宿管工作計劃彙編6篇

光陰的迅速，一眨眼就過去了，前方等待着我們的是新的機遇和挑戰，是時候靜下心來好好寫寫計劃了。計劃到底怎麼擬定才合適呢？以下是小編精心整理的宿管工作計劃6篇，供大家參考借鑑，希望可以幫助到有需要的朋友。

宿管工作計劃 篇1

學生會宿管部是一個很重要的部門，它是一個爲同學們營造舒適安全環境而組建的一個爲同學們服務性的部門，它與同學們的生活息息相關，是協助老師爲學生建設良好生活環境，幫助同學解決問題的部門，同時宿管部又是協助學生會搞好各項後勤工作，爲學生會營造一個歡暢活躍、奮發上進的學習環境的部門。

一、常規工作：

爲了規範就寢紀律，保障同學們的安全，杜絕就寢夜不歸宿帶來的安全隱患，宿管部將嚴查常規項目，進一步提高學生的自我管理能力，加強自律，以清潔的環境養人，嚴格的管理育人，以細心的服務幫助別人。宿管部成員將本着爲同學們安全服務的宗旨認真完成各項工作。

1、每天晚上10:00準時查寢，發現未歸或者晚歸者及時上報院管部和系學工辦。

2、每天9:50檢查衛生，檢查按寢室衛生制度進行。

二、每個月最後一週的星期四進行文明寢室評比，取成績較好的前六名獲得相應的獎勵。

三、內部工作制度建設：

凡事預則立，不預則廢，爲了擁有一個團結上進，工作認真求實、氛圍活躍的宿管部，現制定以下制度：

1、對每個人進行嚴格要求，對開例會、搞活動、無故請假、遲到不出勤等現象均有相應分懲罰，每月評出兩至三名月度我之星給予表;

2、實行專人制，把宿舍樓分塊，分別由不同的人負責，要求做事積極認真，及時掌握宿舍內的各種動態變化情況，以便達到高效的辦事效率，使工作順利展開;

3、每週召開一次部門例會，以便交流工作心得和問題，使部門更團結。

四、本學期對工作的新計劃：

1、遵守學校的各項規章制度，遵守學生會的章程及各項規章制度，定期開展活動。

2、爲我係師生創造一個乾淨舒適的學習工作環境。

3、宿管部成員平時也要嚴格要求自己，無論是學習、工作還是生活，都要樹立形象，不做有損我係學生會及本部門名譽和形象的事件。4、平時多聯繫同學，多發現問題，維護學生的基本利益，積極向老師反映學生提出有關生活和學習方面的意見和建議。

5、根據以前宿管部的工作情況進行總結，繼續組織宿管部全體成員學習瞭解宿管部的職能與工作特點。

6、努力配合各部門展開各項活動，提高學生會的辦事效率。7、在實際工作中，實際分工負責與整體作戰相結合，並加強各成員之間的溝通、協商、提高工作效率。

五、目標：

明確工作思路，完善自身管理，在系領導的指導下我們部門要根據自身的特點，優化自身機構，團結共進，使宿管部的運作更規範更有效.

在新學期裏，我們將以全新的姿態，全新的形象服務於同學，將以熱情負責的心面對工作中的所有問題，以積極的態度配合學生會的各項工作。做好老師和同學之間的橋樑，使宿管部成爲名副其實的爲同學們辦實事的部門。

宿管工作計劃 篇2

一、寢室管理：

本學期的宿管部日常工作重點方向依然放在宿舍上，主要分爲寢室查夜、寢室衛生、寢室安全。

1、寢室查夜方面：做到每天查寢，雙休日也照常(除節假日外)，並採取定時檢查、特定檢查制度。

(1)定時檢查：在晚上10：30時檢查各個寢室，寢室人員是否到齊。

(2)突擊檢查：在特殊的節假日期間，透過平時的瞭解，對個別寢室進行突擊檢查。

(3)特定抽查：透過平時的觀察瞭解，對個別比較特殊的寢室,我們將在晚上11：30以後進行抽查。

2、寢室衛生方面：透過學校後勤與宿管部平時的檢查。瞭解各個寢室的衛生情況，加大管理力度，使學院能在學校佔有更多的優秀寢室和寢室。具體工作採用定時檢查和突擊檢查，及時統計數據。

