職業衛生工作計劃5篇

篇一：職業衛生工作計劃

武義科華塗料有限公司

20xx年度職業衛生管理工作計劃

爲認真做好企業職業衛生管理工作，防範和減少職業危害事故發生，保障職工全員的生命安全和身體健康，依據《中華人民共和國職業病防治法》，結合公司實際，制定20xx年度職業衛生管理工作計劃。

一、組織領導

爲加強對企業職業衛生管理工作的領導，公司根據機構和人事變化，在原基礎上，對職業衛生管理工作領導小組成員作如下調整：

組長：陳志江

成員：趙鑌、陶源發、鄭燁仙、陳曉羣

公司職業衛生管理工作領導小組辦公室設在安環科，由其具體負責企業職業衛生管理工作的組織、協調和監管。

二、工作目標

依據《中華人民共和國職業病防治法》和上級安全生產監

督管理部門的具體要求，落實企業職業衛生管理責任主體，督促公司各單位認真貫徹落實各級政府關於職業衛生管理工作的相關部署和具體要求。認真解決職業病防治工作中存在的突出問題，透過有效工作，改善生產（工作）場所的作業環境，建立企業職業衛生管理的長效機制。

三、具體工作

公司各單位在職業衛生管理工作領導小組的領導下，重點做好以下工作：

1、認真落實職業衛生安全責任制；

2、結合實際完善並落實職業病防治規章制度和崗位職業健康安全操作規程；

3、主要負責人、職業衛生管理人員、接害崗位職工按規定參加上級主管部門和公司組織的職業危害防治相關教育、培訓；

4、訂立或變更勞動合同時向員工客觀、真實的告知職業危害情況；

5、按照相關規定，委託有資質的職業安全健康檢查機構對接害崗位員工進行職業健康體檢，體檢結果在職業衛生公示欄中予以公佈；

6、按照相關規定委託有資質的職業安全健康檢測機構進行危害檢測，檢測結果在職業衛生公示欄中予以公佈；

7、年內繼續按要求對作業場所的職業危害警示標識和中文警示說明予以完善；

8、繼續完善可能發生急性職業損傷的有毒、有害工作場所防護設備、應急救援裝備、器材和監測報警裝置的配置，並做好相關裝備的維護保養；

9、制定重大突發職業危害事故應急救援預案，並定期組織演練；

10、購置的職業健康防護用品必須符合國家相關標準（具備“三證、一標誌”）

11、按規定做好接害崗位危害因素的日常監測，並認真做好記錄。

四、失職問責

1、各部門負責人要站在講政治的高度，從維護廣大從業人員的切身利益出發，把職業衛生管理工作作爲本年度安全管理的重心，貫穿於組織生產全過程，在公司職業衛生管理工作領導小組的領導下深入開展職業危害防治工作，對職業衛生方面存在的隱患或不足認真排查治理，確保公司年內不發生職業危害事故；

2、各接害崗位和相關輔助部門的單位領導，要加大職業

衛生日常工作和現場檢查力度，對存在的隱患或不足限期予以消除。對工作不作爲、相互推諉、影響職業衛生管理工作大局的單位和個人，公司將給予嚴厲處罰。

五、具體要求

1、加強職業衛生管理工作，是改善生產（工作）環境、保障從業人員身體健康的重要措施，各級領導要端正思想、明確態度，充分認識抓好此項工作的重大意義，透過不懈努力，實現公司年度安全生產奮鬥目標。

2、各單位領導要按照“誰主管、誰負責”的原則，認真履行職業衛生安全監管職責，確保職業衛生安全無事故；

3、各單位要結合實際，認真貫徹落實公司本年度職業衛生工作計劃，把本單位職業衛生管理工作抓緊抓好。安全監管部門要充分發揮職能作用，積極協調各基層單位開展職業衛生管理工作，形成職業衛生齊抓共管的良好氛圍；

