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單位上班遲到檢討書15篇

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在不小心犯錯後,爲了避免再犯,我們通常要用檢討書來悔過自新,在寫檢討書時要注意用語,切忌自由散漫。來參考自己需要的檢討書吧!以下是小編整理的單位上班遲到檢討書,僅供參考,歡迎大家閱讀。

單位上班遲到檢討書15篇

單位上班遲到檢討書1

尊敬的領導:

您好!

我是財務部的xx,很抱歉,我在今天早上行爲上的錯誤給您帶來麻煩,我真的感到非常的慚愧。回想自己來到xxx工作也已經有x年的歲月了,過去在自己的嚴謹下,也從未在這些方面犯下過錯誤!但是,在今天,我卻因爲自己的一時失誤,導致沒能趕上工作的班車,最終在工作中——遲到了!

對於這件事情,我真的非常的抱歉。我非常清楚,我們公司對條例是多麼的重視,對於遲到這個問題,人事部的同事們和領導也經常會提到,讓我們遵守規定,不要在工作中遲到!在過去的時候,我也是非常的重視,非常的在意這些問題,嚴謹的面對所有的時間安排!但是,自己最近卻在工作中有些散漫,甚至導致了自己對工作的消沉。最終,在今天的早上,我因爲自己生活時間的安排沒能及時的起牀,甚至還因爲後面磨磨蹭蹭的準備,導致沒能趕上車!這一連串的問題,仔細的反思一下,無一不在訴控着我的散漫態度!我明白,自己犯錯了,不僅僅是工作中犯錯,更是自己在思想上的犯錯!

對於這個問題,我反省了許久,我發現了自己思想中不少的問題。這些都是我的生活習慣,平常的時候雖然有刻意去管理,但是如果鬆懈下來,就隨時會崩潰!這非常的非常的不對!爲此,我將自己的問題分析如下:

首先,我認識到自己面對公司規定的態度很不對。我將公司的規定看做是一個“雷區”,讓自己儘量不要靠近些錯誤而緊繃着自己的神經。這看似效果明顯,但其實只要一放鬆,就可能會發生問題!

其次,我沒能調整好自己的狀態,讓自己在工作日中帶着這樣消沉的態度,也有可能會影響到自己的工作準確。實際上,現在也已經算是有不小的影響了。

在對自己的問題反省後,我認識到這其實是我選擇上的錯誤!我將規定看做是一個“雷區”,這導致我不斷的規避這些問題,這很累,也很麻煩。但我又反思到,我何不將這養成一個習慣。讓自己下意識的去調整而不是一刻不停的盯着這些問題。這不僅沒有效率,也並不好。

而對自己的狀態的調整,這還需要我好好的規劃自己的生活,並且對做好個人管理。對此,我也同樣需要嚴格的要求自己,希望領導能給我些許時間,我一定會好好的改正!

對於這次的錯誤,我真的很抱歉。但是我已經認識到了問題,我也會積極的去面對問題,望領導能給我一次機會,我一定會及時的改正!

此致

敬禮!

  檢討人:xxx

  20xx年x月x日

單位上班遲到檢討書2

尊敬的xx領導:

您好!

在此我向領導道歉,我明白的確是我的錯誤,是我沒有將我本應該做好的工作都做好,也沒有在自己的崗位上得到較大的成長。現在我上班遲到的事情已經讓我醒悟了,所以我便是會加倍的讓自己去成長,去真正的收穫到更多的努力改變。

因爲我這次上班遲到的事情,給單位的所有員工帶了不好的頭,更是在其他同事的心中留下了不好的印象,我很是抱歉,所以我便是會努力的在其中去成長,爭取讓自己能夠有較多的收穫。當然對於這樣的事情我也是第一次發生,所以就請領導看在我初犯的份兒上,給我一次改過的機會。我的心中也是有牢記領導在我初次上班的時候對我的教導,尤其是這時間的把控是非常重要的,而遲到的事情更是非常嚴重的。但是這一次我確確實實是錯誤,所以我便是會努力地去成長,去改變自己,爲這次的錯誤做更多的改變與奮鬥。

