文娛部工作計劃15篇

日子如同白駒過隙，迎接我們的將是新的生活，新的挑戰，來爲以後的工作做一份計劃吧。可是到底什麼樣的計劃纔是適合自己的呢？下面是小編爲大家整理的文娛部工作計劃，歡迎大家借鑑與參考，希望對大家有所幫助。

文娛部工作計劃1

在十月初計劃舉行“新生杯”班際辯論賽。在迎新活動與學生會第一輪面試之後，我們會着手準備新一屆“新生杯”班際辯論賽。一方面有利於班級之間的認識與交流，另一方面也爲辯論隊招新打下基礎。

20xx年10月份財務部採取用金蝶軟件標準版進行賬務處理，這樣極大提高了工作效率和會計覈算的準確性。但由於標準版的功能侷限性，不能適應公司財務覈算需要，財務部於6月份聯繫金蝶軟件公司對財務軟件進行專業升級。目前這一工作還在進行中。

學生會文娛部是爲了豐富學生課餘生活，促進人文教育、科學教育而建立起來的學生團體。學生會文娛部旨在培養校園文娛氣氛，反映了教育事業的發展，並且努力改善學生的整體素質。新學期，學生會文娛部工作迫在眉睫，特此制定學生會文娛部新學期工作計劃，以下：

團員及團幹部統計。通知各支部收齊各個支部的團員及團幹部的資料，在規定時間內由組織部彙總後上交校組織部。

第一，日常工作。

（1）經常組織學生合唱團、舞蹈團排練。

（2）每星期給成員開展文娛工作報告會，瞭解每個成員的近期工作動態。

（3）對於學生會文娛部幹事進行綜合管理的培訓和考覈。

第二，管理培訓計劃。

每個學期定期開展學生會文娛部人員的管理培訓工作。每個成員須準時到達，每次會議做好相關記錄。培訓工作會議上，廣泛善於聽取發展建議。成員若有任何違規行爲，一經發現後，立即解僱。

嚴格遵守例會紀律，開會時態度嚴謹認真，做好會議記錄，並且將會議記錄定期上交給上級檢查，討論時發言踊躍，積極主動，絕不以旁觀者的態度對待每一次會議。

繼續進行每天的院檢工作，在過程中仍然會逐漸完善制度上的不足，並且克服各方面的阻力。加強監督工作，認真、公正的進行早檢工作。

啓動“綠色文明校園”工程。集合各種宣傳教育載體和文化活動形式，豐富和提升各級各類活動的教育內涵，全力打造優良的教育大環境。整合校內外教育資源，邀請校內外知名專家、學者、先進典型來校做報告，增強思政教育內容的權威性、實踐性。

針對目前我院有許多學生表示有意願參加勤工儉學活動，自己卻找不到工作的情況，我部將聯合我院勤工部，面向全校進行關於勤工儉學的調查問卷活動，並由我部與院團委勤工部在校外聯繫勤工儉學崗位，組織學生上崗。

(5)針對於我院女生大多數不會打籃球這一情況,我部準備在我們學院成立籃球女隊，這樣就可以確保在以後的比賽中女隊員缺少的問題.

第三，重點工作問題。

（1）我重新建立我係的合唱團和舞蹈團，主要安排舉行兩次彩排活動。

（2）舉行閱讀競賽，積累我部力量，定期舉辦活動，做好學生會文娛部的宣傳造勢工作。

繼續配合校文化藝術節相關活動;開展“廢品也瘋狂，工藝品diy製作比賽”和“聖誕化妝舞會”(待定)，本學期工作總結。

文娛部工作計劃2

伴隨着迎新生的結束，學生會的工作也慢慢的步入了正軌。新學期新開始，文藝部將在總結過去工作經驗，結合舉辦活動優缺點的基礎上，在新的一學年，將在以前的基礎上制定新的管理章程，加強內部管理，以一個積極、團結、務實、奮進、創新的全新面貌出現，嚴格遵從上級領導的安排，盡最大努力爲廣大同學提供展示才藝的平臺，創建豐富多彩、文明的校園文化生活。本學年，文藝部將有如下工作計劃：

一、常規工作

1、本部的工作重點是積極開展各類文藝活動，豐富同學們的課餘生活。以協助老師，服務同學爲宗旨，與學生會其他部門相互合作，共同爲同學們創造一個在文藝方面大展身手的空間。

2、立足本部門的工作，積極配合其它部門開展工作。

二、部門管理

1、自覺的遵守部門紀律，服從部門分配，積極完成部門的任務。

2、要有端正的工作態度，具有全心全意爲同學服務和任勞任怨的獻身精神。積極、熱情、耐心細緻並富有創造性地完成好本職工作。

3、認真學習，正確處理學習和工作的關係，既要做一名出色的學生幹部，又要爭做學習上的帶頭人。

4、努力加強業務素質，透過各種渠道、媒體增強文藝修養，拓寬視野，活躍思維，鍛鍊技能逐步完善自我。

5、及時瞭解同學對文藝活動的要求，徵集建議，開展豐富多彩的文藝活動，充實同學的業餘生活。

三、特色活動

1、運動會(10月24日-25日)

文藝部職責是擬定方陣方案，並確定方陣人數及所需的服裝和道具(經費視人數而定)，全程參與監督方陣的排練。

2、迎新晚會(10月底)

以大一新生爲表演主體，穿插大二大三組的表演，積極鼓動大一新生表演，既可着手培養幹事們的宣傳鼓動力又可以從中初步選拔出一些表演人才。排練時間與方針同步進行，各項演出由不同的幹事負責，部長審覈，高效完成。經費視節目而定。

3、口才佼佼者

以選拔主持人爲目的，展示口才與應變能力爲主的大賽，根據參賽人數決定賽制，初步定爲兩到三場比賽。依次爲海選—(複賽)—決賽。比賽形式可以是參賽者的自我才能展現，也可以是活動現場實戰。最終選出四名主持人。經費視需要而定。

4、夢想秀

給任何想展示自己的同學提供一個舞臺，分各項才藝組，鼓動具備各種才藝的人來參加，樂器、舞蹈、朗誦、小品、相聲、雙簧、魔術、雜技、奇特技能等都可以來參與。由於比賽範圍廣，評比分爲評委老師、觀衆代表兩部分組成。

5、元旦聖誕晚會

誕旦晚會也算是夢想秀的頒獎典禮，夢想秀優秀的學員在這個晚會上展示，在包括，學生會各部門出1到2個節目參演，(可以由學生會各部門之前製作小點心什麼，供同學們品嚐)，增進感情和對一年工作的一個完美收官。