4、安全監管部門和各基層單位要加大宣傳和教育培訓力度，儘快提高廣大職工對職業危害的認知程度，使廣大職工遠離職業危害。

篇二：20xx年度職業健康工作計劃

20xx年度職業健康工作計劃

一、指導思想

20xx年我公司的職業健康工作，將以繼續貫徹執行《中華人民共和國職業病 防治法》爲中心，全面落實公司的有關規定。進一步完善職業衛生各項工作；堅持“預防爲主，防治結合”的工作方針，積極控制職業危害因素，努力防範職業性疾病事故發生；提高全員職業衛生意識；做好職業健康監護工作，依法保護職工 健康權益；提高職業衛生管理水平，促進職工健康。

二、總體目標

20xx年公司的.職業健康工作，要繼續在公司職業健康領導小組的領導下，各相關部門密切配合，結合上級部門有關規定，公司工作安排組織實施。

1、認真學習，宣傳、貫徹《中華人民共和國職業病防治法》，大力開發領導層，提高對職業衛生工作重要性的認識；全員普及職業病防治法有關知識， 增強職工的責任和權益意識；制定職業健康教育計劃，開展多種形式的健康教育活動，整體提高職業衛生素質。

2、做好職業衛生工作的管理，完善職業衛生資料，落實職業衛生各項工作： 1）建立健全職業衛生檔案，真實反映職業健康狀況，建檔合格率 100%。 2） 按照公司安全規定進行作業場所檢查，杜絕急性職業中毒事故發生。 3）加強職業健康監護工作，確保職工身體健康。按照要求安排，對職工進行健康體檢，體檢率達到目的100%。

4）對存在有害作業因素的場所進行改造，並配備相應的防護用品。

三、工作內容：

1、完善職業危害專項管理制度，繼續落實職業危害部位應急救援預案。

2、組織職工進行職業性健康體檢。

3、加強職工的個人防護檢查，控制和杜絕急性職業中毒事故。

4、加強職業衛生防護的宣傳和培訓。

5、完成上級部門安排的其他工作。

四、保證措施

1、爲職工配備專門的個人防護用品。

2、結合實際，做好職工的體檢安排及工作場所的監測。

3、各部門要以認真負責的態度，真正做好這項工作，力爭把20xx年度的職業健康工作做得更好。

安技環保處

20xx.11

篇三：20xx年度職業衛生防治計劃和實施方案

山西煤炭運銷集團左權盤城嶺煤業有限公司

20xx年度職業衛生防治目標計劃和實施方案

爲有效改善作業場所生產環境，預防、控制及消除職業病危害因素，切實保護職工身體健康，根據《中華人民共和國職業病防治法》第二十一條第一、二項的規定及公司《作業場所職業病危害防治三年規劃》檔案要求，特制定《20xx年職業衛生防治目標計劃和實施方案》，具體如下：

一、指導思想和基本原則

（一）指導思想

進一步完善職業健康管理體系，堅持標本兼治和綜合治理的防治原則，降低職業病發病率，構建職業健康安全長效機制，全面落實職業健康主體責任，深化精細化、無塵化建設保證職業危害防護設施有效執行，爲職工創造良好的工作環境，保障職工職業健康。

（二）基本原則

1、預防爲主，防治結合。

堅持標本兼治、重在治本，綜合治理，控制職業病危害源頭，採取設備、技術、個體防護和健康管理等綜合治理措施，預防控制職業病危害。

2、突出重點，有序實施。

既着眼長遠，不斷完善制度和監管體系，又立足當前，着力解決目前防治工作中的突出問題。按照“源頭治理、科學防治、嚴格管理、依法監督”的基本要求，以防治煤礦塵肺病爲重點，加強煤礦職業危害防治工作基礎建設，全面提高公司職業健康水平。

3、依法依規，規範落實。

全面落實《職業病防治法》等相關法律法規，落實關於職業病防治和作業環境職業危害的有關部署和要求，規範職業病危害防治工作。

二、工作目標

到20xx年6月底，要建立健全職業病防治監管體系、技術支撐體系、應急救援體系和工傷保險體系，到20xx年底要全面形成職業衛生防治體系，使勞動者健康權益得到有效保障。具體指標爲：

