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公司人事辭職報告

現今,辭職越來越常見了,我們會由於一些不得已的原因而辭職,現在這個時候就要備好辭職報告。辭職報告怎麼寫才合適呢?以下是小編整理的公司人事辭職報告,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

公司人事辭職報告

公司人事辭職報告1

尊敬的領導:

您好!

自20xx年xx月xx日進入xx公司,到現在已經一年有餘了,正是在這裏我開始踏上了社會,完成了自己從一個學生到社會人的轉變。 在過去的一年多裏,公司給予了我許多學習和鍛鍊的機會,開闊眼界、增長見識。我對公司給予的照顧表示忠心的感謝!但是,經過近段時間的思考,我越來越迷惘!我越來越覺得現在的工作、生活離自己想要的越來越遠。所以,我必須離開,去過我思想深處另一種有別於目前的生活。我想,生活應該是在選擇到適合自己的道路以後,再持之以恆地堅持!首先,非常感謝經理對我的信任和教誨,讓我在人力資源助理職位上具體接觸了薪酬設計及計算、人員的招聘和配置、社會保險的辦理、員工勞動合同的簽訂;同時,兼任經理助理職位讓我能直接參與公司管理層會議,記錄會議紀要讓自已學會了如何把握重要的資訊。

其次,我離職的主要原因是:發覺自己越來越不適應目前的工作環境,自已對目前的工作已熟練掌握,沒有更好的學習動力和晉升空間。

同時,我知道自已在擔任公司職位時,有很多不足之處,例如,在招聘公司人員時,也會招聘不到合適的人選;在舉辦公司年會時,也會有很多考慮不周的地方,在此很感謝領導的諒解和包容。

公司目前已經過了一年最忙的時間,是充電、整頓、儲備人才的時刻。相信,我的離開會很快有新生力量補充。因爲這不是我想要的工作、生活狀態,所以,我現在對工作沒有激情、對生活也極其懶散。本着對公司負責的態度,爲了不讓公司其他同事受到我消極情緒的影響,也爲了不讓公司因爲我出現業務上的紕漏等,我鄭重向公司提出辭職,望公司給予批准!

祝公司穩步發展,祝公司的領導和同事們前程似錦、鵬程萬里!

此致

敬禮!

  辭職人:xxx

  20xx年xx月xx日

公司人事辭職報告2

尊敬的領導:

您好!

我於20xx年x月x日入職,來xx兩年了,爲自已敲打這一封沉重的辭職信,感觸萬分。

首先,非常感謝經理對我的信任和教誨,讓我在人力資源助理職位上具體接觸了薪酬設計及計算、人員的招聘和配置、社會保險的辦理、員工勞動合同的簽訂;同時,兼任經理助理職位讓我能直接參與公司管理層會議,記錄會議紀要讓自已學會了如何把握重要的資訊。

來xx一年多了,在人事專員這個崗位的我早已看慣了別人的辭職信,卻在敲打本人這一封甚是繁重的辭呈之時,無從下筆。

我異常珍愛xx大羣體給予我這一年多來錘鍊、學習、成長的機會,也非常的感謝各位領導、同仁給予我的衆多輔助;無比感謝xx傳媒給予我這樣一個意識自己、轉變自己的平臺,不斷的磨難讓自己從象牙塔中走到事實。我歡喜的察看着園區一花一木的成長,愉悅的迎接一張又一張的新面貌,也遺憾的送走一位又一位同仁。在xx的大家庭裏,我學會了許多在學校裏未曾接觸的貨色,也開端學會認真地看待自己的工作,善待身邊的每一個人,愛護這份工作的機會,盡力讓自己在一直的在毛病中成長。

我知道自已在擔任公司職位時,有很多不足之處,例如,在招聘公司人員時,也會招聘不到合適的人選;在舉辦公司年會時,也會有很多考慮不周的地方,在此很感謝領導的諒解和包容。

xx是我人生從業的第一家公司,我希望自己能繼續跟公司一起共成長。但由於我個人原因,我希望在合同到期後不再續簽,特提出離職申請,希望得到領導的批准,深表感謝。

面對自己的良多錯誤,我只有覺得負疚,十分感激各位領導的信賴,給予我一次又一次的機遇持續在人事專員這個崗位上探索成長。我的每一個過錯都是由於自己的不夠當真、不夠負責造成的,鑑於自己的纔能有限,現申請提出辭職,望領導同意!

