老員工辭職報告(合集15篇)

隨着個人素質的提升，我們都不可避免地要接觸到報告，報告根據用途的不同也有着不同的類型。一聽到寫報告就拖延症懶癌齊復發？以下是小編幫大家整理的老員工辭職報告，歡迎大家借鑑與參考，希望對大家有所幫助。

老員工辭職報告1

**年多的員工，我對酒店有着一種格外親切的感覺。每一個人在他年輕的時候，都有很多第一次，我當然也不例外。我的第一份工作是在酒店，我最青春的三年也是在酒店度過的。在這裏，我學會了很多東西，能夠跟同事們在一起工作，我覺得很開心，這裏的每一位都是我的大哥大姐，我的叔叔阿姨，是他們教給了我在學校裏面學不到的知識，如何爲人、如何處事、如何工作……

在酒店裏，領導們也對我十分的關心，從剛進入酒店開始，我就感受到從上至下的溫暖。因爲我是酒店裏年齡最小的，也從來沒有在這麼大的集體裏生活過，自然而然的，心裏面就會產生一種被呵護的感覺。這是一種以前在集體裏未曾有過的感覺，很溫馨，很自豪，而且它一直陪伴着我，直到我離開……但這種感覺不會隨着我的離開而走遠，我想我永遠也不會忘記，畢竟我曾經生活在一個溫暖而又溫馨的集體裏。王總，還記得第一次跟您近距離接觸和認識是在20xx年的時候。那時的我們參加酒店自成立以來組建的第一屆籃球隊，您正好是隊長。

讓我意想不到的是，平時看起來那麼斯文而又帶點書卷氣息的您在球場上也是那麼的生龍活虎，絲毫也不比年輕人遜色，雖然我們在第一次的組隊中沒有取得好的成績，但我們堅持到底、團結奮鬥的拼搏精神，同樣贏得了觀衆與組委會的認同，最後摘取了精神文明風尚獎的稱號。這是您帶領我們取得的第一次成績。隨着時間的流逝，斗轉星移，您多年積累的工作經驗與個人才華也得到充分的施展。這時的您已成爲我們酒店的總經理。您在上任之後，制定了一系列的政策與方針，重新定位了酒店的經營策略，不斷地嘗試新的機制與獎勵、分配辦法，力爭讓酒店的經濟效益不斷邁上新高，也讓酒店員工的福利待遇如芝麻開花一般節節高樊。更讓人欽佩的是，在今年的非典時期，同行中大多數都以停業減薪的方式來躲避這場災難時，您卻以審時度勢的目光，作出在做好預防工作的同時繼續經營的決定，酒店也因此沒有爲客源的減少而受到大的損失，職工的正常收入與福利也未受到任何的影響。

可能這一切的一切在您眼裏看來也許只是爲員工辦了一點實事而已，可在我們眼裏，在我們心裏都認爲這纔是一件大事，這纔是爲員工謀利益的舉動，這纔是一位被員工在心裏面所認可的老總！而我，作爲這個集體的一份子，更加感覺到您對員工的關心與培養。您肯定想到，酒店要想在競爭激烈的社會中立於不敗之地，人才的培養與發展是不可忽視的環節之一；對於酒店裏爲數不多的年輕人來說，要想在酒店裏得到長足的發展，就必須得到管理的崗位上去鍛鍊不可。恰恰是在酒店飛速發展的時刻，您也有意識的讓我走到了管理的崗上來，希望我從中能夠學到一些管理的經驗和處理各種關係的辦法，爲酒店的發展起到應有的作用。

這是我人生中的又一個“第一”次，即第一次在工作中得到升職，對於一個初涉社會沒多久的年輕人來說，它是一種激勵，一種鞭策，一種鍛鍊，對我而言，這正是您對我工作的一種肯定，給我的一種鼓舞。在這裏，我非常感謝您給我的這次機會，也想借此在這裏向您說一聲：“謝謝”！人往高處走，這句千古不變的名言似乎在什麼時候都非常適用，但是對於我來說，講這句話時，聲音是哽咽的，因爲我馬上就要離開我工作了三年多的酒店，離開與我並肩工作了三年多時間的同事和關心我的領導們。當我做出這個決定的時候，心中的波瀾久久不能平息。

而在我把這個決定告訴您的時候，王總，您又是那樣的通情達理，不僅語重心長地替我權衡利弊，分析情況，提醒我要做好家人的解釋工作，而且又在辦理手續方面給予我各種便利和一定的補償，我真的不知該說什麼纔好。也許，千言萬語也抵不過一句感謝，我想再對您說一聲“謝謝您，王總”！

老員工辭職報告2

尊敬的x經理：

感謝您抽空翻開我的辭職信!