1、嚴格控制新發塵肺病病例年均增長率，重點防控重大急性職業病危害事故，特別是一氧化碳、硫化氫等主要急性職業中毒事故的發生，主要慢性職業中毒得到有效控制。

2 、全體員工勞動者職業衛生培訓率達到100%。各科室、隊組職業病危害項目申報率達到100%，工作場所職業病危害告知率和警示標識設定率達到100%。

3、工作場所職業病危害因素監測率達到90%以上，粉塵、有害氣體等主要危害因素監測合格率達到90%以上。

4、可能產生職業病危害的評價率達到90%以上，控制效果評價率達到100%以上。

5、從事接觸職業病危害作業勞動者的職業健康體檢率達到100%。

6、實現全員工傷保險全覆蓋;職業病患者得到及時救治妥善安置，各項權益得到有效保障。

7、工作場所、職業健康監護等職業病防治的監督覆蓋率比20xx年提高5%以上，嚴重職業病危害案件查處率達到100%。

8、修編、下發落實山西煤銷集團左權盤城嶺煤業有限公司《20xx年職業病防治計劃和實施方案》及《職業病防治管理制度》。

9、按照相關規定爲員工繳納社會醫療保險，確保勞動者依法享受職業病傷害後社會醫療保險救助。

10、根據山西煤銷集團左權盤城嶺煤業有限公司採掘接續計劃，及時開展工作場所職業病危害因素監測工作，通風區安排專人負責的職業病危害因素日常監測，確保作業場所粉塵濃度合格率高於95%，並確保監測系統處於正常執行狀態。同時，委託有資質的單位對我公司職業危害因素進行檢測並形成書面報告。

11、根據作業現場實際情況，及時完善作業場所職業病危害防護設施、設備。定期檢查維護確保防護設施、設備配置率達100%,完好率達95%。

12、完善我公司配套的更衣間、洗浴間、洗衣房、醫療急救站等衛生設施。

13、供應科根據我公司全年實際情況，及時完善符合保護勞動者生理、心理健康等要求的設備、工具、用具等設施。

14、根據實際情況配備專職的職業衛生管理人員，負責我公司的職業病防治工作。

15、及時更新、完善20xx年職業衛生管理檔案。內容包括： 15.1公司職工人數、男女職工人數、從事接觸職業病危害因素作業的人數。

15.2患職業病人數。

15.3 山西煤銷集團左權盤城嶺煤業存在的職業病危害因素的種

類。

15.4 存在職業病危害因素作業點數、各職業病危害因素作業點的濃度或強度及評價。

15.5 各種職業衛生防護設施設備的名稱、數量、執行狀況、防護效果及對存在問題的治理。

15.6 個人防護用品的種類、發放數量、是否有職業衛生檢驗報告書、實際配帶情況等。

16、及時更新、完善20xx年勞動者職業健康監護檔案。內容包括：

16.1 勞動者職業史、既往史和職業病危害接觸史，相應作業場所職業病危害因素監測結果。

16.2 職業健康檢查結果及處理情況。

16.3 職業病診療等勞動者健康資料。

16.4 勞動者職業健康培訓記錄、試卷及培訓合格證。

17、修編職業病危害事故應急救援預案。包括救援組織、機構和人員職責、應急措施、人員撤離路線和疏散方法、財產保護對策、事故報告途徑和方式、預警設施、應急防護用品及使用指南、醫療救護等內容。

