精選安全生產承諾書三篇
在日常學習、工作或生活中,許多人都有過寫信的經歷,對書信都不陌生吧,書信是人們相互交流情感與思想的工具。那麼你有了解過書信嗎?以下是小編爲大家收集的安全生產承諾書3篇,僅供參考,希望能夠幫助到大家。
安全生產承諾書 篇1
本人作爲xxx的基層管理人員,是洗煤廠的安全生產責任人,是員工生命的護衛者爲保障員工的身體健康、生命和財產安全,防止和遏制生產安全事故發生,聽從廠領導管理,切實保護煤礦工人生命安全,從根源上避免我廠安全生產事故的發生,樹立企業以人爲本,安全生產的良好形象,特此做出如下承諾,並隨時接受監督檢查:
一、嚴格按照《選煤廠安全規程》要求,結合我廠實際生產條件,做好各環節的安全防範措施,加大監督監管,守規盡責。
二、嚴格執行管理人員下現場巡迴檢查制度,明確責任,加大現場管理,着重解決現場存在的安全問題,爲職工打造安全生產環境。
三、切實樹立安全第一、預防爲主、綜合治理的理念,對本廠安全事務負有義不容辭的責任,建立健全安全生產管理機構,落實全員安全生產責任制。
四、樹立一切事故都是可防可控的理念,嚴格執行選煤行業標準,嚴格遵守選煤相關法律法規及規定,及時貫徹落實相關檔案及會議精神。
五、不斷提高自己的安全生產知識和管理能力,認真組織開展三違和隱患排查治理工作,不違章指揮,監督檢查對安全生產各項規章制度執行情況,及時糾正違規和違章行爲。
六、按照相關制度要求,認真組織召開和參加班前會,做好崗前危險源辨識和風險預控工作,切實做好隱患排查處理工作。
七、定期參加、組織安全生產工作會議,分析安全生產動態,及時解決、反應安全生產中存在的問題。
八、積極參加公司及我廠舉辦的各種安全培訓和安全學習、安全活動、事故應急演練,掌握作業所需的安全生產知識,提高安全生產技能,增強事故預防和應急處理能力。
九、安全生產,從我們管理人員樹立起表率作用,不斷強化和規範正確的安全行爲,實現安全生產管理的不斷提高,持續改進在管理工作中的不足。
若違反以上承諾,我願意接受相關的處罰及處理。
承諾期限:20xx年x月x日20xx年xx月xx日
部室部長: (部室管理人員):
安全生產承諾書 篇2
作爲煤礦的一員,我深刻認識到安全是家庭幸福的基礎,事故是痛苦的根源;作爲煤礦的一名員工,我深刻認識到了自己不僅僅是家庭中的一員,也是煤礦的一分子,安全不僅僅是我的權利,更加是我對企業應盡的義務;作爲從事煤炭行業的一名員工,我深刻認識到了煤礦生產受到水、火、瓦斯、煤塵、頂板事故的威脅,勞動條件和環境相當複雜,本身潛伏着諸多不安全因素,潛在的危險性大,工作中稍有疏忽,潛在的危險會轉化爲人身事故。因此,我鄭重承諾在以後的工作中將做到以下幾點:
1、履行崗位安全責任,爲企業安全負責、爲部門安全負責、爲自己安全負責。
2、自覺遵守國家、行業和公司的各種安全管理法律、規章、制度、規定,服從管理,正確佩戴和使用勞動防護用品,與“違章、麻痹、不負責任”三大敵人做鬥爭,努力做到“不傷害自己、不傷害別人、不被別人傷害”。
3、遵守煤礦安全管理的各項法律、規章、制度、規定,按章操作,不違章作業。
4、遵守煤礦管理的各項法律、規章、制度、規定,積極學習礦井逃生知識,熟悉自救器的使用方法和逃生線路。
5、積極參加安全學習,遵守學習會場紀律,不遲到,不早退,做好學習記錄,增強安全意識,提高安全操作技能,幹標準活、幹放心活,做到身邊“無三違、無隱患、無事故”。
6、積極參加公司舉辦的'各種安全培訓和安全學習、安全活動、事故應急演練,掌握作業所需的安全生產知識,提高安全生產技能,增強事故預防和應急處理能力。
7、積極參與礦上的安全文化建設,努力營造和諧的安全生產氛圍,培養良好的工作習慣和安全價值觀。
承諾人:
日期:
安全生產承諾書 篇3
