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集團先進個人工作總結範文(通用5篇)

時間乘着年輪循序往前,一段時間的工作已經結束了,回顧這段時間的工作,理論知識和業務水平都得到了很大提高,將過去的成績彙集成一份工作總結吧。那麼要如何寫呢?下面是小編爲大家收集的集團先進個人工作總結範文(通用5篇),供大家參考借鑑,希望可以幫助到有需要的朋友。

集團先進個人工作總結範文(通用5篇)

集團先進個人工作總結1

這周有一個清明假期,實際工作天數只有四天,但這周的感悟還是蠻多的,現總結如下:

一,不積跬步無以至千里,不積小流無以成江海,只有從工作中的小事做起,從點點滴滴做起,最後方能成就大事;

二,幫助他人是快樂的,被別人幫助是幸福的,在工作中多與同事溝通交流,不會的多向他人請求幫助,在生活中能做到樂於助人,熱心公益,我相信這些都是人格高尚的一個體現;

三,做事要有始有終,切不可半途而廢,如遇到困難,不輕言放棄,也許勝利只差臨門一腳,領導交給給的任務要認真對待並給出回覆,體現良好的工作素養;

四,胖子不是一口吃成的,同樣工作能力也不是短時間就能學會的,在工作的過程中一定要保持一個積極向上的心態,多散發正能量,保持一顆樂觀的心,相信事越做越順,發展會越來越好;

五,即使是一名普通員工,也應爲公司發展多考慮,多爲公司發展獻言獻策,不要懷抱僅僅掙錢養家之心而罔顧公司利益,更多的時候站在公司的角度看問題,站在領導的角度看問題,相信集團的發展會更快些。

集團先進個人工作總結2

xx現任xx,主管xx財務工作。時光荏苒,轉眼一年,總結xx20xx年的工作有以下幾個特點:

一、全身心投入,配合總經辦做好企業各項財務管理工作。

今年國家加大宏觀調控力度,全國的汽車銷售市場一直疲軟,xx也不例外,20XX年嚴重影響了市場的經濟效益,xx面臨着成立以來最嚴峻的考驗,在這嚴峻的形勢下,作爲xx財務部副經理,xx盡職盡責,全力配合總經理做好自己的每一項工作。對總經理和總經理辦公會的每一項重大決策後的財務預算,她總是一一落實到位,按要求及時完成,從無疏漏,做到了既能及時傳達總經理辦公會的各項決定又能協調和監督下屬員工完成自己的工作,在把“提高經濟效益增收節支”放在第一位的前提下突出了財務部的職能作用。

1、合理提供資金支付計劃,保證企業經營正常執行。

xx現金週轉困難,主要原因:商戶退商,收入下降,繳費較困難;xx的場地租金是一大筆固定支出,還有每月的員工工資、保安費、電費等固定支出;歷年的工程款還有餘款未結清;日常的辦公費、電話費、企業策劃宣傳費等日常支出,以上種種因素造成了資金週轉困難。鑑此向總經理及時提供支付款項明細,分出主次,合理安排支付資金,保證經營的正常進行。

2、全面掌握總控資金,嚴格爲增收節支把好關。

在現金週轉十分困難的情況下,xx總經理髮出“增收節支”的號召,作爲財務部的主要負責人嚴格按照領導的要求,對各項開支提出各種合理化建議,除了固定的成本外,其他支出如:辦公費、交通費、修理費、電話費、物料消耗、業務招待費、宣傳費等其他費用與去年同期相比降幅69%,達150萬元以上。

3、嚴格管理市場物資,做到人變物不變,物變條理清。

20xx年上半年行政物資管理員先後經手5人,而且各部門的員工流動頻繁,爲了按時準確向集團物業部、財審部報表,她及時對每位新物資管理員進行督導,共同清查、逐項逐筆覈實,保證及時報表;對市場的待售新傢俱制定代銷流程,傢俱的保管也是責任到人;對退市商家遺留的舊傢俱,能夠銷售的按照新舊程度再次制定價格,銷售後屬於創收收入,現已創收8379元;已不能使用的舊傢俱按照集團的廢舊物資處理流程處理,處理收入也作爲企業創收。