(1)定時檢查：每週星期一12：30督促和檢查寢室。

(2)突擊檢查：每週一至週五任意一天，檢查寢室，瞭解保持和打掃情況，對於衛生較差的寢室上報老師進行處理，定期把評分統計結果交到學生辦公室，對評比中優寢與整改寢室，進行全系通報表揚與批評。

(3)統計數據：對於學校後勤的衛生結果反饋單進行統計、整理和確認，並存放到辦公室檔案。

3、寢室安全方面：同學們在寢室一定要保管好自己的財物。外出時不要忘關門。寢室成員之間要處理好關係，對於打架鬥毆的情況進行勸阻，並及時上報老師，以及在本學期還將繼續展開違禁電器的安全檢查，嚴禁使用熱得快等大功率電器，同時針對學生寢室安全存在的隱患，如在寢室內私拉電線、使用違禁電器，進行逐一排查，要求整改。

二、寢室方面：

本學期將舉行“淨化美化寢室”“十佳寢室長”及開展“寢室”的評選活動。主要對象是09級新生，也包括各級老生。對獲獎寢室給予充分的肯定。

三、迎接新生方面：

在新生報到期間，協助老師做好迎新工作，特別是做好新生的寢室安頓工作，並指導新生做好寢室物品安放以及寢室衛生工作。

四、部門招新工作：

爲了本部門的發展與壯大，在新生軍訓完之後，我部門將和學生會所有部門一樣透過公開招募，向大一各班的新生宣傳本部門的職責和義務，並透過一一面試，做到公平公正，替我部門招募一批有識之士，再經過一個月的試用期，透過了考覈後，將其聘用爲本部門的正式部員，隨後再做好對新部員的工作交接。共同爲學院的全體同學服務。

五、學院對於宿舍的指導思想：

本學期宿管部工作以加強同學們的思想品德建設，和建設和諧友愛寢室爲指針。對於在平時將垃圾掃到門口的寢室進行系內批評、系內扣分等措施，在校領導面前展現藝術學院以清潔的培育人、以嚴格的管理培養人、以細心的服務幫助人的光輝形象。

本部門將會繼續發揚吃苦耐勞精神，創出佳績。在老師的指導和幫助下，在我們的共同努力下。相信我們的宿管部會不斷的進步，相信學院的明天會更加輝煌!

宿管工作計劃 篇3

間如流水，轉眼間新一年又開始了，在這新的一年裏，我部將堅持上學期的工作作風，微笑服務同學，嚴厲對待問題，並在此基礎上不斷改進工作方法，提高工作質量，杜絕缺勤的情況，使同學們能有一個安逸的休息環境。回顧xx年的工作情況，有令人欣慰的，同時也有令人不快的事件。

第一，爲避免事後產生矛盾，在今後的值日過程中，將盡可能地查清違紀人的姓名或鋪號，這樣既可以有效地把握經常違紀人的資訊，也可使班主任準確地瞭解情況，儘快解決問題，保證寢室紀律。

第二，在查寢的過程中，經常有寢室紀律久久不得好轉，可是班主任卻不知情，室長不負責，扣分成了一個錯藥方，無濟於事。因此，這學期將把問題嚴重的寢室直接告訴給班主任，請班主任解決。

第三，增加抽查人數的次數，天天都要抽查，有些同學迷戀網吧，下晚自習後不回寢室，在外通宵上網，我們將透過查人數的手段將他們一一找出來

第四，提前上崗。爲避免在下課到熄燈之間，同學發生矛盾，值日生將提前上崗，觀察同學們的動態及時制止各種突發事件。

當然，我部將根據實際情況調整少數人員，使我部成員個個都心甘情願爲同學服務，每人都能堅持正義，都是能約束自己，爲其它同學樹好榜樣的學生！

宿管工作計劃 篇4

新的學期開始了，在這學期中我們將以飽滿的熱情投入工作，爲全院同學服務，爲了更好的迎接新學期的安排和工作，調動新生及老生的活動積極性，促進校園文化繁榮，豐富大家的課餘生活，我部對本學期的有關活動作如下安排

一、招新

新學期新的開始，我院來的新同學是年輕充滿激情的，爲了給他們一個展示自我，鍛鍊自我的舞臺，同時也爲了給宿管部注入新鮮的血液，宿管部將進行招新。

招新要求：

1、具有責任意識和合作意識以及團隊精神;

2、具有創新意識能夠爲活動想出富有新意的創意;