在必勝客工作已經有兩年了，我在必勝客收穫了很多寶貴的財富，從中也懂得了不少人情世故，增強了我爲人處事兒的能力，但這些對我來說還不夠。

我已經22歲了，現在是在上成人高考的專科，這也就是說我要到24歲纔可以把專科拿下來，我父母經常跟我說起這些事兒(其實沒說過)，他們也想讓我多學一些書面上的知識來充實自己，而不是指在必勝客裏一面掙點兒學費一面上着只是爲了學歷才唸的成人高考。

現在想想新的一學期就要開始了，我想要擴充的也很多就沒有多餘的時間來餐廳，所以我想要辭職。

24歲，說大確實不大，但是24歲了，對於一個只有專科成人高考學歷且沒什麼特長的人來說這太可怕了，我落下了太多的東西，我想要都補回來，所以新的學期開始很多全日制的學校也有在招生，我也有去報名。所以也就沒有多餘的時間去打工了。

在必勝客的這段時間謝謝您對我的照顧，不過也說聲對不起，我辭職後就剩下小龍和小明兩個人了，辜負了您對我的沒意，可是如果我今年再不報名去學習的話就又要耽誤半年的時間，我真的是耽誤不起了。

懇請x經理能原諒我辭去必勝客銷售員一職!

此致

敬禮!

　　xxx

　　xxx年xx月xx日

老員工辭職報告3

尊敬的各位領導：您好!

我很遺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職。轉眼間，我來公司近兩個月了。在這裏，我開始踏上了社會，開始走進了職場;完成了自己從大學校園向社會的過渡。回首兩個月以來，真是一言難盡。有過歡笑，有過收穫，但也有很多的無奈和心酸。在這裏，我很感謝各位領導的教導和照顧，尤其是經理您!是您給了我一個又一個很好的學習機會，一次又一次的幫助，讓我在踏進社會後第一次有了歸屬的感覺。經理您一直對我的栽培與信任，我在這隻能說，我令您失望了!離開公司的這刻，我衷心向您說聲謝謝!由於個人的原因，讓我對工作失去了信心，突然沒有了信念，讓自己產生了消極的思想，同時自己開始懷疑自己的潛力，對自己沒信心。當我不能改變自己這些問題的時候;很對不起!各位尊敬的領導及親愛的同事，我只有選擇離開!可能現在的舉動可能也很幼稚而衝動，但人的成熟和進步必須犧牲幼稚和衝動的!我的離開應該不會給公司帶來任何的損失，因爲我只是新人，對公司的作用不是很大，我想盡快的找到我人生中的另一個方向，只要我一直堅持不懈的努力下去，我相信自己一定會在社會上有一個比較美好的前程的!最後，非常感謝在工作中給予過我支援和幫助的各位同事及其領導，你們給予了我經驗，信心，決心和信念!謝謝!

離開公司，離開曾經一起共事的同事，很捨不得，捨不得領導們的關心，捨不得經理的和善和信任，捨不得同事之間的那片真誠和友善。也祝願公司在往後的發展中更上一層樓，事業蒸蒸日上，更祝願我們的百貨中心銷售大賣，業績節節高!

以上所述，因個人原因，現正式向公司提出辭呈，希望領導給予批准，謝謝!

