【熱門】解除合同模板合集9篇

現今很多公民的維權意識在不斷增強，很多場合都離不了合同，它也是減少和防止發生爭議的重要措施。那麼問題來了，到底應如何擬定合同呢？以下是小編收集整理的解除合同9篇，希望對大家有所幫助。

解除合同 篇1

甲方：XX有限公司

乙方：XXX

甲、乙雙方根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》和《XX有限公司保密制度》以及國家、地方政府有關規定，雙方在遵循平等自願、協商一致、誠實信用的原則下，經協商同意解除雙方的勞動合同，並達成如下協議：

一、甲乙雙方於年月日解除勞動合同。

二、甲方繼續支付乙方年月日至年月日的工資，共元，於年月日前打到乙方的工資卡里。

三、甲方依據《勞動法》第四十七條的規定，給予乙方相當於乙方個月工資的經濟補償，共計元，於年月日一次性打到乙方的工資卡里。

四、乙方應於年月日前辦理相關的離職手續，及與甲方辦理勞動合同解除及勞動關係轉出手續。

五、甲乙雙方解除勞動合同後，乙方不得做任何有損甲方形象或利益的行爲，否則甲方除有權停止向乙方支付本協議約定的全部款項外，還有權追究乙方相應的法律責任。

六、甲乙雙方解除勞動合同後，甲方不得以任何方式對乙方進行詆譭、惡意中傷、及任何有損乙方形象或利益的行爲，否則乙方有權追究甲方相應的法律責任。

七、在乙方離職後兩年內，乙方必須嚴格遵守甲方的保密制度，防止泄露甲方的商業祕密。甲方於年月日一次性付給乙方保密費元。

1、保密內容

（1）甲方的交易祕密，包括商品產、供、銷渠道，客戶名單，買賣意向，成交或商談的價格，商品性能、質量、數量、交貨日期；

（2）甲方的經營祕密，包括經營方針，投資決策意向，產品服務定價，市場分析，廣告策略；

（3）甲方的管理祕密，包括財務資料、人事資料、工資薪酬資料、物流資料；

（4）甲方的技術祕密，包括產品設計、產品圖紙、生產模具、作業藍圖、工程設計圖、生產製造工藝、製造技術、計算機程序、技術數據、專利技術、科研成果。

2、違約責任

（1）在保密協議期內，乙方違反本協議的，應按甲方管理制度規定接受相應處罰。

（2）在保密協議期內，乙方違反本協議，給甲方造成損失的，應賠償全部損失，返還保密費並處1200元的罰款。

（3）在保密協議期內，乙方違反本協議，構成犯罪的，依法追究刑事責任。

3、爭議

甲乙雙方因履行本協議發生爭議，協調未果的，可向甲方所在地勞動仲裁機構申請仲裁或向人民法院提出上訴。

八、補充說明：

由於乙方從事本公司xx崗位，對本公司經營發展起着非常重要的作用，該崗位如果工作未交接清楚勢必會導致公司工程建設等工作出現斷層，會給公司帶來一定的經濟損失和聲譽損失，爲了保障公司經營的連續性和正常發展，乙方必須與接替其工作崗位的人交接清楚，讓其儘快熟悉和了解崗位職責和工作內容，並在其能獨立主持工作之後再辦理離職手續，由雙方共同交接完畢簽訂確認工作交接清單。

若在乙方離職期限截止時，接替其崗位的員工還不能獨立主持工作，經甲乙協商雙方約定可適當延長離職期限，但不超過一個月。

八、甲乙雙方沒有其他爭議。

九、本協議一式兩份，雙方各執一份，自雙方簽字蓋章之日生效。

甲方：xx有限公司 乙方：

代表人： 代表人：

年月日

解除合同 篇2

甲方(出租方)：

乙方(承租方)：

甲、乙雙方就××××年××月××日共同簽訂的《房屋租賃合同》(下稱合同)的解除相關事宜，約定如下，以資遵守。

一、甲、乙雙方友好協商，一致同意解除合同。

二、甲、乙雙方共同確認以下事實：

1、甲方已收取乙方自××××年××月××日至××××年××月××日期間的租金共計人民幣××元(大寫：××);收取乙方履約保證金人民幣××元(大寫：××);

