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財政工作個人總結(通用6篇)

時光荏苒,白駒過隙,一段時間的工作已經結束了,回顧這段時間中有什麼值得分享的成績呢?想必我們需要寫好工作總結了。我們該怎麼去寫工作總結呢?以下是小編爲大家收集的財政工作個人總結(通用6篇),歡迎閱讀與收藏。

財政工作個人總結(通用6篇)

財政工作個人總結1

20XX年,緊緊圍繞縣局工作指針,力求工作有重點,有創新,有進步,達到各項工作更加精準化的目標,經過全所一班人的共同努力,取得了一定成績。

一、嚴格監管農民負擔

我鎮緊緊圍繞農民負擔政策落實,全鎮上下一心,立足一個“早”字,做到政策早宣傳,工作早安排,早落實。4月份,鎮及時組織召開村級農民負擔專題會,嚴格統一各項費用的收取使用範圍,並安排財政專班負責對村級申報工作進行監督,統一印製各類申報表格500餘份分發到村,由於領導重視,財政專班督辦有力,村級組織認真落實,xx年村級負擔申報一次合格率達100%。

一是嚴格規範村級一事一議籌資,籌勞申報,審批程序,做到不違規收費,不超標準收費。

二是認真組織20XX年農民負擔計算到戶工作。5月中旬,財政集中力量組織全所工作人員進行農民負擔計算到戶,做到責任到人,分工協作,確保準確無誤,爲下一步收費及公示打下了良好基礎。

二、嚴格規範農村財務

在對20XX年農村財務管理工作進行總結分析的基礎上,針對薄弱環節主要從三個方面加強了管理。

一是完善制度促管理。鎮委高度重視,紀委專門行文《關於違反我鎮“三資”管理制度的若干處罰規定》,鎮黨政辦行文《關於我鎮農村財務管理的補充規定》。

二是嚴格預算強管理。爲達到預算就是決算的目標,按照“一上一下”的方式,針對上年度管理薄弱的幾員工資、包組幹部工資、福利費支出等財務指標重點研究,定項限額,黨政辦行文以加強預算管理。

三是規範程序精管理。在收入管理上,督促及時激存,在支出審覈上,參照預算規範條據,在資產資源處置和村級工程建設上,嚴格招投標流程,力爭公開、公正、公平,確保資產資源保質增值,最大限度節約工程資金。今年,我鎮“一事一議”財政獎補工程全部納入“三資”交易平臺進行監管。目前,我鎮33個村的工程建設總投資xx萬元全部實行了招標、議標程序,節約資金60萬元,最大限度地鞏固了集體經濟。

三、嚴格執行惠農補貼政策

從申報、審覈、公示、打卡四個環節入手,落實各項惠農補貼。3月中旬申報惠農補貼面積中稻60086畝,晚稻64畝,小麥82598畝,棉花52105畝,油菜29932畝。按照綜合補貼在18畝以上全部覈查到戶的原則,我們採取包村專管員各自負責的辦法,4月上旬對所涉及到的999農戶25118畝面積,其中中稻10953畝,小麥14165畝,展開了全面覈實。透過覈查發現申報不屬實16戶,覈減綜合補貼面積593畝,其中中稻300畝,小麥293畝,棉花79畝,油菜83畝。4月中旬對惠農補貼情況按照公示到組原則,將補貼政策、補貼面積、補貼標準、補貼金額全部張榜公示,公示地點和公示影像資料全部歸檔。5月上、中旬信用銀行系統升級,因身份證與一折通上姓名不一致,重新摸身份證號碼更換一折通近八仟戶,5月下旬按照縣局規定將所有補貼資金全部打卡到戶。

四、有序引導土地流轉

今年我鎮蒲田咀村、曹咀村被縣確定爲土地流轉試點村,同時確定我鎮爲6月份全縣土地流轉現場會的召開點。我們深感責任重大,爲圓滿完成好工作任務,我們精心組織,科學謀劃,認真實施,把握落實各個工作環節:

1、詳細規劃,根據上級要求及精神,結合我鎮實際制定了切實可行三步走工作方案。一是迅速成立工作專班。村級要成立以支部書記爲組長的工作專班,認真開展工作。要提高認識,要把土地流轉工作擺上議事日程,作爲我鎮的一個重點、亮點工作來抓,要打破原來搞農村工作的常規認識,突破農村三大管理範圍,樹立搞不好土地流轉工作是害民,搞好了是利民的民心工程觀念。二是做好宣傳活動。採取分組開會、拉橫幅、貼標語的形式,營造羣衆積極參與的氛圍。三是對全鎮各村現狀進行全面調查摸底,掌握第一手資料,對已流轉情況進行登記造冊,並集中制定實施方案。

2、上下聯動。我們對組織實施進展情況及時向上級相關部門彙報,對在實施過程中存在的問題採取集中會審的方式進行分類、剖析、逐一解決,並及時糾偏在實施過程中的一些可能造成違規違紀和越權侵權行爲。

3、虛心學習。5月上旬我們隨縣工作組分赴鍾祥市、宜昌市夷陵區觀摩土地流轉工作。學習他們整體推進後規模經營模式和土地規範化管理模式及分層次流轉辦法。

由於我們組織得力,措施具體,執行到位,我鎮的土地流轉工作取得了可觀的成績。目前,我鎮參照軍堤模式、軍臺模式、曹咀模式已規範流轉28600畝,惠及5116戶。爲6月27號全縣土地流轉現場會的順利成功召開夯實了基礎。

五、努力創新工作作風

以黨的羣衆路線教育實踐活動爲契機,以鞏固規範化創建“雙爭雙帶”活動成果及專管員制度落實爲載體,以治庸問責爲軸線,努力改變工作作風。一是以副所長輪流帶班值班監督上班紀律,保證工作時間;二是抓專管員制度落實、創建活動落實,培養親民爲民,務實高效的工作作風;三是夯實黨建基礎,提升幹部職工的人生觀、價值觀、強化爲人民服務的理念,創新工作作風。

以上是我所今年工作的重點,也是精力用得最多的地方,其他工作也統籌兼顧,一併進行。下一年,我們將一如以既往地以飽滿的熱情、旺盛的狀態、精益求精的態度圓滿完成各項工作任務。

財政工作個人總結2

不平凡的20xx年過去了,一年來,在所領導的親切關懷和同事們的大力幫助下,我時時刻刻堅持高標準,事事處處嚴格要求自己,刻苦學習,紮實工作,腳踏實地,兢兢業業,力求做到業務素質和道德素質雙提高,順利地完成了所領導交給的各項工作任務,爲xx年度畫上了一個圓滿的句號。

回顧20xx年的工作、學習、生活,我主要做到了:

一、堅定信念,站得穩腳跟。我堅定共產主義的崇高理想和中國特色社會主義道路信念,堅持正確的政治方向,始終做到立場堅定、頭腦清醒、是非分明,在政治上、思想上、行動上與局黨委、所黨支部保持高度一致,做一個政治上靠得住、思想上過得硬的黨員。日常生活中,我能正確對待名、權、利,能擺正自己的位置,始終把個人價值同黨和人民的事業聯繫在一起,牢記自己的身份是黨員、國家幹部、人民的公僕,第一職責是爲黨和人民努力工作,奉獻力量。因而,做任何事情,行得正,站得穩。

二、刻苦學習,擔得起重任。財政所是鎮黨委、鎮政府的後勤部,責任大、擔子重,經常是羣衆看高一格,領導厚愛一分。因此,要勝任本職工作,就必須刻苦學習,增強本領。一是端正學習態度,不斷加強政治學習,加強理論修養,昇華思想境界,武裝頭腦,爲實際工作提供理論支援。二是積極參加局內、所裏組織的各種業務培訓,努力學習財政業務的知識、技能以及關於財政工作的有關法律、法規、方針、政策,學用結合、學以致用,提高自身業務素質,爭取工作的主動性,使自己成爲“多面手”,成爲一個工作上有本事的幹部,對領導交辦的任務不僅擔得起,而且跑的快,做的好。

三、奮發有爲,打得起精神。幹事業要有強烈的宗旨意識,保持良好的精神狀態,旺盛的工作熱情。我始終牢記所肩負的莊重使命和神聖職責,樹立吃苦耐勞的精神,以苦爲樂,以忙爲責,以累爲榮,緊緊圍繞本職工作,敬業愛崗,滿腔熱忱的迎接每一項工作任務,把黨員的先鋒模範作用體現到具體的工作中,盡職盡責,盡心盡力,勤奮工作,積極配合做好各種工作,與同事心往一處想,勁往一處使,不計較幹得多,幹得少,爲財政所的發展儘自己的微薄之力。