18、完善20xx年度職業健康監護制度，內容包括：上崗前、在崗期間、離崗時的健康體檢和職業健康監護檔案。

19、完善20xx年度職業病報告制度。

19.1急性職業病報告：

19.2 非急性職業病報告：

20、及時完善20xx年度職業病危害公告告知和工作場所危害警示及報警裝置。

21、向各部門提供生產設備危害告知。

22、完善20xx年度職業病危害合同告知。

23、及時開展20xx年度職業衛生培訓，普及職業衛生知識。

24、總結20xx年職業病管理中存在的問題和不足，規劃20xx年職業病防治管理工作。

25、將山西煤銷集團左權盤城嶺煤業煤業20xx年度職業衛生防治管理措施現場落實情況列入到質量標準化達標體系檢查項目中，進行檢查並考覈。

三、組織領導

爲保證20xx年職業衛生防治工作的組織力及執行力，確保順利推進，特成立職業衛生防治工作領導組：

組 長：趙獻榮

常務副組長：趙亞林 謝晉紅 宋 劍

副 組 長：段文軍 白守江 李文碧 李 明 田書堂

張玉鎖 劉永紅 謝晉軍 李佔華 郭瑞鴻

常晉生

成 員：霍樹友 義晉華 尚瑞臣 李克愛 蘇光祥

賈陳海 劉 榮 張曉飛 趙於民 孫永強

張 峯 王秀榮 薛俊峯 李晉忠 禹彥峯

劉文軍 陳雲崗 呂瑞林 李 瑞 夏斌斌

王軍如 吳利軍

篇四：公司20xx年度職業衛生管理工作計劃和實施方案

公司20xx年度職業病防治工作計劃和實施方案

爲了提高我公司職業衛生管理水平，控制和消除職業病危害因素,防止各種職業病和職業性中毒事故的發生，從而有效地保障勞動者的健康權益，依據《中華人民共和國職業病防治法》的有關規定合本單位的實際情況，特制定我公司的職業病防治工作計劃和實施方案如下：

一、任務目標

實現20xx年度重傷、死亡責任事故爲零，職業中毒責任事故控制在3%。；進一步提升我公司職業衛生安全管理水平，圓滿完成國家、自治區、南寧市等上級各級衛生部門下達的各項職業病防治工作任務和勞動者的職業健康監護等工作任務。

二、主要措施

加強組織領導，積極發揮我公司職業病防治工作領導組織機構的領導和協調作用，強化輿論宣傳，加大職業病防治工作宣傳和職業衛生安全知識的培訓力度，進一步增強員工職業衛生防護意識，周密部署、保障經費、狠抓落實、確保各項工作取得成效。

三、方案步驟及要求

1、根據《中華人民共和國職業病防治法》的規定，企業必須與勞動者簽定勞動合同，並在合同中告知勞動者所工作的崗位存在的職業病危害因素種類、危害、接觸後果以及應採取的防護措施和個人防護。

2、根據本單位存在的噪聲、粉塵、電離輻射等職業病危害因素，積極開展對我公司職工進行《職業病防治法》等法規以及職業衛生知識培訓、教育工作，普及職業衛生安全和防護知識，提高職工的自我保護意識，預防和控制各種職業病及職業中毒的發生。

3、1月份~12月份，根據《職業病防治法》等法規的要求，由職業病防治工作領導組織機構負責，組織本單位職工進行上崗前、離崗時職業健康體檢工作，並依法將體檢結果告知勞動者，對體檢異常者要做出醫學複查、康復治療等妥善處理和安排。由行政部負責聯繫體檢單位，體檢組織工作以及體檢結果後續處理工作由安全管理部門負責。

4、定於12月前，在各產生職業病危害因素崗位的醒目位置設立或更換職業危害因素告知牌，由安全管理部門負責。

5、定於12月底前，進一步建立和完善我公司的各項職業健康管理制度和崗

位操作規程，建立健全、規範職業健康管理檔案和作業人員的職業健康監護檔案工作，此項工作由安全管理部門負責。

6、在工作期間加強對存在職業病危害因素的作業場所進行自身日常檢查，保證各種職業病防護設施正常運轉，並做好定期維修和養護工作。按期配置衛生安全防護設施，定期、及時發放合格的個人防護用品，及時更換和補充無效的個人防護用品,並監督督促勞動者須在上崗工作時穿戴。由企管辦按各部門工作需求制定《勞動保護用品發放管理制度》確定各部門勞保用品的數量、種類，勞保用品的採購、發放、記錄由供銷科負責，日常使用情況監督檢查由安全管理部門負責。