3、工作踏實爲人謹慎;

4、具有良好的口才和溝通組織能力;

招新安排：

1、本着公平公正公開的原則選擇符合上述任意一條的優秀人才;

2、會透過提問(包括對生活部的認識，活動設想，其特長等方面)選拔人才

3、透過問題的回答來考察同學們的各種素質

二、管理

部員培養

1、定期和部員交流工作經驗，讓部員儘快熟悉團學聯的工作以及各項基本本領;

2、帶領部員學習學生會的各項規章制度，加強管理;

3、積極帶領大家準備活動，共同商量活動策劃做到集思廣益完善活動;

4、實行責任到人制，強化分工，增加每個人的責任感;

5、定期對團學聯的活動進行總結，積累經驗教訓。

部門合作

1、配合其他部門的工作;

2、積極參加各部的活動。

部長職責

負責本部門的組織建設和活動方案策劃和活動通知方面，以及對外交流及會場佈置方面和加強與各部的溝通交流、。

班級聯繫

1、開學初，彙總各班班委的聯繫方式;

2、加強和各班班委的聯繫，不定期召開班委交流會;

3、向各班班委通知部門活動，倡導大家積極配合。

宿管工作計劃 篇5

回顧本學期我們院宿管部的成長曆程，既有值的我們驕傲的方面和成功的經歷，也有許多不足的方面和失敗的教訓。本學期開始，我們院宿管部就擬定了本學期的工作計劃。在學生處和自律會主席團幫助和指導下，在廣大同學的大力支援和合作配合下，在各系的相互協調和共同努力下，我們部門的工作很快地進入正軌，並按照本學期的工作計劃有條不絮地開展了各項工作。具體工作如下：

　1、迎新工作

9月7、8號倆天是新生報到的日子，在學生處、宿管科、院團委領導和各系部精心安排下，我院廣大師生都參與到此次工作中，其中，我們部門的主要工作是爲學生安排宿舍、鑰匙、被子的領取和一些生活用品的發放，並對現場的秩序進行有效維護，同時做好宣傳。倆天的時間並不長，但這卻是一件辛苦的工作，參與到其中的同學都是盡心盡責，我們的優質服務得到了廣大師生的肯定，更是得到了家長們的讚許，更爲學校做了一次很好的現場宣傳。

　2、納新工作

院自管會是以實現學生“自我教育、自我管理、自我服務”爲目標而展開工作的學生組織。也是一條老師與同學們之間的紐帶。爲了更好地建設這支耀眼、光榮的學生幹部隊伍，院自管會在20xx年9月10號正式向全院新生開展納新工作，透過爲這個團隊注入一支生命力更加旺盛的新鮮血液，打造一個真正“自律、自強、自立”的學生組織。從而更好地爲同學們服務，真正的實現學生的自我教育，自我管理，自我服務。其中，我們部門主要負責前期的.諮詢辦公室值班。對那些不是很清楚瞭解自管會性質的同學所提出的疑問，我們都耐心的爲他們提供滿意的答覆。在17號的納新面試中，我們也爲自己部門選拔了新一屆的成員！爲部門注入了新鮮血液。

3、全院宿舍衛生大檢查工作

做好學校宿舍衛生管理工作一直是宿管部的主要工作，也是重點工作。爲了構建一個良好的校園環境，值大學生宿舍文化節來臨之際，在學生處老師的關心指導下，院自管會宿管部的組織與各系自律部、生活部、女生部的積極配合下，我們聯合組織幹事對全院學生宿舍進行了一次大規模檢查，對一些做的不夠好的片區，我們又進行了抽查及複查。此次檢查是開學以來規模最大的一次宿舍大檢查，覆蓋面廣，影響力大，成效顯著，各個宿舍在檢查前後都有了明顯的改善。在這次檢查中，我們還評選出了一些院級優秀宿舍，並給予全校通報表揚。

4、部門日常工作

每週三我們部門都會進行一次宿舍衛生抽查，督促同學們做好宿舍衛生工作，並做好檢查記錄，在檢查過程中，我們還配合環保部做好違規電器查處。每個月我們都會根據每次檢查宿舍的記錄結果評出最優秀和最差宿舍若干間，對這些宿舍我們都及時上報學校進行獎懲。

