醫院合同模板彙總九篇

隨着廣大人民羣衆法律意識的普遍提高，隨時隨地，各種場景都有可能使用到合同，合同是企業發展中一個非常重要的因素。知道嗎，寫合同可是有方法的哦，下面是小編爲大家收集的醫院合同9篇，僅供參考，歡迎大家閱讀。

醫院合同 篇1

甲方：

乙方： 身份證號碼：

因工作需要，經院務會研究，聘用乙方作爲我單位病房護士。 現擬定以下合同，望雙方共同執行。

1、 乙方在聘用期間，必須自覺遵守國家法律、法規及甲方的一切 ，女，文化程度：中專，出生年月：19xx 年 4 月， 規章制度。

2、 乙方在聘用期間，如有違反法律、法規及本單位規章制度的行 爲，甲方可根據有關規 定給予紀律處分，直至解除合同。

3、 乙方在聘用期間， 必須做到態度和藹、 服務周到， 認真、 嚴肅， 高度敬業。

5、 乙方在聘用期間，必須嚴格各種操作規程。 乙方在聘用期間，必須堅守工作崗位，如因玩忽職守造成後果 者，一切損失由乙方本人負責。

6、 乙方在聘用期間，按工作安排做好自覺的本職工作，同時應和 單位的其他職工搞好團結，即分工又合作。

7、 乙方在聘用期間，必須嚴格執行醫生的醫囑，做好各種護理記 錄，嚴格交接班制度。

8、 乙方在聘用期間，如因病、事請假，工資獎金按請假實際天數 的比例扣發。如事假連續超過三個月，病假連續超過半年。甲方 將視其情節解除合同。

9、 乙方在聘用期間，享受甲方節假日發給職工的福利待遇。

10、 乙方在聘用期間，如因節假日需要加班，以基礎工資爲基數， 按規定發給加班費。

11、 乙方在聘用期間，月基礎工資 元，發給在職職工績效獎金 的 80%。合同生效開始，甲方按有關規定計算購買養老保險和失 業保險的費用，如數加發在乙方的工資中，由乙方自行購買。

12、 乙方在聘用期間，如生病恢復後，不能繼續勝任工作的，甲方 有權解除合同。

13、 本合同一式兩份，有效期一年。簽字之日起執行。

甲方：

乙方：

醫院合同 篇2

甲方： (以下簡稱甲方)

乙方： (以下簡稱乙方) 身份證號：

根據中華人民共和國有關法律、政策及有關規定，甲乙雙方在平等自願、協商一致的原則下，訂立此協議(試用期)：

甲方因工作需要聘用乙方爲聘用協議制(醫務人員、管理人員、業務人員)。 聘用雙方達成協議如下：

一、聘用協議期限：

(一)聘用協議有效期

自____年____月____日至____年____月____日共___月。

(二)協議到期，甲方可根據乙方的工作表現、業務能力、身體狀況及有關政策規定決定是否與乙方繼續簽訂聘用協議。乙方可根據自己的實際情況，決定是否繼續受聘。如需續聘，雙方應重新簽約。

二、崗位職責與工作要求：

(一)甲方安排乙方在 _____________________ 工作。甲方如因工作需要，可以調換乙方的工作崗位。

(二)乙方需持有崗位要求的學歷證書、專業技術資格證書、註冊證書或者相應的技術等級證書、崗位培訓合格證書，具有完成應聘崗位工作所必須的專業技能、文化知識和實際能力;

(三)乙方需遵守國家的法律、法令和法規，愛護國家及醫院財產、遵守勞動紀律及甲方各項規章制度。

(四)乙方應具備良好的思想品德和敬業精神，熱愛本職工作，有事業心和工作責任心。

(五)乙方須按照甲方確定的崗位職責自覺接受甲方管理，服從工作安排，按時按質完成工作任務。

(七)聘用協議期內，在未經甲方同意或選送的情況下，乙方不得擅自佔用工作時間參加各類專業或學歷學習。

三、工作報酬、福利、職務職稱及其他待遇：

(一)工資：

1、甲方根據國家的有關政策、本單位具體規定以及乙方所在工作崗位覈定併發放乙方的月工資、獎金、及其它補貼等;

2、甲方根據國家、當地勞動部門和醫院的有關規定，不定期調整乙方的工資，並將調整原因向乙方說明;

3、次月15日爲發薪日，如遇節假日或公休日順延或提前;

4、醫院根據國家規定從乙方工資中代扣代繳個人所得稅;

5、員工工資爲醫院機密，任何人不得詢問對方工資，也不允許向外透露，否則將按《員工手冊》相關規定對當事人進行處罰。

(二)福利待遇：

1、協議期內乙方可享受國家規定的各項休假。每年國家法定休假：元旦節一天、清明節一天、勞動節一天、端午節一天、中秋節一天、國慶節三天、春節三天，每月休假(4，2天)，其它婚假3天、雙方父母及配偶子女死亡3天按事假處理。按甲乙雙方約定休假日辦理。因爲醫療行業的特殊性，甲方可以根據醫療行業的特點靈活安排乙方的休假時間，以不違反國家關於勞動保護的強制性法規爲準。