7、認真貫徹執行《職業病防治法》等職業衛生法律、法規的規定，根據國家、自治區、南寧市等上級各級衛生部門的要求，單位各級領導及責任部門一把手要切實負責，層層抓落實，認真把本單位的各項職業病防治工作落到實處，確保各項工作按時完成。加強定期自身檢查，自覺接受衛生監督部門對本單位職業病防治工作的監督檢查，對於發現的問題以及衛生監督部門提出的意見和建議，要及時落實整改，確保勞動者的身體健康，預防各種職業中毒和職業病的發生。

公司安全委員會

20xx年1月15日

篇五：20xx年度職業健康工作計劃和實施方案_Word_文檔

20xx年度職業健康防治計劃和實施方案

爲了貫徹實施《中華人民共和國職業病防治法》，切實維護廣大職工身體健康及合法權益，落實職業病防治的各項措施，現制定我礦20xx年職業危害防治工作計劃和實施方案。

一、指導思想：

以鄧小平理論和“三個代表”重要思想爲指導，堅持“預防爲主，防治綜合”的方針，堅持“分類管理，綜合治理”的原則認真履行部門職責，確實維護我礦廣大職工的合法權益。

二、工作目標:

1、開展職業危害項目的申報工作，在各部門的配合下，完成申報工作。

2、配合開展建設項目（新建、擴建、改造和技術改造、技術引進項目）可能產生職業病危害的“三同時”審查工作，建設項目的職業病防治設施，必須與主體工程同時設計，同時施工，同時投入生產和使用，建設項目在竣工驗收後，職業病防護措施經衛生行政部門驗收合格後，投入正式生產和使用。

3、建立健全職業衛生管理制度，配備專（兼）職人員負責，據本礦職業病防治工作，加強對職工的職業衛生培訓，建立健全職業衛生管理制度、操作規程和職工衛生健康監護檔案。工作場所有職業病危害監測及評價制度，有職業病危害事故應急預案，同時應設定明顯警示標誌等。

4、開展職業衛生監督檢查工作，促進開展各科室執行職業病防治法和相關法律、法律的情況，進行預防性和經常性衛生監督檢查，對存在違法的《職業病防治法》的單位，提出整改意見。同時，針對監督檢查中查出存在的問題，提出整改措施。

5、組織從事接觸職業危害因素的從業人員進行上崗前、在崗間、離崗時的職業健康檢查，並建立職業健康監護檔案。

6、開展職業危害因素監測與評價報告，按照作業場所與評價規範工作要求，認真開展監測與評價工作，把監測結果與評價結果存入檔案，並同時向全體職工公開。

三、防治措施

1、加強領導、健全機構

加強職業病防治工作的領導，建立以礦主要領導爲組長，安全、醫院、生產、企管、勞資、、財務、後勤、培訓、統籌、工會、宣傳等部門主要負責人爲成員的煤礦職業病危害防治領導小組，負責領導、組織、協調、管理職業病防治工作，各有關部要履行工作職責，齊抓共管，確保職業危害及職業病防治措施落實到位。設立職業危害防治辦公室，配備1-6名專兼職職防人員，在上級單位及礦領導小組業務指導下，負責本單位的職業危害及職業病防治工作。

2、建立、健全職業危害防治防治責任制。

嚴格按照《職業危害防治防治法》第五條“用人單位（是指企業、事業單位和個體經濟組織）應當建立、健全職業危害防治防治責任制，加強對職業危害防治防治的管理，提高職業危害防治防治水平，對本單位產生的職業危害防治危害承擔責任”的規定，制定由本單位法定

