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某火電廠技術培訓總結

總結是事後對某一階段的學習、工作或其完成情況加以回顧和分析的一種書面材料,它有助於我們尋找工作和事物發展的規律,從而掌握並運用這些規律,因此,讓我們寫一份總結吧。你想知道總結怎麼寫嗎?下面是小編幫大家整理的某火電廠技術培訓總結,歡迎大家借鑑與參考,希望對大家有所幫助。

某火電廠技術培訓總結

今年公司經營狀況良好,目前,火電裝機容量基本達到500萬千瓦,屬歷史最高峯。加上正在投標項目,有突破600萬千瓦的可能。輸電線路工程省內省外百花齊放,在建和以中標工程達300多公里,也正向全年500公里的目標邁進。面對公司的日漸強大,以及今天所取得成績,公司每名員工無不感到驕傲與自豪!但是,公司在茁壯發展的同時,我們也清醒的認識到,公司所面臨的安全形式也更加嚴峻。在這個關鍵時刻,公司領導審時度勢,當機立斷開辦了這次安全管理培訓班,目的就是爲了提高公司安監人員的管理水平,爲各個工程的下步安全管理工作積蓄力量、奠定基礎。公司組織的這次培訓可謂及時而又到位,爲我們公司今年的安全發展提供了保障。

本次培訓班的內容是多樣化的,針對性很強,並且與我們現場的安全管理是緊密聯繫的。透過老師對法律法規的講解,安全知識的學習,事故案例的分析到安全心裏學對人員內心的研究全方位的闡述了安全管理的方法和內容。使我受益匪淺。在此淺談一下我的學習成果和這幾天來的學習認識。

大家都知道安全管理的`方針是“安全第一、預防爲主、綜合治理”在我們施工企業安全第一就是發展的靈魂,預防爲主是工作的根本,綜合治理是管理的手段。每個企業的安全管理只有認真的圍繞安全管理的方針做好每一步工作,才能保證企業的安全發展。

一、“安全第一”是發展的靈魂

在我們的生產工作中,安全工作應放在一切工作的首位,當生產與安全發生衝突矛盾時,要以安全爲主,服從安全,把安全工作當成生產的頭等大事來抓。在計劃、佈置、檢查、總結、評比生產工作的同時要計劃、佈置、檢查、總結、評比安全工作,只有這樣我們才真正抓住了安全工作的靈魂!

二、“預防爲主”是工作的根本

也是安全方針中最重要的環節。在安全生產中,透過有效的管理和技術手段,減少人的不安全行爲和物的不安全狀態,從而使事故發生的概率減少到最少。而如何更好的做到“預防爲主”?要先體現在“六先”上。

1、安全意識在先:指施工人員在工作中對存在的安全問題和不安全現象的感受及其所採取的態度,它反映了施工人員對安全問題的心理狀態。如果能在所有施工人員的思想裏植入根深蒂固的安全意識,使之形成安全施工的習慣,那麼在我們的工作中隱患就會減少,安全保障就會提高。這種安全意識的建立需要我們的企業對職工深入開展思想教育,加強對職工的安全技術和業務技能培訓,不斷提高職工的業務技術水平和安全知識。以此起到提高職工的安全意識和自我保護意識的目的。

2、安全投入在先:在工程開始的前期,針對施工規模的大小、工程的進度、環境和技術含量的要求,爲工程提供充足的資源(人員、設備、資金、技術、措施)保障。並做好現場安全防護、基礎設施的建設工作,使安全設施先於施工,提前做好預防並滿足現場的需要。同時爲施工人員提供充足的安全防護用品,加強各人防範和勞動保護。並確保安全措施經費的投入到位,做到專款專用。

3、安全責任在先:就是確定“安全生產,人人有責”的原則。使各類人員在他們各自規定的職責範圍內對安全生產應負的責任負責。並組織職工學習,明確各類人員、各職能部門的職責,增強各類人員、各職能部門的責任感;增強職工遵守制度的自覺性。按照職責分工,組織有關人員落實安全生產責任制,對本部門職責範圍內的安全生產工作負責;推動工作人員在本人職責範圍內做好有關安全生產工作。

4、建章立制在先:建立健全安全規章制度是生產經營單位的法定責任,是生產經營單位安全生產的重要保障,是生產經營單位保護從業人員安全與健康的重要手段。嚴格貫徹落實各級安全生產責任制,嚴格執行各種規章制度,嚴肅安全紀律和勞動紀律。用制度來約束和規範職工的行爲和工作方法。起到用制度強化管理的作用。5、隱患預防在先:我們現場的每位員工應把好現場的第一道關,及時發現和糾正施工人員的不安全行爲;及時發現處理物的不安全狀態,對潛在危險,採取積極的防範措施。堅決做到發現一起隱患,就處理一起隱患,將隱患在萌芽狀態就消除乾淨。

6、監督執行在先:透過各種形式的檢查(巡查、自查、互查和上級檢查)對生產過程及安全管理中可能存在的隱患、危險因素、缺陷等進行查證,確定是否會轉化爲事故,以便制定相應的整改措施,消除隱患和危險因素,確保生產安全。

以上“六先”是我們做好預防工作的基礎也是關鍵,當我們高喊預防爲主的同時請先做好以上“六先”,這樣我們才能真正的將“預防爲主”做紮實、做牢固。

三、“綜合治理”是手段。

我公司隨着施工高峯的到來,安全生產工作面臨的形勢嚴峻,要搞好安全生產工作就要不斷完善安全生產管理的機制、加強安全生產監督體制、推動公司安全文化理念,努力建立職工從要我安全到我要安全的觀念。

以上觀點是我這幾天透過學習對安全管理方針的一點理解,不是很深入,在今後的工作學習中還需提高。安全培訓已經結束了,做爲公司從事一線安全管理集體的一分子,我的工作纔剛剛開始,我要把這次培訓中所學到的安全知識帶到我的工作單位,應用到我的日常管理,灌輸到我們施工現場每名施工人員的腦海裏,充分利用點的提高帶動面的成長。爲公司的安全發展,爲我們能夠做到“本質安全”的目標做出我應有的貢獻!