2、食宿醫院的有關規定執行。

3、其它事項參照醫院《員工手冊》。

四、工作紀律：

(一)乙方在協議期間違犯法律、法規及甲方的相關規章制度，甲方可根據有關法律、法規及《員工手冊》的規定，視情節輕重，給予批評教育、經濟處罰或行政處分，直至解除本協議。

(二)保密制度：在協議期內及解除本協議後乙方都必須保守甲方的商業祕密。

1、乙方在甲方供職期間所完成的公文編輯以及錄入的其它與企業相關的文檔歸甲方所有，乙方無權佔有或私自拷貝。

2、乙方在甲方任職期間，不得以醫院名義對外開展與醫院相似或相關的業務。乙方應保守醫院的商業祕密，對於涉及到商業機密的電腦文檔不得泄漏給第三方或未授權方。

3、乙方在離職時，應在甲方相關人員的監督下整理電腦文檔和交接工作，不得以任何形式和理由，刪除和拷貝與醫院相關的文檔。

4、乙方離職之後(無論以何種原因離職)仍對其在甲方任職期間獲悉的資料資訊和商業機密承擔保密義務，不得泄漏給其它單位或個人。

5、如有違約，將根據對甲方造成損失的大小，追究相應的經濟責任。

五、聘用協議的終止、解除

(一)聘用協議的終止

1、聘用協議期滿的;

2、雙方約定的協議終止條件出現的;

3、本醫院被撤消、或解散的;

4、受聘人員退休、退職、死亡的。

(二)聘用協議的解除

1、聘用協議有效期內，發生協議解除條款情況時，雙方均應在協議所規定的期限內以書面形式提出解除聘用協議。

2、乙方有下列情形之一的，甲方可以隨時解除聘用協議：

1)在試用期內被證明不符合崗位要求又不同意單位調整其工作崗位的;

2)連續曠工超過2個工作日或者3個月內累計曠工超過5個工作日的;

3)未經單位同意，擅自離崗培訓、學習或者培訓結束後逾期不歸的;

4)違反工作規定或操作規程，發生責任事故，或者失職、瀆職，造成嚴重後果的;

5)嚴重擾亂工作秩序，致使本科室、其它科室工作不能正常進行的;

6)被判處有期徒刑以上刑罰收監執行或者被勞動教養的;

7)僞造個人履歷、隱瞞個人劣跡及違法行爲的;

8)法律、法規和規章規定的其他情形。

3、有下列情況之一的，甲方可以解除聘用協議，但應提前一週以書面形式通知乙方：

1) 受聘人員因患病或非因公負傷，醫療期滿後，不能從事原工作也不能從事單位安排的其他工作的;

2) 聘用協議訂立時依據的客觀情況發生重大變化，致使原協議無法履行，經當事人協商不能就變更協議達成一致的。

4、有下列情形之一的，乙方可以隨時解除聘用協議，並書面通知甲方：

1)在試用期內的;

2)考入普通高等院校的;

3)被錄用或者選調到國家機關工作的;

4)依法服兵役的;

5)醫院未按照聘用協議的約定支付工作報酬、提供工作條件或福利待遇的;

6)醫院以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫工作的。

5、乙方如要解除協議(試用期需提前15天以書面辭呈提出，試用期過後應提前30天以書面辭

6、乙方在協議期限未滿，不符合本協議第五條第(二)款第4項規定的情況，又無其他特殊原因，甲方可否決乙方的解除協議要求。

六、 經濟補償：

1、雙方任何一方違約給對方造成經濟損失的，都要承擔經濟責任，具體賠償金額，應根據違約的責任大小及給對方造成的經濟損失情況確定。

2、乙方由甲方出資培訓，因乙方原因要求解除協議且未滿培訓協議所約定服務年限的，必須按照國家和醫院的有關規定進行賠償。

3、乙方單方面提出解除本協議(本協議第五條第(二)款第4項規定的情況除外)，必須向甲方支付違約金，違約金標準是：月工資×尚未履行的月數×50%;

七、其他約定

1、根據甲方宣傳工作的需要，如甲方需要使用乙方的肖像時，乙方應將本人肖像無償提供給甲方用於廣告宣傳。如乙方不在甲方供職時，乙方同意甲方在不貶低或不詆譭乙方名譽的前提下，繼續無償使用本人肖像用於廣告宣傳，但甲方不得將乙方所屬肖像用於宣傳以外的其它用途或轉讓第三方使用。

2、在執行本協議過程中如發現協議有不完善的地方，經雙方協商同意可簽訂補充協議，補充協議與本協議具同等效力。

八、甲乙雙方因終止、解除本協議發生勞動爭議時，經醫院辦公室調解未成的，可向本協議履行地勞動爭議仲裁委員會提出仲裁申請，對仲裁不服的可依法向本協議履行地的人民法院提起訴訟。