根據集團安全生產工作要求,爲認真貫徹落實“安全第一,預防爲主,綜合治理”的安全生產方針和國家關於“落實安全生產責任”的要求;強化基層管理的安全風險、安全制約、安全激勵“機制”,進一步提高單位、班組的安全生產管理水平;實行責任到班組、到個人的安全目標管理;使各級安全第一責任人認識到“安全責任重於泰山”,並明確個人應盡的安全責任;爲確保單位、班組及個人20xx年度安全生產目標指標實現,特簽訂《職工安全生產承諾書》。
一、職工承諾實現以下安全生產目標指標考覈:
1、重大惡性事故:“0”指標。包括:工亡、重傷殘、職業病、中毒、火災、重大設備、交通等以上事故。
2、一般事故:“0”指標。包括:輕微傷害、輕傷、重大事故隱患和嚴重違章事故。超指標者,執行公司相關考覈規定。
3、其他考覈指標:詳見《XXX年公司安全生產目標指標考覈分配表》指標分解及考覈。
4、對自己的所有行爲負安全責任。
5、積極參加安全“三無”競賽活動。即:個人無違章、崗位無隱患、班組無事故。
二、職工在安全工作上承諾做到以下主要要求:
1、對本崗位的安全生產負直接責任,必須規範執行公司和車間(部門)、班組的各項安全管理制度;嚴格覆行本人的安全職責確保安全責任制的全面落實、全力支援安全工作。
2、保證公司、車間(部門)、班組各項安全管理制度和考覈辦法全面實施並自覺服從公司、車間(部門)及班組和安全人員的監督和管理。
3、確保安全前提下生產,始終把安全工作放在首位當安全與生產效益發生矛盾時堅持安全第一的原則。協助班組長完成《三級安全生產管理工作指導書》班組級工作要求。
4、參加班前安全會,掌握安全生產情況和安全問題的落實情況等安全內容。
5、在班組、車間(部門)、公司及上級安全檢查中杜絕各類違章現象。
6、自願與班組第一安全責任人簽訂《安全生產承諾書》。
7、積極參加本班組組織的安全活動和安全自檢活動,並做到有檢查、有整改記錄。
8、以身作則不違章操作;進入生產現場正確穿戴好安全防護用品;對發現各類違章現象予以彙報、處理。
9、對生產中查出的問題要按“三定四不推”要求整改,並將結果及時彙報上級。
10、監督與本單位有業務聯繫及外來參觀人員進入生產現場時遵守安全管理制度。
11、對發生安全事故應保護事故現場立即報告班組、單位及公司、安全主管部門,按照“四不放過“的原則參加事故分析會;提出整改合理化建議。
12、認真履行安全交接班要求,接班時首先檢查安全、完善安全設施再開始生產,消除設備隱患,遵章作業;保證設備、設施的安全狀態;穿戴合格安全防護用品。
13、做到班組安全“三無”競賽活動要求。
三、安全獎懲:(參考)
1、對全年實現安全生產目標的職工按照考覈進行獎勵,對於未實現安全目標的職工按車間(部門)規定進行處罰。
2、班組長對職工實行安全生產日考覈,月考評,年度綜合考評;以促進安全生產責任書的落實情況考評。
3、發生重大惡性事故:包括:工亡、重傷殘、職業病、中毒、火災、重大設備、交通等以上事故。扣除全部績效獎並處罰責任職工1000元,或由集團直接處理。
4、發生一起重傷、中毒、職業病事故,較大設備、重大未遂事故;扣除績效獎並處罰責任職工500元。
5、發生輕微傷害、輕傷事故及一般操作事故;扣除責任職工安全績效獎100%,並處罰責任人300元。
6.發生一起輕傷或惡性未遂等以上事故,不按規定處理或隱瞞不報及後報每次處罰該責任職工500—1000元。
7、公司、車間(部門)、班組及上級組織安全檢查中每發現一次違章現象,處罰責任職工50—300元,對查出的問題未及時整改的處罰責任職工300元,並通報批評。
8、本《安全生產承諾書》中所要求做到的條款,每項未落實扣5分。
四、本《安全生產承諾書》一式兩份,雙方各執一份具同等效力。
五、本《安全生產承諾書》自簽字之日起執行,至XXX年12月31日止。
承諾人:XXX
時間:XXXX年XX月XX日
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