員工慶生會策劃案

篇一：員工慶生會策劃案

一、生日會目的

1、增進公司的凝聚力和歸屬感；讓員工充分感受大家庭的溫馨； 2、推動管理者和員工的互動，豐富員工業餘生活,增進同事感情； 3、體現公司以人爲本，重視每位員工的成長，做“關心型僱主”。

二、生日會時間

20xx年8月25日15:00-17:30

三、生日會地點

公司會議室

四、生日會參加人員

公司高層領導、公司8月壽星

五、活動流程

六、活動經費及預算

七、生日會籌備與組織

1、組織：行政後勤部（下發通知、現場佈置、準備生日賀卡、遊戲道具等）。 2、後勤：行政後勤部（人員簽到、會議設備準備、現場組織、生日蛋糕佈置）。

3、攝影：資訊部

公司總部行政後勤部 二0xx年八月九日

製作/日期：審覈/日期：批准/日期：

8月份生日員工名單

篇二：員工慶生會策劃案

1、辦公室將員工生日名冊發給中心領導及部門領導。

2、每月月初，辦公室統計本月生日的基地成員名單。

3、月初綜合辦公室確定本月慶生會的時間並擬定方案。

4、提前3天通知各部門領導生日慶祝會的.時間及參加人員。各部門領導爲參加慶生會員工調休。

5、請總務部做好相應的準備：飯菜、水果、乾果、茶水等。

6、請教研部安排攝影師及音響師。

7、在慶生會前1天，電話通知參加本月慶生會的每位員工及相關領導準確時間及地點。

8、提前1天，將慶生會需要的物資（裝飾品、賀卡等）採購齊全，訂好蛋糕。

9、慶生會當天下午，佈置場地，取蛋糕。做好所有準備工作。 活動明細

10、活動前半小時，參加慶生會的員工陸續入場，喝茶等待。

11、成員到齊後，領導與員工就坐，由中心領導致生日賀詞。

12、唱《生日歌》、領導與員工一起切蛋糕。所有成員共享生日蛋糕，員工分享心裏話，領導與員工談心交流。

13、與領導一起就餐。

14、就餐結束，領導講話，向員工頒發生日賀卡。

15、領導與生日員工一起聯歡，唱歌，小遊戲等。

16、活動結束，整理場地。