文娛部工作計劃3

——20xx上半年

龍去蛇來，20xx轉眼即逝，20xx如奔騰的駿馬飛馳而來，又迎來了一個新的學期，新的開始，我們將面臨新的挑戰和新的機遇；對於文藝部的組建，以及本學期工作的開展，我們信心滿懷。我們將在上學期取得部分成功的基礎上精益求精，努力提高各項活動的質量，使得文藝部發揮出對內豐富廣大同學的課餘生活、對外樹立我院品牌形象的作用。文藝部將竭盡所能發揮最大的作用。

本學期，文藝部將以“穩中求進、突破創新、精益求精”爲統一工作戰略目標，以一種團結求實的工作作風，奮發向上的工作精神，完善文藝部的組織體系和執行機制，提高本部成員的綜合素質和工作能力，努力使本學期我部的工作有特色、有影響、有效果。我部將積極響應號召，根據學校以及學院的工作要求和指示，積極開展工作，狠抓落實，爭取在本學期有新的突破，特制定工作計劃如下：

（一）提高對自身要求，創造特色

1.與各部門保持緊密的聯繫，共同探討新的活動方案，總結過去的活動與失敗，確保各部門之間活動的順利開展。

2. 協助其他部門開展工作共同完成學生會的各項任務。

3.在工作中不斷髮現自己的問題，總結經驗，以實事求是的，積極向上的工作態度面對新問題，迎接新挑戰。

4.除了積極參加院方面的文藝活動外，針對各院的文化藝術氛圍的現狀，文藝部應該舉辦一些文藝活動，以增加我院的文化氛圍，我們可以借鑑其他院的一些活動並加以創新，相信活動切實受到大家歡迎。在此過程中加強與各院及社團的文藝方面的交流，並計劃與校外各公司聯繫與互助，一起承辦活動或參加演出。

（二）活動安排計劃

目的：促進我院的各個專業更加廣博精深地發展，擴大同學的參與面，培養興趣，陶冶情操，激發熱情，營造更好的氣氛；同時在活動中挖掘人才，培養人才。

1.“慶五四”合唱比賽.(5月初)

（1）爲了宣傳五四精神，展現我院當代大學生風貌與才華，同時豐富同學們的課餘生活，特舉辦“慶五四”合唱比賽。

（2）需要宣傳部配合做下宣傳廣告，大力宣傳本次活動，鼓勵美院全體學生積極參與，儘可能多地調動同學們報名參加，充分展現我們美術學院的個性與風采。

（3）要求選1~2首符合活動主題的歌曲，可進行創意改編，內容思想健康向上，文藝部將在各班推薦的人員中選出參賽隊伍進行比賽。

（4）由主席團和文藝部成員負責評定，獎項預設爲一等獎一名，二等獎兩名，三等獎三名。

2.第十一屆團總支學生會集體活動.（6月中旬）

第十一屆團總支學生會成立了，爲了使學生會成員互相認識，互相熟悉，從而使工作更加順利的進行，計劃學生會全體成員集體活動。此活動能夠增強學生會各個成員之間的聯繫，使各個部門之間更好的協調和合作，增進學生會成員之間的瞭解和學生會凝聚力。

2.美術學院XX級畢業小派對（六月份下旬）

大學四年的生活因爲畢業而畫上一個圓滿的句號，在此之前爲畢業生們帶來一個充滿歡樂，充滿色彩的畢業派對，另他們擁有一個難忘的夜晚，同時也是有效的體現我們工作成效和對外樹立我院形象的大好時機，所以此次畢業派對在形式上我們會有所改變，鑑於這一屆畢業生在不同方面、不同領域都有較突出的成績，則藉此機會在學習、服務、特長、工作等各個方面進行表彰，以此來紀念他們爲學院所作的貢獻，以這種方式爲主線，將整個晚會串聯下去，採用這種模式就是希望該活動能讓畢業生感受到“學院是家”的氛圍，讓部分從事學生工作的一些老幹部們感受到學生會不僅是我們工作的地方，更像是我們的家。也可透過畢業生的真人真事改編成小劇本，讓每個畢業生都深深的感受到學院的溫暖！

（三）其他活動計劃

1. 配合有關部門做好重大節目文藝活動的組織工作，如體育部舉辦球賽啦啦隊組建等。

2. 發動和組織學生參加課餘文藝活動，挖掘和培養有文藝特長的同學，充分發揮其才能。

文藝部爲一個特殊的部門，我們的活動是計劃趕不上變化，但我們的宗旨是豐富同學們的課餘生活，全心全意爲同學服務，盡心盡力去開辦好每一個活動。打造全新的美術學院品牌。若無太大的變動，我們將嚴格按照計劃開展本學期的工作，同時，根據各部門的要求和需要，密切配合學校的各項工作，並以實際工作中的變化和需要進行調整。我們希望在團結協作的力量下，將文藝部今後的工作開展的繪聲繪色，能夠真正起到活躍校園文化的作用，爲同學們搭建起一個充分展示自我的舞臺。

文 藝部20xx年03月08日

文娛部工作計劃4

新學期伊始，萬象更新。爲了能夠保持良好的工作狀態，進一步貫徹爲同學服務的思想，文娛部的主要工作內容是提供文藝節目、舉辦各種文藝活動等，以創新、務實、協作的精神來對待每一項工作，從而真正豐富學生的課餘生活，同時強化“藝術服務”的部門文化，建立一個快樂的團隊。

對於部門管理，有如下幾點規劃：

1.定期開展工作交流會。加強本部門幹事與部長之間的交流，營造團結和諧的工作氣氛，從而有利於各項工作的開展。

2.提高本部門成員的`自身素質。

3.安排每位幹事輪流上交活動策劃及工作總結，並提出建議。

4.與各部門保持緊密聯繫，確保各項活動的順利開展。爲了給同學們營造一個豐富多彩的校園生活和健康向上的文化氛圍，爲系部及學院的文藝工作添磚加瓦，文娛部制定本學期的活動計劃如下(具體時間視客觀情況而定)：

一、新老生交流會

活動時間：20xx年9月下旬

活動地點：一、二教學術報告廳

協助各節目負責人有序開展節目排練，監督節目編排質量。積極與系部其他部門做好前期準備工作，前期宣傳工作，審覈節目、節目修改、彩排等工作。透過將表演與專業特色相結合的形式讓系部大一新生更真切的感受到專業的特色。

