平安建設綜治工作總結（精選5篇）

不經意間，一段時間的工作已經結束了，經過這段時間的努力後，我們在不斷的成長中得到了更多的進步，是不是該好好寫一份工作總結記錄一下呢？想必許多人都在爲如何寫好工作總結而煩惱吧，以下是小編幫大家整理的平安建設綜治工作總結（精選5篇），希望對大家有所幫助。

平安建設綜治工作總結1

爲進一步貫徹落實《公安機關維護校園及周邊治安秩序八條措施》以及《教育部關於進一步做好中小學幼兒園安全工作六條措施》，切實維護學校和周邊治安穩定，學校根據上級有關通知精神，嚴格按照“八條措施”的要求，認真依照“打防結合、標本兼治，嚴格監管，確保平安”的原則，採取針對性措施，大力整治校園周邊治安環境，切實加強校園內部及校園周邊的安全防範工作。力爭透過工作，實現校園及周邊治安有較大改善，爲師生員工創造一個和諧、祥和、平安的環境。現將學校所開展的工作做總結。

一、高度重視，全面動員，落實職責

我校根據實際，學校校長室及全體行政班子成員，把加強學校及周邊治安綜合治理工作列爲重中之重，積極配合當地公安機關認真落實《公安機關維護校園及周邊治安秩序八條措施》，建立協同工作機制，制定工作方案，切實保障師生人身、財產安全。

校長明確提出：每一位行政領導必須思想到位，對該項工作予以高度重視，提高防患意識，明確工作責任，千方百計把該工作做得到點到位，確保每一位師生及學校所有財產安全。同時，學校校長還透過全體教職員工大會向每一位教職工全面動員，組織學習《公安機關維護校園及周邊治安秩序八條措施》以及《教育部關於進一步做好中小學幼兒園安全工作六條措施》，提高教職員工對維護學校及周邊治安穩定重要性的深刻認識，要求全體教職員工特別是班主任老師一定要明確職責，始終把安全教育作爲學生思想工作的重點來抓好，抓

落實，以確保每位學生安全爲己任，全面引導學生樹立自我保護及生存意識、安全意識，以此向學生、向家長負責。成立安全工作領導小組。

二、教育爲本，宣傳到位，提高警惕

針對學生人數衆多，活動空間極其有限等實際情況，我們採取立足於教育，以教育爲本，加強宣傳力度，把安全教育工作落到實處，把普法教育、思想教育、班主任工作以及課堂教學等多種教育實踐相結合，形成一種從課內到課外、從教師到領導、從專題教育到綜合教育的多元化全方位宣傳教育網絡。我校充分利用校、班會、“國旗下講話”等形式，利用學校廣播站、安全教育牆報、班級板報等宣傳陣地，開闢專欄，大張旗鼓地進行宣傳和教育，從不同角度對學生進行交通安全、運動安全、用電安全、衛生安全等安全教育。針對我校寄宿制的實際情況，特別是要以多種形式加強學生火災的消防訓練，提高學生自救自護能力。

三、強化值日執導制度，共創和諧平安校園

爲了使學生在校有個安全的學習環境，使家長們放心讓子女在學校學習，學校強化了值周制度，從行政領導到教師、學生，人人蔘與執導、管理。①教師設班務日誌，記錄常規管理情況；②教師領導值周。每位教師都得輪流值周，分級分樓層進行管理，設值週記錄，記錄後每天都在年級公佈欄上公佈，每週一小結。形成人人蔘與，齊抓共管，爲創建穩定平安的校園奠定了堅實的基礎。

四、積極開展教育延伸宣傳活動

學校一方面採取聘請法制副校長和法制輔導員爲我校學生上法制課的集中學習與分散書寫心得體會相結合的方式，不斷提高學習的效率；另一方面，定期召開“家長會”，整合學校、家庭、社會的力量，形成合力，落實責任，制

