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建築公司科技工作總結

一年來,我們認真貫徹黨的十六大和十六屆四中、五中全會精神,緊緊圍繞“科技以人爲本,全面建設小康”這個鮮明主題,透過各種科技活動的.開展,增強了幹部、職工的學科技、有科技意識,充分提高了職工創新精神和實踐能力和自主活動、自主參與、自主管理、自主發展的能力。

建築公司科技工作總結

使建築業爲團場經濟建設發展做出了積極的貢獻,現將活動情況總結

一.我們在廣大職工中開展培訓活動。一年來,我們共組織=名技術員、=名預算員、==名職工參加農二師建設局、巴州教育培訓中心組織的各種專業培訓==餘次,公司現有大專人員==人,中級職稱=人,今年,我們利用“科技之冬”和“科技周”重點在職工中進行了一份、科技雜誌=份。

五、開展優質工程、安全文明樣板工地的評選活動。由工會牽頭,對開展“創優、評優”活動組織安排、檢查、考覈、評選,使==%的施工隊達到合格、誠信標準。營造出良好的活動氣氛,各工地利用一切宣傳工具,大張旗鼓地宣傳活動開展的情況,使活動開展既轟轟烈烈,又紮紮實實。

六、堅持學科技、用科技,精心施工,精心管理,我們嚴格執行有關標準、規範和規程,保質保量完成工程任務。並制定嚴格的制度:不偷工減料,不以次充好;自覺抵制違規肢解發包工程;不接受強行提供的不合格建材及設備;明確質量責任,依法持證上崗;加強員工培訓,提高員工素質;嚴格手續和程序,不擅自開工、停工、復工;主動配合有關職能部門對工程項目的檢查,不輕怠拖延用戶投訴,及時做好保修工作;堅持安全第一,做到文明施工,完善安全制度,落實安全措施,杜絕野蠻施工,嚴禁違章操作;施工不擾民,作業不污染,合理安排場地,料具堆放有序,自覺接受社會監督,努力爭創文明標化工地;不拖工期,不留尾巴,做到工完場清;尊重科學、重視知識、愛惜人才,搞好精神文明建設,提高工程科技含量,發揮全體職工積極性、創造性,不拖欠職工(民工)工資,確保工人合法權益。

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