二、商道文化藝術節

活動時間：20xx年10月底11月初

活動地點：待定

選拔系部有藝術特長的同學參與節目編排，編排形式多樣化的節目，如表演詩朗誦、歌舞表演、相聲、小品、話劇、舞臺劇、音樂劇等，將所有文藝節目以淘汰賽的形式進行篩選，屆時可邀請系部老師、學生會主席團及個別幹部擔任評選嘉賓，選出秀的才藝表演節目上報至學院，爲我院增添更濃郁的文藝色彩，也爲我們系打造出屬於自己的品牌。

三、迎新年晚會

活動時間：20xx年12月

活動地點：待定

徵集優秀節目，選拔系部優秀的文藝特長生，與系藝術團聯合進行節目編排，選拔優秀主持人擔任晚會主持，開展內容形式多樣化的文藝節目，與學生會各部門共同做好晚會宣傳工作，要求學生會各成員自願編排一節目作爲晚會壓軸，文娛部、系藝術團協助編排。

四、經管學子進社區文藝匯演

活動時間：待定

活動地點：待定

由文娛部、系藝術團聯合籌備文藝節目，推選出優秀節目參與社區文藝匯演，透過此次活動，加強我係學子與社區的聯繫，加強與社區居民的交流，增強系部影響力。

五、聖誕“魅力舞會”

活動時間：20xx年12月26日

活動地點：一、二教活動廳

交誼舞作爲商務活動中必不可少的一部分，作爲商科院校的學生了解交誼舞的基本舞步是很有必要的，本次活動以交誼舞爲主，活動以舞蹈交流形式開展，可現場進行舞蹈教學，並邀請拉丁社、街舞社作爲表演嘉賓。最後以聖誕狂歡、假面舞會兩個項目結束本次舞會。透過此次活動了解交誼舞的基本要領，烘托聖誕狂歡的氣氛，也藉此契機加強學院各專業、各年級之間的交流。

文娛部工作計劃5

Xx團總支文娛部主要負責組織、策劃、安排我辦各類文娛活動，積極配合院團委開展文娛工作及各項文娛活動的進行，審議本部門工作計劃、總結，聽取師生的意見，改進工作。在xx的這個大舞臺上，我們辦團總支文娛部扮演着“挖掘潛能，釋放個性”的重要角色。我們相信“沒有歌聲，一切將變得無聊;沒有舞蹈，世界將不再美妙。”

爲了豐富我係辦同學們的課餘生活,促進人文教育和科學教育的融合,培養文化氛圍,體現文化素教育的發展要求,提高同學們的綜合素質,特制定以下計劃:

重點工作：

(1)制定文娛部工作守則：守則作爲文娛部的工作指導和工作規範，旨在明確文娛部的職責，規範部員的行爲，加強部員的紀律性，明確文娛部的獎罰制度，讓文娛部的運作更爲有序。守則包括基本原則、文娛部設定、文娛部工作、例會制度、文娛部建設、文娛部考覈、檔案管理、財務管理八大方面。

(2)設計文娛部象徵體系：文娛部象徵體系旨在突出文娛部的特色，增強部員對文娛部的認同感。象徵體系包括：文娛部口號、文娛部宣傳語等。

(3)用一名幹事負責3~4個班的制度，認真瞭解各班文藝方面的人才，爲xx及以後的其他比賽做準備。同時瞭解各班在文娛方面的動態，深入瞭解同學們對本部門的瞭解與看法，以作工作改進的參考。

(4)與其他系辦文娛部建立良好交流，瞭解各系辦的文娛特色活動，加強與院系在文娛方面的合作。

(5)重新組建我辦禮模隊，主抓着該團的訓練，，爲系辦其他活動的進行做好準備。

(6)承辦xx大賽。

(7)舉行部內聯誼會：爲了加強部員間的交流，提高團隊凝聚力，我部將進行一次聚餐性聯誼。

常規工作：

(1)定期給幹事和文娛委員召開例會,瞭解各班近期文娛動態，在例會上還可以傾聽部門成員的心聲，瞭解他們內心的想法，爲以後部門的活動的開展，奠定良好的基礎。

(2)定期給禮模隊組織訓練：兩週一次，一次一小時，主要由禮模隊隊長負責。

(3)幹事管理、培養計劃：每次開例會幹事應準時到達,每次會議做相應記錄;善於發現身邊有文娛方面才能的同學並與推薦;每次計劃前每人寫計劃書,安排活動;每次活動經分配每人負責一項或兩人負責一項。

爲我係辦的發展文娛部應盡一份力,定期組織活動,平時配合其他部活動.提高我係學生的綜合素質!

文娛部工作計劃6

杏林學院學生會文娛工作歷來是院會品牌之一，在上一年的工作中，文娛部所有成員本着甘心爲同學服務爲根，以實幹精神爲本的目的投身本會的工作中。爲我院師生的精神文化方面作出了巨大的貢獻。

在新的學期開始之際爲進一步提高本部門各成員的工作能力和管理水平，促進院會學生活動工作的落實，特擬定以下工作計劃：

一、成員素質加強培養。

部門成員素質的高低，直接決定了文娛活動的效率、影響到常規工作的最終落實，可以說，加強成員素質的培養，也是整個學生會成長壯大的關鍵。在新的學期，計劃採取如下措施，培養部門成員素質：

1、集中培訓。在本學期例會上，將加入成員培訓相關內容，進一步明確：做好本職工作是符合本部門，學生會發展的需求，更是杏林學院發展的需要，要樹立主人翁意識，克服認爲作爲學生幹部吃虧的思想，要真正意識到，正是我們學生會幹部無私的奉獻，才使得我們杏林學院的院風建設更加喜人，也正是有這種奉獻，才能真正鍛鍊，提高展示自我。要自覺樹立積極工作、主動思考的意識。進一步深化學生會工作中的創新、創優精神。

2、深入工作。部門主要負責人應深入到學生會的工作中去，指導幹事的具體工作，培養他們的業務能力、基本素養。

3、個別談話。部門幹部應不定期的與部門成員交流、談心，掌握他們的思想動態，大家共同探討工作方法，掌握大家的思想狀況，做好大家的思想工作，並及時反饋到主席團，保證人才的穩定。

4、培養部門成員的團隊精神。建立起組織文化，以優秀的組織文化，在潛移默化中培養幹事的自尊心，自信心和歸屬感。從而能更加關心這個集體、愛護這個集體，進而爲這個集體的成長壯大獻計獻策。