此致

敬禮

　　辭職人：

老員工辭職報告4

尊敬的公司領導：

您好！很抱歉在這個時候打擾您，但經過本人的再三考慮，還是決定向公司遞交上這份辭呈。

我於xx年x月正式加入公司，可以算是一名老員工了，陪伴公司走過了x載，這些年我也有幸見證了公司一步步的壯大，同時我更應該感謝公司所教會我的東西，這在我的人生中，都是不可忽略的寶貴財富，若沒有公司給的機會，也不會有今天的我。起初加入公司時，我還是一個職場小白，對於公司業務也不是很熟悉，但有幸得到上級和身邊同事的幫助，讓我逐漸跟上公司的步伐，無論是專業技能還是爲人處世，都有了非常大的提升，這於我而言，是非常寶貴的。輕鬆的工作氛圍、友好相處的同事和人性化的管理制度，正是因爲這些，x年裏，我從未有過離開公司的想法，但就在這幾周，發生了一些變故，也讓我對自己的人生有了新的規劃，x年的相同工作也讓我開始迷茫，也漸漸的失去了對工作原有的那份興趣，這讓我一度陷入焦慮，因爲我也意識到，自己這樣的想法，對於公司來說也是一種傷害，因此在經歷了內心的苦苦掙扎後，還是決定暫時離開公司。

或許這也不是一件壞事，於公司而言可以在此加入新鮮的血液，爲公司的發展提供活力，與我個人而言屬實不想拖公司的後腿，作爲一名工齡較長的員工來說，真的想讓公司正向發展，不想因爲個人原因而影響到公司。但也希望領導放心，在我正式離開公司之前也一定會盡職盡責，完成手中的工作，不會因爲遞交了辭呈而怠慢手中工作，身邊的同事有任何需要幫助的地方，我也會第一時間伸出援手，公司給予我的良好的處世方式，我也會在未來的生活、工作中不斷延續。爲確保公司後續的工作可以正常進行，因此我提前x周，上交這封辭職信，並希望於20xx年x月x日前正式完成交接工作。

離開工作了多年的公司，心中有太多的不捨和心酸，對於這些年與公司一起經歷過的風雨我也定不會忘記，相聚是一種緣分，但無奈總會迎來分別之時，希望領導能夠批准我的離職申請。

最後，也真心祝願公司越辦越好，祝願各位領導和同事身體健康！

此致

敬禮！

辭職人：xx

　　20xx年x月x日

老員工辭職報告5

尊敬的ｘｘ總：

此刻，我帶着複雜而沉重的心情寫這封辭職信。您對我的關愛猶如父輩對子女的關愛，讓我在這個寒冷的冬季感覺到無限溫暖。您期望我能留下來與您一起完成未盡的事業，但昨日與父親透過電話促膝長聊後，父親依然堅持自己的意見，認爲我奔波在外沒有太多的意義，更況家中老人年事已高，期望兒孫能在身邊，能有個穩定的工作，最終命我於本週六返家。

這裏，沒有太多讓我留念的地方，除了您。是您把我親手招聘到公司，讓我有機會在一個熟悉的行業中繼續追逐着自己的理想，即使工作中犯了點小錯，您總是寬容地面對和耐心地指導，從不責備與抱怨;在生活中，您總是以父親般的關愛對我，讓我這個在外的遊子深感父親般的溫暖。正是這些，讓我在淚水與心痛中下定決心離開和向你遞出一封辭職申請，這需要多大的勇氣。

公司裏從來不缺乏人才，而缺乏善於發現人才的眼睛，我想我的離開，公司很快就會找到更優秀的人才替代我，且我的工作已經告一段落，新的工作還沒有開始，正是發現和啓用公司已有人才的時候。

您過去是我的領導，現在依然是我的領導，將來即使我不在這裏工作，您依然是我的領導！工作中遇到不懂的和不明白的，還期待着您依然以父親般的長者和領導指導我的工作。

尊敬的劉總，我去意已定，請勿相勸。

祝ｘｘ總身體健康，家庭美滿幸福。

此致

敬禮!