最後,我發自心坎的盼望公司鴻運年年!

此致

敬禮!

  辭職人:xxx

  20xx年xx月xx日

公司人事辭職報告3

尊敬的領導:

您好!

我是xx年11月到xx公司。至今已有一年又六個月了。我是抱着爲一箇中國企業盡心盡力的意願,買了一張單程機票,到了xx。雖然過去我在中國工作過,也和中國企業有過合資的經歷,但這是我第一次在一箇中國企業內擔任職務。到xx的這個決定,有我的理想主義的色彩。這一年多來,我的經歷豐富了很多,對中國和中國企業有了更深的瞭解。我很珍惜這一段經歷,而且不後悔做了這個決定。

還有一個月的時間,我將離開xx。五月份時,這個資訊將公開於衆。我們共同探討xx人力資源管理的模式和人選,已經幾個月的時間。您二位一直了解我自己的想法和計劃。但是,在這幾個月的工作中,您們仍然保持對我的信任,保密和敏感的工作仍然交付給我,讓我看到您二位的寬厚和胸懷。對此,我由衷地感謝!

人力資源是支撐xx未來持續發展的戰略性因素。因此,不管我是否在xx,都希望您們以及集團總裁班子能夠繼續給予人力資源管理以強有力的支援。在今後的幾年裏,人力資源管理的基礎工作需要做得更紮實。在我離開之前,有幾件事情希望得到您們的關注:

今後兩年左右,人力資源職能應該建立統一的職級系統。這個系統應該包括xx的各個產業,各個企業,各個地區,各個國家。只要是xx的企業,就應該納入統一的職級系統。只有用統一的衡量標準,xx才能夠比較公平地瞭解每個員工的職責大小。只有實行統一的職級系統,今後在薪酬福利的設計上,在員工職業發展上,在後備隊伍培育上,纔有一個清晰的尺度。集團人力資源部要在xx年年把職級系統在中國境內的製造企業推行實施。

今年已經開始成勢的工作是全集團統一的業績管理體系。多謝x總的支援,整個集團現在開始意識到,共建團隊願景和年度計劃,對上下一致協調,推動工作,業績管理等,都有極大益處。20xx年能夠開始把如何做計劃的方法推動下去,能夠按照統一的方法評價各級員工的工作計劃完成情況和核心價值觀的體現。

此致

敬禮!

  辭職人:xxx

  20xx年xx月xx日

公司人事辭職報告4

尊敬的xx領導:

您好!

我已決定於20xx年xx月xx日正式離職,所以特提前半月跟你打聲招呼。還請留意一下簡歷中是否有適合接替我工作的人選,感謝你這幾年對我的照顧和幫助,非常感謝!

最近在整理自己的個人簡歷表,突然發覺這幾年我在公司做的工種實在太多了,細數一下,有不下十種,先是05年9月從前臺開始做起,然後是人事,行政,市場開拓,婚慶,護膚品牌資訊收集,再到後來的外貿。還有兼職文案,校對,送貨,以及各種各樣的手工。而且大多數時候我同時在做好幾件事情,雖然我從來沒有抱怨過我的`工作太多但是這並不表示我的工作量小。

而且我所有的工作都有做完的那天,或者是被人接手的那一天,這也就意味着一個新的工作即將來臨。有時候就覺得自己是個進階打雜工,真的太雜了,雜到我現在已經搞不清楚我自己能幹什麼,想幹什麼,我現在對自己的職業定位和前程也是一片迷茫。所以,我現在想休息一下,爲自己的將來好好打算一下,重新規劃自己的職業和人生。

記得年前已經跟你談過一次,談過我的想法,所以想必我的辭職對你來說應該不會太意外。我是公司剛起步不久就過來幫你創業了,到現在爲止已經做了快3年多了,看着公司一天天成長壯大,慢慢的走上正軌我心裏也是蠻高興的。

老實說離開公司多少還是有些不捨。我知道你的想法點子也很多,以前每一次你有新想法我都很支援你,都會全心全意按着你的想法去做事。公司出現了什麼問題,我都會盡我最大的努力去幫你處理好。因爲我很重承諾,我答應的事情一定會做到。現在公司已經走上正軌而且新鮮血液不斷供給,我想我可以激流勇退了,也請你給我一次機會,一次讓我實現自己想法的機會。

希望得到您的批准,再次感謝!