四、踏實進取,做得出成績。我始終堅持在不平凡的工作崗位上兢兢業業,創造一流的工作業績。自參加工作以來,我忠於職守,勤奮務實,力爭做到幹一行、愛一行、鑽一行、精一行。在工作中,以制度、紀律規範自己的一切言行,嚴格遵守所裏的各項規章制度,尊重領導,團結同志,謙虛謹慎,主動接受來自各方面的意見,不斷改進工作;堅持做到不利於所形象的事不做,不利於所形象的話不說,積極維護所的良好形象。另外,平時除了認認真真完成業務工作外,還積極參加會計中心的工作和領導交辦的其他工作任務,每年考覈都在“稱職”以上,受到領導和同事們的好評。

五、廉潔奉公,管得住手腳。作爲財政系統的一名工作人員,我擺正自己的位置,遵章守紀,嚴格要求,規範工作。工作中堅持“兩個務必”,做到謙虛謹慎不高傲自大,嚴謹細緻不粗心大意,在成績面前不自滿,在困難面前不退縮。面對拜金主義、享樂主義、極端個人主義和“酒綠燈紅”的侵蝕和影響,時刻用紀律法規約束自己,用警示事例警醒自己,築牢思想防線,管好手腳,廉潔從政,不該要的絕對不要,不該拿的絕對不拿,努力保持人民公僕的本色。

總之,一年來的工作雖然取得了一定的成績,但也存在一些不足,主要是思想解放程度還不夠,學習上還不夠,和同事們比較還有一定差距,不過,我相信,在今後工作中,在所領導的正確領導下,在同事們的大力幫助下,我一定會認真總結經驗,克服不足,努力把工作做得更好。

財政工作個人總結3

今年在全面開展黨的羣衆路線教育活動和學習以來,我和有黨員一樣,認真學習黨的羣衆路線教育實踐活動的意義和精神實質。同時接受組織對我們黨員幹部職工開展黨的羣衆路線教育實踐活動,座談、個別交流和談話。進一步提高理論學習水平,增強黨性修養,把羣衆路線結合到具體的工作中,並在實際的工作中實踐性運用,把羣衆對我工作的滿意作爲自己工作的目標,盡職盡責地做好各項工作。現將一年來的工作和生活情況作簡要的總結匯報:

一、工作簡要概括

(一)、財政本職工作情況

1、在財政工作崗位上,多年來爲財政涉農、強農、惠農提供優質服務,做到了各項財政補貼覈實到位、及時準確發放到達農戶帳戶上,經統計,全年已發放各種財政涉農補貼項目有30多項,補貼資金達450多萬元,受惠農戶近1.6萬多戶(含批次)。

2、每年年頭年尾爲政府的財政頻繁外出結算各類各項政策性資金,從未錯算過一筆,都是如期按實結算到位到賬。

3、加強我鎮防範涉嫌非法集資、打擊和處置非法集資工作多項宣傳,利用網上多媒體渠道和運用本鎮Q羣等多種形式的宣傳,提高社會公衆對非法集資危害性的認識,增強風險防範意識,培養正確投資理念,營造防範和打擊非法集資的良好氛圍,從源頭上有效遏制非法集資案件的態勢,維護我鎮經濟金融秩序穩定,保護人民羣衆切身利益,使我鎮在加大防控及處置力度的思想認識上保證了統一,讓羣衆普遍提高了認識和自覺抵制的意識。

4、爲明年創建規範化財政所,提高財政省二級檔案升級管理工作做好了充分準備工作,經過近五個月來的整理工作,把青山鎮近三十年來的財政、財務管理資料梳理歸類出來,逐步形成成檔,進行有制度有程序進行保管。目前檔案升級管理工作已初顯成效。

(二)、集體資產管理工作情況

以集體資產盤活盤盈爲己任,配合政府和相關部門領導瞭解集體資產的分佈情況,進行了招租、收租等管理工作,實施動態長效管理,使集體資產保值增值,越盤越贏。截止年末已艱難地創收近160多萬元,爲青山鎮的非稅收入注入了一定的活力。