我現在來爲自己的遲到找藉口也是不能夠爲自己的失誤做到彌補,但是我就還是想要請領導相信我能夠在自己的崗位上做好自己的工作的決心,當然對我個人來說,我定然是會加倍的去努力,去爭取讓自己能夠在工作中有較大的收穫,爲公司的發展做更多的努力與奮鬥。面對全新的未來,我將會以更正確的思想來面對,所以我便是會真正的在我現在的工作崗位上做好自己的任務,當然我也會爭取讓自己變得優秀起來,再也不會讓領導爲我的成長與發展而擔心。

這一次的我已經真正的醒悟了,所以我便是會爭取讓自己在其中去成長,去儘可能地將自己的工作做好,當然面對十分精彩的未來,我定然是會爭取讓自己有更多的轉變與成長。我確信在以後的生活中,我是會讓自己做好自己的工作,再也不會隨意地犯下錯誤。不管是任何的時候我都會以最爲認真嚴謹的態度來對待工作,真正的將自己身爲員工的責任做好。

遲到這件事完全就是我的不對,我會以這次的事情來不斷地提醒告誡於我,讓我可以在以後的工作中都做好自己的任務,絕對不會讓自己在工作上去有所失誤與改變。當然以後的我必定是會爭取自己的成長,而我便是會以自己的努力來促成單位更好的發展。我會在工作中做好自己所承諾的事,讓領導能夠觀察到我的進步,相信我在這件事中的成長,以後也請領導能夠對我更多的幫助,可以促成我更好的發展。

此致

敬禮!

  檢討人:xxx

  20xx年x月x日

單位上班遲到檢討書3

尊敬的單位領導:

您好!

透過在單位上班遲到這件事,我感到這雖然是一件偶然發生的事情,但同時也是長期以來對自己放鬆要求,工作做風渙散的必然結果,這種不良思潮的最直接表現就是自由散漫!在這件事中,我還感到,自己在工作責任心上仍就非常欠缺。在自己的思想中,仍就存在得過且過,混日子的應付思想。

現在,我深深感到,這是一個非常危險的傾向!如果放任自己繼續放縱和發展,那麼,後果是極其嚴重的,甚至都無法想象會發生怎樣的工作失誤。我對我個人所犯下的這個嚴重錯誤感到痛心疾首,感到無比遺憾,感到非常可恥,感到無以復加的後悔與悲痛

此外,我也看到了這件事的惡劣影響,如果在工作中,大家都像我一樣自由散漫,漫不經心,那怎麼能及時把工作落實好.做好呢。同時,如果在我們這個集體中形成了這種目無組織紀律觀念,不良風氣不文明表現,我們工作的提高將無從談起,服務也只是紙上談。

因此,這件事的後果是嚴重的,影響是惡劣的。爲了嚴肅法紀,也爲了讓公司廣大員工從此不要再走我的老路犯下如我一樣的罪行,我衷心希望公司全體員工以我爲反面教材,拿我做一面黑色的鏡子,每天對照自己檢查自己,倘能如此,我想今後類似的悲劇就不會再上演,

我會以此次的檢討書作爲一面鏡子,時時檢點自己,批評和教育自己,自覺接受監督。要知羞而警醒,知羞而奮進,亡羊補牢、化羞恥爲動力,努力做到決不遲到,決不違反公司規章制度,決不做讓領導失望的事,同時我也要透過這次事件,提高我的思想認識,強化我的時間觀念。

今天,我懷着愧疚和懊悔給寫下這份檢討書,表示我對遲到的不良行爲,深刻認識改正錯誤的決心!在寫這份檢討書的同時,我真正意識到這件事情的嚴重性和錯誤,我感到非常愧疚!再次,我這種行爲還在單位同事間造成了極其壞的影響,破壞了公司的形象。

同事之間本應該互相學習,互相促進,而我這種表現,給同事們開了一個不好的先例,不利於單位的作風建設,老大是非常的關心我們,愛護我們,所以我今後要聽老大的話,充分領會理解老大對我們的要求,並保證以後努力要求自己.透過這件事情我深刻的感受到老大對我這種破壞部門制度的心情,使我心理感到非常的愧疚,感謝老大對我的這次深刻的教育。我真誠地接受批評,並願意接受處理。對於這一切我還將進一步深入總結,深刻反省,我保證以後不再無故遲到,懇請老大相信我能夠記取教訓、改正錯誤。

此致

敬禮!