二、日常工作常抓不懈。

文娛部的主要工作重點是辦好院會的各項晚會，因此儲備優秀文藝人才，打造品牌文藝節目是我們日常工作的一大重點。把優秀的人才進行檔案建立，專業培訓，可以使文娛部在重大晚會的準備工作上減輕壓力。不必臨時到處找人。因此，做好日常工作意義重大。

1、例會制度，在本學期的例會上，應當擬定好本週工作日程，確定任務主要負責人，輔助人員。在下次例會時，由任務負責人彙報工作結果。部長進行任務完成評價，並記錄應得DKP。針對上一週的問題，在新的工作中做出調整和修正。各次例會均應有人做出會議紀要並存檔。

2、文娛人才資料收集整理工作，在大型文藝活動較少的時候，部門應組織統計08各班級具有文藝特長的同學的建檔工作。並組織面試，作爲儲備人才。其次，要將每次參加大型文娛活動的演職人員的檔案歸類整理，包括燈光、音響、催臺等工作人員。並記錄好每次文藝活動的詳細情況，總結優缺點，以積累經驗。部長應組織本部成員認真學習各部工作職責，檢查標準，並落實到工作中，不定期抽查工作狀況以及工作效果

三、文藝活動力求出彩。

上學期文娛部組織策劃了一系列優秀活動，受到廣大同學的熱烈反響以及院領導的一致好評，本學期文娛部又迎來了新的挑戰，本學期文娛部將以“少而精”的原則，以質量爲前提，配合院會工作爲重點，全心全意服務於同學。 本學期主要工作任務如下：

1、 青春風采大賽決賽

2、 xx級畢業晚會暨“魅力人物頒獎晚會”

3、 籌備下學期迎新晚會

4、 組織金話筒主持人大賽，篩選優秀主持人才

5、 舉辦一些小型的同學們喜聞樂道的娛樂活動

6、 視情況舉辦學生會內部文藝活動

以上是本學期文娛部的工作重點。更多的工作細則將要進行進一步的討論。當然，作爲學生，我們的首要任務還是學好文化知識。雖然我們的課餘生活時間有限，但我相信，我們會處理好學習與工作的關係，作到工作學習兩不誤，並且都取得更大的成功！

因爲喜歡文藝，所以熱愛文藝，因爲熱愛文藝，所以選擇文藝。無論遇到什麼困難，我堅信，只要努力，就能成功。相信在相信在文娛部負責人的帶領下，在文娛部所有成員的共同努力下，一定能將文藝部的活動開展得紅紅火火，使文藝部的工作更上一層樓！

文娛部工作計劃7

一、工作目的

爲學院吸納文藝人才，透過各項比賽，晚會，提高我院知名度及影響力。組織策劃文藝活動，爲廣大同學提高自我展現的平臺，不斷增強對我院學生的綜合素質培養，同時也豐富同學們的課外生活，增強全院的凝聚力。

二、工作對象

冶化學院全體學生

三、工作成員

冶化學院學生會文藝部全體成員

四、工作內容

本學期前期的主要工作內容是配合體育部順利進行運動會，一二九大合唱。根據以往經驗，在學期中校級會陸續舉辦比賽，我們會根據具體通知，再做相應計劃，大體流程爲：選拔參賽選手(或確定參賽節目及演員)-排練或培訓-參賽。

除了完成本部門的工作，我們也會努力協助其他部門，並配合院裏的其他工作安排。

本學期預定計劃：

1、學院文藝隊的招新工作，爲學校各項文藝演出級比賽做好準備。具體流程如下：

(1)由文藝部成員擬好招新宣傳海報內容

(2)透過審覈後交由宣傳編輯部製出海報

(3)由文藝部成員張貼海報並製出報名表，設立招新報名點收回報名表(也可由各班班長代爲收回)。

(4)對報名人員進行面試，分歌唱隊、舞蹈隊、曲目隊三大類，做好對文藝人才的吸納工作。

(5)最後確定各隊成員，根據各項需要對其進行培養訓練。

2、配合體育部進行運動會的活動安排,主要負責以下幾個內容：

(1)運動會開幕式儀仗隊隊形的設計安排

(2)運動會中紅歌隊的選拔組建以及排練演出

(3)運動會閉幕式上體操表演隊員的選拔工作

3、本學期的重頭戲“一二九大合唱比賽”

(1)積極響應學院老師號召，以班級爲單位參加大合唱比賽。

(2)確定各班的負責人及指揮，並確定各班紅歌曲目。

(3)各班開始訓練，並邀請比較專業或有經驗的老師或同學對各班進行一些指導(合唱技巧、衣服、隊形等)。

(4)審覈各班進度，並繼續進行指導。爭取爲我院多拿獎，提高我院的知名度及影響力，同時增強各班的凝聚力。

(5)正式參加比賽，按原來訓練內容從容登場。

4、元旦晚會的安排

(1)具體節目種類：歌唱類、舞蹈類、話劇類、小品相聲類

(2)具體籌措方面：

A晚會內容的選定

B舞臺場景的設計

C時間地點的協定

D有關領導的邀請

E各預算的制訂與籌集

F聯絡其他部門的支援幫助

G內部人員的工作安排

5、如果學期中時間充裕的話，我們將會舉辦一場面向全院的“英文歌曲大賽”，並以此來提高同學們學習英語的熱情，提高四級透過率。具體措施待定商討中。

6、學期末部門召開“學期工作總結會議”，總結一學期的工作。 最後，不得不說一下要想以上工作順利進行，就必須要有一個團結協作並且紀律性強的團隊，爲此我們又設立了部門管理計劃：

1、對於部門的管理，我認爲瓶頸就是幹事之間能否相互融合、相互瞭解、相互學習。所以會不定期的開一些部門例會進行交流討論。

2、每次例會全體成員須準時出席，無故遲到者須給出理由，確實有事不能來的要提前請假。

3、與會者要嚴格遵守會議紀律，開會時態度嚴謹認真，做好會議記錄，討論時發言踊躍，積極主動，保證會議的嚴肅性和活潑性。

4、加強與其他部門的交流聯繫嗎，協助其他部門的工作，從而保證學院各項工作的順利進行。

5、在工作中不斷髮現自己的問題，總結經驗，以實事求是、積極向上的工作態度面對新問題新挑戰。

文娛部工作計劃8

新的學年，文藝部將繼續秉承我部嚴謹、活潑、開放、務實的優良，竭誠爲大家服務，。在傳頌經典的同時，我們將籌劃更多的精品，豐富們的課餘文化，爲廣大同學提供展現的舞臺。切實營造積極地生活氛圍，爲展示我校風采，宣傳我校文化，樹立我校形象而不懈努力。