定周密系統的規劃，有針對性、有計劃、有步驟、有重點的開展各項教育活動，力求從家長延伸上入手進行“以大促小”教育。父母是孩子最好的老師。孩子的教育，八小時內靠老師，八小時外靠父母。家教上不去就會出現“5小於2”的現象：學校一週5天的正面教育，抵不上週末在家兩天的負面影響。抓住父母關鍵環節，從提高父母素質入手，透過“抓大手，帶小手”來強化學生的思想道德建設。學校透過召開“家長會”，旨在爲家長提供學習交流教育子女的機會和場所，讓家長們進一步提高思想道德素質，轉變教育觀念，掌握教育知識，改進管教方法，爲學生的健康成長創造良好的家庭環境。另外，充分發揮關工委的作用，學校與區關工委定期聯繫交流，建立以老一代隊伍爲主體的關心下一代工作。

五、防範爲本、全面檢修、防微杜漸

爲了進一步消除安全隱患，讓安全教育工作防範於未然，避免安全事故的發生，我校在加強教育，宣傳，加強值周管理的基礎上由校長室組織總務處等各有關部門對全校的每一個教室、設施設備，電器設備、活動器材、供電線路等進行了定期的全面檢修，並對教學樓牆壁脫落及部分教室電線故障等安全隱患及時地進行修整；另外，學校還嚴格要求每一位教職員工特別是班主任老師在做好學生安全教育工作的同時，要隨時瞭解．掌握學生安全動態，提高防患思想，做到—發現可疑問題立即與學校取得聯繫，在第一時間中發現問題，解決問題，把安全隱患抑制在萌芽狀態之中，避免安全事故的發生。教育學生不坐三無車輛，遵守交通規則。

六、加強協作配合，完善長效機制

維護好校園及周邊治安秩序是一項複雜的工程，學校由校長室組織、政教處牽頭，和派出所、交警部門、消防部門等密切聯合參與，大力加強對學校周邊環境的整治，給學生營造一個健康的生活和學習環境。如學生戴安全帽上放學，在學生放學時間段學校組織值日領導和老師，配合交警進行定點定時的巡邏守候，護送學生。維護了學校的正常教育秩序，交警部門在學校周邊道路設定完善的警告、限速等交通標誌及交通安全設施，在學校校門前的道路上施劃人行橫道線、拉禮讓繩。注意對學校圍牆邊停放的學生車輛進行停放管理，落實保安人員全天候跟班巡邏。社區民警黃澤榮同志非常認真負責，每個月至少兩次到我校工作，及時指出問題和解決問題，並認真依時做好資訊上報工作。

七、演練和法制課。

我校不定期請黃澤榮警官到校給學生上法制課。多次請消防隊警官給師生上消防知識課及進行消防演練。

總之，學校將緊緊依靠上級領導、支援，加強與有關部門的協作、配合，及時溝通有關情況，研究制定針對性措施，及時解決校園及周邊安全管理工作中遇到的各種問題。確保我校校園內部及周邊治安秩序的長治久安。

平安建設綜治工作總結2

今年以來，縣信訪局的工作在縣委、縣政府的正確領導和上級信訪部門的指導下，以提高工作效率和服務水平爲重點，以情繫民生、關注弱勢羣體爲着力點，以羣衆滿意爲目標，爲信訪羣衆辦好事辦實事，持續開展黨政領導大接訪、包案處理和帶案下訪工作，深化矛盾糾紛排查化解，落實和創新工作制度，積極推動信訪積案的化解，大力轉變作風，提高機關幹部素質，有力地維護了人民羣衆的根本利益和社會和諧穩定。現將我局在依法履職、正風肅紀、辦事公開、工作效率、廉政建設五個方面的工作情況報告如下：

一、依法履職方面

一是嚴格按照《信訪條例》規定，轉送、交辦信訪事項，協調處理重要信訪事項，督查信訪工作處理情況。對羣衆反映的熱點、難點問題和有關政策性問題，及時向領導彙報，適時開展調查研究，及時提出完善政策、解決問題的建議。