除了做好宿舍衛生檢查、評比工作外，我們部門還進行晚歸工作檢查，對那些晚歸、不歸，私自留宿他人等情況做好登記並及時上報學校處理。

我部門還參與每週進行的校規校紀督導工作。督導的工作內容爲：帶早餐、 穿拖鞋上課、遲到等。透過大家的努力，我們的校風校紀有了很大的改善，得到了學校領導的認可和表揚。

5、其他工作

爲了更好地提高部門成員的工作熱情，加強部門團隊建設，我們經常進行部門工作小結，開展一些小會議，還有定期的例會，會上大家積極發言，對一些工作上遇到的問題進行討論，改進。

在工作之餘我們還進行部門小聚會，不僅增進了部門成員間的瞭解，更加深了彼此間的友誼。

在做好自己本部門的工作之餘，我們還積極配合並參與到其他部門主辦的一些活動中，如：配合督導部負責的晚間在公寓區巡邏、宣傳部的宣傳和海報張貼、以及院自管會換屆大會等活動的後勤工作。正是因爲對工作的熟悉和了解，我們部門還負責了學校交給我們的人口普查工作，物業交給我們的季度工作滿意度調查。我們都及時並認真負責完成。

期末臨近，我們部門又受學校和物業之託，幫忙做好宿舍牀位及學生資產登記。

以上就是我們部門本學期大大小小的一些工作情況。

曾經參加過一個講座，講師給了我們這樣一句話：所有的一切付出都是爲了更好地明天！我不敢說我們部門做了多多少少，但有一點我可以肯定：我們都付出過努力！

宿管工作計劃 篇6

院學生會宿管部是一個爲所有學生營造一個舒適安全的學生生活環境而成立的服務性部門，在新學期、新形勢下，院宿管部將加大監管力度，採取新的管理和工作方針，積極進取，認真佈置，切實抓好工作的每一環節，及時完成上級領導佈置的任務，爭取更好的工作成績，本學期將開展的工作

一、常規工作

規範晚就寢紀律，確保學生安全，防止晚就寢及夜不歸宿所帶來的一系列不安全隱患，院宿管部將嚴抓常規，進一步提高學生的自我管理能力，以清潔的環境培養人，以嚴格的管理培育人，以細心的服務幫助人。

1、 本學期的工作以“兩個基本”和“三個狠抓”爲原則

以保證寢室衛生爲基本，以杜絕夜不歸宿爲基本，狠抓寢室，狠抓寢室偷盜行爲，狠抓男女串寢。

a、北苑1棟到9棟每週一次衛生檢查和晚就寢檢查，南苑2棟每兩週進行一次衛生檢查和一次晚就寢檢查。

b、施行不定期抽查的方式對各棟各系部進行檢查，衛生檢查的時間定於每週三下午5：00，晚就寢檢查的時間定於每週一晚10：00。

2、 措施與方法a、組織各系男女生部進行交換檢查，嚴格按照評分細則進行打分。b、不定期的對某個系或某棟樓進行重點檢查或整頓。c、不定期的檢查寢室現象及男女串寢現象。

d、把每一次日常檢查的結果進行彙總，把各系的合格率與不合格率用比例的形式計算出上交後勤服務中心宿管科，同時把優秀寢室和不合格寢室通報全院。

二、寢室文化建設

1、爲了提高同學們的積極性，提高同學們的思想意識，讓同學們擁有一個舒適、溫馨的寢室生活，宿管部將舉行寢室設計大賽，宣傳標語的徵集等活動。

2、爲了給廣大同學們起到模範作用，還將對學生會幹部的寢室進行不定期抽查。

3、每月評出40個星級文明寢室，並通報表揚。三、內部工作制度建設爲了擁有一個團結向上，積極踊躍，事實上進的宿管部，現制定以下制度：

1、以積分的形式對每個人進行管理，對開例會、搞活動、無故請假、遲到及不出勤等現象均有相應的分數懲罰，每月評出兩位優秀幹部進行表揚，評出兩位表現較差的幹部進行批評。

2、施行專人負責制，把宿舍樓分塊，由不同的人負責，要求做事積極、認真，及時掌握宿舍內的各種動態變化情況，以便各種工作的順利開展。

3每週召開一次部門例會，每月召開一次各系男女生部長會議，加強院系兩級學生會的交流，使我們的工作取得好的成績。

在新的學期裏，我們將以新的姿態，新的形象服務於同學，讓宿管部成爲名副其實的爲同學們服務的部門。