一、部門內部建設 （1） 幹事招納培養 1文藝部招幹改變納新時的侷限性。徹底改變同學們固有的只有懷有文藝特長者才能進入文藝部的，廣納具有、組織、、等才能的人才，保證部內人才多元化，且關鍵要踏實肯幹。 2以培養幹事能力爲內部建設的主要出發點，做才儲備工作。多給幹事提供一些的機會，使他們的才能得到充分發揮。充分調動文藝部所有成員積極性和主觀能動性，深入瞭解和發揮文藝部成員每的能力和特長，以及他們對文藝部的發展和建議，加強文藝部成員能力的提高，以共同進步帶動文藝部的發展，加強團隊，熱情活動，各盡其責，落實工作，努力開創文藝部工作的新局面。 3設定內部規範合理的幹事考察機制，嚴明部內規章制度、例會及考勤規範。對幹事進行綜合考評，實行末位淘汰制。 （2） 內部改革 1根據文藝部當前工作需要，將文藝部內部劃分爲工作處和生藝術團兩個部分。 2工作處設立組和策劃劇務組，切實做好文藝部的日常管理工作。 3藝術團在現有舞蹈隊、人隊的基礎上，根據實際適當添加聲樂隊、曲藝隊、器樂隊等，爲我校廣大文藝好者提供一個學習的平臺，《》()。 二、 具體活動構想 （1） 迎新 盛世舞祥雲，和諧譜華章。六十年風征程，六十年光輝。爲隆祝新成立60週年，向偉大獻禮，表達全校對祖國的和20xx級新生的熱烈歡迎，特舉辦“盛世華章”文藝晚會。晚會總體採用盛大的舞臺整合效果，透過歌舞、小品、武術、合唱、朗誦等表演形式，充分展現新中國成立後尤其是改革開放以來我國翻天覆地的、人民欣欣向榮的生活和我校的飛速發展，以濃重熱烈的氣氛打造一臺歡樂祥和的視聽盛宴。

（2） 歌手大賽 在10月中旬舉辦第四屆校園歌手大賽，本次將設民歌組（民族和美聲）和通俗組，分爲海選和決賽兩個部分，決賽時由評委評分，爲同學們提供一個展示自己、鍛鍊自己的舞臺。此次比賽採用露天舞臺，讓更多的同學參與進來，打造知名校園歌手。 （3） 風采大賽 青春飛揚，風采。爲進一步豐富同學們的課餘文化生活，營造和諧的文化氛圍，同時爲同學們提供一個展示自我的平臺，繁榮健康純潔的校園文化，塑造我校學生良好的精神風貌，展現學生的青春魅力，特舉辦第七屆青春風采大賽。本次比賽設定在11月中旬，由各系（院）推薦選手參加比賽，參賽者展示需要代表本系（院）的專業特色，文化特點，豐富校園文化，展現不同風采。 以上是文藝部本初步的工作計劃，若無太大的變動將嚴格按照計劃開展本學期的工作，同時，根據各部門要求和需要，密切配合的各項工作，並以實際工作中的變化和需要進行調整。我們將以理解與爲地基，熱情與才華做房柱，勤奮與勇敢做屋頂，在校和的領導下，在團隊協作力量的支援下，將文藝部工作開展的有聲有色，真正做到“以文藝服務同學，以文藝服務我校建設”，爲同學們撐起一片青春的藍天，共同打造屬於我們的天空。

文娛部工作計劃9

新的學年，文藝部將繼續秉承我部嚴謹、活潑、開放、務實的優良作風。在傳頌經典的同時，我們將繼續籌劃精品活動，豐富同學們的課餘文化生活，爲廣大同學提供展現自我的舞臺。切實營造健康積極地學習生活氛圍，爲展示我院風采，宣傳我院文化，爲樹立我院文藝形象而不懈努力。

一、部門內部建設

(1)幹事培養工作

以培養幹事能力爲內部建設的主要出發點，做好人才儲備工作。多給幹事提供一些鍛鍊的機會，使他們的才能得到充分發揮。充分調動文藝部所有成員積極性和主觀能動性，深入瞭解和發揮文藝部成員每個人的能力和特長，以及他們對文藝部的發展和建議，加強文藝部成員能力的提高，以共同進步帶動文藝部的發展，加強團隊合作精神，熱情活動，各盡其責，落實工作，努力開創我院文藝部工作的新局面。設定內部規範合理的幹事考察機制，嚴明部內規章制度、例會及考勤規範。對幹事進行綜合考評，對錶現優秀者予以獎勵，表現懶散不認真者予以適度批評教育或者採取懲罰性措施。

(2)內部改革計劃

1、根據文藝部部門當前工作需要，將文藝部內部劃分爲工作處、主持團和兩隊(即健美操、體育舞蹈隊)三個部分。

2、工作處爲文藝部本部，切實做好文藝部的相關活動和晚會的組織籌劃及部門會議和日常後勤管理工作。

3、在現有體育舞蹈隊、健美操隊及主持團隊的基礎上，根據實際情況適當進行人員分配，以做好活動及晚會的相關流程銜接以及協調的工作。

二、具體活動構想

(1)計算機文化節閉幕式

計算機文化節爲我資訊與計算機學院歷年向全校戰士我院風采的精品招牌活動，其日常值班及開閉幕式晚會都需要文藝部的全程參與。閉幕式晚會暨計算機文化節頒獎典禮總體採用欣苑四樓的舞臺整合效果，透過頒獎環節、歌舞、小品、等表演形式，充分展現我院各專業特色與文化和我院的飛速發展，以濃重熱烈的視聽盛宴向校領導老師和全體師生展現我院風采。

(2)健美操及體育舞蹈大賽

我院健美操及體育舞蹈的人員選拔工作已於上半學期完成，舞蹈訓練及參賽舞蹈編排也已有條不紊的展開。下半學期在此項任務的主要工作將集中於下學期比賽前的人員組織和集中培訓上以及比賽當天爲參賽人員服務的後勤工作上。並在比賽當天出色發揮，努力獲得獎項，展現我院風采，爲我院爭光。

(3)五四紅歌會

可能在五月舉辦的我校五四紅歌會也將成爲我部下半學期工作內容之一，屆時我部將主要負責參賽人員的選拔、訓練及參賽作品的選擇，參賽人員的服務工作。努力提高我院參賽人員的競技水品，在五四紅歌會比賽時出色發揮，在宣揚五四精神的基礎上，展現我院學生青春向上的風采。

(4)畢業生晚會

舉辦資訊與計算機學院畢業生歡送晚會作爲送給大四師哥師姐的禮物，同時也爲了讓所有xx屆學子能夠透過這臺晚會重溫大學四年的點點滴滴，梳理樂觀、自信的人生態度，歡送他們文明離校，我院團委及學生分會特舉辦本次晚會，祝願xx屆學子在不久的將來能夠取得優異的成績!