此致

敬禮!

辭職申請人:xxx

20xx年x月x日

公司人事辭職報告5

尊敬的公司領導:

您好!

我是人事文員xxx,我今天是來辭職的,我對人事文員工作已經沒有多少的能力做好了,我已經很久都沒有做好我的工作了,這樣待在公司,也是無用,所以寫了這一份辭職報告給您。

我在公司做人事文員,一般就是爲大家手機資料資訊、記錄人事的人員名單,把大家的資訊記錄並登記在檔案中。還有就是把招聘資訊發佈到專門的招聘網站上以及其他的招聘平臺上。這些都是我目前要做的工作。雖然並不難,但是我就只能做這些基本工作,其他的工作也做不來,爲此我覺得我自己對於公司來說,並不是有能力的人,我自己對此很煩惱,我不喜歡這樣的工作,我希望自己是可以把工作做到更好的。

最近我都有點懈怠工作了,有時候會把資訊弄混,其他人來我這裏找的時候,就很浪費時間也找不到,因此耽誤了他們挺多的工作,我對自己也越來越不滿意。人事的文員也不是永遠都做着這些工作,現在的工作都在更新換代,我的工作也是如此,可是我也只會目前一直做着的事情,並沒有什麼特殊的。對於我這樣的,對公司的幫助是很小的,而且公司也不只是我一個人事文員,還有幾個在,我相對他們來說,我是最沒有競爭力的。我現在能夠在公司裏工作,可是以後呢,我不確定。我也產生了很多厭煩的情緒,所以有時候就會帶到工作中去,這是不負責任的了。

我思慮許久,我才做的這個決定。公司少我一個不少,多我一個也不多,我想即使我離開,對公司造成的影響應該也不大,因爲我所工作跟其他文員還是有區別的,我一直都做着比較簡單的,他們也做的,但是他們做的工作,我就不一定要做了,所以不會給公司造成很大的損失和影響的。我也是各種方面想了,纔會這樣輕鬆的辭職的,實在不製造麻煩給公司的前提下才做的。

領導您肯定能夠諒解的,我並非是任性決定的,而是考慮了自己的情況之後,我是真的發現自己對於公司沒有多少能夠使出的能力,我也不想讓自己現在的狀況影響到公司的正常運轉。留下來我沒有什麼進步空間,我不如另外找一份自己喜歡的工作,而且相對輕鬆的,就有時間去學習了。

此致

敬禮!

  辭職人:xxx

  20xx年xx月xx日

公司人事辭職報告6

尊敬的xx領導:

您好!

我很遺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職。

我自20xx年xx月xx日進入xx股份有限公司人事部門,至今已過半載,正是在這裏我開始踏上了社會,完成了個人人生中的一次重要轉變——從一個學生到社會人的轉變。

在過去的半年裏,公司給予了我良好的學習和鍛鍊機會,學到了一些新的東西充實了自己,增加了自己的一些知識和實踐經驗。我對於公司半年多的照顧表示真心的感謝!今天我選擇離開並不是我對現在的工作畏懼,承受能力不行。經過慎重的思考,我發現在公司的工作離我的職業目標漸行漸遠。人如果偏離了自己的職業目標,那剩下的光陰只會虛度一生,碌碌無爲,不會給公司帶來任何價值,相信公司領導能給予充分的諒解。

我也很清楚這時候向公司辭職於公司於自己都是一個考驗,公司正值用人之際,公司項目的開展,所有的前續工作在公司上下極力重視下一步步推進。也正是考慮到公司今後推進的合理性,本着對公司負責的態度,爲了不讓公司因我而造成的決策失誤,我鄭重向公司提出辭職,望公司給予批准。

祝公司項目推進順利創造輝煌,祝公司的領導和同事們前程似錦鵬程萬里!

此致

敬禮!

辭職申請人:xxx

20xx年x月x日

公司人事辭職報告7

尊敬的xx領導:

您好!