  檢討人:xxx

  20xx年xx月xx日

單位上班遲到檢討書4

尊敬的領導:

您好!

儘管偶爾遲到的現象在很多員工看來是可以被理解的問題,然而作爲事業單位員工的我卻因爲多次上班遲到從而讓領導感到十分痛心,畢竟這種消耗自身信譽度的做法本就是將領導給予的那份信任與期待進行踐踏,絲毫不懂得自尊自愛只會在經歷無數次錯誤以後面臨被開除的的風險,身處於危險的邊緣卻毫不自知只能透過反省的方式對上班多次遲到的情況進行檢討。

其實早在初次上班遲到的時候就應該將領導的告誡謹記在心,然而也許是覺得領導的原諒太過容易的緣故從而再次出現了上班遲到的狀況,不得不說這種不知所謂的做法對於事業單位的工作而言往往散發着危險的氣息,或者說不懂得體諒領導的那份好意導致原本簡單的事情因爲自身的做法變得更加複雜,至少可以肯定若是在不加收斂的話只會在承受代價的時候爲多次遲到的情況感到後悔罷了,而且聯想到以往領導對自己的栽培又怎能做出這種辜負對方信任的事情。

我應當明白多次遲到卻不知收斂的做法本就容易給單位員工造成不良的影響,畢竟在他們看來多次遲到卻沒得到應有的懲罰很容易被部分員工效仿,將遲到的不良風氣帶入到單位的工作中很容易影響到集體的利益,作爲其中的一員自然不能夠以膚淺的眼光揣摩領導的想法以至於徹底失去對方的信任,須知以往的原諒並非是自己可以多次遲到的資本所在,而且我得認清這種錯誤的本職纔不會在問題爆發以後承受慘痛的代價。

回想起以往自己對單位工作的熱忱又怎能繼續透過遲到的方式變得墮落,因此我得更好地表現自己從而爲今後在單位的發展鞏固相應的基礎,然而因爲多次遲到而失信於人的我本就應該進行深刻的檢討從而彌補之前造成的損失,畢竟樹立這種極壞的典型從而影響到部分單位員工的工作效率本就應該受到懲罰,而且我不應該無底線地挑戰領導的包容性從而影響到事業單位的發展,展望未來在單位工作中的成長自然不能繼續存在多次遲到這種不守承諾的情況。

不懂得體諒領導的心情很有可能會因爲多次遲到的錯誤表現從而失去這份工作,我得好好表現自己並透過努力工作彌補失信於人的過失才行,否則的話承諾不再遲到卻無法遵守只會自毀形象並讓更多的同事看不起自己,因此我會記住領導的告誡並保證這次檢討過後不會再讓遲到的情況發生。

此致

敬禮!

  檢討人:xxx

  20xx年x月x日

單位上班遲到檢討書5

尊敬的老師:

您好!

對於我上班遲到的事情,這的確是我做得非常不對,我已經是就我個人的行爲做出了深刻的反思,明白我確實是做錯了,現在我向領導爲我的錯誤行徑而道歉,希望已經原因改正的我是可以得到領導的諒解。

其實早上的時候確實是我的不對,當時因爲自己的懶惰,實在沒有能夠較早的起牀進行洗漱,反而還在鬧鐘響過無數次後仍舊酣睡,導致現在我的遲到行爲,這一切都是我必須要承擔的。我深深的知道身爲公司的一名員工就是應該要把自己的行爲都嚴格的管束起來,儘可能的讓自己在其中去成長,去更加努力的做好自己的工作,但是我卻還在這樣的小事上犯錯,確實不是我應該做的。現在我完全的明白這一點,更是向領導保證自己會盡可能的做好自己,爭取在工作上以更好的成果來回報領導。