2、乙方經甲方允許，已實際對承租房屋進行了裝飾、裝修和改造，並支出費用人民幣××元(大寫：××);

3、乙方承租後爲承租房屋添置了××××××等物品，價值人民幣××元(大寫：××);

4、甲方已代收乙方繳納的水電、煤氣等費用人民幣××元(大寫：××)。至本協議簽訂之日起，乙方尚欠水、電費用××元。

三、乙方裝飾、裝修及改造費用與欠付甲方租金、欠繳水、電費相互折抵(或折抵後甲方/乙方須向對方另外給付人民幣××元)。

四、合同解除後，乙方所有的可移動物品歸屬乙方;租賃房屋內固定物及裝修部分歸屬甲方。

五、乙方應於本協議簽訂之日起××日內遷出租賃房屋。乙方按約遷出租賃房屋後××日內，甲方應全額返還乙方履約保證金人民幣××元(大寫：××)並以銀行轉帳方式支付給乙方。乙方帳號見合同。

六、本協議一式兩份，甲乙雙方各執一份，同具法律效力。

解除合同 篇3

甲方:________________

乙方:________________

甲乙雙方於________年____月____日__簽訂爲期____年的勞動合同，現甲乙雙方同意解除勞動合同關係。經雙方協商一致，簽訂本協議如下:

1、自________年____月____日起，解除雙方簽訂的勞動合同，雙方的權利義務隨之終止;

2、乙方工資結算至離職之日，支付時間爲甲方正常發放工資時間。乙方獎金爲元，差旅費、交通費、手機費等費用合計__元，以上費用均需扣除所得稅，甲方同意在乙方辦理完工作移交手續後三日內一次性支付給乙方。

3、甲方同意向乙方支付經濟補償金共計人民幣__元。(稅前)甲方同意在乙方辦理完工作移交手續後三日內一次性支付給乙方。

4、甲方爲乙方繳納基本養老保險金、基本醫療保險金、失業保險金、工傷保險金、生育保險金、住房公積金至__年__月__日止。

5、甲方根據相關勞動法規和規定，向乙方提供勞動合同解除的證明並辦理相關退工手續;

6、乙方應當於本協議簽訂後3日內妥善辦理所有工作移交手續，離職後不得作出有損公司名譽或利益之行爲。

7、乙方應爲所掌握的甲方之任何商業祕密(包括本協議內容)進行保密，不得泄露給任何第三方，否則應向甲方支付違約金__元。

8、甲乙雙方之間無任何競業限制協議，合同解除後，乙方無需履行任何競業限制義務。

9、本協議是解決雙方之間勞動爭議的所有安排和規定，雙方之間不再存在其他任何勞動爭議。

此協議書一式三份，各份具有同等的法律效力，甲乙雙方各持一份，另一份留存乙方本人檔案。自雙方簽署之日起成立並生效。

甲方(蓋章):乙方(簽字或蓋章):________

法定代表人或授權委託人(簽字或簽章):________

________年________月________日________年________月________日

解除合同 篇4

賣方(以下簡稱甲方)：_________身份證： 買方(以下簡稱乙方)：_________身份證：

甲方作爲手機轉讓者，爲解決部分乙方購機一次性付款難的問

題，本着自願、平等原則，特簽定本協議：

第一條 標的物及數量

本合同的標定物爲蘋果____________型號手機，數量臺。 手機序列號爲：

第二條 價款及付款方式

項予甲方：

乙方於收到上述手機並驗貨後首付_________元予甲方，餘款 ______元。自_________年_________月_________日至

_________年_________月_________日期間付清，每月一到三日前各支付_________元。

第三條 違約責任條款

乙方若未能支付第二條所列分期付款相應到期金額，須自應支付日始以手機價款的1%每日支付甲方作爲延遲履行金。

第四條 所有權保留條款

本合同標定物於乙方在上述分期付款期間未全部支付價款及第

三條約定的延履行金遲時所有權仍屬於甲方，待乙方付清全部價款及

第三條約定的.相應遲延履行金之時，手機所有權轉移至乙方。

第五條 關於乙方身份資訊覈實

爲降低甲方風險及保證該合同優惠政策惠及範圍，乙方簽訂本合同前應將本人有效身份證、學生證交甲方覈對其真實性，並提供乙方簽字的複印件各一份於甲方保留。乙方對上述證件附有保證有效性 價款總額爲人民幣_________元整。乙方應依照下列規定支付款