九、本協議一式二份，甲、乙雙方各執一份，具有同等法律效力、。

十、本協議經甲、乙雙方簽字或蓋章後生效。

甲方(公章)：_________ 乙方(公章)：_________

法定代表人(簽字)：_________ 法定代表人(簽字)：_________

_________年____月____日 _________年____月____日

醫院合同 篇3

轉讓方(以下簡稱甲方)：

受讓方(以下簡稱乙萬)：

爲了加大衛生事業改革力度，激發醫院的生機與活力，甲、乙雙方經協商一致，簽訂建湖縣中醫院轉讓協議如下：

一、建湖縣中醫院的基本情況

l、地址：建湖縣中醫院位於縣城興建路191號。

2、業務用地面積與建築面積：醫院用地總面積9040.32m2，其中醫衛用地7504.32m2，商業用地1536 m2;建築面積14232.8m2。

3、人員情況：現有在職職工211人，退休人員58人，離休人員2人。

4、資產狀況：根據鹽城正源會計師事務所評估報告，截止20xx年11月26日，醫院資產總額爲20xx.18萬元，其中固定資產1702.82萬元，流動資產總額爲356.36萬元;醫院總負債爲1325.72萬元(其中職工內部債務318.10萬元)，經縣國資辦確認實際淨資產爲733.46萬元，其中資產覈銷損失86.07萬元。

5、土地使用權處置

土地使用權依法出讓,出讓價爲441.43萬元，與其它資產一併轉讓。

6、競拍底價1200萬元

7、競拍成交價1250萬元

二、支付方式

轉讓價款以現款方式支付，由乙方於20xx年7月2日前一次性交鹽城市隆昌拍賣行有限公司。

三、職王內部債務的處置

乙方必須將醫院職工內部債務318.10萬元，與醫院資產轉讓價款一起交付鹽城市隆昌拍賣行有限公司。

四、乙方基本情況

1、住所：上海市黃浦區陸家浜路1056號12樓1202室

2、法定代表人：劉忠

3、總經理：顧成榮

4、註冊資本：人民幣伍仟捌佰萬元

5、企業類型：有限責任公司(國內合資)

6、經營範圍：實業投資，醫院領域投資管理、諮詢服務;醫院兼併、參股;保健產品的銷售。

五、轉讓資產的交付辦法

甲方在乙方交清全部轉讓價款和職工內部債務款後，立即組織將轉讓資產移交給乙方，並負責協助乙方在20xx年7月10前辦理好房屋、土地使用權等資產過戶登記手續，費用由甲方承擔。

六、本協議簽字蓋章生效後，原醫院債權債務等資產均由乙方享有與承擔(職工內部債務計318.1O萬元不再承擔)，並按規定辦理債權債務換據手續。

七、資產評估基準日到本協議簽字日期間，醫院的虧損由中介機構評估、國資部門確認，並由甲方承擔，具體賬務處理採用由縣國資辦在20xx年7月1O日前以現金等額返還乙方的辦法處置。改制的所有稅費.由甲方承擔。

八、有關剝離費用的提取、使用和管理

1、甲方從淨資產中剝離解聘風險金89.44萬元，儲存在乙方，用於原醫院職工被解聘時身份置換補償。醫院改制前的職工(不含改制前的離退休人員)不違背與新業主簽訂的勞動合同，與醫院解除勞動關係時，醫院要發放解聘風險金。解聘風險金髮放標準是：按20xx年全縣事業單位人平月工資計算(以縣統計局提供的數據爲準)，改制前工齡;每滿一年發一個月。解聘風險金髮放總額若超出所提取的數額，超出的部分由乙方承擔。

2、甲方從淨資產中剝離3.8萬元儲存在乙方，作爲20xx年衛生人才培養和科研課題立項單位配套資金。

3、乙方在儲存、使用上述剝離費用過程中，要主動接受甲方的監督和管理。

九、甲方的權利與義務

甲方委託縣衛.生行政部門依照國家的衛生法律、法規進行，依法行政，實施行業管理。發生重大自然災害、事故、疫情或其他意外情況時，縣衛生行政部門有權依法調遣醫院及其衛生技術人員參加搶險救災及傷病員救治工作。

十、乙方的權利和義務

1、乙方依法到有關部門重新註冊，首次註冊按拍賣公告約定，向衛生行政部門申報醫院非營利性，今後乙方如需要更改醫院性質，可依法向衛生行政部門申報。如改制後醫院符合國家醫保政策，繼續作爲醫保定點醫院。

2、乙方必須遵守國家有關的法律、法規、政策，並執行相應的管理規定，接受相關部門的監督檢查。

3、乙方依法享有醫院的資產所有權、經營權、人事權、分配權和符合《醫療機構管理條例實施細則》規定的醫療機構冠名權，在衛生行政部門覈准的診療科目範圍內開展各種醫療服務活動。改制後，乙方享有繼續保留“建湖縣中醫院”名稱的權利。

4、乙方自主經營， 自負盈虧，獨立覈算，獨立承擔民事法律責任。

5、醫院的黨、團及工會等組織原隸屬關係不變，乙方必須支援他們按照各自的章程，健全組織.獨立開展工作。

6、乙方必須遵守衛技、財會等類人員准入制度;執行今後各級衛生行政部門出臺的民營、私營醫療機構的管理規定。

7、乙方必須聘用原醫院全部在編職工，無法定事由，不得解聘原在編醫院職工。認真貫徹執行國家有關殘疾人保護政策，對改制前殘疾職工不得以殘疾爲理由解聘、待崗或削減待遇。