這一次的遲到事情對我的影響是很大的,我完全的明白自己是出現了非常嚴重的事情,同時我更是非常的期待自己能夠有更大的收穫,在此期間我也是會盡可能的讓自己在工作的時光中去成長,努力的完成好自己的工作,不再讓領導爲我擔心。我已經是這麼大的人了,更是會努力的照顧好自己,所以在往後的時光中我都是會爲自己的未來與發展去奮鬥,爭取以自己最棒的成績在公司繼續工作下去。我相信在領導的培育下,我定是會有更大的收穫與體會,所以在往後的時間中我也都是會非常努力的讓自己去成長,去儘可能的做好每一件事,當然最重要的就是按照公司對員工的要求來進行,再也不出現任何的違紀事件。

透過我犯下的錯事,我也是對自己有了更加深刻的瞭解,我確實是沒有自制力,更是需要好好的鍛鍊一下,所以接下來的我會努力的去鍛鍊自己對時間的掌控,儘可能的讓自己在心中明白時間的重要性。當然在生活也儘量的做到早睡着早起,早點進入到公司,一方面避免遲到,另一方面也可以讓我更好的投入到工作。

往後的時光,我都是會努力的去提升自己,爭取可以讓我在自己在每天的不懈努力下得到更好的成長,我相信自己是能夠將每一點都做好,同時在工作中更好的掌握每一件事,更是將所負責的工作都完成好。我相信我的改變是可以給我的生活帶來更多的精彩,同時更是可以努力的做好每一件事,當然將自己的生活也是過得更加美好,以更棒的成績來回饋領導對我各方面的幫助。

此致

敬禮!

  檢討人:xxx

  20xx年x月x日

單位上班遲到檢討書6

尊敬的廣播工作室領導:

您好!

向您遞交這篇檢討書,以深刻反省我今天早晨由於睡懶覺睡過頭忘記工作的嚴重錯誤行爲。

回顧錯誤,我感到很傷心很難過。由於當天晚上我睡得比較晚,導致今天早晨6點30分沒有及時醒來,耽誤了學校廣播站的新聞播報。我的錯誤嚴重地影響了學校正常廣播工作,耽誤了領導重要資訊的公佈。

爲此,我要好好檢討錯誤,並且向您做出如下保證:第一,從今以後我必須深刻警醒自己,注意調整我自身的生活工作規律,以最好地適應廣播站工作。第二,我必須努力改正睡懶覺、晚睡的壞習慣。第三,我今後一定吸取錯誤教訓。

最後,我懇求能夠給我一次改過自新的機會。

此致

敬禮!

  檢討人:xx

  20xx年xx月xx日

單位上班遲到檢討書7

尊敬的領導:

您好!

雖然我明白上班遲到的做法是嚴重違反公司規定的,但是由於我自身的不重視導致前段時間出現了遲到的狀況,不得不說面對這種職業生涯中的恥辱着實讓我感到很慚愧,重要的是遲到的行爲辜負了領導的期待並影響到了當天的工作狀態,這讓我感到懊惱的同時也對遲到的狀況進行了深刻的檢討。

其實我明白麪對遲到的結果應該積極承擔相應的責任才行,企圖尋找藉口搪塞領導只會顯得自己在工作中很沒有擔當罷了,畢竟無論是怎樣的原因都無法否認自己這次上班遲到的結果,正因爲這樣的狀況是由自身造成才讓我倍感愧疚,捫心自問爲何自己不能夠多向同事學習從而避免遲到的狀況發生呢?而且近期對待工作懈怠了許多也是造成遲到的原因之一,對我來說工作中的懈怠便意味着自制力比以往降低了許多,這種不嚴格遵守公司規定的做法很容易讓自己在職場生活中吃苦頭,正如這次的遲到便是自己沒能合理安排作息時間以至於在上班之前沒能趕到公司。