二是加大雙向規範信訪秩序力度。把信訪工作納入法制化的軌道，進一步明確信訪受理範圍界定法規，“該司法解決的一律不受理，該信訪處理的也一定不推諉”，做到“開門辦公、依法辦訪”。

三是規範信訪行爲，切實依法維護正常信訪秩序。透過各種方式加強對信訪羣衆的教育，引導教育羣衆合法理性地到指定接待場所，依法有序地逐級反映問題，改變羣衆中存在的羣體上訪、越級上訪“有用”的錯誤觀念。

四是切實營造合法有序的信訪環境。堅持以貫徹落實《信訪條例》爲主線，以化解矛盾糾紛維護社會和諧穩定爲目標，不斷完善了信訪事項轉送和交辦制度、信訪情況分析和通報制度、矛盾糾紛排查和資訊報送制度、黨政領導幹部接（約、下）訪工作機制等制度，逐步規範了辦信、接訪程序，進一步提高了依法做好信訪工作的能力和水平。

五是依法打擊違法上訪行爲。嚴格按照《信訪條例》和《社會治安管理法》和有關規定，對各類擾亂信訪秩序和社會公共秩序的信訪人以及處理政策已到位或反映問題無理並走完信訪程序仍到處纏訪、鬧事的信訪人，由公安機關進行依法打擊，以規範信訪秩序，保障人民羣衆合法權益。

二、正風肅紀方面

信訪工作是黨和政府聯繫人民羣衆的橋樑，是羣衆訴求表達、參政議政的第一視窗，信訪服務質量的好壞直接關係到黨和政府在人民羣衆心目中的形象。2015年縣信訪局繼續深入貫徹中央改進作風、密切聯繫羣衆的“八項規定”XX縣委關於轉變作風、密切聯繫羣衆的十項規定，進一步轉變作風、樹立服務理念、提高服務質量。一是強化工作舉措。規範崗位管理，實行掛牌上崗制度和去向公示制度；規範公車管理，嚴禁公車私駕私用；嚴格學習制度，每週五下午開展政治理論學習，並嚴格點名簽到；狠抓“五個嚴禁”、“八項規定”不放鬆，切實加大對上班遲到、早退、缺崗和上班時間吃早餐等現象的查處力度。二是工作上始終堅持以羣衆呼聲作爲第一信號、以羣衆利益作爲第一要求、以羣衆滿意作爲第一標準，機關服務意識明顯增強、服務質量不斷提升、工作作風不斷轉變，做到“六個一”，即：一聲問候、關心羣衆；一張笑臉、貼近羣衆；一杯熱茶、尊重羣衆；一片熱心、溝通羣衆；一份記載，幫助羣衆；一句祝福，溫暖羣衆。三是我局始終遵循“熱情服務、取信於民、樹立形象”的指導思想，接待來訪羣衆時做到熱情接待、耐心傾聽、認真記錄、詳細解釋，對受理的信訪問題做到及時轉辦、定時督辦、適時彙報、按時結案。

三、辦事公開方面

一是結合信訪局黨建工作和信訪工作實際，制定了公開的內容、形式及時限。公開內容主要是信訪局和局黨支部的職能、職責、辦事流程、領導人職務、電話號碼、信訪工作開展情況和辦公室業務情況等；公開的形式主要是通報、簡報、公開欄的形式進行公開，儘量擴大資訊的公開面。公開時限：政務資訊每月公開一次，黨務公開每季度一次。截止11月底，黨務政務資訊公開3期22條，黨務政務公開經費開支6000元。二是爲使黨務、政務資訊公開不走形式，建立了資訊公開領導小組，由信訪局局長任組長，分管副局長任副組長，下設領導小組辦公室在局辦公室，同時按要求設立保密審查機構，做到領導、人員、機構三到位。三是採取辦公區醒目位置和資訊公開網站公開相結合的方式長期公開本單位職能職責、領導職員簡介、辦事流程、服務承諾、單位辦公電話（傳真）、郵箱、網上信訪網址、監督投訴方式及相關的法規制度等；同時定期在網站上發佈單位工作動態資訊，接受社會各界對信訪工作的監督；96128專線查詢電話暢通無阻，24小時有人接聽，已真正成爲與人民羣衆的“連心線”。

