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期中考試班主任總結

總結是指社會團體、企業單位和個人對某一階段的學習、工作或其完成情況加以回顧和分析,得出教訓和一些規律性認識的一種書面材料,它可使零星的、膚淺的、表面的感性認知上升到全面的、系統的、本質的理性認識上來,不如立即行動起來寫一份總結吧。總結怎麼寫纔不會流於形式呢?下面是小編爲大家整理的期中考試班主任總結,供大家參考借鑑,希望可以幫助到有需要的朋友。

期中考試班主任總結

期中考試班主任總結1

緊張的期中考試已淡出我們的記憶,但我要提醒同學們不能忘了總結反思,因爲透過反思,大家纔可以發現平時學習上的不足與缺陷,這次考試,我們每一位同學都經受了失敗、痛苦和成功的洗禮,得到了磨練、反省和昇華自我的機會,這正是我們最大的收穫。

但是,我們也要正確面對考試成績。勝敗乃兵家常事,對於一次考試的成功,我們不能盲目樂觀,無論是誰,都不可能完美無缺,也許你還有許多弱點和缺點沒有暴露,每份試卷都會有不同的結果。應該說,良好的開端是成功的一半,那另一半就是你要善於總結,不停地拼搏。假如你還一直陶醉在暫時的幸福中,失敗只是遲早到來的結局。在順利登上理想的彼岸之前,不輕言成功,這纔是我們應取的態度。考試失利的同學也未必是壞事,失敗是一支清醒劑,是不斷成功的動力,即使我們一百次跌倒也要第一百零一次爬起,因爲我們正處在人生攀登的山腰上,還有好長的路等待我們去開拓、創造、態度決定一切。

學習也是這樣,當你把學習當作自己成長髮展的需要時,才能體驗到學習的快樂;當你把學習當作是一種負擔時,學習就是一種痛苦。誰願在一片鬱悶和痛苦中學習呢?所以說,我們首先要調整心態,以愉快的心情投入到緊張的學習生活中,並善於在學習的過程中體驗獲取知識的快樂,體驗克服困難的快樂,體驗取得成功的快樂。

目標是前進的燈塔。一個人沒有目標,就象大海中迷失方向的航船,不可能達到成功的彼岸。生活中,每個人都應該有一個既定目標,瞄準目標奮力攀登,就一定會取得成功。最終的總體目標,是由一個個切近的具體目標逐步遞進而實現的。所以,請同學們一定要確立自己的努力方向和適當的近期目標,在不斷的超越中成長自我,成就自我。

勤奮是成長的階梯。書山有路勤爲徑,天上不會掉餡餅,要學習真本領沒有勤奮的耕耘不行。不勤奮,理想永遠是夢想、是幻想。但勤奮並非只是簡單的忙忙碌碌,更需要思考和反思。有的同學終日勞累,卻沒有明顯的進步,原因何在?我想,也許是因爲缺少思考和反思,還未認識到自己學習中的“短處”,課前不預習,抓不住關鍵的課堂學習環節,重作業輕複習,忽視學習規律的總結和學習方法的琢磨,學習在高耗和低效中進行。所以,我勸同學們忙中偷閒,時時反思自己的“短處”,力求一份耕耘兩份收穫!

期中考試已經結束,一次考試並不是句號,更不是人生的全部。人生道路有風和日麗的日子,也有陰雨連綿的歲月,你不能左右天氣,卻可以改變心情,你不能改變容貌,卻可以展現笑容,你不能改變世界,卻可以改變自已。我們要從暫時的喜悅中走出來,從暫時的沮喪中走出來,勝不驕,敗不餒,榮辱不驚,臥薪嚐膽,及時調整自己,爲下一次考試早作準備。有這樣一句格言:"在人生的道路上,想哭就哭,想笑就笑吧,只是別忘了趕路"。

文學大師冰心的一段話與同學們共勉:“成功的花,人們驚羨她現時的明豔!然而當初她的芽兒,浸透着奮鬥的淚泉,灑遍了犧牲的血雨。所以如果失敗,我們無須遺憾,因爲那成功便是我們竭盡所能也摘不到的天星;如果我們一味怨天尤人,遺憾抱怨,那就太失敗了,因爲那成功是我們俯首可及卻沒有彎腰去拾的珍寶。

期中總結之後又是一個新的起點,同學們,春種一粒粟,秋收萬顆籽,讓我們攜起手來,共同努力吧。我堅信,你們的青春會因你們的不懈努力而絢爛,老師和家長會因你們的身心健康成長而感到欣慰和自豪,學校會因爲你們所取得的成績而增添光彩,社會和國家會因爲有了你們這樣的人才而加速進步。

期中考試班主任總結2

這次期中考試在考務安排上來說應該是最好的一次,因爲把英語和數學換了換時間,這樣讓數學老師和綜合組老師幫忙批改語文試卷,大大提高了閱卷效率。第一次在晚自習上課前基本完成所有工作。真的很感謝全體教師的敬業合作!