儘管內心對遲到的結果感到懊惱卻不可否認主要責任在於自己,與其推脫責任還不如反思爲何遲到的員工只有自己一人,這說明我對待工作很不嚴謹以至於在明知需要上班的情況下沒能及時趕到公司,對於公司的考勤制度應該要牢記於心並嚴格要求自己才行,若是因爲些許的疏忽導致本月拿不到全勤未免有些太不值了,可惜的是這次的遲到已經讓我遭受了許多損失自然要努力將其彌補才行,至少要重新獲得領導的認可纔不會令人繼續失望下去。

往後的工作中還有許多重要的任務等待着自己去完成自然不能夠一蹶不振,所以我會盡快振作起來並好好反思造成遲到的原因所在,畢竟領導的批評對我來說也意味着自己犯了嚴重的錯誤,因此要儘快將其改正纔不會在今後的工作中受到不好的影響,所以我在對此進行道歉的同時也寫上了這份深刻的檢討書,主要是希望領導能夠接受我誠摯的道歉並原諒前段時間上班遲到的過失,我承諾今後將會牢記上班遲到的教訓並保證不會再發生類似狀況。

此時的檢討也是爲了自己在今後的工作中能夠保持嚴謹的作風,畢竟遲到狀況的發生主要還是源於我對自身的要求太低了,再加上不重視公司的各項規定纔會導致上班之前沒能及時趕到公司,但是既然我已經牢記教訓便會嚴格要求自身從而確保不會再出現遲到的狀況。

此致

敬禮!

  檢討人:xxx

  20xx年x月x日

單位上班遲到檢討書8

尊敬的領導:

您好!

我上班又一次的遲到了,沒有在之前的遲到之中意識到自己的問題,反而還再次的出現遲到的現象也是讓領導批評,自己也是在此次遲到的事情之中看到自身的問題一直沒有去作出改變,也是違反了單位一個考勤的制度,我也是要檢討。

對於遲到,無論如何,我都是知道不對,時間的觀念還是要有的,雖然我的崗位上工作不是那麼的多,而且這段時間也是事情很少,但也不是自己該遲到的理由,況且既然有那麼多的時間,其實自己更要去珍惜,不能浪費掉了,而是應該就工作方面的問題去解決,優化下自己的工作方法,去學習進步纔是自己該乾的事情,而不是還遲到,這樣的態度也是非常的不好,如果形成了習慣,那麼可能也是會天天都遲到了,所以我也是不應該這樣的來做才行的。無論是對於時間或者說自己在工作裏頭遲到都是一個不好的事情,領導的批評也是讓我更加的重視,讓我去意識到問題,要作出改變其實也是隻有自己意識到了纔會真的做的不然的話也是會讓自己一直不能改變這個壞毛病。

其實之前領導也是和我們說過的,偶爾遲到也是能理解,但是經常的遲到,或者遲到多次就是我們自己的問題了,的確如此,回想我目前的工作狀態,的確沒有那麼的花心思在上班上面了,也是很多的時候早上不想起來,來單位,但既然作爲單位的一名職工,那麼自己也是要去做事情,要遵守制度和規定,不能鬆懈的,這不僅是職業的素養,同時也是對自己去負責的,如果都不想做了,那麼也是不要在這個崗位上混日子,不然以後也是會很難過的狀態,而自己也是還想在單位工作下去,也是不願離開,那麼崗位的工作自己也是要盡責的做好,制度要去遵守,不能再遲到。透過此次的事情,我也是知道自己的工作態度要有所變化,去更積極的面對崗位的工作。

今後我不會再遲到了,也是不會違反單位的一些制度,要盡力的做好自己的工作,同時我也是相信自己做出了改變,自己的能力也是要繼續的去提升,來把單位的事情能做得更好一些才行的,這不但是自己應盡的一個義務,同時也是一個讓自己進步必要去做的事情,我也是不能再讓領導操心。

此致

敬禮!

  檢討人:xxx

  20xx年xx月xx日

單位上班遲到檢討書9

尊敬的領導:

您好!