8、乙方必須—按照事業單位工資政策和標準及時爲原在編職工正常辦理檔案工資調資手續，並以調整後的檔案工資依法及時足額繳納原在編職工的養老保險、醫療保險;失業保險等社會保險金和住房公積金，否則有關部門有權依法採取劃撥銀行存款、變賣固定資產等手段追繳。

9、乙方應爲原在編職工辦理人事代理，按原渠道爲職工辦理職稱晉升，並與職工簽定聘用合。職工調往縣外或其他同類性質單位工作的， 乙方配合甲方按原身份辦理有關手續。

10、乙方—應合理設崗定員，並建立合理的分配考覈制度，根據醫院的業務收入發放職工工資。原醫院職工的平均工資水平應隨人均業務量的增加而提高。乙方不得任意無剋扣或無故拖欠職工工資，不得強行向內部職工集資、攤派、募股、收取押金等。原醫院職工如出現生活特別困難，乙方有責任根據醫院效益情況給予幫助。

11、乙方五年內不得再行轉讓醫院產權。

12、乙方應按照國家有關政策管理醫院改制前的離退休人員。

十一、違約責任

協議生效後雙方均應嚴格履行。如出現違約，依法協商，依法處理。若一方違約，違約方需向守約方支付實際轉讓價款20%的違約金，並賠償相應的經濟損失和承擔相應的法律責任。

十二、本協議經雙方簽字蓋章後生效，從20xx年7月2日起執行。

甲方(公章)：_________ 乙方(公章)：_________

法定代表人(簽字)：_________ 法定代表人(簽字)：_________

_________年____月____日 _________年____月____日

醫院合同 篇4

發包方：某某醫院（以下簡稱甲方）承包方：某某食堂承包公司（以下簡稱乙方）合同簽訂時間：

合同簽訂地點：甲方（某某醫院）所在地

甲乙雙方根據《中華人民共和國經濟合同法》的有關規定，雙方在平等互利、協商一致的基礎上，爲明確雙方權利義務關係，現對乙方承包甲方食堂的有關事項達成如下一致條款：

甲方提供現食堂所屬以營場地（共約150平方米），食堂經營的衛生許可證及食堂現有設施、

醫院職工食堂，乙方只有管理權、使用權、無所有權，職工用餐後，所有清掃、拖地、食物殘渣處理等均由乙方處理、食堂內的公物不得損壞遺失、損壞，照價賠償、

乙方簽訂合同時，需一次性繳納承包風險金5000元，於簽訂合同時一次付清、在使用過程中，食堂設備、設施的保養、維修以及衛生許可證驗收、食堂工作人員體驗等一切費用均由乙方自理、

甲方有權在乙方的經營活動期間進行行政管理，服務質量監督，醫院工會職工代表或總務科派員管理、爲保證監督，乙方必須接受市、區衛生檢查及有關部門的衛生監督、如不接受檢查或檢查不合格，由乙方承擔一切責任、所罰款項由乙方全部承擔、

乙方在承包期內依法自主經營、自負盈虧、承包方所有食堂工作人員必須經區防疫站體格健康合格，方有資格承包、食堂不能轉包，否則甲方將予以收回，並按違約收取違約金10000元、

乙方需改變經營場所結構，必須徵得甲方同意後方可進行，費用由乙方負責，合同解除時，不得拆除、

乙方在承包期內消耗的水、電、氣費按規定的收費標準於每月5日前主動向甲方繳納、乙方有責任維護好供應管網，如有損壞，照價賠償、食堂提供一套不鏽鋼燃氣竈具，若需改造或更新，其費用由甲方負責，其餘用品均由乙方自行購買、爲了便捷服務，醫院增添的電腦刷卡系統一套，日常維修費由乙方自理，醫院不再投入資金增加和維修設備、

乙方在承包期內必須保證將病員及陪伴飯菜送至病房，保證醫院職工及節假日值班人員正常用餐且保質保量，如發生傷亡、食物中毒等一切事件由乙方自行負責，甲方不負任何責任、

承包費每月300元人民幣，每月末30日以前交納次月租金且一次性支付，逾期不交按承包費的3%計日收取滯納金；如10天之內不交租金，甲方有權收回食堂設備、設施按照財產清單逐一清點後，無一缺失、損壞，方可退還風險金，否則，將從風險中逐一扣除、

甲乙雙方如需提前終止合同，必須在半年後提前壹月通知對方同意後，方能解除合同，如單方面違約須向對方一次性支付違約金1000元人民幣、

乙方提前終止合同時間，以新的承包人接手之日止，方能解除（如無新承包人，乙方必須按合同繼續履行）；食堂經營過程中如遇工商稅務及其他問題，乙方自行解決，甲方予以協助、

本合同未盡事宜，按照《中華人民共和國經濟合同法》的有關規定履行、須由雙方協商一致後履行，並須在合同上註明、

本合同壹式肆份，由雙方簽字蓋章後生效，擅自更改無效、本合同由甲、乙雙方各持壹份，甲方財務、工會或總務科各留存壹份、

甲方簽字：某某醫院乙方簽字：某某食堂承包公司

年月日

醫院合同 篇5

甲方：__________________________

乙方：__________________________

法定代表人：____________________

性別：__________________________

地址：__________________________

出生年月：______________________

身份證號碼：____________________

電話：聯繫電話：

甲方根據工作的需要，聘用乙方從事_________工作，雙方協商一致，簽訂如下聘用合同：

一、聘用期限

聘用期自______年____月____日起至______年____月____日止，其中試用期爲____個月，試用期日期爲：______年月日起至______年____月____日。