不過在其中還是有一些安排的不夠完善的地方:一是第一場開考後數學試卷放在辦公桌上沒有人管了,保密工作沒有做好,以至於出現考前漏題的嫌疑;二是五年級的數學卷選的很沒有水平,導致學生沒有正常發揮。三是四年級的語文試卷在批改過程中上午分題時沒有分好,以至於到最後沒有人改,我只好又到處找人幫忙。以上三點責任主要在我,我沒有提醒考務辦的老師要將數學卷密封起來,分題時也沒有完全明確分工,沒有承包到人。工作沒有做細。這些都是今後我應該注意的。

我所教的兩個班級這次的語文平均分相差4.5分,我分析了一下,發現五三班學生的成績比較均勻,90分以上11人,大部分是80多分,最低分70多分;而五四班卻存在嚴重的兩級分化,四班的90分以上的13人,是全年級最多的,而且好幾個95分以上的,高分特別高。可是70分以下的卻有10人,比其他三個班的總和大概還要多。還有兩個居然不及格,而且最低的還只有42.5分。這十個同學幾乎是第一題的根據拼音寫漢字都要錯3到5分,成語補充不會寫,默寫盡是錯別字。基礎知識一塌糊塗。

考前我將前四單元出現頻率最高的生字詞和成語總結出一共70個,要求每個學生必須掌握。又要求日積月累中的詩句背寫人人過關,還把一至四單元的作文全都複習了一遍。在突擊複習的過程中,大部分學生認真對待了。可還是有些學生無論如何不願意學或是學不會。比如四班的孟令坤就是什麼也不學,每次讓讀書他都幾乎不張嘴,讓背的東西什麼也不會背,聽寫的時候他就翻開書抄。每次批改完練習冊都要單獨讓他到辦公室補課。可是這麼長時間以來怎麼也提高不了學習積極性,成績不進反退。真讓人頭痛!

還有劉海波,劉毅,劉澤羣等基礎一直比較差,同樣一個詞語別的同學一兩遍就記住了,他們十幾遍都記不住,而且又很不勤奮。看來接下來的學習中,需要對他們採取一些強制學習的措施了。給他們規定時間,規定任務,強制學習,而且有必要採取一些相應的獎懲制度。

對於絕大部分的學生還是要以鼓勵爲主,多誇誇,多鼓勁,力爭更上一層樓!

期中考試班主任總結3

驀然回首,大半學期的光陰已經悄然逝去。回顧所做的工作,平淡、繁瑣,但也有了一些收穫。

一、期中考試成績分析:

在期中考試中,整體來看,我們班同學在語文﹑英語、物理等科目發揮比較好,平均分在年級排在前列;數學成績較差,在年級排在最後一名。在個人方面,39位同學,有24人的級名次較第一次月考有不同程度提高,有5人的級名次較第一次月考有不同程度的下降。各分數段的人數分佈如下:300——399分:7人;400——499分:8人;500——599分:10人;600分以上:14人。

二、班級目前存在問題:

1、從期中考試的成績分佈看我班的尖子生不多,學困生較多。

2、有些同學對數學等較難科目學習主動性不夠,有畏難情緒。雖然做了很多工作,但偏科現象仍然比較嚴重。

3、有些學生學習態度不端正,不思進取、得過且過。

4、個別有潛力的學生在學習上的投入不夠,不肯下功夫,導致成績上不去。

5、有些學生學習方法不對頭,雖然付出了很大的努力但效果不太明顯。

6、個別學生不能遵守學校紀律,多次批評教育不見改觀。這些學生擾亂班級秩序,影響他人學習,帶壞了很多人。也給班主任開展工作帶來嚴重的影響。

三、後期的工作重點是:

首先,繼續抓好學生的日常行爲習慣養成教育,及時抓住學生點滴的情緒變化,及時解決問題。許多學生開始在思想上出現了極大的變化,特別是很多學生已經進入“反叛”時期,常常會自認爲自己已經長大,不再需要這些條條框框的約束,因而在思想上有了很多的麻痹、鬆懈。作爲一名班主任老師,我適時地在學期伊始之際,召開班會,重新讓學生進行學習,並體會遵守規範的重要,從思想上給學生以深刻的認識。在實際工作中,抓住日常學習生活中的不遵守課堂紀律的、課上睡覺、不完成作業等行爲,對同學進行積極教育,讓學生在反省中受教育,得真知,約束自己,培養自己良好的行爲習慣。尤其是針對初三學生的思想複雜、偏激、情緒不穩定、多變的特點,及時地發現存在的問題,同學生進行談心,而及時解決問題,儘可能的調整他們的心態,積極的投身於學習中。