在財務崗位上上班,以前我都準時的來到自己的崗位上認真上班,但沒想到自己突然遲到,一開始我還認爲自己可以及時趕到,卻遲到。

遲到說起來是一件很簡單的事情,但作爲一個有着工作在身的人,我必須要完成最基本的工作。遲到會影響到自己的正常上班和工作,正如領導說的,人墮落是從一些小地方不斷的放縱,不去糾正,讓他一直這樣發生,最後不可避免的成爲了以後後悔的根源。

遲到的行爲和做法,都不對,理由千千萬,不管怎麼說,都不能改變自己遲到,想要改變自己以後不犯錯,不遲到,就必須要做好自己的工作,認真思考檢討,認真總結,不要認爲一次遲到是因爲一時沒有做好準。這只是催眠自己的藉口,也是逃避問題的方法,幼稚卻想逃避,沒有面對錯誤的勇氣,在崗位就不能有多大的發展和提升。

來到了單位,我不是混日子的,因爲我也有一顆成爲將軍的心,不想永遠成爲一個士兵,所以對於這次的遲到,我不想解釋,解釋是沒有作用的,真正有效的是去改正,改變自己遲到的頻率,雖然我很少遲到,但是最後遲到了那就是我平時做的還是有這很多漏洞缺點。

我不認爲,遲到是一件小事,更不是能夠不關係和注意的事情,我需要做的就是完成和達到基本的工作任務,做好自己的基礎責任,以後我會按時上班,不會遲到,當然我清楚在檢討書上面說不遲到是不能令人信服,也不能做出多大結果的,想要不遲到還是要看自己,對於自己是該如何做好規劃和抉擇,還是等待自己這樣在遲到中越走越遠。

很多時候我們會走進誤區,很多時候自己對自己的認識不夠,因爲我們的角度不夠寬闊,看到的永遠都是在自己這方面,換位思考永遠不是說的那麼簡單,領導能夠從不同的角度找到我的問題,發現我的情況,同時給我全新的改變,這是領導站在全局的角度,發現爲題。

以往我的視線有些狹小,有些不夠,做的事情都是不好,所以想要實現任務,就必須要在崗位上作的更好,每天我會按時上班,不需要領導監督,會自己主動彌補遲到造成的影響,我一定會好好的在部門道歉,以後保證按時上班,不遲到,不影響他人,做好財務任務。

此致

敬禮!

  檢討人:xxx

  20xx年xx月xx日

單位上班遲到檢討書10

尊敬的領導:

您好!

我是某某科的某某某,懷着無比愧疚的心情寫下這份檢討書,我已經認識到自己所犯錯誤的嚴重性,並向您保證絕無下次。

早在我剛踏進公司的時候,我們就進行了崗前教育,負責人您一再強調,不得遲到,不得曠工,要以一名正式員工的準則要求自己。作爲實習生,保證每天按時上班,不早退,不曠工是一項最基本的責任,也是最基本的義務。但是我卻連最基本的都沒有做到。

事後,我冷靜的想了很久,認識到自己將要爲自己的行爲負責。我犯的是原則性的問題,是不能被原諒的,爲了更好認識和改正自己的錯誤,我認爲有必要對自己的行爲做出深刻檢討,在實習期間負責人的反覆教導言猶在耳,嚴肅認真的表情猶在眼前,我深爲震撼,然而我自己並沒有好好的去考慮我現在的責任,造成了現在的錯誤。此次的爲,充分暴露出我的主觀安全意識與思想覺悟嚴重不足。

針對我思想覺悟方面的巨大不足,我必須認真、深刻地反省。

檢討如下:

一、思想上的錯誤。在思想上分不清主次,對工作不尊重,對自己不負責。

二、行爲上的錯誤。曠工回家,沒有請假,無視醫院實習生管理制度。

三、對自己的不負責。曠工讓我失去寶貴的學習機會,必然影響自己知識的積累,作爲實習生是很不應該的。

四、在同事中間造成了不良的影響.由於我一個人的曠工,有可能造成別人的效仿,影響醫院的紀律性。

五、影響個人綜合水平的提高,使自身在本能提高的條件下未能得到提高,使得自己一直都在迷茫狀態!我還感到,自己在工作責任心上仍就非常欠缺。我從思想上沒有把工作的方式方法重視起來,這也說明,我對自己的工作沒有足夠的責任心,也沒有把自己的工作做得更好,也沒給自己注入走上新臺階的思想動力。此外,我也看到了這件事的惡劣影響,如果在工作中,大家都像我一樣自由散漫,漫不經心,那怎麼能及時把工作落實好。

檢討人:xxx

20xx年xx月xx日

單位上班遲到檢討書11

尊敬的領導:

您好!

