單位作風整改承諾書
根據省委《意見》和《方案》的要求,經研究,現將我廳“作風建設年”活動查找、梳理出的突出問題整改承諾如下。望相關責任人和責任處室認真落實。
一、整改承諾內容。
1.深入基層調查研究,解決忙於機關事務,沉下去到基層調查研究的.少,缺乏對基層科技工作了解不夠的問題;
2.加強統籌協調,解決機關處室之間溝通不夠、相互推諉的問題。
二、整改承諾措施。
1.深入調查調研:一是加強組織領導,靠實工作責任,制定年度調研工作計劃;二是有計劃、分批次組織機關處以上幹部深入基層調研;三是機關處以上幹部每年至少撰寫一篇有質量的調研報告;四是開展調研工作檢查工作,作爲年度考覈的一項重要指標。
2.加強溝通協調:一是明確工作責任,強化責任意識。二是加強制度建設,逐步建立工作計劃互告機制、資訊資源共享機制、參與協助工作機制、工作成果相互反饋機制和建立跟蹤回訪共建機制等;三是召開專題組織生活會和民主生活會,強化羣衆觀念,強化服務意識,強化行爲規範,強化權力監督,強化創新意識。
三、整改承諾時限。
20XX年底。
承諾人:XX
20XX年X月X日
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