平安建設綜治工作總結3

根據中共縣委宣傳部、縣社會管理綜合治理委員會關於印發《縣開展社會治安綜合治理及平安建設集中宣傳活動的方案》的通知檔案精神，我局緊密結合審計工作實際組織開展社會治安綜合治理及平安建設宣傳月活動，現將工作總結如下：

一、領導高度重視、精心組織實施

組織好宣傳月各項活動是我局今年綜治平安工作的重要組成部分。局領導高度重視，強化對綜治和平安建設宣傳工作的組織領導，積極成立了領導小組，負責“宣傳月”活動的組織實施。制定了《縣審計局關於開展社會管理綜合治理暨平安建設宣傳月活動實施方案》，明確我局的“宣傳月”活動，要緊緊圍繞全縣大局，以宣傳推進社會治安防控體系建設爲重點，紮實穩步地開展工作，提出了宣傳月活動的具體要求，爲活動的開展打下了堅實的基礎。

二、廣泛開展宣傳、宣傳形式多樣

本次的“宣傳月”活動開展注重思路創新，提出“既重形式、也重內容”的理念，採取行之有效的宣傳措施開展活動，形式多樣，內容豐富，普及面廣，宣傳效果明顯，營造了比較濃厚的綜治氛圍，達到了幹部和職工共同參與維護社會治安的目的。

一是貼近工作實際，注重“五結合”。將宣傳月活動與平安建設工作相結合，與依法治縣及“六五”普法依法治理工作相結合，與開展羣衆路線教育實踐活動相結合，與審計工作相結合，與幹部日常學習相結合，在努力營造審計機關和諧、平安的外部環境的同時，把法制、綜治宣傳理念貫穿到各項工作中來。

二是在“常規”會議宣傳形式上做“新文章”。一方面體現在採取多種類型的會議進行宣傳。透過局務會、全局幹部職工大會、每週例會、股室互動交流會等形式，傳達、學習會議精神。另一方面體現在各種會議的開展過程中，注重體現科學發展理念，注重與機關效能建設活動結合，注重對審計實際工作的啓示、指導和教育。

三是紮實做好宣傳工作，提高資訊報送質量。積極加強綜治宣傳工作組織領導與隊伍建設，密切與有關宣傳部門的協作配合。採取靈活多樣的形式加大對平安建設工作的宣傳和資訊報送工作，加強向縣宣傳部、縣綜治辦的投稿力度，進一步提高羣衆平安建設的參與率、知曉率，提高資訊報送質量。

四是開展宣傳教育活動，形成濃厚氛圍。陸續開展一系列宣傳教育活動：組織全體審計人員學習《社會治安綜合治理條例》、消防安全知識、應急知識、縣綜治辦相關檔案，透過討論會和審計組進點宣傳等形式開展《審計法》、《審計法實施條例》和《財政違法行爲處罰處分條例》等法律宣傳和諮詢服務，開展矛盾糾紛排查調處活動，開展局內用電、用水安全隱患排查活動，這些活動的開展進一步深化法制宣傳教育，排查消除隱患，加強用水用電安全，提高了幹部職工安全意識，參與法制、綜治宣傳工作的積極性，開展活動成本低、取得實效高，較好地實現了“既重形式、也重內容”的'宣傳理念。