4、嚴格按照財務管理制度落實工作,融入企業管理,不斷完善財務流程,提高財務質量。

企業財務工作是企業重要組成部分,財務工作質量對企業整體影響和企業整體素質及對財務工作的作用是相輔相成的。企業經營業務的發展,導致企業全方位的變動,財務管理根據事業變化而調整,韓盈在工作中嚴格按照財務管理制度落實工作,沒有出現任何的.拖延或放任,另外,她在工作中本着融入企業管理的原則不斷完善財務流程,透過深刻的瞭解、理解業務工作,在企業管理中任何的業務流程設計,以及所有的談判合同,凡涉及企業經濟關係的事項,她都積極參與,透過提高財務質量增加企業監查能力。

5、做到帳目清晰,審批流程規範,在集團財審的檢查當中從未出現過紕漏。

集團財審部定期會對各企業進行財審檢查,在檢查過程中會對一些審批是否按流程要求、報銷憑證是否齊全等都會進行細緻全面的檢查。韓盈平時工作紮紮實實,是總經辦放心的“財務大臣”,同時也受到集團的充分信任,在集團的多次檢查當中,市場從未出現過紕漏,都能順利透過,得到集團的認可,不但爲企業爭得榮譽,同時也爲集團利益提供保障。

二、愛崗敬業,踏踏實實工作,具有強烈的主人翁意識,以樂觀積極向上的人生觀影響年輕同事。

xxxx年進入北投集團,20xx年4月正式調入xx任職,8年來她從不計較個人得失,愛崗敬業,工作中踏實肯幹,生活中樂觀待人待事,強烈的主人翁意識讓她覺得企業中的每位員工都是自己的親人,自己都有責任和義務幫助和支援他們,xx年市場一批新的管理中幹由於在各自工作崗位中表現突出,擔任起各職能部門主要負責人的重任,可由於缺乏經驗,和對企業瞭解不夠,出現對一些事情處理不當,作爲一名老員工,她沒有逃避責任,及時提醒,積極補臺,並常以樂觀向上的態度影響着周圍的同事,可以說,在員工管理方面她起到了潤滑劑的作用,得到員工的認可和信任。

三、責任感強,工作思維敏銳,及時發現經營管理上的漏洞和事故隱患,以企業利益爲首位,及時提出合理化建議,避免企業經濟、人員及物資損失。

作爲一名合格的財務人員,必須對隱患具有高度的警覺性。由於以前電費的收取是供電局自己覈定,由銀行直接從市場帳號划走,而且時高時低,金額不確定,沒有規律,在銀行存款不足時容易出現空頭現象,韓盈發現此問題及時向總經理彙報,並提出改爲現金交款的建議,現北方市場用電金額真實有規律,爲企業提供了實際的用電數據。她還帶領部門員工在企業中率先提出增收節支倡議,得到了大家的積極響應,全體員工共同在倡議書上集體簽字,共表增收節支的決心。另外,充分利用企業自身資源,與各兄弟企業保持良好的融資源頭,根據企業經營目標,統一協調資金使用,全力配合,制定預警預測措施,隨時向集團財審部金融部反映實況,在符合大局的要求下進行運作。

四、有效執行集團各項決議和企業經營、清欠、企劃活動等各項工作,認真履行崗位職責,默契配合各部門工作,注重部門業務提高。

作爲一名黨積極分子,時刻以黨的標準嚴格要求自己,爲企業當好家理好財,做好領導的參謀,爲領導提供可靠的財務數據和各項分析。除了把本職做到位,還積極參與企業的各項活動,企劃活動大力配合、清欠工作積極請戰、黨團活動積極參加。在市場和集團組織的各項活動都積極參與,在百日勞動競賽期間帶領部門成員學習下發資料,重點提高財務管理人員的基本素質,抓實質提高業務水平,在全員培訓的前提下,加強會計電算化,深入研究用友財務軟件的各種未開發功能,與集團各企業財務學習交流工作經驗。

