作愉快。雖然如此，但我的付出得到了銀行的認可，我深感無比的榮幸，我想銀行這次評優活動也再次向每位員工傳達與說明了只要有付出，只要做好了屬於你的那份工作，就會有回報的務實文化和平凡道理。因此，我認爲，在德勤，無論你是腳踏實地的做好了自己的工作，還是以優秀紮實的綜合素質能力成爲公司技術骨幹，都是優秀的。

雖然被評爲優秀員工，我深知，我做得不夠的地方太多太多，尤其是剛剛接處銀行這個行業，有很多的東西，還需要我去學習。我會在延續自己踏實肯幹的優點同時，加快腳步，虛心向老員工們學習各種工作技巧，做好每一項工作。這個榮譽會鞭策我不斷進步。做的更好。我深信：一分耕耘，一分收穫，從點點滴滴的工作中，我會細心積累經驗，使工作技能不斷的提高，爲以後的工作奠定堅實的基礎，

讓我們攜手爲xx銀行的未來共同努力，使之成爲最大、最強的銀行企業。我們一起努力奮鬥!

最後，祝大家工作順心如意，身體健康!