　　辭職人：ｘｘｘ

　　20ｘｘ年ｘ月ｘ日

老員工辭職報告6

尊敬的領導：

非常感謝領導給予在工作的機會以及在這兩年裏對我的幫助和關懷！由於某些原因，今天我在這裏提出正式的辭職申請。

在兩年的工作時間裏，公司給予我多次參加大小項目的實施機會，使我在這個工作崗位上積累了一定的技術技能和工程經驗，同時也學到了許多工作以外的處世爲人等做人的道理。所有的這些我很珍惜也很感謝公司，因爲這些都爲我在將來的工作和生活中帶來幫助和方便。

另外，在和部各位同事的朝夕相處的兩年時間裏，也使我對這個部門，對過去的、現在的同事建立了由淺到深的友誼，我從內心希望這份友誼，這份感情能繼續並永久保持下去。

xx的發展和建設在進一步的規範和完善中，真心祝願在今後的發展旅途中步步爲贏、蒸蒸日上！

此致

敬禮！

　　申請人：XXX

　　XXXX年XX月XX日

老員工辭職報告7

尊敬的工廠領導：

您好!

在工廠已經工作了五年了。利用工廠給予良好的學習時間，學習了一些新的東西充實了自己。並增加了自己的一些知識和實踐經驗。

辭職的原因是，我家在山陰，家中只有年幼的兒子，這一年全由母親帶着，我們時常因想念兒子而不能專心工作和休息，經常利用休息機會回家看兒子時間長了，難免吃不消。再說，兒子到了入學的年齡，老人心有餘而力不足。經過慎重考慮，我們決定向工廠提出辭職，懇請工廠領導們原諒我們的離開。

祝工廠越辦越好！

此致

敬禮!

　　辭職人：xxx

　　20xx年x月x日

老員工辭職報告8

尊敬的領導：

由於個人的原因，我將在月底離職，帶着一份不捨和求索的矛盾心情我要離開我呆了兩年的飽含深情的公司，告別一起的戰鬥史，告別一起爲成就的喝彩，告別一起的日日夜夜，此刻我深深地感到xxx帶給我的衝擊，此刻我想說有機會我們再共事!

由此對公司造成的不便我深表歉意。希望領導可以理解!祝願公司在未來的日子裏蒸蒸日上，宏圖大展。

此致

敬禮!

申請人：xxx

時間：xx年x月x日

老員工辭職報告9

尊敬的領導：

您好！

自xx年入職以來，我一直都很喜愛這份營業員的工作，感謝各位領導的信任、栽培及包容，也感謝各位同事給予的友善、幫助和關心。在這x年電腦營業員工作裏，我學到了很多有關電腦產品的銷售技巧，自己的銷售能力又上了一層樓，這些都是我最寶貴的財富。非常感謝公司給予我這麼好的機會，讓我的未來充滿了希望。

我是懷着十分複雜的心情寫這封辭職報告的。自我進入企業之後，由於公司對我的關心、指導和信任，使我獲得了很多機遇和挑戰。經過這段時間在企業的工作，我在連鎖店學到了很多知識，積累了一定的經驗，對此我深表感激。

進入公司已有x個多月的時間，自己所學的不能再工作當做運用。爲此，我進行了長時間的思考，覺得企業目前的工作安排和我自己之前做的職業規劃並不完全一致，雖然我的專業很對口，可是我的人生並不對口。年輕人應該有自己所追求的目標與價值，我不想做一名上班族，拿着微薄的薪水，走完人生最寶貴的青春。

但因爲某些個人的理由，我最終忍痛選擇了向公司提出辭職申請，並希望能於下個月xx號正式離職。希望領導能早日找到合適的人手接替我的工作，我會盡力配合公司做好交接工作，保證銷售業務的正常運作，對公司，對客戶盡好最後的責任。

希望公司對我的'申請予以理解並批准爲盼。

此致

敬禮！

　xxx

　　20xx年xx月xx日

老員工辭職報告10

尊敬的領導：

我很遺憾自己在這個時候向正式提出辭職。

我從20xx年進入，到現在已有x年了，在這x年的時間裏承蒙各位領導的關心支援和厚愛，在此表示衷心的感謝。

這x年的工作對我本人的幫助非常大，學到了很多東西，充實和豐富了自己。同時，我也很幸運，能夠有機會在這樣一支團結向上，優秀的團隊裏學習，更重要的是，學到了精湛的管理與作爲企業家超脫的認知，認識了這麼多好朋友和同仁，而且呢，與諸位同仁的合作又是那麼的愉快和默契。正是在這裏我開始踏上了人生的轉折。當然了，奮鬥中有過苦，有過累，有過艱辛，有過開心與歡笑，但更多的是收益了奮鬥中的收穫與得到。