二、工作時間及工資福利待遇：

1、工作時間：

A、乙方的工作時間，原則上爲每天____小時，每週休息____天，甲方可根據醫院需要與乙方另行協商工作時間。

B、加班：如甲方根據工作需要，可安排乙方進行必要加班，並按有關規定發給乙方加班工資；乙方自願放棄休息日加班的，不另計加班工資及其它補助，實行補休制。

2、聘用待遇：

乙方月聘用待遇：

試用期：基本工資爲人民幣_______元，崗位津貼人民幣_______元，獎金爲人民幣_______元，試用期待遇合計人民幣_______元。

轉正後：基本工資爲人民幣_______元，崗位津貼人民幣_______元，獎金按績效提成。

3、待遇發放：

乙方的待遇按月結算，甲方應在每月____號前向乙方發放，乙方應交納的個人所得稅等由甲方按國家有關規定代扣代繳。

4、其他待遇：

三、甲方的權利與義務：

（1）爲乙方開展工作提供必要條件；

（2）對乙方的工作給予指導與合作；

（3）在現有條件下，爲乙方的工作、生活提供方便；

（4）向乙方介紹甲方的有關規章制度；

（5）乙方在甲方行醫期間的一切醫療責任視情節輕重按照法律規定執行；

（6）開展雙方轉診業務往來，滿足不同患者的診療需求。

四、乙方的權利與義務

（1）遵守中國的法律、法規及診療規範、流程等；

（2）遵守甲方規章制度及各項崗位規範；

（3）全力配合醫院實施營銷計劃，力爭既定經營目標的實現；

（4）參與科室內部各項規章制度、技術規範和工作流程的制定、修改完善工作；

（5）參加會診及疑難病例的診療工作，參與醫療、護理的質量控制工作及醫院的公共衛生、醫療事件的處理工作；

（7）在本合同期限內，在甲方提供的條件下從事的醫學研究所取得的成果皆歸甲方所有。

五、合同的終止、變更和延續：

1、本聘用期滿，雙方聘用關係即告終止，雙方經友好協商同意續簽合同的，在聘用期滿時重新訂立聘用合同。

2、經甲、乙雙方充分協商同意後可變更本聘用合同，變更後的合同內容或有關條款經雙方蓋章或簽字後即生效。

六、本聘用合同未盡事宜，雙方應本着友好協商的原則解決，或另簽定補充協議。

七、如甲乙雙方產生糾紛，由甲方所在地的勞動爭議仲裁部門仲裁解決。

八、本聘用合同自甲、乙雙方簽字、蓋章後生效；甲、乙雙方各存一份。醫院根據本合同發給乙方聘書。

甲方（蓋章）：____________乙方簽名：____________

負責人（簽字）：________________

______年____月____日______年____月____日

醫院合同 篇6

第一條 合同的主體

甲方：（以下簡稱甲方）

乙方：（以下簡稱乙方）

第二條 合同宗旨及原則

本合同根據《中華人民共和國經濟合同法》及相關規定，經雙方友好協商，本着平等互利等價有償的原則，就乙方對 _ _ _ _ 提供日常保潔服務及部分科室後勤臨時人員管理工作協商如下：

第三條 合同的範圍

一、保潔服務工作

㈠保潔作業時間：每週七個工作日，中午及夜間設值班人員，週六、週日、節假日串休。 白班：週一至週五 上午6:00—11:00 下午13:00—16:00

週六、週日 上午6:30—10:00(門診6:00—10:30)

下午13:00—15:00(門診13:00—15:30)

值班：週一至週五 中班11:00—13:00 晚班16:00—21:00（門診22:00）

週六、週日 中班10:00—13:00 晚班15:00—21:00（門診22:00）

㈡保潔作業範圍及內容

1、作業範圍：住院部（一部）、住院部（二部）、門診樓、臨街二層樓、血透中心、機關樓、院內外環境及醫用垃圾、生活垃圾暫存點。

2、作業內容：病房、手術室、大廳、走廊、樓梯、通道、電梯、衛生間、洗漱間等區域內的病牀、牀頭桌、地面、牆面、牆裙、頂棚、窗戶、窗臺、暖氣、門、樓梯、扶手、潔具等公共區域的標誌物及醫院外環境的清潔；醫用垃圾的回收、暫存；院內生活垃圾的運送及垃圾暫存點的清潔。