舉辦時間：暫定五月底六月初舉辦地點：校大禮堂

節目來源：資訊與計算機學院大一至大四學生(大四畢業生爲主)及大四輔導員老師。

參演人員：我院全體人員

主辦方：資訊與計算機學院團委

承辦單位：資訊與計算機學院學生分會組織籌劃單位：院學生分會文藝部

贊助單位:院學生分會實踐部及相關贊助商

晚會宣傳、佈置、組織協調：院學生分會全體部門晚會形式、方式及要求

1、晚會形式：宣傳視頻、歌曲、舞蹈、相聲小品音樂劇、樂器演奏、歌伴舞、朗誦合唱等。

2、晚會要求：統一在學院徵集晚會節目，儘可能擴大大四畢業生學生參與度，組織協。

調好晚會節目的預選、彩排、宣傳導調工作，協調好學生分會各部門工作，努力呈現一臺高規格、高標準、高要求的精彩的畢業生晚會。

以上是文藝部本學期初步的工作計劃，若無太大的變動將嚴格按照計劃開展本學期的工作，同時，根據各部門要求和需要，密切配合我院各項工作，並以實際工作中的變化和需要進行調整。我們將以理解與信任爲地基，熱情與才華做房柱，勤奮與勇敢做屋頂，在院領導和學生會的領導下，在團隊協作力量的支援下，將文藝部工作開展的有聲有色，真正做到以文藝服務同學，以文藝服務我院建設，爲同學們撐起一片青春快樂的藍天，共同打造屬於我們的天空。

文娛部工作計劃10

爲了豐富我係學生的課餘生活,促進人文教育和科學教育的融合,培養文化氛圍,體現文化素教育的發展要求,提高我係學生的綜合素質,特制定以下計劃:

常規工作

(1) 定期給合唱團和舞蹈團組織排練:

(2) 每週給幹事和文娛委員召開例會,瞭解各班近期文娛動態:

(3) 對幹事進行管理、培養和考覈.

幹事管理、培養計劃:每次開例會幹事應準時到達,每次會議做相應記錄.善於發現身邊有文娛方面才能的同學並與推薦.不允許有任何違紀現象,一經發現立即撤職.每次計劃前每人寫計劃書,安排活動.每次活動經分配每人負責一項.本部4名幹事按其個人特長分別負責主持、舞蹈、歌唱和組織方面,每次活動與主要負責人負責.

重點工作

(1) 重新組建我係合唱團和舞蹈團.

主抓着兩個團的排練.每三週組織合唱團成員在一起排練兩次,強化合唱團成員的功底,主要針對其合音的訓練.舞蹈團分民族舞蹈團和現代舞蹈團,每週對其進行強化訓練

(2) 舉行朗讀大賽

爲我係的發展文娛部應盡一份力,定期組織活動,平時配合其他部活動.提高我係學生的綜合素質,發揚熱工精神.

　　文娛部

　　xx年3月

文娛部工作計劃11

文娛部部長：z

文娛部副部：zz

校學生會文娛部主要負責學校文娛活動策劃組織以及管理學校廣播站。本學期，文娛部在完成學校原有的一些文娛活動的組織策劃外，還希望推出一個新的文娛活動，讓同學們的課餘生活更繽紛多彩。另外，文娛部本學期會繼續上學期對廣播站的革新整頓工作，一個全新的廣播站即將於同學們見面。

一、文娛部部內分工

文娛部部長楊韻琦主要負責學校文娛部活動的策劃、執行，副部長潘韻如、景昕分管校廣播站，負責其日常管理。

二、學校文娛活動籌劃

12月的學校藝術節雖然在學生會換屆後進行，但文娛部仍會爲學校的藝術節的前期工作做好準備。文娛部將會指導並協助新的部員完成整個藝術節的籌備與執行。詳細的執行計劃將在藝術節的前期準備時上交。

三、廣播站工作

1、廣播站招新

廣播站將在9月初至9月中旬舉行招新活動。招新的宣傳從九月初開始，對象是初一、初二的全體同學。招新的第一輪面試會由三位站長負責，第二輪面試會由個欄目負責人（包括站長），及文娛部的同學擔任評委。新一任廣播站站員的名單會在廣播站的宣傳海報上公佈。

2、廣播站規範管理

廣播站現已開始編寫《廣東實驗中學初中部廣播站站章》，爲廣播站的規範管理有規可循。文娛部將對廣播站的工作進行協助、監督：

①要求站長每週召開一次例會，總結本月廣播情況

②對站員實行考勤制度，確保站員完成廣播任務

③站長不定期地檢查站員的廣播情況

④重新規範各站員對設備的使用

3、廣播站設備申請

廣播站設備由於使用時間長，及小部分廣播站員使用不當，播音質量出現嚴重問題。由於全數麥克風損壞，目前廣播站工作處於癱瘓狀態。所以，文娛部已協助廣播站，將設備申請上交。爲了能儘快爭取設備，我們還會收集同學們對廣播站播音質量的意見，製成調查報告上交給學校領導。

廣播站檔案

4、文娛部會爲廣播站設定一個專門的檔案，記錄每位站員的資訊。這份檔案會一直沿用，以記錄曾爲省實初中廣播站付出努力的同學，也作爲廣播站的部門資訊，讓廣播站的管理更完善。

5、廣播站外出學習

繼上學期廣播站站長孟子昱等同學到高中廣播站學習後，廣播站副站長譚豐林再次與高中部廣播站站長聯繫，並取得第二次到高中部學習的機會。本次學習，高中的學長學姐會交流他們廣播站工作的心得，並給予初中廣播站建設一些寶貴意見。時間暫定爲9月30日，屆時文娛部會派部員參加本次學習。