與真實性的義務，如果乙方提供虛假資訊則應向甲方承擔締約過失責任。

第六條 交貨及驗貨

(1)甲方應於本合同簽訂之時將第一條約定的手機交付於乙方;

(2)乙方收到手機應先行調試並檢查外觀、附件及包裝的完好性。

(3)手機一旦轉讓，乙方是無法退換貨給甲方。

第七條 合同爭議的解決方式

本合同在履行過程中發生的爭議，由雙方當事人協商解決。如協

商不成，可向有關管轄區的人民法院提起訴訟。

第八條 其他約定

1、本協議一式兩份，雙方各保留一份，具有同等法律效力。本

協議經甲乙雙方簽字後生效。對本協議未盡事宜，雙方協商解決。

2、因乙方違約甲方起訴所產生的訴訟費、律師費、差旅費由乙方一併承擔。

賣方(甲方)(簽章)：_______買方(乙方)(簽章)：_________ _________年____月____日 _________年____月____日

本合同簽訂地點：_________

解除合同 篇5

甲方(用人單位)：安徽天大 長運塑業有限公司.

乙方(勞動者)： 身份證號碼：

甲、乙雙方於年 月 日簽訂【爲期 3 年】【固定期限】的勞動合同，現乙方向甲方提出申請，要求提前解除雙方之間的勞動合同，甲方同意與乙方解除勞動合同。

經雙方充分協商，就解除勞動合同的有關事項達成如下協議：

一、雙方一致同意於月解除勞動合同，雙方的勞動權利義務終止。

二、因是乙方提出與甲方解除勞動合同，按照《勞動合同法》的規定，悉《勞動合同法》的規定。

三、甲、乙雙方在此確認：勞動合同履行期間，雙方已依法簽訂了書面的勞動合同，甲方依法履行了義務，包括乙方應享有的社會保險、勞動保護等。雙方無違反勞動法律、法規的行爲。解除勞動合同之日前的勞動報酬(含加班工資、獎金、補貼等)已結清。乙方不再因爲原勞動合同的履行、解除，向甲方要求支付其他任何費用、補償或賠償。

四、勞動合同解除後，乙方仍負有保守所知悉的甲方商業祕密(包括本協議內容)的義務，不得泄露給任何第三方，並在2年內

不得到與甲方有競爭關係的單位就職及2年內不自辦與甲方有競爭關係的企業或者從事與甲方商業祕密有關的產品的生產、銷售。

五、本協議經甲方蓋章，乙方簽字後生效。本協議一式二份，甲、乙雙方各一份。

甲方(蓋章)： 乙方(簽字)：

年 月 日 年 月 日

解除合同 篇6

按《合同法》的一般原則，當事人在簽訂合同以後，應當合格地履行合同。所以《合同法》規定，依法成立的合同，對當事人具有法律約束力。當事人應當按照約定履行自己的義務，不得擅自變更或者解除合同。

但是任何事情都不是絕對的，所以《合同法》只是規定不能擅自解除合同，而不是說絕對不能解除合同。這是因爲，現實中可能會發生各種難以預測的事情，導致合同根本無法履行，如果這個時候還要固執地堅持合同不能解除，不僅是不合理的，也是無效率的。