五是強化安保措施，創平安審計機關。進一步建立完善了值班制度、車輛管理制度、安全保衛制度等工作制度。積極安排值班領導帶班、幹部值班，確保資訊暢通；加強單位車輛的管理，強化安保措施，確保工作秩序的安全。

三、利用宣傳活動、啓動全年工作

在宣傳月活動期間，一是提高認識，落實職責。社會管理綜合治理工作涉及單位對外的業務協調，關係到單位的整體形象，也是執法管理水平的綜合體現。二是始終突出綜治工作重點，抓好長效機制的建設。在綜合治理的各方面，結合特點，對幹部職工進行法制宣傳教育，使職工懂法守法，形成依法行政的機制。貫徹《審計法》和《審計法實施條例》，提高審計執法能力。三是針對重點工作，明確考覈標準，抓好責任落實。防範工作爲基礎，易發案部位爲重點，構建我局人防、物防、技防緊密結合，全方位、立體化的治安防控體系。四是以“廣泛宣傳、突出重點、形式多樣、紮實有效”的工作思路，抓好“宣傳月”活動，從“宣傳月”活動的實效性和目的性上着手，爲啓動今年審計各項工作和社會管理綜合治理工作打下堅實的基礎。

平安建設綜治工作總結4

xxxx年我局繼續認真貫徹落實中央、省、市、縣關於社會管理綜合治理工作的一系列重大決策和政策規定，在縣綜治辦的精心指導和全縣民政系統廣大幹部職工的共同努力下，我局緊緊圍繞“促進經濟發展、構建和諧五河”的戰略目標，傾力化解社會矛盾，消除各種不安定因素，爲維護全縣政治、經濟和社會穩定做出了積極貢獻。

一、認真落實綜合治理措施，深化平安創建活動。

（一）認真抓好縣委、縣政府下發的xxxx年社會治安綜合治理工作責任書的落實。加強了社會治安綜合治理、平安單位建設工作的領導，成立以局主要領導爲組長的綜合治理、平安單位建設工作領導小組，把綜治、平安單位建設工作擺上重要議事日程，形成一把手親自抓，分管領導具體抓的格局，做到與業務工作同研究、同部署、同落實。在5月份召開了全縣民政系統社會治安綜合治理、爭創平安建設先進單位、行風建設動員大會，制定下發了綜合治理工作責任制的實施意見，並與下屬單位簽定目標管理責任書，把幹部職工執行綜治、平安建設的實績列入年度考覈。

（二）開展“和諧平安邊界”創建活動。制定了建設平安邊界工作計劃，紮實做好界線管理各項工作，有計劃地開展縣、鄉行政區域界線聯檢，把和諧平安邊界建設工作作爲平安建設工程的重要組成部分，納入總體規劃，制定具體目標，明確相關任務，採取積極預防、區分性質、快速處置的方法，從源頭上防止、減少新的邊界糾紛的發生，把界線附近地區矛盾糾紛解決在基層、解決在萌芽狀態，實現界線附近地區長期和諧穩定，促進界線附近地區經濟社會穩步發展。

（三）抓好科（室）、下屬單位安全防範工作。做好防火、防盜、防地質災害、防治安災害事故工作。認真貫徹信訪條例，重視羣衆的來信來訪，建立領導班子成員接訪制度，工作日每天安排一位局領導接訪來信、來訪羣衆，認真辦縣委、縣政府領導批示的信訪件。

（四）加強民政幹部隊伍自身建設。一是教育幹部牢固樹立“以人爲本”的思想，提高爲民排擾解難的工作能力、服務水平。二是加強黨風廉政教育，嚴守黨紀國法，勤奮工作，勇於奉獻。三是加強救災款物的發放管理，杜絕擠、佔、挪、貪。四是主動接受各種監督。