鑑於xx以上的工作表現,經xx員工推薦,總經辦研究決定該爲20xx年度集團先進個人候選人。

集團先進個人工作總結3

時間過的真快,轉眼間一年了,在這裏也學到了蠻多做事做人的道理,在這裏讓我感受到廣大勞動人民的辛勤勞動,用汗水在耕耘,用體力付出,也知道父母爲了工作爲了生活在外面奔波勞累,總之一份耕耘,一份收穫,現在有一下總結回顧一下過去的工作情況:

對於建築施工員,自己必須先對每天的工作內容有掌握,對每天施工的技術要求和施工工藝熟練掌握,這樣在現場的管理和協調中才能更好的處理。現場是一個極其考驗一個人能力的地方,不光是對技術的掌握更是體現在對整個施工現場的管理和協調,尤其是在很多工序交叉時候,更要處理好相關事宜來避免不必要的麻煩。

在這一年的施工員工作中,我收穫很多,不僅僅是施工知識的掌握,同時對與各種層次人員的交流有了很大的提高,這裏包括與同事的相處,與分包的相處方式,甚至與建設單位和監理之間的交流,這一切的一切都讓我受益非淺。

在施工技術方面,我曾經有一次因爲沒有看技術組發出窗戶和門的變更導致門窗洞口位置留錯,幸好上報時被我們工長髮現並糾正。這件事給了我很大的觸動,作爲一名合格的施工員,必須對技術敏感,我們在實際的施工中,經常會遇到各種設計變更,施工員必須要第一時間瞭解、吃透這些變更,這樣才能真正指揮好現場。資料整理方面做的不好,落下了很多資料,臨時突擊補資料搞的自己很狼狽。以後一定做到施工資料並行,保證認真工作態度,給以後的資料整理打下基礎。

建築職業不同於其他行業,它需要不斷在現場檢查、監督,隨時發現問題,解決問題,而這些工作都在現場比較惡劣的環境下進行,這要求我們不斷培養吃苦耐勞的精神,要不怕苦不怕累,放下管理人員清高的姿態,從工程的實幹中不斷豐富自己所學才能,使自己的現場綜合處理能力得到鍛鍊和提高。我們要相信付出不一定有回報,但不付出一定沒有回報,我們作爲年輕的一代更應發揚吃苦耐勞的精神在工作的同時應抽空跟工人溝通交流,在一起聊聊家常啊,給工人師傅一支香菸,工人也會看作是我們尊敬他的一種意思,之後跟工人技術交底,工人也會很樂意的聽從並接受,對於工作也能很好的開展,正所謂時時刻刻的密切聯繫羣衆聯繫工人,讓工人感受到我們項目部的溫暖。

在一年的工作當中我們都盡了自己的努力,爲老闆節約材料,告誡工人不要浪費材料,能夠用的半磚塊全部用上,二次結構植筋儘量全部用切割下來的短材料,大河有水小河滿。

明年的綜合樓也即將上馬,綜合樓基本上包含了土建工程的全部內容,有工程量之大工程難度之大特點,在我看來是一種學習的契機,我們應該迎頭而上攜手爲中天公司再創輝煌。

以上爲我參加工作以來的一些心得和體會,我會在以後的工作和學習過程中逐漸給自己定好位,爲以後的工作作出更好的規劃與總結。建築是一門藝術,我們都是建築的藝術家,擇了建築,選擇了,我相信這是我可以爲之奮鬥終身的事業。