但，當事人也不能說隨便解除合同。所以，《合同法》對合同的解除條件做出了明確規定，具體來說就是：

第一，當事人協商一致，可以解除合同。當事人可以約定一方解除合同的條件。解除合同的條件成就時，解除權人可以解除合同。

第二，不管當事人有沒有約定合同解除的條件，只要有下列情形之一的，就可以解除合同：

(一)因不可抗力致使不能實現合同目的；

(二)在履行期限屆滿之前，當事人一方明確表示或者以自己的行爲表明不履行

主要債務：

(三)當事人一方遲延履行主要債務，經催告後在合理期限內仍未履行；

(四)當事人一方遲延履行債務或者有其他違約行爲致使不能實現合同目的；

(五)法律規定的其他情形。

房屋租賃合同是衆多合同的一種，因此，只要符合法律的規定，房屋租賃合同就是可以提前解除的。

簡單租房合同

出租人(下稱甲方)： (身份證號： 聯繫電話： )

承租人(下稱乙方)： (身份證號： 聯繫電話： )

乙方爲合法住宿之需要，就租用甲方房屋事宜，雙方經充分協商，達成如下一致協議條款。

一、租賃物及用途

甲方願意將擁有完整所有權及處分權的座落於 面積約爲平方米的房屋租賃給乙方使用。乙方願意承租上述房屋，保證在約定範圍內使用房屋，並不得進行違法活動及超經營範圍從事活動。

二、租賃期間

乙方租賃甲方房屋的期限爲 ，自_____ 年_____月_____日起至_____ 年_____ 月_____日止。經雙方協商同意後本協議書提前解除或終止的，租賃期間不受前款限制。

三、租賃費用及給付

乙方租用甲方房屋的月租金爲 元/月，採取先付租金後使用的原則，按季繳納(每個季度按三個月計算)。乙方在簽訂本協議書的同時給付第一個月租金 元后使用，第一季度的剩餘兩個月租金共計 元須於12月30日前一次性繳納給甲方;以後租金在當個季度期限屆滿前五日內繳納下一季度的租金。同時，乙方須支付甲方人民幣x仟元作爲房屋家電的押金，此筆款項自租賃期限屆滿後，若房屋及家電均無人爲損壞，由甲方全額無息退還給乙方。 乙方所用水、電、煤氣、物管、清潔等相關生活費用由乙方自行承擔，並按時繳納，逾期造成停水停電的，由乙方承擔全部責任。

四、甲方的權利和義務

1、甲方有權按約定收取租賃費用及乙方應承擔的費用;

2、甲方應按約定條件及時將租賃房屋交乙方合理使用;

五、乙方的權利和義務

1、乙方應按約定用途使用所租用的房屋並及時給付租金及其他應承擔的費用。

2、乙方對房屋進行任何裝修或增設他物可能影響甲方房屋結構或安全的，應事先徵得甲方的書面同意，並不得破壞房屋結構。

3、乙方不得利用承租房屋進行違規經營或違法活動，損害公共利益。

4、乙方應盡善良管理職責，合理使用甲方的房屋、附屬設施及有關財產。

5、乙方不得以甲方名義對外進行活動，不得作出任何有損甲方利益的行爲。

6、乙方不得轉讓、抵押甲方財產，亦不得以甲方財產爲他人提供擔保。

六、協議的解除、終止及違約責任

本協議書約定的租賃期限屆滿時，本協議書自行終止。若經雙方協商同意延期的，繳納相關租金費用後按本協議條款自動延期。 本協議書履行過程中，雙方一致同意提前終止履行協議的，本協議書提前解除。

七、其它約定

1、協議書履行期間，承租房屋由乙方負責日常維護管理。除乙方正常使用該租賃房屋及屋內家電之外，對於非人爲因素造成的租賃房屋及屋內家電的損壞，甲方應及時給予維修完善以保證其正常使用，其相關費用由甲方承擔。

2、協議提前解除或終止的，乙方未能在約定的期限內及時辦理移交手續的，甲方有權直接接受所出租房屋並清理出乙方財物等，由此引起的一切後果由乙方承擔。

3、協議期限內若遇拆遷、改制、破產或其他非甲方原因導致無法繼續履行協議的，甲方應提前一個月通知乙方終止本協議書履行，雙方互不承擔違約責任，雙方按實際天數結算租金及乙方應承擔的費用。

