2018年教研員個人工作計劃範文
作爲一名教師要積極探求開展素質教育的方法和途徑,要堅持不懈地參加業務進修,以求愛校如家、愛生如子,做一個讓學生及家長尊敬、愛戴的教育工作者。那麼具體的進修工作計劃怎麼制定呢?下面是小編帶來關於教研員個人工作計劃範文的內容,希望能讓大家有所收穫!
一、指導思想
以鄧小平教育理論爲指導,認真貫徹省、市《“十五”期間中小學教師繼續教育規劃》及實施新課程的有關檔案精神,結合我縣初中教育教學實際,以加強教師隊伍建設爲出發點,以課程改革爲切入點,以提高教學質量爲落腳點,求本、務實、創造性地開展初中研訓工作。造就一支師德高尚、業務精良、適應素質教育的新型教師隊伍。
二、工作原則堅持理論聯繫實際的原則。
1、在研訓工作中,我們既要以科學的教育教學理論爲指導,又應結合本地區本學校的實際情況開展工作。
2、堅持科學性與可操作性相結合的原則。開展各項研訓活動,既要講究工作的科學性、層次性,還應考慮工作的可行性,不能流於形式。
3、堅持創新性與實效性相結合的原則。我們在工作中要不斷樹立新觀點,形成新思想,努力探索注重實效性,講求科學性的研訓工作新方法、新途徑。
4、堅持“研訓一體、管訓結合”的原則。
我們將在教研中發現問題,在培訓中解決問題,用嚴格的管理提高繼續教育工作的質量。
三、工作目標爲教師隊伍建設服務,做好校本培訓工作。努力建設素質精良的教師隊伍。
1、爲課程改革服務,開展教科研活動,做好秋季學期起始年級使用新教材的基礎建設工作。
2、爲提高教學質量服務,透過研究與探索,尋求大面積提高教學質量的有效途徑。
3、爲質量監控檢測服務,做好質量監控檢測工作,讓質量監控與檢測服務於學生的`發展,實現評價功能的轉化。
四、具體工作及措施貫徹落實《校本培訓工作實施方案》,提高全員培訓工作質量。
1、“十五”繼續教育以校本培訓爲主要形式,它是以教師任職校爲基地,以校長爲第一責任人的開放式的教師在職培訓。從上個世紀九十年代至今以其針對性、實效性和自主性等優勢逐漸成爲繼續教育的重要形式之一。本學期我們在總結前期工作的基礎上,認真貫徹落實《校本培訓工作實施方案》。《方案》從指導思想、工作原則、主要內容、具體要求、監控評估等五個方面對校本培訓工作提出了指導意見,目的就是爲了加大對這一工作的導控監管力度,提高教師繼續教育的質量,逐漸形成教育行政部門、培訓機構、中小學校長、教師幾者互動的效應,把教師全員培訓落到實處。
2、加強骨幹教師隊伍管理,進行骨幹教師隊伍建設。爲提高骨幹教師隊伍質量,我們將在今後骨幹教師隊伍建設過程中對骨幹教師實施動態管理。根據“以評促訓”的原則,綜合考慮地區(平原與山區)與學科(語、數、英、政、史、地、生、體、音、美、勞技、理、化等)的平衡,將對原確定的縣級骨幹教師進行復評或適當的增刪調整。其具體內容詳見《方案》。
3、做好典型教師的培訓工作,創我縣中學教師名優品牌。典型教師的質量和數量是一個地區教育發展程度的標誌之一。培養典型教師,既能使其很好地發揮骨幹教師以點帶面的輻射、示範作用,又有利於提高我縣教師的聲望。從本學期開始,我們將分步推進,分層實施,加大對典型教師的培訓力度,擬用一年左右的時間,各學科培養出2-4名在市、縣有影響的中、青年典型教師,並有計劃地構建典型教師梯隊,具體操作辦法是:
①聽課瞭解,發現典型。
②研討交流,扶植培養。
③課例彙報,跟蹤指導。
4、以新課改爲契機,加強對常規教學工作的指導與管理。
⑴在教學質量方面,各學科要做好學科教學的調研工作,教研員在深入一線的基礎上提出既有利於課改,又有利於提高教學質量的對策。
⑵在教學管理方面,我們要加強對教學工作的常規管理,與基層校一道,在探索中構建適應課改需要的教學管理模式,透過研討及學術交流等活動,促進新管理模式的構建。
⑶加強體育、藝術綜合實踐活動等學科的教學管理工作,透過體育、藝術綜合實踐等學科的教學,培養學生廣泛的興趣愛好,良好的意志品格,擬結合市開展體育美學科的說課活動,促進學科教育工作的開展。
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