【推薦】轉崗申請書模板集錦5篇

當下市場經濟活躍，交易頻繁，我們會經常使用申請書，申請書是我們平時提出請求的一種書信。什麼樣的申請書纔是合理的呢？下面是小編爲大家整理的轉崗申請書5篇，希望對大家有所幫助。

轉崗申請書 篇1

尊敬的領導：

我於20xx年進入我局普查中心，隨即被分配到投資處工作。在投資處工作的5年裏，雖然沒有什麼突出的成績，但是還是較好的完成了領導交辦的任務，尤其是在投資處資訊化建設方面，完成了報表平臺和彙總程序等比較複雜的工作。能在這麼重要的崗位工作，我知道責任的巨大，同時更加感謝領導對我的信任，讓我有機會充分施展自己的才華。在此對各位領導表示由衷的謝意。

從20xx年開始，我自己感覺身體不舒服，開始並沒有在意，我怕耽誤本職工作遲遲沒有檢查。導致一年的時間，體重下降很多，工作上也有些力不從心從20xx年開始，身體狀況越來越差，腹痛腹瀉渾身無力天天困擾着我，吃藥的效果已經不明顯。爲此我在醫院拍了腸鏡，檢查結果是慢性結腸炎 小腸末端迴腸淋巴濾泡水腫加糜爛。大夫當時給的建議就是住院詳細檢查。我考慮再三也沒同意，一是覺得沒那麼嚴重，吃點藥可能就好了。再一個還是怕耽誤工作。直到20xx年7月10日，腹瀉持續半個月，渾身一點力氣沒有，體重也迅速下降。才感覺問題嚴重性。住進醫院詳細查，結果是小腸末端提示病變，大連現有儀器無法檢測。無奈我只要去瀋陽找專家會診。結果相同，建議進一步檢查。嘗試一

次小腸鏡，但是無法忍受痛苦完成不了檢查。最後醫生建議先吃3個月藥觀察。如無好轉，無比進一步檢查，結果也沒有確切診斷。至此已經耽誤不少工作。不想給處內同志造成負擔。於8月12日恢復工作。但是身體狀況不見好轉，還有住院的可能性。11月到北京協和醫院檢查，初步結論是小腸末端重度炎症伴腸壁增厚併發結腸炎，屬於慢性疑難雜症，目前只能對症治療。

投資處任務艱鉅，尤其房地產專業承擔幾大考覈任務，本人身體方面有些力不從心。一旦本人因病離崗，勢必耽誤很多重要的工作，我不想給投資處本就繁重的工作增添負擔。因此本人申請調崗，望各位領導給予理解，並予批准轉崗！

特此

敬禮！

　　申請人：×××

　　×××年××月××日

轉崗申請書 篇2

尊敬的領導：

您好！

本人XX，畢業於**，XX學歷，XX學位。自***年*月到我校工作以來，一直在XX處擔任xx工作，現已滿x年。

每個階段的工作都讓我受益匪淺，也讓我對自己的工作和職業生涯規劃有了嶄新的認識。我很感謝學校給我這麼好一個平臺去學習，去進步，良好的工作環境和領導、同事給我的關心與幫助，讓我能更好地投入到工作中來。

五年來，我一直不曾忘記我的專業。我本科畢業於**，研究生畢業於**。我一直從事XX專業的學習和研究，由於非常熱愛XX專業，堅持利用各種業餘時間繼續學習專業知識，也規劃以後將在專業方面繼續深造。一直以來，我都非常希望有機會能從事與專業相關的工作，將工作與興趣相結合，將自己所學的知識投入到實踐中去，去創造價值。在這段工作時間，我參與了**活動，擔任了**課程，教學質量評價**，得到了老師和學生的好評，還獲得**獎項。

現在瞭解到XX系需要專任老師，又適逢《學校檔案》中“鼓勵符合**”，這個機會對我來講非常難得。因此，我鄭重向學校提出轉崗申請，希望由xx轉爲XX系專任教師。我非常熱愛教師職業，熱愛教學和科研工作。我願意在這個崗位上發揮自己的優勢與所學的知識，創造出更多的價值，從而實現自我價值。我一定會聽從組織安排，爲學校的教育事業貢獻自己的微薄之力。懇請領導理解我的專業追求，批准我的申請。本人將不勝感謝！

敬請領導批准。

此致

敬禮

　　申請人：

二〇XX年X月X日

轉崗申請書 篇3

尊敬的領導：

您好！

我係20xx年8月入職，叫XXX。現在公司產品運營部擔任網站編輯工作。

回顧擔任網站編輯工作的近四個多月中，各位公司同仁和領導應該已經看到本人的忘我工作，我的職位雖然是網站編輯，但是在網站上線前後，本人除了完成網站內容建設、專題製作、資訊更新等編輯常規工作，還大量的參與了網站架構定位、功能頁面策劃、交易系統倉儲接口設計等一系列的工作。在工作的過程當中，我重新考量了我自己，我越發覺我的工作能力不僅限於編輯這個職位，爲了個人能力能得到進一步提升和能更好的爲公司服務，在此我鄭重向公司領導提出由網站編輯轉爲網站策劃這一申請。