4、財產移交清單爲本協議書的組成部分;乙方的有關身份證明檔案影印件爲本協議書的附件。

5、其他：

八、若因本協議書履行產生爭議的，由雙方協商解決;協商不成的，由房屋所在地人民法院訴訟解決。

九、本協議書經雙方簽字或蓋章後生效。

十、本協議書一式二份，雙方各執一份。

甲方：

乙方：

年月日

解除合同 篇7

甲方：

乙方：

雙方於 年 月 日簽訂了《勞動合同》。現由於乙方自願離開本公司，根據《勞動合同》第六條二項的規定，雙方協商一致解除《勞動合同》：

一、乙方工資發至 年 月 日爲止，在本協議生效日一次結清。

二、甲方確認乙方已完成所有工作交接。。

四、雙方放棄其他權益。

五、本協議雙方簽字或蓋章後即生效，《勞動合同》同時解除。

六、本協議一式兩份，雙方各執一份。

甲方：乙方：

年 月 日

解除合同 篇8

甲方（派遣單位）名稱：

住所：

法定代表人（委託代理人）：

聯繫電話：

乙方（用工單位）名稱：

住所：

法定代表人（委託代理人）：

聯繫電話：

四川省勞動和社會保障廳印製

根據《中華人民共和國勞動合同法》等法律法規規定，甲乙雙方經過平等協商，訂立本協議，並承諾共同遵守。

一、勞務派遣合同期限

甲方按照乙方要求從 年 月 日起派遣 名勞務人員到乙方工作，派遣期至 年 月 日止。

二、勞務人員的派遣與變更

（一）乙方要求甲方派遣的勞務人員必須符合以下條件：

（二）甲方負責按照上述條件組織派遣勞務人員。派遣的勞務人員一經確定，甲乙雙方應擬訂《勞務派遣人員清單及崗位》，並簽字、蓋章作爲本協議的附件。甲乙雙方按照本協議約定對被派遣的勞務人員進行變更的，要相應修改《勞務派遣人員清單及崗位》，並須經雙方簽字、蓋章認可。

三、勞務費用標準及結算

（一）勞務費用標準：乙方按照每人每月 元標準向甲方支付勞務費用，勞務費用包括應支付甲方派遣的勞務人員的工資、應繳納的各項社會保險費及其他費用。

（二）結算時間和方式：乙方每月 日前以銀行轉帳方式將本月勞務費用一次性支付到甲方帳戶。

四、甲方的權利和義務

（一）乙方如有違反本協議、拖欠各類應付費用以及違反勞動保障政策損害勞務派遣人員合法權益行爲的，甲方可依法向乙方交涉，要求乙方繼續履行義務並按實際損失的情況向乙方索賠。

（二）甲方可以採取多種形式瞭解乙方使用勞務派遣人員的情況，乙方應予以配合；甲方應配合乙方做好勞務派遣人員的管理工作，協助乙方教育勞務派遣人員遵守相關法律、法規和乙方依法制定的規章制度。

（三）甲方應與勞務派遣人員依法簽訂二年以上的固定期限勞動合同。

（四）甲方應以法定貨幣形式按月支付勞務派遣人員工資，不得剋扣或無故拖欠。甲方應執行有關最低工資的規定。

（五）甲方應按國家和四川省有關規定爲勞務派遣人員辦理各項社會保險。

五、乙方的權利和義務

（一）被派遣勞務人員有《勞動合同法》第三十九條第（二）、（三）、（六）項和第四十條第（一）、第（二）項規定情形的，乙方可以將勞務派遣人員退回甲方，並有權要求甲方重新派遣符合條件的勞務人員。

（二）乙方有權查詢甲方發放勞務派遣人員的工資和繳納社會保險費等情況，出現違法現象，乙方可以依法向甲方交涉要求糾正，因此造成乙方損失的，甲方應當給予乙方賠償。

（三）乙方不得將被派遣勞務人員再派遣到其他用人單位，否則，甲方有權解除合同並要求乙方賠償損失。

（四）乙方需按本協議規定及時足額向甲方支付勞務費用，不得拖欠。

（五）乙方對勞務派遣人員應當履行下列義務：

1、執行國家勞動標準，提供相應的勞動條件和勞動保護；

2、告知被派遣勞務人員的工作要求和勞動報酬；

3、支付加班費、績效獎金，提供與工作崗位相關的福利待遇；

4、對在崗被派遣勞務人員進行工作崗位所必需的培訓；

5、連續用工的，實行正常的工資調整機制。

六、合同的變更、解除、終止

甲乙雙方應共同遵守本協議的各項條款。在本協議履行期間，未經對方同意，任何一方不得變更或解除；若一方因法律法規及相關政策改變或不可抗力等因素不能繼續履行本協議，應及時通知對方，雙方透過協商，可對本協議進行變更或解除。