集團先進個人工作總結4

本人在分公司的領導下,在做好黨辦,團購,辦公室基礎工作的同時,充分利用和發揮好了自己的綜合,協調,對外交往的優勢,積極尋找新的發展點,努力實現自己多元化發展的目標。同時,積極協助完成好教材教輔徵訂發行和一般圖書發行工作任務,認真做好落實精神文明建設和黨建工作,切實配合加強內部管理,推動了公司的健康穩步發展,促進了福清新華書店科學發展的辦法措施。20XX年9月我獲得了中國新華書店協會20XX年度優秀通訊員;20XX年11月〈海峽都市報〉民提案,我的兩個提案分別獲得了一等獎和三等獎;我的《新華書店現代企業發展系列金點子》獲得了福州市總工會“我爲企業獻一計”的二等獎,爲較好地完成了集團公司制定的各項工作任務做出了自己應有的努力。

一、積極組織做好落實精神文明建設和黨建的具體工作

今年以來,我在分公司領導下,積極協助透過深入開展“形象建設年”活動爲契機,繼續開展精神文明單位創建和黨建的具體工作。促進了開展“創五好、評星級”黨支部活動,在德,能,勤,績等方面做出了努力。我堅持以推動工作的實踐效果,檢驗自己創新的成效,在許多方面取得進一步的新的發展。

在 5月18日市直機關黨委來分公司檢查黨建工作,獲得好評,而且在6月3日福清市委文明辦來分公司開展文明單位檢查考覈2011-20XX年度申報工作檢查中也受到表揚;同時在全省文明行業評比中獲得了高分。

二、具體辦理開展“形象建設年” 和“創先爭優”活動

根據省集團公司20XX年工作會議的部署,和閩新集黨[2011]6號檔案“關於印發《福建新華髮行集團開展“形象建設年”活動實施方案》的通知精神要求,在分公司領導下,我具體組織實施了“形象建設年”活動。以“外樹形象,內強素質”爲核心,以推行新華書店形象管理爲平臺。以“爲讀者找好書,爲好書找讀者”爲服務宗旨; 以“機關服務基層,門市服務讀者”爲重點,以“規範職業儀表、規範接待行爲、規範門市秩序、規範工作秩序、規範文明用語”爲主要內容,規範員工行爲形象活動,樹立自身良好新華人形象。在2月5日下午組織召開了全體員工“形象建設年”活動動員大會,提出了“形象年”活動目標要求。2月8日成立了分公司“形象建設年”活動領導小組和辦公室。同時,制定了分公司“形象建設年”活動實施方案和時間項目表。安排了每個月“形象建設年”活動的具體任務。根據集團分公司的部署,福清分公司活動分三個階段,第一階段:動員部署(1-2月份)研究制定“形象建設年”活動方案,成立活動組織機構(於2月5日成立),4月20日公司在相繼開展“三揚三振”、“樹三心”學習大討論活動基礎上,組織開展了“我與形象建設年”徵文活動,5月25日分公司上報開展“我與形象建設年”徵文演講比賽活動文章,並且獲獎。5月25日起分公司又開展了“讀一本好書,寫一篇心得體會”活動。6月份全面開展了“創先爭優”活動。總之,在分公司領導下,我透過組織一系列的學習,讀書,討論和訓練,使福清分公司“形象建設年” 和“創先爭優”活動搞得有聲有色,透過動員報告,學習檔案,收看錄象,進一步規範了職業儀表、規範了接待行爲和服務程序。在分公司領導下,我在4月17日參加了分公司組織舉行了教材人員軍訓活動。統一的迷彩服,統一的口令,統一的行動,使大家受到了一次很好的教育。我在活動中編髮了五期簡報,同時,我經常查找存在問題,進行落實,使“形象建設年”的各項工作正在有條不紊的進行。4月16日當我得知建陽分公司嚴萍身患重病需要我的援助時,在第一時間就捐款;4月20日爲玉樹地震災區人民捐獻,奉獻上我的一份愛心。7月我們又爲閩北發生特大水災,特別是在8月20日舟曲又發生了特大泥石流災難,我都和福清分公司員工一起再一次伸出了我們的雙手,獻出了我們的愛心。