二、開水房、保安、技工、園藝、伙食科等崗位工作人員的管理工作。

第四條 費用說明

1、本合同保潔服務費用爲每月人民幣 _ 元整（ _元）。此費用包括甲方 個保潔區域，每區域人間費爲 _ 元，及中午值班費用 _元。

2、後勤臨時人員的管理費用爲每月人民幣 _ 元整（ _ 元）。此費用明細詳見附件《臨時工工資明細》。

以上兩項費用月合計人民幣 _ _ 元整（ _ ）。合同期內變更費用，甲乙雙方需重新簽訂協議。

第五條 付款方式

每月支付一次。甲方如未發現保潔質量問題，以支票方式於每月末最後一個工作日（如遇休息日或節假日，付款日期經協商可調整）全額向乙方支付本月的費用。

第六條 雙方的權利及義務

一、甲方權利及義務

1、甲方有權修改作業內容、作業範圍，調整作業時間。

2、甲方有義務爲乙方提供保潔用水、電、倉庫等便利條件。

3、甲方有權對乙方的員工進行監督，對工作質量差、經常違反勞動紀律或多次被投訴的保潔員甲方有權要求乙方辭退、更換。

4、甲方有權對乙方保潔員工的勞動紀律、工作日程、保潔質量及時監督、檢查及考覈，隨時提出改進意見，在規定的時間內改正，如乙方多次未達到作業計劃標準甲方有權對乙方進行經濟處罰，情節嚴重將終止合同。

5、甲方有權教育指導乙方相關員工遵守本職工作制度及法律法規，如因保潔工作未標、發現違規、引起糾紛或被上級部門處罰等不良後果，由乙方承擔；甲方有權對乙方進行經濟處罰，情節嚴重將終止合同。

6、合同期內，因政府部門下達的強制性政策而引起的費用增加，甲方有義務與乙方協商調整。

二、乙方的權利及義務

1、乙方工作人員要統一着裝，衣帽整潔，遵守作息時間及工作流程、制度，在甲方服務區域內乙方未經甲方同意不得擅自承攬業務。

2、乙方派出一名主管負責人負責日常保潔工作質量檢查和保潔工作緊急情況的處理，若乙方主管負責人不在作業現場，乙方臨時負責人應接受甲方的監督指導，並按甲方的保潔工作標準進行檢查。

3、乙方有義務對員工進行上崗前及工作中的業務培訓，按甲方的相關規定對員工進行院內規章制度、防火、防盜等法規教育及職業道德教育，督促員工認真遵守，並進行有效的考覈及檢查。

4、乙方有權對所屬員工進行調動、辭退，但不影響醫院保潔的質量。

5、乙方需認真完成《物業清潔衛生保潔計劃書》的作業項目和標準，確保衛生質量，達到甲方的滿意。

6、乙方有責任爲確保完成本合同而提供保潔必要的'人力、設備、工具及充足的清潔物料，根據不同材質，採用相適應的清潔原料和操作方法。負責保潔設備工具的維修、保養，使之處於良好的正常使用狀態，無償提供甲方所需的生活垃圾袋等用品。（員工用消毒劑與院方使用消毒劑同步）。

7、乙方有義務接受甲方的監督、檢查、指導及遵守各項管理規定，須服從甲方的管理，遵守甲方規定的時間要求，如有變更或存在異議時，雙方協商解決。

8、乙方在作業中不得擅自挪用甲方的物品，如不慎給甲方設施、材料及甲方客戶物品造成損失，由乙方承擔賠償責任並及時採取補救措施。

9、乙方在甲方日常保潔人員不少於40人，院內非固定保潔區域內（如禮堂、會議室、新改造搬遷科室等）的單次保潔由乙方另調人員無償提供保潔服務。

10、乙方用工應按規定辦理相關手續，在作業中要加強管理，安全生產。乙方應嚴格要求工作人員做好各項防護措施，在工作期間乙方員工、醫患及家屬發生任何意外事故，造成的損失由乙方承擔。

第七條 違約責任

1、乙方在保潔工作中未達到保潔的質量標準，甲方將口頭通知乙方，乙方需在規定時間內及時整改，如未整改或整改不合格，甲方將發出書面通知乙方，如限期內整改仍不達要求甲方將給予乙方每項不合格作業20元的處罰，併發出第二次書面通知，若仍不達要求甲方按每項不合格作業扣除乙方當月保潔費的1%。

2、乙方有義務保證各分擔區內設定專職保潔員，因特殊原因缺崗時，乙方需在保證保潔質量的前提下安排好短期替班人員並儘快設專職保潔員，若替崗期間保潔質量不合格或替崗超過2周仍未設專職人員，甲方有權不付或少付該分擔區的保潔費用。