（五）配合開展基層綜治聯動工作。積極開展關愛幫扶進家庭活動，印製10000餘份有關民政惠民政策、婚姻、收養登記辦理程序等編製成冊發放到全縣17個社區。

二、積極做好民政工作，努力構建和諧社會。

（一）城鄉低保工作進一步規範。今年以來，我縣採取八條措施全力打造“公開、公正、規範、法治”低保。

1、全面開展城鄉低保自查自糾專項清理工作，糾錯補漏。從xxxx年6月1日起開展爲期100天的城鄉低保專項清理工作。本次自查自糾共取消1043戶、2564人低保資格，佔享受對象的1175%；新增低保對象275戶586人。

2、建立城鄉低保長期多點“末端”公示制度，強化社會監督。低保問題產生的根源在於暗箱操作、公開流於形式，爲讓城鄉低保工作長期置於“陽光”下操作，徹底根治低保對象確認少數人說了算、羣衆不知情現象，不斷推進全縣低保工作規範化建設。從今年6月份開始，由縣民政局統一設計製作公示欄，將享受低保的家庭及成員收入情況、保障類別、保障金額在享受對象居住地多點長期公示，現已完成68個村的公示試點工作。試點工作開展以來，共受理羣衆來訪109人次，清理違規享受低保對象336人。目前此項工作正在全縣由點到面穩步推進，計劃明年長期多點“末端”公示制度全覆蓋。

3、實施城鄉低保縣級審覈複查全覆蓋，強化審批責任。縣民政局拓寬工作思路，對鄉鎮上報的所有新增申請低保對象戶，做到縣級複覈全覆蓋。實行誰複覈、誰簽字，誰簽字、誰負責。該項措施今年6月份實施以來，新增對象羣衆投訴率爲零。

4、全面完善登記備案制度，杜絕“關係保”。全縣低保工作經辦人員和村（居）民委員會幹部近親屬享受城鄉低保待遇的，一律填寫《登記備案表》，報縣民政局備案。對應備案而未備案被覈查發現的，給予通報批評；涉及違規違紀的，由縣紀檢監察部門追究責任。目前全縣登記備案的城鄉低保對象共176戶，264人。

5、建立多部門低保工作聯繫會議制度。建立民政牽頭、公安、住建、人社、市場監督五部門月聯席會議制度，強化部門數據運用，開展多部門數據比對，精準評價低保申請家庭收入。

6、建立問責機制，推進“村爲主”工作機制的落實。出臺XX縣城鄉低保工作問責機制，對申報、公示、資金髮放過程中出現的問題嚴明責任、嚴肅紀律，強化村（居）一把手責任，強力推進城鄉低保工作“村爲主”工作機制。

（二）雙擁工作紮實推進。認真落實優撫政策，深入開展雙擁宣傳教育，全縣優撫對象生產生活、醫療保障和住房水平有了明顯提高。

1、嚴格政策，認真落實優撫對象各項政策。以維護優撫對象合法權益爲着力點，完善和提高優撫對象的生活待遇，確保相關人員的撫卹補助、醫療保障、住房保障、生活救助等待遇全面落實到位。目前，我縣共有重點優撫對象1841人，xxxx年發放撫卹金1164萬元。

2、妥善做好退役士兵安置工作。進一步深化退役士兵安置改革，逐步建立以政策扶持就業和培訓促進就業爲主體、多種方式相結合的城鄉一體化退役士兵安置制度，順利完成年度安置任務。按收的274名2014年冬季退役士兵，按照政策規定及時足額發放了自主就業金10806萬元。

3、提升陵園建設，全面做好烈士褒揚工作。加強烈士陵園紀念建築物的修繕、管理和功能提升，發揮愛國主義教育基地作用，全力做好散葬烈士墓的遷移和集中安葬褒揚。及時開通烈士陵園網站。