來公司一年多了,在人事專員這個崗位的我早已看慣了別人的辭職信,卻在敲打本人這一封甚是繁重的辭呈之時,無從下筆。

我異常珍愛公司大羣體給予我這一年多來錘鍊、學習、成長的機會,也非常的感謝各位領導、同仁給予我的衆多輔助;無比感謝xx傳媒給予我這樣一個意識自己、轉變自己的平臺,不斷的磨難讓自己從象牙塔中走到事實。我歡喜的察看着園區一花一木的成長,愉悅的迎接一張又一張的新面貌,也遺憾的送走一位又一位同仁。在公司的大家庭裏,我學會了許多在學校裏未曾接觸的貨色,也開端學會認真地看待自己的工作,善待身邊的每一個人,愛護這份工作的機會,盡力讓自己在一直的在毛病中成長。

面對自己的良多錯誤,我只有覺得負疚,十分感激各位領導的信賴,給予我一次又一次的機遇持續在人事專員這個崗位上探索成長。我的每一個過錯都是由於自己的不夠當真、不夠負責造成的,鑑於自己的纔能有限,現申請提出辭職,望領導同意!

最後,我發自心坎的盼望公司鴻運年年!

此致

敬禮!

辭職申請人:xxx

20xx年x月x日

公司人事辭職報告8

尊敬的領導:

您好!

很抱歉,在我思考了良久之後還是決定向您遞交這份辭職報告。我來到公司也已經有五年了,在這五年裏可以說是公司見證了我的成長,看着我一步步從一個少女變成了別人的妻子,而現在這個家庭馬上就要迎來新的小生命了。而這也是我這次辭職的原因,我已經懷孕了,需要有足夠的休息時間來養胎,只有這樣才能讓小傢伙能夠更好的在我的肚子裏面休息充足。

在結婚沒多久的時候,我們的家長就已經對我們開始來了催生。但我們都還覺得我們還年輕,想要在等一段時間,這一等就是兩年多過去了。在這兩年多裏,平常還好見不到長輩,但是一到逢年過節必定會和我們催生,而我們現在也是趕緊時間差不多了,在晚一點生孩子有可能就沒有現在生安全了。所以我們也是在前段時間決定要一個孩子,而幸好還真的有了。這樣也就不用怕父母他們的嘮叨了,倒是一聽說我有了之後就把我供了起來,說什麼也不讓我再來上班了。我的家人都是巴不得我一天班都別上就待在家裏哪裏都別出去,當然那是不可能的,現在我還沒什麼事情。只是剛剛懷上還沒有顯孕肚,更何況天天在家其實也挺無聊的,所以我是希望等過段時間再辭職的,但是我老公也是持反對意見的,沒辦法,家裏人都不同意我也就只能這麼早就遞交自己的辭職報告了。

可能這就是我的最後一份工作了,可能從今以後我就是個全職太太了,等孩子出生也是專心的帶孩子。在這裏待了五年現在突然一下要離開了,心裏還真的聽不捨的,但沒辦法再不捨也還是要離開。還記得五年前自己剛剛來到這裏的時候的模樣,因爲和大家都不熟所以天天也就一個人待着不和別人講話,但是別人一來和我講話我又是濤濤不絕的開始說起來,其實還是比較害羞不知道該怎麼打破這個局面。時間長了之後和大家的關係也好了,能夠天天中午休息的時候一起聊天說笑了。這樣的工作生活讓我一度感到很快樂,但可惜並不能長久,人終有離別時,我也只能希望這個離別的過程沒有那麼透過,希望大家的未來都能夠過的越來越好。我想領導應該也能夠理解我的想法吧,也希望您能夠同意我這次的辭職申請,也祝願領導和公司都能夠再未來發展的順風順水。

此致

敬禮

  辭職人:

日期:

公司人事辭職報告9

尊敬的領導:

您好!

請原諒我在這個時候辭職,我知道我的辭職肯定是會給公司帶來些許困擾的,隨着我在公司的工作時間越來越長,公司也是越來越相信我,很多的工作都壓在了我的身上,我知道這是公司想鍛鍊我栽培我,才這麼做的,我這一辭職,肯定就會造成人事部職位空缺,很多的工作沒人去幹,面對這種情況,我只能說聲抱歉了,我也沒辦法,我現在的情況讓我不得不辭職,請您諒解。