三、積極完成好一般圖書發行團購工作任務

我透過深入開展“形象建設年”活動,還積極完成好一般圖書發行工作任務。特別是在4月21日上海世博會圖書在福清熱賣期間,我還和義務科的積極專門與交通銀行,旅遊局以及各個旅行社,等部門聯繫代銷。《福清僑鄉報》專門宣傳,完成了集團下達的任務。在分公司領導下,我還積極和義務科的組織開展形式多樣的圖書團購工作,並建立長效的客戶資源羣。我還具體完成了市政協,市組織部,國稅務局,等單位圖書團購工作。我堅持隨時宣傳,發動關係,走出去,送書上門方針,不厭其煩地抓營銷服務,擴大了“新華書店”這一品牌影響力,共同完成了團購工作任務。

四、積極協助完成好教材教輔徵訂發行工作任務

今年以來,福清市的教材和教輔讀物的發行工作,面臨着新的困難與壓力,競爭更加激烈。面對困難和壓力,在分公司領導下,我積極協助完成好新的執行模式下的義務教育階段中小學校教材教輔的徵訂發行工作。今年4月和9月我和教材科的一起積極參與了 “工作隊”,深入重點學校,提前介入進行溝通,確保20XX年秋季教輔用書任務的完成。按照“教材發行守土有責,教輔發行寸土必爭”的工作方針。密切跟蹤,認真彙總,補缺補漏。緊密依靠當地黨政領導,密切與教育部門、物價部門的聯繫與溝通,贏得領導和各相關單位的大力支援。我還積極協助完成讀書活動發行任務13192冊,並協助與市教育局完成好徵文比賽工作等。

五,我還積極探討地方社會和經濟發展問題,完成了市委宣傳部下達的工作任務。

配合建市20年活動先後寫了《福清平潭一家親----平潭實驗區擴大到福清》,《中國獨一無二的“福清模式”和“福清精神”《福清市20年經濟社會發展模式探討》,《福建要系統研究海西創新理論體系》,《福清市完全可以升格爲地級市》,《福清建設飛機場的十大理由和初步設想》,《打造福清能源城市的目標與設想》爲打造“低碳減排,綠色生活”的低碳社會作出應有的貢獻》,《日元匯率持續走高對福清出口是有利的》等文章在《福州黨校》《福建論壇》上發表。10月《海峽都市報》舉行的“讓我們的城市更美好”網民提案中,提出了160多條建議,寫的《公安視頻資訊與數字城管系統共享》,《加快福州應急避難場所地規劃和建設》的建議還獲得了〈海峽都市報〉民提案獲得一等獎和三等獎。我的《新華書店現代企業發展系列金點子》獲得了福州市總工會“我爲企業獻一計”二等獎。

總之,20XX年以來,我本人在分公司領導下,圍繞開展黨內“創先爭優” 和“形象建設年”活動爲總的要求我重點,在各項工作中更是以高標準高質量要求自己,取得了較好的成績。我既看到了取得的成績,又清醒地看到了,自己與上級和領導的要求與兄弟單位比還有許多不足之處。20XX年我決心在分公司領導下,一定繼續紮紮實實地工作,爲福清分公司的發展做出應有的貢獻。