(三)、三產辦工作情況

三產服務業儘管工作做的少一些,但在黨委政府強有力的領導下,有關兄弟部門的密切配合下,也如期完成全年各項指標任務。今年,在鎮黨委、政府強有力的保障下,對龍山風景區的管理工作上作出大膽重新載入四個新的記錄;

1、春季封山護林(護竹筍)五十天有序管理的模式開創青山鎮龍山風景區建立以來的首次按規章按程序進行管理作出多方多層聯動,實施二十四小時排班巡查制度,管理公告透過散發和張貼、城管中隊車載語音喇叭循環播放管理公告,龍山自然生態風景區春季透過加強管理,成效很明顯。

2、龍山道路路肩拓寬整潔維護兩次,道路上方三米高度以下的樹枝延伸整修,爲保障道路整潔、安全作出了大膽維護方式,開創了管理新模式。

3、出主意、想辦法,極力建議、積極推動和配合水務部門向上申報龍山自然生態風景區內的龍山湖爭取立戶進編,爲創有名有份爭取有編制的水庫而打造良好的基礎工作。在水務站的努力下,現已成功地爲青山鎮政府成立以來有第一個在溏壩水庫中有正式身份的記錄。現在省市已投入升級打造龍山水庫。

4、安全意識和措施保障得到了進一步加強,龍山風景區大部分道路拐彎處及上下陡坡路段,安全標誌明顯,龍山湖壩埂上安全警示語,告知招牌多處顯示突出。

(四)、分工桑種場工作情況

桑種場在場部領導的正確領導下、各項工作務實到位,沒有一項工作違規違紀,都是依照政策常規運作,三控和桔杆禁燒工作突出,人文素質、和諧程度整體性不斷提高。

二、潔身自好、堅持廉潔自律

面對五十歲的我,有什麼理由不認真工作,面對較好的工作環境,有什麼理由不努力工作。爲了積極工作,儘管耳邊偶爾有着冷嘲熱諷和含沙射影的怪異音色,以及閒時背後的閒言碎語和猜忌,但在經歷多年工作錘鍊之後,覺得已經沒有必要在乎這些非陽光、非常規的現象,心懷寬容、和諧友好。我堅信!只要踏踏實實做事,老老實實做人,不說糊塗話,不做糊塗事就行。在做人做事中時刻注意道德良知,按規章制度辦事,時刻注意保持對得起家人和自己,對得起組織和領導所給予的關心就是一條不變的真理,就是廉潔自律的根本所在。

總之,在日常工作和生活中所形成的一些良好表現都離不開領導的關心、和同志們的幫助。當然,工作中也存在不足之處,我將在今後儘快盡好地改變,努力工作,保持潔身自好、清政廉潔,時刻保持着清清白白做人,明明白白做事的法理和情理的準則。

財政工作個人總結4

20xx年,在上級領導的關心和同志們的幫助下,我按照局的工作部署和目標任務要求,以科學發展觀爲指導,認真執行工作方針政策,圍繞中心,突出重點,在自己的工作崗位上認真履行職責,較好地完成自己的工作任務,取得了一定的成績。現將個人工作情況總結如下:

一、認真學習,提高政治思想覺悟和業務工作水平

一年來,我認真學習科學發展觀,學習十八大精神,學習黨風廉政建設的各項規定,提高自己的政治思想覺悟,在思想上與局保持一致,堅定理想信念,樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀,樹立全心全意爲人民服務的思想。除了學習政治理論外,我重點是學習局的各項制度、工作紀律及業務知識,做到學深學透,掌握在腦海裏,運用到實際工作中,爲自己做好各項本職工作打下堅實的基礎。

二、開拓創新,勤奮努力,完成各項工作任務

(一)、切實做好普法工作

在今年年初,我順利的完成了單位“五五普法”工作的總結驗收。爲了鞏固普法的成果,根據單位普法工作的具體情況,我整理歸納了相關材料20多份共計3萬餘字。在大家的積極配合普法工作的情況下,本單位被評爲五五先進單位,我也獲得了先進個人的榮譽。爲了保證普法工作繼續有效的開展,我撰寫了單位普法工作的年計劃和六五規劃,爲今後普法工作的開展制定了目標、理清了思路。

