創建無煙學校優秀工作總結

我校現有教學班24個，學生576人；教職工91人。多年來，學校堅持“德育首位、教學中心、體育保證、學有特長、讓每個孩子都有健康歡樂童年”的辦學理念，以“積極營造良好控煙環境，促進師生身心健康發展”的工作思路，積極開展了“無煙學校”創建工作，不斷完善學校控煙工作制度，大力開展吸菸有害健康的宣傳教育，爲營造全社會共同參與控煙工作的良好氛圍，構建和諧、優美、綠色校園而努力。現將我校開展創建“無煙學校”工作總結如下。

一、領導重視，制度健全。

1成立了控煙領導小組。

組長：孫瑋敏、陳劍新、劉珍

組員：羅湘聆、肖海萍、王瑋、傅軍

控煙領導小組的主要職責，是全面負責學校控煙工作。領導組下設辦公室，具體負責創建“無煙學校”日常工作。

2成立“無煙學校”監督小組。

組長：孫瑋敏、陳劍新、劉珍（組織領導全體師生開展控煙活動）

工會：（向教師進行控煙知識的宣傳，監督）

教導：羅湘聆（向學生進行控煙知識的宣傳，監督）

總務：王瑋、傅軍（爲學校開展控煙活動提供有力的後勤保障）

保健教師：肖海萍（控煙工作計劃的制定實施並向師生進行控煙知識的宣傳）

控煙監督員：（對師生進行控煙監督及記錄，並對本校和外來吸菸者進行及時主動的`勸阻）。

控煙巡查員：（對師生進行控煙不定時巡查及記錄，並對本校和外來吸菸者進行及時主動的勸阻）。

3建章立制。

建立健全控煙、禁菸各項規章制度，既做到了分工協作，責任到人，又有制度保障。

二、廣泛宣傳，全面動員。

搞好輿論宣傳，營造一種濃郁的氛圍是創建無煙學校的關鍵。我校廣泛地開展了形式多樣的控煙宣傳教育活動。使全體教師充分認識到在公共場所吸菸是一種不文明、不健康的生活行爲，使全體教師自覺戒菸，做控煙的表率，努力做到自己不吸菸，勸戒別人也不吸菸。

1充分利用紅領巾廣播、學校校園網，對教師、學生、家長開展吸菸有害健康的宣傳教育，提高教師、學生、家長的控煙知識，培養學生從小養成不吸菸的良好習慣，增強學生自我保健意識和能力。

2堅持每年至少開展兩次有關吸菸危害健康的教育活動，向教職工、家長進行廣泛宣傳，每學期利用健康教育課，就控煙有關知識進行專題講授。

3進一步倡導講文明、講衛生、改陋習、樹新風的良好社會風尚，全校師生積極行動，爭當先進個人、爭創文明集體，形成了創建無煙學校的合力。另外，我校把控煙工作與教師的健康教育緊密結合起來，倡導“每天健身一小時，幸福工作五十年”，使全體教師更加珍視健康。

4在各公共場合張貼了“禁止吸菸”標誌牌，嚴禁吸菸。

5利用世界無煙日，組織全校學生，以“拒吸第一支菸，做不吸菸的新一代”爲主題進行簽名活動。

三、公共場所，禁止吸菸。

學校的教室、實驗室、圖書館、電教室、會議室、辦公室等公共場所，禁止吸菸，並設醒目標誌，不設煙具，進入校門一律不得吸菸，包括來訪人員。

四、領導帶頭，表率引領。

校長及學校領導帶頭不吸菸，學校行政、工會、教導處、少先隊等組織齊抓共管控煙工作。全體教職工和全體學生共同參與控煙活動，人人爭做控煙的主人，相互監督。有力地提高了師生員工的禁菸責任感，增強了控煙能力。

五、家校結合，齊抓共管。

學校主動和家長配合，利用家長會、家長學校、積極宣傳吸菸有害健康的科學知識和國家對控煙工作有關法規，倡導學生規勸家長戒菸、禁菸。在5月31日無煙日，學校要求學生給自己家長一封勸煙信，勸阻家長禁菸、戒菸，同時學校也給家長一封信，宣傳學校禁菸措施、吸菸危害等，建議家長禁菸、戒菸，以身作則爲教育學生養成不吸菸的習慣做表率。

六、嚴格檢查，獎懲分明。

爲了教育、引導和幫助教職工認識吸菸的危害性，遠離菸草，學校在進一步建立和完善檢查巡視制度的基礎上。堅持自查和學校統一檢查相結合，由“無煙學校”監督小組會同值周教師和值周班學生，負責巡視、檢查，對校園內有吸菸現象進行及時制止，有效控制了校內吸菸的現象。

將控煙工作納入學校年度工作計劃之中，與教師的年度考覈相掛鉤，對違反學校控煙工作細則的師生，學校控煙領導小組組織人員專門進行談話教育，並限期整改。

總之，自我校開展創建無煙學校活動以來，不僅促進了我校健康教育、精神文明工作的建設，而且提高了我校師生對菸草危害健康知識的認識，預防與控制了師生嘗試吸菸及吸菸的行爲；提高了全體師生拒絕香菸的自制力。爲創造良好的無煙環境，促進師生員工的身心健康做出了一定的成績。在今後的工作中，我們將繼續作好控煙工作，爲孩子們創造一個清新的育人環境、一個清潔美麗純淨的世界而努力。