我是一個性格開朗、嚴謹、敢於擔當的人，工作認真、細緻、勤奮。我大學的專業是策劃，對策劃的工作有很深刻的認識。網站策劃是電子商務公司很重要的一部分，也是走在公司最前面的人。作爲一個好的策劃不只是會執行，還需要一個人很強的邏輯思維、活躍的思想理念、過人創新意識和組織協調能力，我自認爲我已經具備了這些。目前，公司規模不斷擴大，正是用人之際，我認爲公司領導應該讓員工在自己感興趣的職位上有所發展，使得人盡其才，物盡其用，這樣有利於提高本人的工作積極性，從而提高工作效率，爲公司的發展效力，爲公司謀利益。

如果公司領導能讓我轉入網站策劃工作，我一定會孜孜不倦，繼續保持昂揚的工作激情，爲公司創造高效益。

真誠的希望公司領導能夠批准我的深切請求，在以後的工作中考驗我。

此致

敬禮！

　　申請人：XXX

轉崗申請書 篇4

尊敬的領導：

我是10年8月份進廠的，擔任球焊工作，在這部門，各位同仁乃至廠領導總能看見我爲工作而拼搏的身影，但經過大半年下來，我越發覺得我球焊不適合我，反而對品管這一工作比較感興趣，在此我鄭重向廠領導提出由球焊轉入品管部門這一申請。

我是一個性格爽朗，隨和，很有耐心的人，工作認真,細緻,勤奮。。。在學校曾擔任班級班長，校紀律部長，不管在學習還是工作能力都得到各任課老師以及校領導的一致好評。品管這工作正是需要一個人的仔細與耐心，而它很適合我，所以對它感興趣。我這人就是喜歡做自己真正想做的事情，跟着自己的興趣走。愛因斯坦有句名言：“興趣是最好的老師。”古人亦云：“/ /知之者不如好之者，好之者不如樂之者。”興趣對工作有着神奇的內驅動作用，能變無效爲有效，化低效爲高效。興趣可以使人智力得到開放，知識得以豐富，眼界得到開闊，並會使人善於適應環境，對生活跟工作充滿信樂情。興趣對人的個性的形成和發展產生巨大的作用。現在我們又面臨着金融危機，要想相對緩解這一危機帶來的損失，我認爲廠領導應該讓員工在在自己感興趣的職位上有所發展，這樣有利於提高個人的積極性，從而提高工作效率，爲本廠喜效力，謀利益。。。我在品管工作上一定會孜孜不倦的'，爲廠創造高效益。我希望廠領導能夠批准我的深切請求，在以後的工作中考驗我。

特此

敬禮！

　　申請人：×××

　　×××年××月××日

轉崗申請書 篇5

尊敬的公司領導：

我於20xx年加入第七施工項目部，一向從事文控工作。在這個崗位上，我與同事共同努力，和諧相處，學到了很多東西。可是該崗位缺乏與總公司及社會的職業對接，在項目部上顯得不可缺少，可是在總公司或社會上卻找不到明確的崗位，故不論是社會的認證考試還是油田公司、工程處的各項學習培訓似乎都與我擦肩而過，我開始常常爲自我是否能在油氣田產業的發展中有更好的適應本事而擔心，期待更富有挑戰的選擇。目前正值建設工程處產業結構及人員調整，我認爲對我個人及公司都是很好的機遇。

對個人而言是機遇、是挑戰、是新的選擇。第一點：畢業這幾年，隨着自身的成長，父母也在慢慢變老，20xx年終體檢，父親住院1個月，做爲文控，我不能在父親身邊呆一天。這時才意識到自20xx年參加工作我還未輪休一天（除公司冬休）。我也開始明白，我必須爲此做出新的選擇，我需要稍微多的時間去照顧支援我事業的家人。第二點：長輸管道項目部內部崗位目前也缺少適合我的，有的崗位人員過多且已經失去了最佳年齡階段，有的崗位消滅意志，(fwsir.)有的崗位又必須放棄家庭，或者我本事有限，不能勝任。任何一個崗位都給我一種雞肋的感覺。第三點：資訊管理工作壓力大，作息時間不正常，身體素質下降明顯。第四點：由於工作中從未注入過新的內涵，三年如一日的工作方式漸漸的澆滅了我的工作熱情，我也從昔日的拓荒牛變成今日疲於阡陌，安於寸草的待宰之牛。這次轉崗我再次看到自我披上拓荒之形的期望。所以，我義無反顧的選擇新的崗位。

對公司而言是優化人力資源，減少企業負擔的機遇。第一點：建設施工單位是註定常年在外且居無定所。女性多不適宜這樣的工作。控制女性人數也是公司維護穩定的途徑之一。轉崗是公司調整男女比例的契機。第二點：油田公司對建設工程處的存留尚無明顯的政策。但目前多數人認爲建設工程處會逐漸被解散或改頭換面，這多數人中包括我。而此刻已經28歲的我，在近兩年即將面臨婚假、產假等諸多事宜，然而那個時候才轉崗的我，不論是我選擇公司還是被公司選擇，各方都將不知何去何從。而我也不可否認變成企業的負擔。所以我此刻轉崗也貼合公司的基本利益。

綜上所述各類原因，我申請20xx年轉崗，望公司領導給予理解，並予批准爲盼！

　　申請人：xx

　　xxxx年x月x日