(二)、認真抓好車務工作

爲了規範單位的用車制度,我組織開展了一系列的培訓工作,並利用週末時間參加交通隊的宣傳活動。在年末對一年來的車務工作進行認真的總結、分析,形成書面材料,對今後車務工作的開展起到了一定的指導作用。今年,單位有公車要過戶,我多次往返於縣公車辦和市公車辦。在我的努力協調下,辦好了公車的相關過戶手續。

(三)、堅持做好考勤工作

考勤工作看似簡單,卻與工作作風密切相連。要做好考勤工作就必須以身作則,我們單位上班時間爲8:20--8:40,我每天都提前一個小時來到單位,認真做好考勤記錄。

(四)、認真做好公章管理

我嚴格按照單位的公章管理制度辦事,耐心、細緻的做好;了公章使用的登記工作,一年來,在公章使用上沒有出現任何失誤,得到了領導同志們的一致好評。

(五)、加強內保工作

爲切實維護單位內部正常的工作、生活秩序,我認真開展單位內部治安管理各項工作,使單位治安狀況良好,內部安全團結,無人蔘加邪教組織和治安案件發生。

另外,我紮實做好了綜治、政法、國旗升掛辦公用品採買等一系列工作,受到了單位領導和同志們的好評。

上述是我20xx年工作的概況,雖然取得了一定的成績,但是許多方面與上級的要求還有距離。今後,我要繼續加強學習,以科學發展觀的要求對照自己,衡量自己,以求真務實的工作作風,以創新發展的工作思路,奮發努力,攻堅破難,把各項工作提高到一個新的水平,爲單位各項任務目標的完成,做出我應有的貢獻。

在新的一年裏,我將加強理論學習,進一步提高自身素質;增強大局觀念,苦幹實幹,努力提高工作質量和效率,積極配合領導同事們,爲財政事業和我市經濟發展貢獻自己的一份力量。

財政工作個人總結5

xx年,我局老幹部工作在縣委、縣政府的領導下,在縣老幹部局的指導下,緊緊圍繞全縣財政工作大局,堅持不懈地貫徹市、縣一系列老幹部工作的方針、政策,做了大量深入紮實、艱苦細緻的工作,使老幹部工作取得了明顯成效:老幹部政治待遇進一步落實,思想政治工作不斷加強,生活待遇的落實有了新進展,老幹部的作用進一步發揮,精神文化生活日益豐富,老幹部信訪、資訊庫建設管理工作邁上新臺階。我局於底利用一週的時間對全系統老幹部工作進行了認真的檢查,現將自查情況彙報如下:

一、真落實責任制,強化對老幹部工作的領導

xx年,局領導高度重視老幹部工作,把這項工作納入重要議事日程,局主要領導擔任組長,年初召開兩次會議,按照“眉組老幹發號”檔案精神,全面部署老幹部工作,提前安排,做到統一思想,提高認識,進一步增強做好新形勢下老幹部工作的責任感和緊迫感。認真落實好老幹部“兩項待遇”,不斷強化服務,充分發揮老幹部作用。進一步加強對老幹部工作的領導,及時研究解決老幹部工作中的重大問題,切實把老幹部工作做深、做細、做實。老幹部工作領導責任制,在我局得到了充分貫徹和落實,老幹部管理工作組織機構健全,局黨委副書記、副局長任領導小組組長,配備專幹,局政祕股具體負責老幹部工作日常管理,在年初簽定的《目標管理責任制》合同中,賦予了一定的分值。作到責任明確、工作落實。

二、認真落實老幹部政治待遇,確保老幹部政治堅定、思想常新

一是在老幹部來訪時,局領導能認真聽取彙報和提出來的要求,並積極採納老幹部提的一些好的意見和建議,對老幹部生活中的困難和問題能夠給予明確答覆並及時解決。做到來信來訪事事有迴音,件件有着落,對不符合政策規定或一時難以辦到的事情,向老同志解釋清楚,做好思想工作。

二是每季度召開一次老幹部座談會,組織學習有關檔案,傳達重要會議精神,通報局主要工作情況及重大事項。組織老幹部學習、活動,加強與老幹部的聯繫,爲每位退休幹部都徵訂了《春秋》,有關學習資料都及時發送給老幹部。