這次之所以上班遲到是因爲睡過頭的原因,這是客觀因素。但同時我知道這不能成爲我遲到的藉口,在這件事情上,我是犯了很多的錯誤,這都是因爲我個人原因所導致的結果。所以在這次這件事情上,我想自己或許要重新審視自己一番,去多加檢討這段時間的自己,也多去反省這次犯錯的根本。所以領導,這次很抱歉給你造成了這樣的困擾,我也很慚愧給您帶來了一些這樣的麻煩,還望您能夠原諒我一次,我一定會改正錯誤,重回正軌的!

昨晚出現了一點小問題,我加班很晚回去之後,我愛人告訴我我們家的寵物不見了。當時已經很晚了,我愛人給它洗了一個澡之後,它就跑了出去,然後再也沒有回來,她已經找了很久了,但是一直沒有找到。那時候差不多已經快凌晨了,我也比較擔心,所以我就和她一起去樓下找了找,但是一直都沒有找到。後來我們去了小區物業監控室,才知道我們家的寵物跑到了小區的花園裏。我們立馬趕過去,然後把它帶了回去。

這件事情也的確夠折騰的,我也被弄得筋疲力盡了。所以急急忙忙處理了一下之後,就已經是凌晨三點了,我立馬就休息了,但是今早的時候可能太累了睡的太死了,導致沒有聽到鬧鐘,後來醒來的時候才發現自己就快要遲到了,所以匆匆忙忙的跑來單位,但是還是遲到了。這件事情其實給我的打擊還是很大的,我在單位一直都是堅持永遠不遲到不早退的,並且我一向都很準時。但是最近我的狀態還是出現了一些問題,導致有時候大腦都變得有一些麻木了,做事情的狀態也不是很好。

我知道我或許應該去調整自己一次了,如果我再這樣混混沌沌下去,不僅會耽誤自己的工作,更是會影響自己的生活,影響自己的身體,這次事情其實也就是給我一個提醒,讓我在今後更應該去注意一些這樣的問題,不管是自己的.生活作息,還是在工作上忙碌的一些事情,我都應該更加合理的分配好,這是我應該去解決的一些方面。

這次很抱歉,因爲自己沒有管理好自己的生活作息,所以導致出現了這樣違紀的情況。這次給單位帶來了一些這樣的影響我深感抱歉,我以後會更加註重這些問題,儘快解決自己的這些毛病,盡好自己的職責,不再出現此類問題了!

此致

敬禮!

檢討人:xxx

20xx年x月x日

單位上班遲到檢討書12

尊敬的領導:

由於上個月的多次遲到,故寫此檢討書,以表歉意和檢討,這對我來雖說是件不好的事,但對公司來說是個不好的影響。

準時上下班事情雖小,但卻彰顯了立身職場的態度,和注意細節。

老子有句名言:“天下大事必作於細,天下難事必作於易”。要成就一番大事業,要有所作爲,要獲得碩大的勝利果實,就要從身邊的小事做起,把一個個小的勝利果實聚集起來,才能獲得更大的成功。

一.遲到原因:

我們總是把個人的困難凌駕於公司規章制度上,置廣大公司員工的集體利益於不顧,置公司領導的威信尊嚴於不顧;自我放縱、丟棄原則。這是很不應該的,我應該以此爲戒,努力做到不再犯這種錯誤。

1.客觀原因:由於晚上玩的太晚,鬧鐘沒調好,至於身體不適、時間不好掌握等等就另當別論。

2.主觀原因:這件事,雖然是一件不太好的事情,但同時也是長期以來對自己放鬆要求,工作做風渙散的必然結果,這種不良思潮的最直接表現就是工作生活中的細節方面!思想覺悟不高,對重要事項重視嚴重不足,就算是有認識,也沒能在行動上真正實行起來。根本原因是因爲本人對他人尊重不足。