（三）養老服務體系建設加速推進。出臺了《關於加快社會養老服務體系建設的意見》和《關於加強城市社區老年日間照料中心建設的實施意見》，縣財政設立了專項補助資金，對民營養老服務機構，給予獎補。一是全面開展養老機構安全隱患排查和整改工作。今年以來，縣民政局會同消防、住建、衛計、供電等部門開展聯合檢查3次，縣財政投入300餘萬元用於安全隱患整改工作。二是縣老年公寓建設穩步推進。總投資達600萬元的老年公寓項目主體工程已基本竣工，明年初投入使用。三是鄉鎮敬老院建設項目已全面竣工。雙忠廟訾湖村敬老院60張牀位建設已於10月底全面竣工；臨北鄉敬老院改擴建項目前正在組織竣工驗收。四是民辦養老機構正快速發展。沱湖福夕老年公寓和衡臺新起點老年公寓運營良好，牀位總數已達170張。城關鎮吳家咀社區日間照料中心已投入使用。投資25億元1300張牀位的沱湖陽光醫養結合老年康復中心正在規劃選址。

（四）紮實開展救災救濟及災後重建工作。一是積極開展冬春救濟工作。爲做到冬春救濟工作早謀劃、早安排、早落實，縣民政局多次召開鄉鎮分管領導和民政事務所所長會議，專題安排部署，進一步摸排重點，建立包保責任制。對分散供養的五保戶、低保戶和困難殘疾人家庭，尤其是居住較爲偏遠的困難羣衆家庭給予重點關注；二是全力做好428救災工作。4月28日，我縣出現了較大範圍冰雹和強對流天氣，全縣農作物受災14755畝，倒損房屋101間。爲幫助受災羣衆早日恢復住房，重建家園，在縣委的統一領導下，縣民政局積極籌措建房資金，幫助羣衆開展災後重建工作。三是做好防災減災宣傳工作。先後在全國“防災減災日”，“國際減災日”等節日XX縣應急辦、供電局、消防大隊、科技局、農委、氣象局、衛計委、林業局等單位廣泛開展防災減災知識宣傳，組織青年志願者深入街頭巷尾進行義務宣傳，增強了羣衆防範和應對災害風險的意識和能力。

（五）社會事務管理水平不斷提升。改革喪葬陋俗，倡導喪葬新風，全縣火化率多年保持100%水平。加快農村公益性公墓建設步伐，預計年低可完成32個村級公益性公墓建設。加大殯葬市場管理力度，開展殯葬用品整頓，逐步取締縣內棺木市場。啓動3a級婚姻登記機關星級創建活動。依法加強行政區劃和地名管理工作，完善地名數據庫建設，增設路牌38塊。社區居委會換屆選舉園滿完成。按照省、市統一部署，17個社區居委會均一次選舉成功，新當選的社區兩委班子結構得到了優化，社區發展活力進一步增強。縣直機關2082名在職黨員首次參加了社區換屆選舉，參選率高達964%。

三、狠抓矛盾排查，及時調處

積極督促各科室及時排查化解基層社會矛盾，按規定時限上報矛盾糾紛排查調處月報表，對基層排查出的矛盾糾紛，按照“誰排查、誰調處、誰化解”的原則，透過限時督辦、跟蹤督辦、現場會辦等形式，切實將基層羣衆反映強烈的熱點難點問題和矛盾糾紛發現在基層、化解在基層。同時，我們結合下基層檢查指導工作，對基層排查化解的帶有傾向性的矛盾糾紛進行跟蹤回訪，認真聽取當事人的意見和建議，對辦理不及時、效果不明顯的隱患疑難問題，我們採取現場辦公的形式，協調有關鄉鎮、有關部門進行了及時妥善處理。透過鄉鎮民政辦排查、縣民政局督查，最大限度地將矛盾糾紛化解在基層，消除在萌芽狀態。