三是在召開每月一次支部大會時,所有退休老黨員都能按時參加組織生活,認真學習局制訂的學習計劃、工作總結等,並且學習材料人手一份。

四是高度重視老幹部信訪工作,對老幹部遇到的困難及時給予解決,努力做到讓老幹部們都能滿意。對屬於本局職責範圍內的信訪事項,均能按規定及時認真地辦理。

三、全面落實老幹部生活待遇,確保待遇到位,服務到位

我局在老幹部工作上認真貫徹“政治上關心、生活上從優”的原則,堅持積極爲老同志辦實事、辦好事,幫助老同志解決實際的問題和困難,建立完善了“三個機制”,確保離休幹部“兩費”的落實,切實做到足額發放、實報實銷、決不拖欠。

一是進一步完善和落實醫療費保障機制。本着堅持“保證治療、因病施治、合理用藥、節約開支、防止浪費”的原則,按規定爲全局老幹部制定了醫療卡和每年的.身體檢查單,並視不同情況,特殊情況特殊對待,解決處理好老幹部看病、審覈、報銷等環節,確保離休幹部醫療費按規定實報實銷。

二是進一步完善和落實老幹部遺屬生活困難補助費保障機制。按規定及時報批局老幹部享受和調整遺屬生活困難補助費,並對於老幹部遺屬生活困難補助費的發放實行全縣統一工資卡發放,不存在拖欠和剋扣現象。

三是堅持走訪慰問老幹部生活保障機制。在老年節、春節等重大節日,領導都親自攜帶禮品逐戶走訪、看望慰問老幹部生活,送去了黨的溫暖。重大節日必訪、特殊情況隨訪已經形成了制度。

四、加強老幹部工作隊伍建設,提高工作水平和服務質量

在老幹部工作隊伍的建設上,我局注意把政治素質好、對老幹部有感情、有開拓和奉獻精神、工作能力強的同志安排到老幹部工作崗位上。目前我局老幹部工作人員堅持以服務的思想從事管理,以服務的形式實現管理,初步形成了一支思想覺悟較高、業務能力強,對老幹部有深厚感情的工作隊伍。從事老幹部工作人員能認真學習老幹部工作的方針政策,進一步提高政治業務素質,以適應老幹部工作的要求。

我局在××年老幹部工作上,雖然落實了一些具體工作,但仍然存在着一些問題,如個別制度執行不夠到位;對在職老幹部工作人員的政治和業務培訓存在不足;對老幹部的管理和服務,促進其“老有所爲”做的還不夠等等。

今後,我們將在以下幾個方面繼續做好。一是要認真做好老幹部工作。每個人都有責任和義務,都應該去關心和尊重每一位老幹部,紮紮實實地把這項工作做好。二是要切實從各方面關心老幹部。凡是應該照顧老幹部的地方,都要照顧好;凡是能照顧到的,包括精神上和物質上的,一定要考慮周全,不但要不折不扣,還要比以往做得更好。三要定期徵求老幹部對我們工作的意見。一方面要注意聽取他們對我們工作的指導意見,爲我們的工作出謀劃策,另一方面還要充分發揮他們的作用,爲以後的財政事業做出新的貢獻。五是凡是老幹部個人或家裏有重大事情的時候,要給予高度重視和幫助,一定要讓他們時刻感到組織的溫暖和關懷,使他們不斷地體會到自己曾經工作過和奮鬥過的地方的關心和照顧,要透過我們的工作和努力,讓他們的生活過得更充實、更幸福、更美好。

財政工作個人總結6

肩負着使命,簿錄着汗水,三年來,在組織的培養引導下,本人一路負重前行。“做事,要對得起組織的培養;理財,要經得起人民的核算;做人,要夠得上良心的份量。”這是我處事做事立下的三句信條。“改革有新進展,作風有新轉變,隊伍有新形象,財源有新拓展,工作有新成效,力爭走出一條財政良性發展的新路子”。這是我任職履職立下的“五個新”工作目標。

對承諾,對目標,我始終不敢懈怠,知責圖進,奮力而爲。爲扭轉PT財政困境,爲推動工作、加快發展,爲提升個人素質,我總是消神勞形,躬行自責,孜孜以求。

財政執行方面:

既致力本級增收,亦力爭上級補助,取得實質性的新成效。近年來,財政收入連創新高,一年一臺階,年年有突破。我於20XX年2月到財政局任職。接任前的20XX年財政總收入僅爲11295萬元,一般預算收入僅爲6449萬元,經過一年的艱苦努力,20XX年財政總收入爲13599萬元,一般預算收入爲XX萬元,20XX年財政總收入爲17759萬元,一般預算收入爲11498萬元,20XX年財政總收入爲2XX92萬元,一般預算收入爲13961萬元,20XX年財政總收入爲29285萬元,一般預算收入爲17547萬元,20XX年財政總收入爲39315萬元,一般預算收入爲24151萬元。20XX-20XX年三年間,財政總收入年均遞增37.21%%,年均增收9211.5萬元,地方級收入年均遞增31.66%,年均增收5055萬元。近三年收入增幅居全市縣市區前列,得到省市的肯定。地方財政總支出20XX年爲25211萬元,20XX年達到73619萬元,有力保障了人員工資、基層運轉、民生工程和重點項目資金需求。幹部職工的工資待遇得到提高,住房公積金實現零的突破,羣衆得到實惠。在抓好縣級收入的同時,全力爭取上級財政的理解和支援,得到了更多的補助收入,年上級補助達5億元,其中財力性補助約2億元,爲緩解縣鄉財政困難、工改增資、收支矛盾創造了條件。

財政改革方面:

既理順體制,亦創新機制,激發可持續發展的新活力。適應發展要求,致力改革創新,建立了與市場經濟相適應的公共理財新思路。三年來,推行試行了9項改革:一是推行部門綜合預算改革,強化預算管理;二是創新縣級財政體制,增強了改革發展的活力;三是試行鄉財縣管改革,規範鄉鎮收支管理,得到省市的充分肯定;四是加大政府採購力度,健全政府採購執行機制;五是規範財政投資工程項目審覈,有效地節約了財政性資金;六是強化票據電子化管理,安裝了電子票據軟件;七是積極推進政府非稅收入徵管改革,實行“收支兩條線”管理;八是健全財政內控外督機制,規範各種專項資金管理;九是完善產權制度體系和交易流程,加強對國有資產的監管,促進國有資產保值增值。此外,強化債務管理,有效了化解財政債務風險,近年來,年均清償債務都在3500萬元以上。

財源建設方面:

既瞄準現狀,亦兼顧長遠,探索生財聚財的新路子。運用財稅政策、機制、資金等辦法,致力涵養三種財源:一是“長效型”財源,如工業園區項目和船舶修造、漁農業生產項目等;二是“即期型”財源,如建安業、房地產業、商貿業等;三是“特色型”財源,如海運業、隧道業、風電業、旅遊業等。近年來,新增財力優先保工資、保運轉,確保全縣法定工資足額正常發放和機關基層的正常運轉,尤其是兌現了部分歷史欠賬的工資和6%住房公積金補貼,提高了機關幹部職工和離退休幹部、退役士兵、軍轉幹部、村居幹部、農村“六大員”的福利待遇。在此基礎上,統籌財力支援重點項目建設,尤其是保證大橋建設及配套用地的資金需要。

隊伍管理方面:

既內增素質,亦外樹形象,形成守土盡責的新格局。興業興財,關鍵在人。做好財政工作,必須要有一支素質強、作風正、業務精、績效高的幹部隊伍。基於此,我尤其注重加強幹部隊伍管理,積極倡導“德爲先,民爲本,勤爲徑,和爲貴,法爲據,廉爲上”的18字財政精神,展現了齊心幹事業的團隊風貌;理清隊伍管理思路,確立了“五個好”管理目標;堅持立章立規以制管人,出臺了限時辦結、同崗替代和一次性告知制度,並嚴格執行“兩單制”,即:《缺件告知單》和《受理承諾單》,提高了局機關工作效率和服務質量;建立健全政務公開“五硬件五軟件”,保持了財政工作公開透明的常態,受到了市縣檢查組的好評;嚴格落實全員責任機制、獎懲機制和督查機制,着力營造事不辦好、寢食不安的工作氛圍,形成了齊抓共擔的格局。

機關作風方面:

既注重治標,更傾力治本,營造風正氣順的新氛圍。以財政“自身建設年”和先進性教育活動爲契機,全力整治風氣。先後開展了“六型”機關創建和“學老潘,當公樸,樹形象”、爲民辦實事“送溫暖”三大主題活動;針對機關效能建設和作風管理問題,制定了“三嚴、四重、五禁”的組織紀律;推行24小時值班帶班制、首問首接制、服務承諾制、限時辦結制和跟蹤督辦制,初步整治了工作狀態不佳、服務意識不強和“中梗阻,下擋道”的“頑症”,機關幹部職工精神爲之一振,作風爲之一變。

