生產管理失職工作檢討書

在不小心犯錯後，爲了表明自己悔改的決心，我們通常要用檢討書來悔過自新，寫檢討書是爲了能夠不斷提醒自己。那麼對應的檢討書到底怎麼寫呢？以下是小編幫大家整理的生產管理失職工作檢討書，希望對大家有所幫助。

尊敬的領導：

您好!

我作爲公司xx部門的管理者，在此，必須向您以及各位公司的同事道歉，“真的十分對不起!”近期來，xx的工作方面出現了很多的問題，漏洞，甚至是基礎工作上的混亂!對此，我作爲xx的管理，有着不可推卸的工作責任。給公司帶來了這樣的錯誤影響。我真的感到十分慚愧和後悔。

作爲生產隊伍的管理，雖然我們的車間隊伍是公司中十分基礎的環節，但也正因爲是基礎，所以奠定了xx公司的根基，是必須嚴格把控的關鍵任務!但在近期來，這些生產的產品上，卻出現了“粗糙、不達標、甚至直接就是錯誤!”等等問題。面對這樣的情況，我也是感到無比的震驚!但在經過嚴格的排查和反思之後，我才意識到，雖然是生產出現了問題，但此次出現這樣的結果，根本性的責任，其實就在我的身上!

我反思，生產是一個車間的基礎任務，在這裏的人流來來往往，員工們的能力和歸屬感都比較薄弱。近期來，車間的隊伍又在增加了不少新員工，面對這些新人，我爲了隊伍能保持遊有序的管理，將大部分的精力和時間都放在了紀律和責任的管理上。重視員工的紀律，卻在能力摸底和培養上出現了疏忽，這就給這次的錯誤埋下了隱患。並最終因爲新人對生產工作的經驗問題，才導致了這些問題的出現。

我意識到，生產的工作雖然簡單，但責心和對工作的判斷能力是做好工作的兩大條件。我只顧着管理好員工的責任，卻沒有意識到其他問題，這是我判斷的失誤，是我在管理上的.嚴重失職。

如今，面對工作的錯誤，我雖然及時的找出了問題的原因，並進行了彌補。但如果我不能重視起自己的不足，那麼隨着隊伍管理的推進更多的問題隨時都可能爆發!

因此，我進行了自我的反省，並寫下了這份檢討!我會反思自己的錯誤，並在今後的工作中，更加全面的去了解團隊，調整隊伍的不足。

這次的工作失職，讓我深刻意識到了自身對於隊伍的不瞭解和管理方法上的疏忽，但我會吸取經驗，下次，保證不會出現類似的錯誤或問題!還望您能相信我，我定會將自己的工作做好，爲車間提供更好的產品!

此致

敬禮!

　　xxx

　　20xx年xx月xx日