平等的人際關係和開明的工作作風，一度讓我有着找到了依靠的感覺，在這裏我能開心的工作，開心的學習，受益匪淺，衷心感謝領導和同仁們對我的關心愛護、信賴幫助和大力支援。

我實在是難以呈上辭呈。離開灑下汗水和付出心血打拼了x年之多的，離開朝夕相處了x年之多的領導和同仁們，實在無法接受。無奈，爲了家族的存亡與發展，爲了我所在的發展和考慮到對今後早做合理的安排。本着對負責的態度，我經過深思熟慮，鄭重地向提出辭職。而做出這個決定對我個人而言是相當困難的，作爲的一名部門負責人，我的離去，不會對及一些正在進行的項目有所影響。我會在剩下的工作時間裏，盡力在項目還未正式啓動開始之前，完成好自己份內的工作，並交接好手頭的工作，以確保各項工作正常順利運作。

誠然，遺憾的是在3月份的工作結束後，我將離開這個，離開這些曾經同甘共苦的同仁們，很捨不得。捨不得領導們的譐譐教誨，捨不得同仁之間的那片真誠和友善。能爲效力的日子不多了，我會把好自己最後一班崗，做好項目開始前屬於自己的所有工作，盡力讓項目做到平衡過渡。爲了家族的發展，現向提出辭職，望給予批准。

最後，祝願在今後的工作中發揮優勢，揚長避短，的業績一如既往，一路飆升!興旺發達!

此致

敬禮!

辭職人：xx

　　20xx年x月x日

老員工辭職報告11

敬愛的領導：

您好!

我因爲諸多個人原因，經過深刻冷靜的思考後，鄭重的向高層提出辭職要求。

首先，在貴工作的這x年以來，我收穫良多，在領導以及同事的幫助下使我掌握了很多非本專業的知識，開闊了眼界，增長了閱歷。其次，的工作氣氛很好，同事們工作都很努力，領導也很體諒下屬。使我在感受到了家的溫暖。

無奈之下提出辭職，客觀原因是我家將遠遷至xx市xx區，工作上班實在是不方便，每天將近1個半小時的路程，如果再遇到惡劣天氣以及交通堵塞，實在是很難保證上班的時間。而且如果加夜班、晚班，歸家路途也有諸多不便。作爲一名老員工，確實有很多不捨，這幾年在也留下了很多珍貴的回憶，但無奈出於現實原因，我特此提出辭職。

最後，祝生意興隆，發展越來越好。

此致

敬禮!

　　辭職人：xx

　　20xx年x月x日

老員工辭職報告12

尊敬的領導：

您好！

我很遺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職。來到xx公司也快兩年了，正是在這裏我開始踏上了社會，完成了自己從一個學生到社會人的轉變。有過歡笑，有過收穫，也有過淚水和痛苦。很遺憾自己在這個 時候突然向公司提出辭職，純粹是處於個人原因，不能在公司繼續發展！

由於目前所從事之工作，無法實現我個人的人生目標，體現人生價值，出於對於理想的堅定信念，本着一顆報效國家並且奉獻社會的熱誠之心，本人現在遺憾的提出離職申請。

公司平等的人際關係和開明的工作作風，一度讓我有着找到了依靠的感覺，在這裏我能開心的工作，開心的學習。然而工作上的毫無成熟感總讓自己彷徨。記得x總曾說過，工作上如果兩年沒起色就該往自己身上找原因了。或許這真是對的，由此我開始了思索，認真的思考。