代表人（或負責人）總負責，部門分工負責和崗位各負其責的責任體系和責任保證制度。

3、開展職業衛生監督檢查工作，促進開展各科室執行職業病防治法和相關法律、法律的情況，進行預防性和經常性衛生監督檢查，對存在違法的《職業病防治法》的單位，提出整改意見。同時，針對監督檢查中查出存在的問題，提出整改措施。

四、考覈指標

1、職業危害因素達標率99%上；

2、職工個人防護用品配備率100%；

3、職工教育培訓覆蓋率100%；

4、職業衛生檔案建檔率100%；

5、職業病查體率100%；

6、職業危害監測覆蓋率100%；

7、工傷保險覆蓋率100%，勞動合同簽定率100%

五、保障條件

1、加強領導 ，建立以礦主要領導爲組長，安全、生產、經營、後勤、工會、宣傳、衛生部門主要負責人爲成員的煤礦職業病危害防治領導小組，負責領導、組織、協調、管理職業病防治工作。各有關部門要履行工作職責，齊抓共管，確保職業危害及職業病防治措施落實到位。

2、加大監督執法力度，認真開展各項監督監測等健康監護工作。在礦職防組領導下，積極協調各職能部門，按照《職業病防治法》等

法律、法規的要求，開展預防性和經常性職業衛生監督監測監護工作，針對職業病危害情況，有計劃、有步驟地開展整治活動。

3、設立職業危害防治專項資金，加大職業危害資金投入，職業危害防治資金要求專款專用，專項資金計劃由企管科落實，其他產生費用由礦財務負責解決，資金使用包括預防和治理職業危害、工作場所衛生檢測、健康監護和職業衛生培訓等費用。

六、具體措施及保障條件

1、加強領導，健全組織，實施職業衛生目標化管理爲保障公司職業衛生工作的持續有效開展，成立由礦長爲組長，副礦長爲副組長，安全部、人力資源部、通防部、醫院等部門負責人爲成員的職業衛生 領導小組，全面負責職業衛生工作。配備專兼職職業衛生工作人員，具體負責職業危害防治工作的日常開展。實行目標化管理，將目標層層分解到各專業、各單位，並把職業病防治工作作爲對單位領導人進行考覈的重要內容。職業衛生領導小組不定期召開會議，研究職業病防治工作中的重大問題，並對各部門的職業衛生工作進行考覈。

2、建立、健全職業病防治各項制度。按照《煤礦作業場所職業危害防治規定》第十條規定，建立健全職業危害防治各級責任制和各項職業危害防治制度，嚴格貫徹落實，加強對職業病防治的管理，提高職業病防治水平。

3、依法參加工傷社會保險，確保職工依法享受工傷社會保險權益。按照國家勞動保障行政部門的有關規定，如實上報本單位的人數、工資總額、繳費情況以及財務會計賬冊等有關情況，按時繳納工傷社

會保險金，積極配合相關部門作好工傷社會保險工作，使在職業活動中所發生的工傷、職業病以及因此而死亡，造成職工暫時或永久喪失勞動能力時，職工或其家屬能夠從社會得到必要的物質補償和服務的社會保障，保證職工或其家屬的基本生活，爲職工提供必要的醫療救治和康復服務等。

4、按照《職業病防治法》第十三條的規定積極做好工作場所的衛生防護工作，使工作場所符合下列職業衛生要求：

（1）職業病危害因素的強度或者濃度符合國家職業衛生標難；

（2）有與職業病危害防護相適應的設施；

（3）生產佈局合理，符合有害與無害作業分開的原則；

（4）有配套的更衣間、洗浴間、孕婦休息間等衛生設施；

（5）設備、工具、用具等設施符合保護職工生理、心理健康的要求；

（6）法律、行政法規和國務院衛生行政部門關於保護職工健康的其他要求

5、本單位的建設項目

(新建、擴建、改建建設項目和技術改造、引進項目)可能產生職業病危害的，應當在可行性論證階段向衛生行政部門提交職業病危害預評價報告，並經衛生行政部門審覈同意。