5、宣傳廣播站

計劃廣播站在完成革新、招新，解決站內工作問題後，廣播站將出一期宣傳海報，讓同學們更瞭解廣播站的工作，認識站長及各新任站員。

文娛部工作計劃12

新學期開始，我們協會也以全新的面貌展示在全院師生面前，文娛部 新學期計劃。文娛部也將對新學期的工作做出一系列的計劃：

　一、 協會的招新工作：

文娛部在協會中是起到活躍氣氛、組織晚會、聯誼等活動的作用。所以從文娛方面出發，依照下列要求進行招新

1、 活躍性。文娛部的幹事，首先要有比較活躍的性格，畢竟文娛部在搞晚會、組織聯誼這方面需要有更活躍、積極的作用。幹事不能太過沉悶，而應該是有比較強的主動性和積極性。所以，在這方面會比較慎重去選擇合適的幹事。

2、 是否熱愛於文娛部的工作。協會每當進行到一段時間後，都會出現人員流失的情況。因爲有些幹事對本身的工作覺得厭煩了、枯燥了。有些是因爲在多協會多身份的情況下有所取捨而退會。方方面面的原因都會造成協會不穩定的因素。所以，在面試的過程中，會對競選的學生進行這方面的提問，工作計劃《文娛部 新學期計劃》。選擇對英協有熱情和興趣的同學。

3、 才藝。會對某方面有才藝的學生進行選擇，因爲文娛部在以後組織節目的時候，需要有表演的同學。但只是作爲參考的因素而不會當作此次招新的重點要求。

二、 國慶迎新生晚會：

在九月末十月初的時候，將會有一個迎新生慶國慶的大型晚會。一般每個協會都會推薦出一或多個節目參加節目篩選。我們協會也將會以一到兩個具有協會特色的節目參加篩選。

三、 聖誕晚會：

聖誕晚會是英協每年都舉辦的一項重要活動，不僅透過這個晚會可以向大家傳播西方的文化，也給協會提供了一個對外對內的一個交流平臺。在與其他協會相互交流學習的同時，也提高了英協在全院的名聲。

四、 文娛部新學期的工作

文娛部將在新學期更好地舉辦各式文娛活動，儘量在會員、幹事幹部學習英語的同時，充滿體驗英協的文娛活動，充實大家的大學生活。而且，也會在適當的時間開展協會內部的聯誼，讓大家互相交流和認識，提高英協的團隊精神。

文娛部工作計劃13

一、文藝部招新工作計劃

新的一年需要新的血液，需要有才能的人加入文藝部來發

揮自己的積極作用，因此招新顯得尤爲重要，需要從各個方面審覈，擇優而用，此次工作有以下幾個方面。

1、招新要求

2、組織面試

3、考覈階段

二、迎新晚會工作計劃

前言:每一天都是一個新的開始，在充滿希望九月，我校迎來了大一新生，由此舉辦此次晚會，希望大一的新生們可以站在嶄新的起跑線上，踏上絢麗多彩的大學裏程，努力奔向燦爛輝煌的明天！

迎新晚會名稱:包頭師範學院資訊學院迎新晚會

1、迎新晚會宗旨

2、迎新晚會時間、地點

3、主辦單位

4、迎新晚會活動對象

5、迎新晚會活動人員

6、迎新晚會活動要求

7、各階段任務及工作分配

9、活動開展階段

10、節目應急方案

11、後續工作

三、健美操大賽工作計劃

健美操大賽是一種透過休閒運動的方式來增強學院之間的

溝通的活動，有利於彼此的發展與友誼，豐富校園文化生活，提高學生身體素質，展現大學生精神面貌。主要工作如下。

1、活動形式與目的

2、活動前期宣傳

3、活動前期準備

4、活動流程

5、活動總結

文娛部工作計劃14

忙碌而又充實的十一月份流逝了，舉行的新生才藝賽讓我們成長了不少，亦是讓我們改變了不少。十二月份的到來，我們飽含激情的期待着，期待着爲文藝部的建設作出更一步的貢獻。真心付出，真心行動，真心呵護我們這個快樂的文藝團隊。豐碩的十一月，我們圓滿地畫上了句點，十二月份，朝氣的我們將續寫着文藝部的精彩。

一·部門的內部建設

（1）.招新計劃

文藝不招新干事以新的形式納新，徹底改變同學們固有的只有懷有文藝特長者纔可進入文藝部的思想，廣納具有策劃,組織，管理，寫作，設計等才能的人，保證部內人才多元化，且關鍵要能吃苦踏實肯幹。

（2）·部門例會管理計劃

1·開會前，可聊聊天，說說話，嘮嘮嗑；開會時應保持回憶的嚴肅性和活潑性。在活潑性方面，可多設定討論環節，幹事可針對部長或副部提出的問題進行分組討論，最後踊躍發言，充分發揮幹事的個性思想表達。

2·出對工作學習生活的總結外，設定活動後教訓經驗總結環節，對做不到的執行問題，要發掘他們的根本癥結；對習以爲常的做事方法要有改進或優化的建議，並在例會時分享給文藝部的每一個成員。

3.會議時，憲審查過錯再列述功勞，認錯從自身或自己人開始反省

（3）·部委培養管理計劃

1·輪流安排幹事在每次院級或校級活動之後上交工作總結，並針對文藝部的建設提出相關建議。

2·實行一對一或一對多的輔導制，將幹事分成若干組，每組安排一個副部對該組成員進行手把手地帶領和指導，部長則進行總指導，這樣的管理，更能有利地及時地對幹事不足的地方補位。

二·具體活動計劃

(1)把學院元旦晚會或新年晚會與遊戲晚會相結合，達到遊戲和晚會雙重活躍氣氛的效果。先要求所有幹事寫好晚會策劃書，再按照策劃書所預定的工

作安排進行初期準備，做好前期工作安排（將權責界定清楚，而且分配得當，人人都有事幹，確保人人都有機會從工作中收穫經驗，能力得到鍛鍊和提高），選送新生才藝賽中優秀的舞蹈作爲晚會開場舞，召集全體班長會議，要求每班出一個班級集體舞，分配幹事分宿舍區進行下寢宣傳和清網絡部在科大網站上宣傳晚會的目的和宗旨，並請宣傳部做好宣傳海報以及宣傳橫幅的製作。宣傳的同時可吸收招納會舞蹈的人進行晚會匯演。晚會結束後，開展全體簽名活動，以作留念。

