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有關文藝部工作計劃三篇

光陰的迅速,一眨眼就過去了,成績已屬於過去,新一輪的工作即將來臨,此時此刻我們需要開始制定一個計劃。計劃怎麼寫纔不會流於形式呢?以下是小編整理的文藝部工作計劃3篇,僅供參考,歡迎大家閱讀。

有關文藝部工作計劃三篇

文藝部工作計劃 篇1

(文藝部幹事:周麗君)

時光荏苒,轉眼間,九月了,又是一年新生入校時。對於我們已經在學校生活的學生來說,又要踏上學習的征途。回到學校後,整理好自己的狀態,我們社聯也開始計劃文藝部的新學期工作。在新的學期裏,我們將更完善我們內部結構的管理和活動的發展與創新。

爲了更好的豐富我校園文化,更好的爲同學服務的態度,將以飽滿的精神和青春的活力迎接新學期的挑戰,不斷提高部門的工作效率,優化部門的工作形式,豐富部門的工作內容,鍛鍊部門幹部與幹事的工作能力,更好地發揮文藝拓展部在社聯的作用,協助團委、社聯其他部門爲更好發展和豐富校園文化而努力。在校團委的領導下,圍繞全校工作的具體安排,以部門發展爲核心,以滿足廣大學生愛好爲目標,以保證廣大學生權益爲目的,以開展文藝活動爲手段,以社聯穩定發展爲基礎,組織豐富多彩的社團文藝活動,滿足學生的精神文化需求,服務校園文化建設;加強社聯在全校的作用, 我部門將努力開展更加豐富多彩的文藝活動。

以下是我的工作計劃:

一,迎接新生

剛開學,我們剛迎來的11級得大一新生,對大一新生而言,大學的一切都是新奇並具有吸引力的,他們將踏入他們嚮往的大學生活。在這個新生開學之際,我們部門將積極配合上級部署的迎新任務,積極投身到迎新的工作中,用飽滿的熱情來接待每一位新生,幫助他們安置好寢室和相關入學手續。我們會用我們的實際行動來迎接每一位帶來的大一新生。

二,幹事招新

經過一學期的鍛鍊,我們大二的幹事已經可以掌握一些活動的開展過程。對大一的招新活動,我們還是會透過各個社團的推薦方式來面試新生。不過,今年的迎新活動,我們社團聯合的宣傳部要充分做好準備,然後加大宣傳,最後讓全校的學生知道我們社聯的功能和在學校的性質。新的大一干事的加入會給部門加入新的血液,在加強大家整體的團隊的發展精神的同時,我們相互提高自我的能力。

三,金秋文化節晚會

去年在金秋之際,我們在社聯整個成員的協辦下,我們舉辦了一年一次的金秋文化節晚會,活動非常成功。而今年我們面對的是自己去舉辦晚會,在活動之前,我們要充分準備,開大會決定具體方案,前期做大量的宣傳,邀請各院系的主席和重要的老師出席。根據策劃書安排好各個部門的任務,大家互相幫助,各部門溝通好。活動結束後做好總結,工作能力可以不斷得到提高。

四,部門聯誼

聯誼只是形式,我們是透過這個渠道來加強部門內部的感情建設,一個好的部門必須要有團結能力,在比較娛樂的環境下,大家可以很自由的交流。我們會策劃好內部的'聯誼活動,作爲社聯的文藝部,我們要發揮好自己部門的角色,娛樂大家,並且加強社聯的發展。

五,部門值班和配合其他部門的工作

這一學期,我們部門將一如既往的組好值班的工作,不無故曠班,曠會,準時到辦公室值班。在平時學校的各社團活動中,如需要我們部門的參與,我們會

積極配合。不論是不是我們主要負責的活動,我們都會盡力去關注。

六,自我規劃

如今,現在我已經是大二的學姐了,對自己的要求也不能像大一時候那樣簡單。作爲社聯的一份子,我會盡我最大的責任去完成工作。我也衷心的希望自己可以把社聯發揚光大,但是我一個人的能力是遠遠不夠的,所以我會在學長的指導下繼續學習,也教好大一新生。

文藝部工作計劃 篇2

我院文藝部是一個團結的集體,我們習慣把全體成員比喻成一隻手,每個成員就是手上一指,他們靈活、勤勞,各有特點,當把手握在一起時,我們將有無窮的力量!我們文藝部將以"創新工作,穩中求進"爲宗旨,以"一直被模仿從未被超越"爲理念,以一種團結求實的工作作風,奮發向上的工作精神,完善文藝部的組織體系和執行機制,提高本部成員的綜合素質和工作能力,努力使本學期我部的工作有特色、有影響、有效果。本學期我部將積極響應號召,根據學期工作計劃,積極開展工作,爭取在本學期有新的突破,特制定工作計劃如下:

一、學生會例會

1、全體成員務必在每週二中午12點30前到8教1階出席會議,在等待的10分鐘裏與內部及其他部門交流工作事宜,到12點40會議正式開始。

2、無故遲到者須向學生會主席說明理由,有事不能出席者須向學生會主席或部長請假,經同意後方可。

3、嚴格遵守例會紀律,開會時態度嚴謹認真,做好會議記錄,並且將會議記錄定期上交給上級檢查,討論時發言踊躍,積極主動,絕不以旁觀者的態度對待每一次會議。

4、會議期間應將手機調至振動或靜音狀態,不因個人而干擾整個會議氣氛。

二、部門例會

1、保持每週開一次內部會議。

2、請部門成員務必參加,有事不能參加者提前與部長請假。

3、助理做好例會記錄,每月上交給上級檢查。

4、會議期間積極交流,增強文藝部內部的凝聚力。

三、平時的時間安排

1、留意身邊的有才能的同學,鼓勵他們展現自己,充實學校及學院內的活動內容,增加看點。

2、多與其他部門交流,增強聯繫,加強學生會內部的凝聚力。

四、管理計劃

1、充分調動文藝部所有成的員積極性和主觀能動性,深入瞭解和發揮文藝部每個成員的能力和特長,以及他們對文藝部提出的發展建議,不斷提高文藝部成員的綜合能力,以共同進步帶動文藝部的發展,加強團隊合作精神,積極組織各項活動,各盡其責,落實工作,努力開創文藝部工作的新局面,爲學生會添磚加瓦。

2、每次活動之前,向主席團進行彙報,聽取意見。要詳細分配工作及人員,要求各有關人員工作到位。活動結束後留好活動材料,如節目單,聯繫方式等,並進行書面或口頭總結。

文藝部工作計劃 篇3

時間飛逝,轉眼間,嚴冬正慢慢走過,春風帶着花的精靈也悄悄拜訪了大地。回顧上學期,文藝部在院領導的關心和所有成員的支援下,順利的完成了本職工作,豐富了同學們的課餘生活。新學期開始,文藝部又迎來了新的機遇和挑戰。文藝部一直旨在豐富同學們的課餘生活,陶冶同學們藝術情操,並在最大限度內豐富同學們文化藝術知識。並爭取將每一次活動都辦成有特色、有意義的活動。、

一.工作背景

現階段文藝部內部狀況如下:從部長到每一位成員分工明確,各司其職。現有一名部長,兩名副部長,23名成員。經過短短三個多月的相處,文藝部本着團結協作,和睦相處,爲廣大師生服務的宗旨,逐步完善工作體系,爲學院營造了活躍的氣氛。大家齊心協力,職責清晰,工作齊上陣,形成了良好的作風。新學期到來的同時也是文藝部迎接挑戰的時刻,文藝部做好了充分的準備。特別是在部門內部整頓以及活動創新上,將會有更高的突破。

二、完成部門組織建設

職位工作責任

(1) 部長:積極開展組織安排各項工作,開展文藝活動,豐富校園生活

(2) 副部及各成員:協助部長開展各項工作,並且在工作中不斷提升自我的工作能力。

三.部門例會

1.保持每週開一次內部會議。

2.請部門成員務必參加,有事不能參加者提前與部長請假。

3.助理做好例會記錄,每月上交給上級檢查。

4.會議期間積極交流,增強文藝部內部的凝聚力。討論時發言踊躍,積極主動,絕不以旁觀者的態度對待每一次會議。

5.會議期間應將手機調至振動或靜音狀態,不因個人而干擾整個會議氣氛。

四. 管理計劃

1. 充分調動文藝部所有成的員積極性和主觀能動性,深入瞭解和發揮文藝部每個成員的能力和特長,以及他們對文藝部提出的發展建議,不斷提高文藝部成員的綜合能力,以共同進步帶動文藝部的發展,加強團隊合作精神,積極組織各項活動,各盡其責,落實工作,努力開創文藝部工作的新局面,爲學生會添磚加瓦。

2. 每次活動之前,向主席團進行彙報,聽取意見。要詳細分配工作及人員,要求各有關人員工作到位。活動結束後留好活動材料,如節目單,聯繫方式等,並進行書面或口頭總結。

3. 與各部門保持緊密的聯繫,配合各系部搞好各項文娛活動,確保各部門之間文藝活動的順利開展。

4. 協助其他部門開展工作,加強與學校各文藝類社團的交流,共同完成院上的各項任務。

5. 在工作中不斷髮現自己的問題,總結經驗,以實事求是、積極向上的工作態度面對新問題,迎接新挑戰。

五.文藝部的完善

我們目標是建立起一個快樂的團隊。在這個集體中,大家都能快樂、團結、思維活躍、不斷提出新點子,積極的開展批評合自我批評,這樣大家才能不斷的進步。

對於部門的管理,我覺得最大的問題是部員之間能否相互融合。在條件允許的情況下經常辦一些集體活動,讓大家增進了解,加強溝通。我希望今年的文藝部能成爲學生會中最活躍的部門,最亮麗的風景以上是我對文藝部本學期初步的工作計劃,若無太大的變動將嚴格按照計劃開展本學期的工作,同時,根據各部門要求和需要,密切配合學院的各項工作,並以實際工作中的變化和需要進行調整。我們將以理解與信任爲地基,熱情與才

華做房柱,勤奮與勇敢做屋頂,在團隊協作的力量下,將文藝部工作開展的有聲有色,能夠真正起到活躍校園文化的作用,爲同學們撐起一片快樂的藍天。