儘管我一思考，上帝便會發笑，但這笑帶着一絲苦澀，思考的結果連自己都感到驚訝――或許自己並不適合軟件開發這項工作。否定自己讓自己很痛苦，然而人總是要面對現實的，自己的興趣是什麼，自己喜歡什麼，自己適合做什麼，這一連串的問號一直讓我沮喪，也讓我萌發了辭職的念頭，並且讓我確定了這個念頭。或許只有重新再跑到社會上去遭遇挫折，在不斷打拼中去尋找屬於自己的定位，纔是我人生的下一步選擇。

從小到大一直過得很順，這曾讓我驕傲，如今卻讓自己深深得痛苦，不能自拔，也許人真的要學會慢慢長大。我也很清楚這時候向公司辭職於公司於自己都是一個考驗，公司正值用人之際，xxxx項目啓動，所有的前續工作在公司上下極力重視下一步步推進。也正是考慮到公司今後在這個項目安排的合理性，本着對公司負責的態度，爲了不讓公司因我而造成的決策失誤，我鄭重向公司提出辭職。我想在項目還未正式啓動開始之前，公司在項目安排上能做得更加合理和妥當。長痛不如短痛，或許這對公司對我都是一種解脫吧。能爲公司效力的日子不多了，我一定會把好自己最後一班崗，做好項目開始前的屬於自己的所有工作，盡力讓項目做到平衡過渡。離

開這個公司，離開這些曾經同甘共苦的同事，很捨不得，捨不得領導們的譐譐教誨，捨不得同事之間的那片真誠和友善。也願公司在今後的工作中發揮優勢，揚長避短，祝願公司興旺發達！

此致

敬禮！

辭職人：xxx

20xx年xx月xx日

老員工辭職報告13

尊敬的領導：

您好！

進入公司，我也是有了很多年了，回顧在公司的這個工作日子，也是有了很多的成長和一些收穫，自己也是努力的去爲工作而付出了努力，而今，我也是考慮好了，要回到家鄉去做自己的事業所以也是和領導來提出辭職。

這個事情之前也是和領導有做過溝通，其實也是得到了您的一個理解，的確在這邊也是背井離鄉的，而且歸屬感也沒有那麼的強，想要去立足其實真的是很不容易，自己的能力也是清楚的，但是回到了家裏，卻是有親情，有友誼，有自己可以去做的一些事情，可能收入沒有那麼的高，但是隻要踏實的去做下去，那麼也是可以讓我得到更多。在公司的工作，的確也是做得可以，其實也是可以持續下去，但是也是長期在一個環境裏面，也是有了一些厭倦感，同時工作上的重複也是讓自己沒有了當初的那一種動力，也是太過於熟悉了，但是又是有一種陌生感，下班之後又是回到不屬於自己的一個城市裏面。所以也是漸漸的不想再這樣下去了還是想回到家鄉，之前也是做過一些考慮，想好了，也是得到了家人的支援，所以我才做了這個決定。

當然也是有些讓領導失望，的確自己的工作也是一直以來得到了領導的肯定，而今要離開了也是抱歉，不過這也是自己的一個選擇，每個人的一生都是不一樣的，有不同的選擇和要考慮的事情，而我也是想和家人多待一些，同時我也是意識到自己在這的進步已經不多了讓我也是感到要作出一個改變的時候到了，選擇回去做自己的事情，其實我也是經過了深思熟慮過，想過該如何的來做，又是有哪些方面是需要自己以後去努力的，不是隨便去想的而且也是之前和領導說過自己可能是要走的，而今確立了，我也是明確了想法纔來說的，同時接下來的工作我會繼續的和同事做好一個相關的交接，自己的經驗也是會去做好了分享，讓同事們可以去更好的把我的工作接好，去做好的。

離開是自己的一個選擇，也是希望領導能夠體諒，瞭解我的想法，同時對於在此工作的日子我也是很感激，有收穫，有友誼，有經驗的累積，我以後也是會用好，這段回憶也是會格外的珍惜，挺感謝的，不過以後的路要自己去走了，無法陪着同事們一起爲公司去付出努力了，抱歉，而離開也是望予以同意批准。

