五年級班主任班務的工作計劃
一,班級及學生概況
五年級(17)班共有學生33人,其中男生18人,女生13人.年齡均在11-12歲之間.學生大多數思想品德良好,天真活潑,要求上進,有較好的學習習慣和生活習慣.但個別學生的思想境界有待於進一步的提高,少先隊員中亦有思想要求不嚴的情況.
二,工作設想
針對以上情況,我對今年的班主任工作有以下設想.
1,制定切實可行的班級奮鬥目標.
本學期我要引導學生制定班級奮鬥目標,力爭形成"自主,文明,樂觀,創新"的良好班風,使班上的每個人都能做到"我愛我的.學校,我愛我的班級,我愛我的老師,我愛我的同學,我愛我自己".
2,選拔得力的班級幹部.
部是班主任的得力助手.因此,開學初我要根據班級的實際情況,重新調整班幹部,進行班幹部競選.然後要着重培養當選的班幹部,使其真正起到模範帶頭作用.首先,要教給班幹部正確的工作方法,,同時還要更嚴格地要求幹部個人在知識,能力上取得更大進步,在紀律上以身作則,力求在各方面給全班起到模範帶頭作用;其次,要大力表揚班幹部,宣傳他們的先進事蹟,幫助小幹部權力;第三,鼓勵班幹部大膽創新,不僅僅要做到上傳下達,協助班主任做好工作,還要創造性地開展班級活動.
3,加強自我教育.
蘇霍姆林斯基曾說過:最好的教育方式就是讓學生進行自我教育.因此,在新學期裏,我準備從正面激勵樹立榜樣,使違規者自覺地遵守規章制度,讓他們增強自我控制意識,經常檢討自己的言行,努力做到超越自我,用今日這多戰勝昨日之我,使明日之我比今日之我更進步.長此以往,班級管理就會逐步步入自動化與良性發展的軌道.
4,培養學生良好的行爲習慣.
俗話說:"嫩枝易彎也易直",這說明了加強小學生行爲規範養成教育的重要性,他們年齡小,知識少,行爲習慣正處在形成之中,可塑性大,可變性強.首先,寓養成教育於課堂教學中,把握其規範性.課堂教學既是培養學生智能的基本途徑,也是養成良好的行爲習慣的主渠道.因此,我要與各科老師協調好,有目標,有標準,要求一致,這樣才能使學生的行爲有所依據,知道怎樣做纔對,怎樣做是錯,也便於老師指導和檢查.對學生進行行爲規範訓練,必須持之以恆,像滴水穿石一樣,一點一滴,經年累月,才能達到目的
其次,寓養成教育於各項活動中,把握其實效性.行爲規範養成教育,除在課堂教學中抓之外,還應開展豐富多彩的活動來訓練和加強.把規範中的內容寓於豐富多彩的活動中,透過學生喜聞樂見的形式,使其明白道理,增長知識,接受教育.同時,學生透過具體的實踐,把行爲規範養成教育變成了自己內在的需要,就能逐步養成良好的行爲習慣.其三,寓養成教育於日常活動中,把握其具體性.學生養成了良好的行爲習慣,對他們的學習和生活具有十分重要的意義,將會使他們終身受益.因此,行爲規範養成教育應滲透於他們的學習,勞動,娛樂等各個方面.爲使他們在日常生活中的行爲舉止有一定的依據,加強行爲規範養成教育還應把握其具體可行的特點.
總之,希望能透過自身以及全班學生的共同努力,使整個班級形成良好的班風,使每個學生都能健康,活潑,生動,全面地發展,爭當先進班集體.
三、具體工作計劃
9月份: 1,班幹部競選
2,尊師頌
10月份:1,"祖國,您好"主題班會
2,評選文明之星
3,"我的優點大家找"主題班會
11月份:1,做好迎接期中考試的準備
2,評選紀律之星
12月份:1,零花錢怎麼辦
2,評選衛生之星
3,元旦聯歡會
1月份: 做好迎接期末考試的準備
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