解除合同 篇9

甲方：樂山市銀河建築工程有限公司

乙方：金文林

甲、乙雙方根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》和《XX有限公司保密制度》以及國家、地方政府有關規定，雙方在遵循平等自願、協商一致、誠實信用的原則下，經協商同意解除雙方的勞動合同，並達成如下協議：

一、甲乙雙方於20xx年1月12日解除勞動合同。

二、甲方繼續支付乙方20xx年1月1日至20xx年1月31日的工資，共3000元，於20xx年1月31日前打到乙方的工資卡里。

三、甲方依據《勞動法》第四十七條的規定，給予乙方相當於乙方/個月工資的經濟補償，共計/元，於/年/月/日一次性打到乙方的工資卡里。

四、乙方應於20xx年1月16日前辦理相關的離職手續，及與甲方辦理勞動合同解除及勞動關係轉出手續。

五、甲乙雙方解除勞動合同後，乙方不得做任何有損甲方形象或利益的行爲，否則甲方除有權停止向乙方支付本協議約定的全部款項外，還有權追究乙方相應的法律責任。

六、甲乙雙方解除勞動合同後，甲方不得以任何方式對乙方進行詆譭、惡意中傷、及任何有損乙方形象或利益的行爲，否則乙方有權追究甲方相應的法律責任。

七、在乙方離職後兩年內，乙方必須嚴格遵守甲方的保密制度，

防止泄露甲方的商業祕密。甲方於/年/月/日一次性付給乙方保密費_____元。

1、保密內容

(1)甲方的交易祕密，包括商品產、供、銷渠道，客戶名單，買賣意向，成交或商談的價格，商品性能、質量、數量、交貨日期;

(2)甲方的經營祕密，包括經營方針，投資決策意向，產品服務定價，市場分析，廣告策略;

(3)甲方的管理祕密，包括財務資料、人事資料、工資薪酬資料、物流資料;

(4)甲方的技術祕密，包括產品設計、產品圖紙、生產模具、作業藍圖、工程設計圖、生產製造工藝、製造技術、計算機程序、技術數據、專利技術、科研成果。

2、違約責任

(1)在保密協議期內，乙方違反本協議的，應按甲方管理制度規定接受相應處罰。

(2)在保密協議期內，乙方違反本協議，給甲方造成損失的，應賠償全部損失，返還保密費並處1200元的罰款。

(3)在保密協議期內，乙方違反本協議，構成犯罪的，依法追究刑事責任。

3、爭議

甲乙雙方因履行本協議發生爭議，協調未果的，可向甲方所在地勞動仲裁機構申請仲裁或向人民法院提出上訴。

八、補充說明：

由於乙方從事本公司xx崗位，對本公司經營發展起着非常重要的作用，該崗位如果工作未交接清楚勢必會導致公司工程建設等工作出現斷層，會給公司帶來一定的經濟損失和聲譽損失，爲了保障公司經營的連續性和正常發展，乙方必須與接替其工作崗位的人交接清楚，讓其儘快熟悉和了解崗位職責和工作內容，並在其能獨立主持工作之後再辦理離職手續，由雙方共同交接完畢簽訂確認工作交接清單。

若在乙方離職期限截止時，接替其崗位的員工還不能獨立主持工作，經甲乙協商雙方約定可適當延長離職期限，但不超過一個月。

八、甲乙雙方沒有其他爭議。

九、本協議一式兩份，雙方各執一份，自雙方簽字蓋章之日生效。

甲方：樂山市銀河建築工程有限公司乙方：

20xx年1月12日 20xx年1月12日