您也是知道的,我來到公司人事部工作三四年了,一直都是非常的兢兢業業的工作,從來沒有過任何的失職、犯錯,一方面是我挺喜歡這份工作的,另一方面我也得對得起公司的信任和栽培,所以我從來都是非常認真的在給公司做貢獻,就是希望您覺得我是“值得的”,是值得栽培的,還要我一直以來在工作上都沒讓您失望過,這點我還是感到挺自豪的,但是天下沒有不散的宴席,可能在我這就散的早了一點,希望您也不要見怪,我辭職的原因很簡單,之前我的兒子還小,一直都是在幼兒園,全天候託管的那種,所以我就不需要耗費什麼時間和精力去照顧他,但是這個做法卻是讓孩子缺少了家庭的愛,面對我都竟然有了那麼的一絲生分,這讓我感到心如刀割啊,現如今孩子要上小學了,我跟我丈夫兩個的仔細的想了一下,還是決定不能讓孩子的童年沒有父母的愛,並且他最近要去讀小學了,更是需要有人去接他放學,給他做飯吃,那麼我肯定是最好的人選,所以再三商量一下,還是覺得讓我辭職在家好好的陪着孩子讀完小學,反正我丈夫一個了的工資是完全夠我們一家三口人的開銷的,我也是時候開始把重心放在家庭上了,我也事業就暫且放在一邊吧,工作再重要也沒有我兒子重要啊,在我孩子學習成績是次要的,我得讓他的思想往好的方向去發展,所以有我陪着他身上他才能一直走正確的路,所以我的辭職,完全是因爲我的家庭原因。

我知道自己要辭職了,所以我把我手頭的工作這兩天都已經整理好了,目前來看公司的人事部的工作還算好,不是特別多,畢竟我在上個月的時候,就已經把公司各個崗位的招收滿了,公司目前不缺人,自然工作量就小了很多,我建議您,可以把我的工作合理的分配給人事部的其他職員,直到有人來接替我的位置,對於我的辭職,您還是考慮一下,儘早的批評,我時刻等待着您的答覆。

此致

敬禮!

辭職人:xx

20xx年xx月xx日

公司人事辭職報告10

尊敬的領導:

您好!

我進入公司也有三個月的時間了,自從擔任公司的人事助理一職後一直努力的工作,爭取讓自己能夠對得起領導您給予我的信任,也是爲了讓自己能夠對得起公司給予我的這份薪水,如果我拿到了薪水卻是沒有付出相應的努力,我想我自己內心也是會不好受的。而這次向您遞交這份辭職報告也正是因爲這個原因,雖然我一直在努力工作,但我卻是感覺自己並沒有很好的完成工作,總是會犯下各種各樣的錯誤。而在每一次犯錯之後我就會懷疑自己真的適合這份工作嗎,自己是真的在爲公司做着貢獻,而不是在給公司搗亂嗎。我也安慰自己是因爲不夠熟練所以才總是犯錯,但是在熟練之後卻好像還是總犯下這些錯誤。我想或許是我自己真的不適合這一份工作吧,在三個月前選擇來面試這份工作也是想要轉做這一行試一試,看看自己能否有這個能力擔任這個職位。而這三個月來的表現,我想我也已經證明了,我自己好像確實是不適合這一份工作,我還是隻適合做我原先的那一份工作。

在來到公司的這三個月裏,雖然時間特別的短暫,但也是和很多同事有了不錯的關係,並且建立了友誼。而在工作的過程中我在遇到很多我自己一個人解決不了的問題時也會去尋求他們的幫助,讓我在沒有辦法時能夠得到別人的幫助。因此我對於大家也是特別的感謝,而現在突然一下要離開這裏了還真是有些捨不得,雖然只有短短的三個月的時間,但依然有了深厚的友誼。當然也並不是以後就見不了了,只是可能不能像現在這樣每天都能夠見到。

這三個月裏我也在這裏學習到了很多在過去沒有學習到的東西,畢竟這是我第一次從事人事助理,人生中的第一次總是會有着很大的收穫。這次我辭職也只能是我自己的原因,是我的能力還不夠強,也或者是我的天賦並不在做這行方面,所以讓我在工作時總是會出現問題,而在我離開之後公司就可以招一個能力更強的人事助理,這樣也能夠讓大家在工作時更加的方便也省事。當然我雖然離開了也並不會放棄,我依然會去尋求鍛鍊自己的方法,增強自己的能力,等到我覺得自己足夠強了的時候我依然會回到這裏成爲這個大家庭中的一員。

此致

敬禮!

  辭職人:xxx

  20xx年xx月xx日

標籤:辭職報告 人事