集團先進個人工作總結5

一、所取得的成績

(一)講政治,顧大局,服務集團公司和集團領導。

辦公室作爲集團的綜合部門,作爲集團上傳下達的“參謀部”和行政中樞,文祕工作十分重要。我從講政治、顧大局的角度,認真學習中央和省委、省政府關於文化體制改革的相關檔案,特別是認真學習、理解中央對實現全國各省一張網整合的檔案精神,用正確的理論武裝自己的頭腦,自覺跟黨中央、省委保持高度一致。並多次列席集團黨委會、總經理辦公會,理解、吃透集團黨委的工作決策,注重自身的政治修養。這樣,爲集團領導起草相關文稿就有了全局的視點和一定的高度。3個多月來,我認真學習了中央關於三網融合的相關檔案,並對三網融合後廣電網絡的業態有了較爲全面的瞭解;透過學習黨的十七屆六中全會、省第九次黨代會、省委九屆二次全會精神,自己對文化事業、文化產業,促進社會主義文化大發展大繁榮等文化強國理念有了較爲深入的認識。並結合集團實際,起草了《努力把廣電網絡產業打造成文化產業的重要支柱產業》1萬多字的長篇論文。還爲集團領導起草了《集團公司深入學習黨的十七屆六中全會精神專題會上的講話》等重要文稿。

(二)搜資訊,察實情,努力提高自身的適應能力和工作水平。

由於剛到公司上班,自己對集團工作不瞭解,對業務不熟悉,對工作流程很陌生,爲儘快進入角色,我從辦公室檔案檔案中搜集了此前的集團領導講話、集團工作情況彙報、集團管理制度等大量資料,並作好記錄,對集團的基本情況有了初步瞭解。同時,在集團召開各類會議時,我主動與州市各分公司領導進行溝通、交流和學習,初步瞭解各分公司的工作情況、業務情況。其次,我主動向辦公室有經驗的請教,向集團各有關部門負責人請教,瞭解了各個部門的工作職責和工作情況,並一一做了筆記。這樣擬辦各類檔案就有了針對性,爲領導做好工作參謀就有了第一手資料。

(三)重思考,勤動筆,切實提升自身的文化修養和文字工作水平。

一直以來,我把“好腦袋抵不過爛筆頭”作爲座右銘,做到勤思考,勤動筆,錘鍊自己的文字能力。近4個月以來,我先後起草了5個大的領導工作報告和各類相關公文、相關論文、領導發言稿,撰寫文稿近10萬字。還參與了《集團“十叄五”規劃綱要》的修訂、《廣播電視集中集成播控中心項目規劃報告》、《新聞資訊中心策劃方案》、《廣播電視公共服務“戶戶通”工程實施方案》等的研討與寫作。透過大量文稿的寫作,我對集團的工作思路、工作重點、工作方向、工作目標有了更爲透徹的瞭解,爲領導提供了滿意的各類文稿,於2012年1月編匯成了近20萬字的《領導文稿集》。此外,我對辦公室工作作了充分的思考。針對集團辦公室責任不明、溝通不暢、效率不高等問題向相關領導提出了合理化建議。並配合組織人事部門安排、起草了辦公室辦文、辦事、辦會的相關制度。

(四)勤做事,善爲人,正確處理之間的關係,形成較團結和諧的工作氣氛。

做事先做人。雖然我是抽調的員工,但受到集團領導特別器重,並讓我挑文字工作重擔,我感到十分榮幸又不敢有絲毫懈怠。所以我始終堅持“高調做事、低調做人”,從自身做起,謹小慎微。凡是領導交辦的工作,我都盡心盡職地去完成。除堅持按時上下班制度外,經常加班加點,處理急事、急件,受到領導的表揚。同時,我注意團結,對辦公室的和各部門的都一視同仁。對州市來辦事的做到和藹可親,分輕重緩急辦好相關事宜。我自己要求自己努力工作,不參與任何說長道短、搬弄是非的事情,始終保持清醒的頭腦,注重自身的形象,也就注重了辦公室的形象,注重了集團領導和集團形象。

二、個人的不足之處

一是對集團工作還不十分熟悉,特別是對集團的相關業務專業水平不夠,還需進一步學習。

二是文稿表達還需進一步嚴謹,工作還需進一步主動和仔細。

三是有時有厭煩情緒,認爲文字工作枯燥,辛勞,有時費力不討好,偶有急躁情緒。

在20xx年,我一定要進一步強化政治意識、責任意識,提高個人修養,勤奮工作,積極爲領導和集團工作獻計獻策,努力爲集團的科學發展、和諧發展、跨越發展作出應有的貢獻。