3、甲方若違反第四條、第五條之規定，乙方有權終止保潔作業追究相應責任。

4、在合同有效期內，甲、乙雙方無故提前解除合同應提前一個月以書面形式通知對方，並支付月保潔費的25%作爲補償金。

5、因乙方原因造成不良後果或對甲方造成損失時，由乙方承擔責任（包括人身傷害）。

6、乙方員工在工作期間造成自身和他人身體和財產損害的由乙方承擔全部責任。

7、由自然力、地震、戰爭等不可抗力的原因造成甲乙雙方的損失，雙方均不負任何責任。

第八條 終止合同

1、乙方嚴重失職造成甲方物業管理的重大損失，甲方可以解除合同，並按違約責任要求賠償。

2、乙方發生嚴重違約後，在收到甲方書面通知一個月內仍不能採取補救措施及行動，甲方可以解除合同。

3、甲乙雙方任一方宣佈或被法院判定破產，本合同自動終止，雙方不承擔任何經濟責任。

第九條 爭議解決

在履行合同中，如合同中有未盡事宜或雙方發生爭議，雙方應本着互諒互讓原則友好協商解決，協商不成，可向當地人民法院提起訴訟。

第十條 合同執行日期

本合同自20xx年1月1日起至20xx年12月31日止。

本合同一式二份，雙方各執一份，合同自授權代表簽字蓋章之日起生效。附《臨時工工資明細》、《物業清潔衛生保潔計劃書》作爲合同組成部分與本合同具有同等法律效力。

甲方（蓋章）： _ _ _ 乙方（蓋章）： _ _ _

地址： _ _ _ _ _ _ _ 地址：_ _ _ _ _ _ _

電話： _ _ _ _ _ _ _ 電話：_ _ _ _ _ _ _

代表人（簽字）： _ _ 代表人（簽字）： _ _

年 月 日 年 月 日

醫院合同 篇7

一、簽定協議雙方：

甲方：中北大學醫院

乙方：賴力（身份證號：）

二、協議內容及用途：

乙方使用甲方食堂，用於醫院的飲食服務工作。

三、協議條件：

1、甲方向乙方提供食堂用房。

2、乙方根據經營用水和用電量向甲方提供水電費，每半年結算一次。

3、乙方每年向甲方交納管理費用5000元。費用一次性交情，協議簽訂之日起生效。

4、乙方負責甲方病人及職工飲食供應，保證每日三餐按時開飯。

5、乙方負責醫院組織大型活動和節假日職工聚餐等情況的飲食供應及環境裝飾。在興華小區居住的人員的就餐、實習生的就餐和因工需要不能按時吃飯的工作人員就餐。

6、甲方向乙方提供的1、2兩項條件僅限乙方爲醫院內部提供服務，不得開展對外經營項目。如需開展其它項目，必須向甲方申請，徵得同意並交納必要的費用。

7、乙方經營中需交納的各種稅金和各種費用自理。

8、乙方承包期滿後，如不繼續承包，()剩餘的主副食品由乙方自行解決。

9、如機械、用具出現故障，修理費用由乙方自行解決。物品如有損壞，乙方需照價賠償。

10、乙方不得使用電爐等大型電器，不得隨意改動食堂內原由設施，如有損壞，乙方需照價賠償。

11、乙方的飲食工作必須符合食品衛生法，食堂工作人員必須體檢合格後方可上崗。

12、承包期滿，清點物資，如有丟失或損壞，由乙方負責照價賠償。

13、乙方要注意安全，採取必要的安全措施，防水、防火、防盜等。

四、違約條款：

1、承包期未滿而單方無故終止合同，違約方向對方付違約金200元。

2、單方違反承包條件，經對方指正仍不改正時爲單方違約，違約者向對方付違約金200元，合同作廢。

五、本協議有效期爲壹年

（20xx年1月1日------20xx年12月31日）。

本協議和物資清單一式兩份，雙方各執一份。

簽定本協議後，以前簽定的協議同時作廢。

甲方：（蓋章）乙方：（蓋章）（簽字）

醫院合同 篇8

甲方：南京 民醫院 合同編號：

乙方：南京 有限公司 簽訂地點：南京大廠街道

甲乙雙方爲明確各自的權利和義務，經友好協商，根據《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國廣告法》法規之規定，現就乙方承攬：南京江北人民醫院標識標牌 的製作、安裝事宜達成如下一致協議。