其次,積極培養學生的正確的人生觀、價值觀,並會同各學科老師多方面、多角度地激發學生地學習興趣,掌握科學的學習方法,提高學習成績。針對中學生此階段的心理狀況,適時的抓住學生中存在的問題,開展各種形式的活動,或者採取跟部分學生談心地方式,作出個人的短期、長期目標,樹立自己的正確的人生觀、世界觀。與此同時,在課堂提問、單元測試、月考、模擬考試、競賽中引入競爭機制,激發了他們的學習動力。

第三,積極會同各學科教師積極備好學生,探討教育學生的方法,用大家的智慧解決問題。本學期利用課餘時間同其他任課教師經常討論班級管理問題、班級存在的問題以及用怎樣的方式教育管理學生,積極的向各位教師學習先進的班級管理、學生教育的經驗,取得了較好的效果。與此同時,積極同家長聯繫,及時瞭解、掌握學生情況,共同管理教育學生。尤其是在期中考試以後,以各種形式積極同家長聯繫,及時反映學生情況,並及時的瞭解、掌握學生情況,達到共同管理教育學生的目的。

第四,完善班級的管理制度,繼續將競爭機制引入班級管理當中。班級實行競選與班級考察相結合,繼續實施授權班幹部的`手法,鍛鍊學生的自理自立能力。同時將權利下放,在開展各種活動時,積極發動學生,創設各種機會,給學生以自己活動的自由空間,積極提高學生的能力。

第五,至於學習方面,一是班級建立學科學習小組,科任教師跟蹤調查,形成較強的學習氛圍;二是加強學生作業的督察力度,大部分學生養成了較好的學習習慣;三是各位任課教師悉心教導,同學間互幫互助。

第六,繼續加強思想教育,轉變個別學生的學習態度,教育學生樂學、苦學。

在這半學期的工作中,我雖然取得了較好的成績,但也存在一定的問題:在管理方面,還不夠科學、民主;學生的知識能力層次不一,落後面大,在處理問題時還有一些急躁,對於學生的部分心理,還不能更好的掌握,缺乏一定的耐心,並不能夠全面到位的指導。在今後的工作中,我將繼續努力,取得更優異的成績。

期中考試班主任總結4

緊張的期中考試已經結束,回顧總結這次考試的工作得失,感受頗多。從開學到現在,我堅持抓好常規不放鬆,注重培養學生的自主管理能力,勇於探索班級管理的新模式。現將幾點小結如下:

一、教育學生尊敬師長,不打架,不罵人,不遲到,不吃零食,做一個講文明講禮貌的好學生。

二、思想教育方面,着重誘導,做學困生的思想工作,使他們團結一致,互相幫助,解決了學生厭學,不按時交作業,懶惰成性的問題,教育學生勤學苦練。

三、建立和諧、平等的師生關係。平等主要是指師生在人格上彼此尊重,思想上互相交流。班主任在提倡集體成員平等相處的同時,要特別關注“後進生”,班主任應該幫助他們發現併發揮自己獨特的稟賦與才能,樹立自信與自尊,從而形成真正的平等意識。

四、爲學生搭建一個展示自己才能的平臺,一個學生就是一個世界。在這個世界裏,自有他的豐富內涵。有的細膩,有的粗獷;有的內向,有的內斂;有的親近,有的疏遠,不一而足。作爲班主任要爲學生搭建一個展示才能的平臺,讓每個學生都能在班級裏得到發展,形成自己的特色,這樣才能使學生實現個性化髮長。

五、創建合理規範的班級管理機制。建立適合自己班級的管理制度,如請假制度、衛生制度、獎懲制度等,可以使班級管理有章可尋,形成規範管理,並且經過反覆抓,抓反覆,使這些制度逐漸變成學生的自覺行爲。在管理中不能對學生硬卡嚴壓,不要將制度去束縛人,要用制度去調動人的積極性,使學生能主動參與班級管理,互相平等的交流。

六、營造優雅的班級環境,使學生能夠在一個窗明几淨的環境下成長、學習。當然,我的班級依然存在很多的問題,如:學生學習習慣還不是很好,文明禮儀做的還不到位,各門功課發展不均衡等。我將繼續努力採取恰當的措施,改變現有的班級不足之處。

總的來說,我深深的體會到班主任工作是一門藝術、是一門很深的學問。我決心透過努力,力爭把班級建設成爲一個“學風濃厚,富有朝氣,團結進取”的優秀班集體。