四、做好重大節日期間的社會維穩工作

在重大節日期間，我局始終把綜合治理和維護穩定工作放在各項工作首要位置，以“穩定壓倒一切，一切爲了穩定”的思想觀念，做好各項綜治措施的落實，確保穩定局面。國慶期間，我們開展了對管理隱患、相關利益羣體、信訪突出問題和安全生產隱患等重點工作的大排查，透過全方位、無縫隙大排查，有效的預防和處理了各類問題和矛盾。

xxxx年，我局社會管理綜合治理工作在縣綜治辦的指導和幫助下，雖然取得了一定成績，爲維護全縣社會政治穩定做出了一定貢獻，但客觀地分析，也存在一些困難和問題，我們將在下一步工作中，認真分析研究，切實加以改進。

平安建設綜治工作總結5

一、健全了組織機構

我局發始終將社會管理綜合治理及和諧平安建設工作提到重要議事日程上，多次召開專題會議研究部署此項工作，系統傳達學習上級有關會議和檔案精神，及時成立了由局長劉建榮同志任組長，副局長杜玲同志任副組長，各科室負責人爲成員的縣科技局社會管理綜合治理及和諧平安建設工作領導小組，形成了主要領導親自抓，分管領導具體抓，綜治成員全力抓的齊抓共管良好局面，爲我局綜合治理工作的開展提供了良好的組織保障。

二、落實了責任制度

根據社會管理綜合治理及和諧平安建設目標管理要求，我局就全年綜治工作目標任務進行了統籌安排，建立了四項責任制：一是單位領導班子責任制。要求領導班子帶領幹部職工積極做好維護社會穩定工作，確保“十無”基本目標的實現；二是各科室及個人責任制。要求保證各科室幹部職工及家屬不出影響社會穩定的人和事，營造安定良好的工作環境；三是新農村建設及“三送”點社會穩定責任制。全面推進依法治理，深化基層創安，營造公平公正的法治環境和創業、宜居、平安、生態、幸福環境；四是建立獎懲制度。將2013年社會管理綜合治理及和諧平安建設工作列入年終工作目標任務及考覈內容，實行綜治一票否決，對工作成績顯著的科室及責任人實行獎勵，因工作不力而導致發生嚴重危害社會穩定和社會安全問題的科室及責任人要追究其責任。

三、加強了法制教育

利用宣傳專欄、會議傳達等形式，結合開展改進工作作風、密切聯繫羣衆活動，積極組織全體幹部職工認真學習有關法律法規知識，宣傳見義勇爲先進典型，弘揚社會正氣。透過宣傳學習教育活動，增強了全局幹部職工的法治意識和維護治安的積極性，提升了依法辦事、依法行政的能力，爲弘揚蘇區精神，再創一等工作，建設新時期模範營造了和諧穩定的社會環境。

四、實現了治安穩定無事故

一是全面加強治安防範工作，定時檢查局機關的安全狀況，對於檢查出的安全問題，及時提出意見，限期整改，從而確保了科技系統的安全和穩定。二是堅持每月對綜治工作進行檢查。由分管領導帶隊，對我局的綜治工作進行全面的檢查，總結經驗教訓，對存在的問題，落實責任人和整改措施，限期整改，推動了工作的開展。三是堅持值班制度和報告制度。採取每月有領導，每週有科室負責人、每日有工作人員對當天的綜治工作、信訪接待和治安防範工作負責。四是認真開展了社會矛盾糾紛排查調處工作。不定期對與我局工作有關的社會矛盾糾紛進行排查，確定不穩定因素，及時採取有效措施，落實人員進行調處，努力把矛盾糾紛消除在萌芽狀態。到目前爲止，我局治安秩序良好，系統內部社會政治安全穩定，實現了社會治安綜合治理工作“十無”目標。

總之，一年來，我局透過建立健全組織領導、切實落實綜治責任、全面排查矛盾糾紛、大力解決重點突出問題，全局社會管理綜合治理及和諧平安建設工作取得了實質性進展和顯著成效。在今後的工作中，我們將進一步落實綜治各項措施，深入推進和諧平安建設，爲振興發展營造安全穩定的良好環境。