一、廣告製作、安裝

1、規格 、數量：見標識標牌製作報價附圖

2、材質：所有材質見附圖標明

3、要求:所有制作、安裝的標識標牌保修3年（人爲因素損壞則不在保修範圍內）另KT板寫真和膠水板寫真不在質保範圍內。

4、安裝地點：南京江北人民醫院內（甲方指定）

二、質量標準

產品質量符合國標BS EN ISO 7823-3-20xx

三、工程造價及支付方式

1、標識標牌製作費（含安裝）：本合同採用固定單價合同形式詳見附件

2、支付方式：

製作安裝完成，經甲方在7個工作日內組織驗收合格後，在驗收合格後支付合同總價的95%，餘款5%作爲質量保證金在驗收合格日起一年後14日內付清。

四、工程期限

1、合同簽訂日起15個工作日內（或以甲方通知爲準）。

2、因甲方反覆提出修改意見導致乙方工作不能按時完成時，可由雙方協商確定延期時間。

五、雙方權利、義務

甲方：

1、辦理標識標牌設定、安裝所必須的報批手續及相關費用。

2、有權對乙方的設計提出建議和修改意見。

3、向乙方提供標識標牌位置並確保此位置無管道線路、可以施工。

4、有義務提供有關單位資料或其他有關資料供乙方設計參考。

5、按本合同規定結算標識標牌的製作、安裝費用。

乙方：

1、 自甲方通知可以現場施工起，按甲方提供的安裝地點在7日內製作施工並安裝完畢。

2、 嚴格按照甲方確認的施工方案圖紙進行製作、安裝。如現場條件與施工圖紙方案不符，應及時報請甲方協商修改確定。

3、乙方對設計的作品享有著作權。

六、關於驗收

乙方全部製作安裝完工後，甲方接到乙方驗收通知後7個工作日內必須組織正式驗收，若甲方在7個工作日內不組織驗收，乙方可視同甲方驗收工程質量合格。

七、違約責任：

1、甲方未能按本合同第三條規定時間付款，每逾期一日，應以合同總金額的千分之五計算，向乙方支付違約金並將合同工期順延。

2、乙方如無正當理由未能按本合同第四條規定按時製作、安裝完成標識標牌，每逾期一日，乙方應向甲方支付合同總金額的千分之五作爲違約金。

3、乙方應保證標示標牌質量、結構牢固。如產品在質保期內損壞，乙方應在3日內修復完畢，逾期未修復，每增加一日按餘款的5%從質量保證金中扣除。

4、如屬甲方原因，造成中途停工，停建，拆除等，均由甲方負責。乙方本着友好協商的原則有權就實際施工情況要求甲方支付已完部分或全部的製作費。

八、合同爭議的解決方式：

本合同在履約過程中發生的爭議，由雙方當時人協商；協商解決不成的向當地人民法院起訴。

九、此合同一式肆份，甲方執叄份、乙方執壹份，具有同等法律效力。

十、本合同一經簽訂即產生法律效力。

十一、其他約定事項：

_____________________________________________________________。

甲方：南京江 民醫院 乙方：南京邦暱 限公司（蓋章） （蓋章）

委託代理人： 委託代理人：

日期： 日期：

公司開戶行：交通銀行大廠支行

公司名稱：南京 有限公司

銀行帳號：

醫院合同 篇9

甲方：xx有限公司

乙方：

爲保證醫院工作正常開展，解決員工生活後顧之憂，甲方將醫院職工食堂承包給乙方經營，甲乙雙方在平等互惠、相互信任的前提下進行協商，達成如下協議：

1、甲方爲乙方提供廚房必須的用具（如冰櫃、消毒櫃、炒菜鍋、用餐廳和裝菜用的碗、盤、碟等），乙方負責保管；廚房其他日常所需要的工作用具和消耗品均由乙方自行添置、存放和保護，甲方不予負責。承包結束時，乙方應交還甲方提供的全部物品，如有損壞，照價賠償。（折舊價格）附甲方餐廳用具詳細清單（雙方簽字）。乙方向甲方繳納壹萬元的保障金，合同期滿後退還給乙方，如乙方違約則保障金不退。

2、甲方免費爲乙方提供廚房、餐廳及儲物室等後勤服務區，其餘各項開支及費用均由乙方承擔，包括水費、電費、煤氣費、聘請服務人員工資等。

3、爲保證伙食質量，乙方須聘請廚師1名，中晚餐伙食標準爲每餐兩葷、一素、一湯，每天菜式不能重複，嚴禁提供變質食品和剩飯剩菜，菜品做到味色俱全，健康營養。

4、乙方須爲甲方員工提供中、晚餐服務，每餐價格爲5元。乙方可根據經營狀況，爲甲方員工及病人增加早餐、夜宵、營養餐及其

他特色服務，價格自定，甲方不予補助。

5、員工就餐每月定時在醫院財務科購票（綠色伍元票）。病號就餐購買黃色餐票，價格由乙方定。乙方每天統計員工和病號餐票交醫院財務，月底統計結算現金。乙方經營的早餐、營養餐等可以現金買賣。

6、爲了提高伙食質量，每月做一次員工滿意度調查，滿意度≥70%，醫院支付全額營業款；滿意度75%-80%,獎勵300元，滿意度85%以上獎勵600元；滿意度90%以上獎勵1000元；滿意度＜70%按比例處罰，滿意度≤65%處罰500元；滿意度≤60%處罰1000元。滿意度＜70%時，兩天整改不到位，甲方有權終止合同，保障金不退、

7、乙方要本着爲職工服務的態度，對甲方員工提出的問題要合理解釋並妥善處理。

8、乙方經營廚房衛生必須達標並辦理衛生許可證：食堂工作人員必須持健康證上崗，並且辦理衛生許可證。同時保證每餐飯菜的數量、質量和衛生；同時必須保證竈臺、餐具、廚房設備、餐後以及廚房周邊環境的衛生清潔；不準使用煤炭燃料。如發生羣體食物中毒事故，乙方應承擔全部責任，與甲方無關。

9、、開餐時間：中餐11:30，晚餐根據作息時間變更；夏季17：30，冬季17：00 ，夜宵23：30。

10、、乙方工作人員不算甲方編制，不享受甲方所有福利待遇，但須接受甲方統一管理，同時需要遵守甲方所制訂的相關規章制度。甲方保留對職工食堂監督、管理和更換承包人的權利。

11、甲方食堂歸口管理部門爲保障部，乙方經營過程中如有任何

問題可及時向甲方保障部門反映，雙方本着相互理解、平等互利的原則協商解決。

12、合同期限爲壹年，從20xx年 月 日至20xx年 月 日

13、本合同一式貳份，甲方雙方各執一份。本合同自雙方簽字起生效，受法律保護。

甲方（簽章）：

電話：

20xx年月日乙方（簽章）：

電話：

20xx年 月 日