作爲財政局的帶頭人,我深感其份量的沉甸。我時刻警醒自己,財政工作責重面廣,如履薄冰,務必保持實在、誠懇、勤奮、向上的本份,保持農家子弟淳樸、耐勞的農門農風,勤勉做事,低調爲人。在工作實踐中,作爲財政局長,我注重從以下幾方面提升自我:

第一,多學以充電,強化素質養成。

爲使自己的學識、能力與時俱進,適應時勢要求,我堅持三苦而爲之:一是苦學,學檔案、學政策、學業務、學法律,精讀細學了《國家預算》、《財政概論》、《財政違法行爲處罰處分條例》、《福建省財政監督條例》及財政財會專業專刊;二是苦練,撰寫了5大本業務學習札記,摘錄了一大疊讀書卡片,剪貼了7大本報刊摘要;三是苦思,運用所學,漸修頓悟,認真分析、思考和解決財政實際問題。透過學習,更加理解古人所說的“生財有大道,生之者衆,食之者寡,爲之者疾,用之者舒,則財恆足矣”的道理,進一步開拓了理財視野,提高自身的專業水平和理論素質。

第二,立德以修身,保持應有境界。

古人云:“德者才之帥,才者德之資”。作爲財政一班之長,我深感責任重大,崗位特殊,能否擔當得起重任,品德修養是前提。爲此,注重“三德”修養:一是政治品德,講大局、護大船,在財政收入、資金調度、社會保障等日常工作中增強政治敏銳性;二是人格品德,常持平常之心,常存容人之量,淡泊名利,忍辱負重;三是職業道德,明晰角色定位,恪守信義,遵守行規。透過立德修身,進一步增強正職意識,做到總攬全局,不擠位;成績面前,不爭名;工作重擔,不推卸。

第三,守廉以自律,把住慎獨防線。

以廉以本,以儉養德,這是我須臾不忘的警句。一年多來,我能始終繃緊廉政這根弦,時時自重、自醒、自警、自律。一是秉公辦事,不徇私情。在收入徵管方面,堅持依率計徵,依法理財,從不亂開減免稅口子和隨意緩稅,維護了稅法的公正性;在支出方面,能嚴格遵循財經經紀律,從不亂撥一筆款,亂批一張條,樹立正確的人生觀和理財觀,確保權力行使不出格。二是以身作則,廉潔奉公。財政是管錢的部門,但我始終能正確對待手中的權力,堅持做到“常在河邊走,就是不溼鞋”。個人電話費、醫藥費均按規定報銷,來人來客招待嚴格標準限額,杜絕鋪張浪費和大吃大喝。透過守廉自律,大力增強了自身拒腐防變的“免疫力”。

第四,敬業以勵志,恪守爲民之責。

財政工作實打實、硬對硬,工作壓力大,沒有一種奉獻、敬業的精神,是絕對幹不好、糊不過的。說實話,一年多來,我幾乎掉了所有的業餘愛好,將全部精力和心思都用在了工作上,爲了財政的發展,我常常苦心積慮;爲了完成工作任務,我也經常挑燈夜戰;爲了多爭取一點資金,我也總是不辭辛勞、到處奔波。在工作中,我多次帶着發燒病體,堅守崗位。爲了能多幹一點事,我常常起早摸黑,利用週末、節日假期,閱文辦事處理事務。這確實很苦很累,但每當得到大家的理解與認同,每當看到工資、公用經費、補助資金能適時調撥,每當想到幹部職工增資有望,我就感到寬慰些、充實些。我想,在其位,能實在做點事,苦點也值。

第五,誠信以處事,自覺接受監督。

財政事雜活細,多種矛盾集聚,辦事處事尤其要誠信公道。爲此,除加強誠信教育和內控機制外,我堅持執行民主集中制,凡涉及人事任免和資金安排等重要事項,透過民主生活會、局務會和局長辦公會,由集體協商決定,不搞“一言談”、“家長制”,真正做到公正、公平、公開。同時,還特別重視暢通財政監督渠道,多方走訪、聽取人大代表和基層羣衆的意見與建議,凡事多請示、多溝通,自覺接受人大、政協和社會各界的監督與指導。

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