此致

敬禮！

　　辭職人：xxx

　　20xx年x月x日

老員工辭職報告14

尊敬的領導：

做一名老員工，我覺得來到公司是一件非常幸運的事情，但是現在因爲一些原因，我需要和您提出辭職了，我感覺在公司這裏已經做不好自己的分類事情，我覺得在這個過程當中有很多東西我都做得非常吃力，我不希望繼續這麼維持下去，這樣真的很耽誤自己的工作，也是對自己工作的一個不負責，回想起來還是有很多不正確的東西，繼續這樣下去，肯定會對自己工作有很大的影響，我不希望接下來出現什麼大的變動。

我也知道自己突然來和您辭職，這並不是很好，因爲我來到公司也有那麼一段時間了，算得上一名老員工，在這裏我也體會到了工作當中的動力和樂趣，我一直以來都維持着一個好的工作態度，我相信自己可以在這個過程當中有更多的進步，現在我也覺得這是我一直以來需要去努力的東西，會想這些的時候，我就感覺非常的美好，我相信可以在接下來的工作當中，讓自己去接觸到更多的知識，但是現在我真的是維持不下去了，我覺得自己很吃力，我也在公司，沒有一個太多的動力，這一點是非常不好的，我嚴重等於想到了日常的工作，因爲工作如果沒有一個好的效率，是非常不好的，這樣是沒有意義的，所以我不希望再這麼持續下去了，及時的提出辭職也是對己的一種負責，對工作的一種負責。

這些現在的工作當中，我其實是會認真的去做好這些，但是我看到了自身的不足之處，也感受到了這份工作給我帶來的一些意義，所以我需要及時的調整過來，有些東西一定要讓自己去好好的接觸，發現不對的地方就及時的糾正，現在看來這一點是很有必要的，這段時間深刻的感受到了工作給我帶來的壓力，我不希望出現什麼大的變動，在這個過程當中，還是要對自己負責的，和您提出辭職也是希望不影響到了接下來的工作，這一點是非常重要的，我感激公司對我的培養，也感激您一直以來對我的關照，來到這裏，使我感受最深刻的一件事情，這幾年下來的工作，讓我覺得自己得到了很多的昇華，我一定會保持好的動力，認真的思考過去的幾年當中自己的得失，真的非常的開心，能夠來到這裏工作，有這麼一段經歷，對我以後是有很大影響的，現在我也感覺這對我是一件非常有意義的事情。

可惜進去了很多東西，我做的不是很好，出現了很多問題，這樣下去肯定會耽誤自己的工作，我對自己還是有一個比較客觀的認識的，所以我不希望影響到了接下來的發展，包括工作也是一定要虛心的去對待，做好自己分類的事情，感激公司對我的培養，希望你也理解我的辭職。

此致

敬禮！

　　辭職人：xxx

　　20xx年x月x日

老員工辭職報告15

尊敬的陳總：

此刻，我帶着複雜而沉重的心情寫這封信。您對我的關愛猶如父輩對子女的關愛，讓我在這個寒冷的冬季感覺到無限溫暖。您期望我能留下來與您一起完成未盡的事業，但昨日與父親透過電話促膝長聊後，父親依然堅持自己的意見，認爲我奔波在外沒有太多的意義，更況家中老人年事已高，期望兒孫能在身邊，能有個穩定的工作，最終命我於本週六返家。

這裏，沒有太多讓我留念的地方，除了您。是您把我親手招聘到公司，讓我有機會在一個熟悉的行業中繼續追逐着自己的理想，即使工作中犯了點小錯，您總是寬容地面對和耐心地指導，從不責備與抱怨；在生活中，您總是以父親般的關愛對我，讓我這個在外的遊子深感父親般的溫暖。正是這些，讓我在淚水與心痛中下定決心離開，這需要多大的勇氣。

公司裏從來不缺乏人才，而缺乏善於發現人才的眼睛，我想我的離開，公司很快就會找到更優秀的人才替代我，且我的工作已經告一段落，新的工作還沒有開始，正是發現和啓用公司已有人才的時候。

您過去是我的領導，現在依然是我的領導，將來即使我不在這裏工作，您依然是我的領導!工作中遇到不懂的和不明白的，還期待着您依然以父親般的長者和領導指導我的工作。

此致

敬禮!

　　申請人：

　　XX年11月26日