（2）·在白天開展一次聚會活動（中途可插入感恩環節，遊戲環節），文藝部的所有成員必須都一起參加，一起享受文藝部這個家的溫馨和快樂。

以上是十二月份的工作計劃，有壓力更有動力，在壓力與動力下，爲了文藝部的建設，我們將竭盡全力。

文娛部工作計劃15

學年度馬上開始，在學院領導班子的領導下，文藝部依然按照上一級指示，完成屬於自己的本職工作，配合各個組織爲學院爭榮。

新學期開始，馬上面對的就是部裏選拔真才實幹型人才，招新便是一項重要任務。此次招新關係到文藝部的以後活動中的成果。首先應當重視起來，接下來就是對選出啊的文藝部新人指導，在文藝部領導班子商議後，做到每週或每次幾次會議，把會議作爲部長與幹事之間最新溝通的橋樑，能夠剛好的把文藝部裏的每一項任務在相互瞭解中保質保量的完成。每學年，學校或學院都要舉行各種活動，有才華的出節目，能幹的服務於臺前幕後。文藝部便起到了一定的支援作用。所以，文藝部領導班子應該積極掌握學院人才的調動，配合學習學院活動順利進行

一.十九屆校學生會歡送會

學生會學姐學長們馬上就要離開學生會，心裏一定有許多感慨的溫馨。讓他們在離別之際，留戀學生會，期待下一屆學生會和期許。所以，我們打文藝部和生活權益部算透過舉辦這個晚會，新老學生會成員齊聚一堂，重溫往日的溫馨。讓他們在離別之際，留戀曾經的他們，期待下一屆學生會

首先是準備工作。爲更好的舉辦這次晚會，我部門積極響應系安排，蒐集並篩選節目，督促他們排練，並組織本部門的有舞蹈才能的人進行排練，排練出動感的舞蹈。交上別具一格的節目單，爲能給兩屆學生會的交流與感恩，設計了照片瀏覽及感言vcr製作而對環節，給學長留下美好的回憶。晚會前期，安排人員去預定晚會上需要的服裝及節目所需要的獎品、禮品等，同時也對晚會當晚所需的道具，如話筒、音響等進行了檢查，以確保晚會的順利進行。

其次是彩排工作。在畢業生晚會即將來臨之際，我們部門又精心組織彩排，及時發現節目的不妥之處並提出改善方案。部門每個人都努力的做着自己的工作。晚會前天中午，第一次在舞廳進行實地彩排，效果比較好。並且在彩排中安排了部門每個成員擔當的角色和任務。晚會當天下午同樣進行了一次彩排，效果很好。

第三是和其它部門的協作工作。畢業生晚會前期，我部門成員協助其它部門購買水果，零食等。晚會前天晚上，協助其它部門布臵晚會場地。

最後是晚會正式開始後的工作。畢業生晚會當晚，我部門擔當着重要的角色，部門成員齊聚一心、共同努力，爭取把晚會做到盡善盡美。部門多數成員是當晚的表演演員，但是她們並不曾閒臵自己的工作，表演完節目後又投入到工作中，並不曾抱怨自己的勞累。晚會節目在我係領導和各個部門的監督和指導下，總體來說，表演的很成功，贏得了各位參與本次晚會的嘉賓及學長、學姐的好評。

晚會圓滿結束，我們在歡聲笑語與淚水婆娑中爲即將離開的學長、學姐們舉辦了這次晚會，讓他們在離別之際接受了我們的祝福與的期盼

二、一二九合唱比賽

無論是大活動還是小活動，只要是文藝部的份內工作，就要努力做好。本學期最大的活動就是“一二九”文藝晚會，文藝部要做的就是完成任務，並且力求完美。我們一直相信文藝部一定能把此次活動完成的更好，並且在兩個部長與幹事的合作，更能爲文藝部增添力量。

關於一二九小合唱的策劃書我部門從十一長假就開始準備經過反覆修改，最終透過並確定。自一二九合唱比賽的前期準備開始，我部門一方面確定好各系的舞臺劇和合唱曲目後，開展各學院文藝部擴大會議，告知合唱 要求和活動流程等重要情況，加強與各學院的聯繫，確定時間分別到各學院檢查他們的合唱排練進度。一方面完成校學生會內部合唱成員的徵集，也開始了我們校學生合唱的訓練。

首先確定訓練場地及訓練時間，我們將訓練場地定在團委二樓，雖然常有合唱人員沒到齊的情況，但看的出來大家都很重視這次合唱，努力想把我們的團歌唱好。希望將歌曲唱得更好更優美，並希望能夠在院級的合唱比賽作爲表演節目展現我們校學生會的風采地。在訓練時間方面，我部門決定採取較爲嚴格的考勤 制度，抓住可以利用的時間進行排練。其次，找老師進行指導排練，爲提高合唱的水平，我們特地請楊老師進行指導。在老師的指導下，合唱水平有了明顯的提高。

在合唱排練方面，我部門成員齊心合力的完成考勤工作，並在排練中樹立了良好的帶頭模範作用。

文娛部是學生會衆多部門中最爲活躍和有特色的部門，這與我們這屆幹事的素質是分不開的，做事情時的衝勁與好態度，爲文娛部注入了新鮮的活力，一年的工作下來，每個人都學到了很多工作經驗，現在幹事們基本上都可以獨立完成部門的一些常規性工作，相對於其他沒有相關工作經驗的同齡人來，我們具有優勢性。相對其他部門來說，文娛部的人更加團結，彼此之間都很熟悉，除了工作中，是沒有部長和幹事之分，相處都很融洽，就算在非工作時期，大夥的聯絡都很頻繁，深厚的友誼也更利於在工作中合作。這學期的的合作中，有很多的火花擦出，當然激烈過頭，有鬧過矛盾，這都是因爲大家都很在意部門的工作是否能夠取得成功而產生的，冷靜過後，這些矛盾也都解決了，非但沒有破壞之前的友誼，反而讓大家的友誼更加深厚了。在他人眼裏繁瑣的學生會工作，在文娛部人卻樂於其中，在這段經歷中，我們明白學生會給予我們的遠遠大於我們所付出的，就算再累，也是值得!

由於我們部門的工作性質比較特殊，我們部門與其他部門的接觸和溝通比較少，這是歷屆文娛部沒有解決的問題，同時也是這屆文娛部在部門與部門之間的關係中的主要問題，我們一直致力於改善它，參加對外工作活動時，儘量讓幹事們跟其他部門的人多接觸交流，做到不讓幹事有太強烈的部門意識，而是真正融入學生會這個大家庭中，相對於上屆文娛部與其他部門的交流情況，這屆的關係相對融洽了很多，工作積極性一直都挺高，這點是和我們的努力分不開的，

我們會繼續努力，將這種積極性保持下去