透過此事也說明我的工作態度還不夠認真,自己在工作責任心上仍就非常欠缺。沒有把自己的工作做好,只顧自己,置公司規定的原則於不顧,自私自利。我對我個人犯下的這個錯誤感到後悔與遺憾。我應該把所有能阻礙自己準時到達公司的情況都考慮到,這樣纔不會遲到。

二.後果:

1.對公司的後果。

無論開會上班遲到反應了對於公司規章制度的重視程度表現,對工作的認真負責程度,我這種行爲在公司造成及其壞的影響,破壞公司的形象。同事之間本應該互相學習,互相促進,由於我一個人的錯,有可能造成別的同事的效仿,影響公司紀律性,也是對別的同事間接的一種不負責任,不利於公司發展。此外,我也看到了這件事的惡劣影響,如果在各個會議或工作上,大家都遲到一會兒,那怎麼能及時把工作做好呢。同時,如果在我們這個集體中形成了這種無組織,紀律觀念,爲所欲爲的不良風氣,我們工作的提高將無從談起。因此,這件事的後果是嚴重的。

2.對個人的後果。

這種不良習慣會影響到我的積極性,因此會影響自己的前途。影響個人綜合水平的提高,使自身在本能提高的條件下未能得到提高。如果我們每天都這樣,那我們一年的工作也就不要乾了。現在,我深深感到,這是一個非常危險的傾向!如果放任自己繼續放縱和發展,那麼,後果是極其嚴重的,甚至都無法想象會發生怎樣的工作失誤。我對我個人遲到所犯下的這個嚴重錯誤感到痛心疾首,感到無比遺憾,感到非常可恥,感到無以復加的後悔與悲痛。

三.決心:

總結下來共有以下幾點供以後改進:

我決定,從思想上重視公司的規章制度,提高自己的思想覺悟,保證以後準時上下班。嚴格按照公司制度開展工作。並保證每天努力工作,做到愛崗敬業,希望領導及各位同事能夠接受我真誠的歉意,也希望廣大員工以我做反面教材,檢查自己,在以後的工作中不要再出現類似的錯誤,並能來監督我,指正我。

透過這一次遲到,我會以此次的檢討書作爲一面鏡子,時時檢點自己,批評和教育自己,自覺接受監督。要知羞而警醒,知羞而奮進,亡羊補牢、化羞恥爲動力,努力做到決不遲到,決不違反公司規章制度,決不做讓領導失望的事,同時提高我的思想認識,強化我的時間觀念,我會認真反省,深刻思考。

四.懲罰:

我現在已經從內心深處深刻認識到:我所犯的錯誤是巨大的,後果是嚴重的,教訓是深刻的,代價是慘重的!爲了嚴肅法紀,殺一儆百,也爲了讓公司廣大員工從此不要再走我的老路犯下如我一樣的罪行,特地寫下這篇上班遲到檢討,唯有如此,才能夠真正做到執法公平,同時,也可以達到懲前毖後治病救人的崇高目的。最後,我再次衷心希望公司全體員工以我爲反面教材,拿我做一面黑色的鏡子,每天對照自己、檢查自己。倘能如此,我想今後類似的悲劇就不會再上演,倘能如此,則吾幸甚,公司幸甚!

五.感想:

最後,我想說,我懷着愧疚和懊悔給寫下這份上班遲到檢討書,表示我對遲到的不良行爲,已經有了深刻認識改正錯誤的決心!在寫這份檢討書的同時,我真正意識到這件事情的嚴重性和錯誤,我感到非常愧疚!這次的事件我真的感到抱歉,希望領導可以原諒我,可以認可我認錯的態度,也希望同事也要引以爲戒,不要犯和我一樣愚蠢的錯誤了,這次的教訓真的很大。

讓我感悟:細節決定成敗,態度決定一切。具體到每一件事,具體到與事有關的每一個人,滲入到我們的工作和生活之中。態度來源於個人所具備的素質,是企業文化理念在員工身上的體現。小事成就大事,細節成就完美,態度反映品格與素養。在我們企業進入發展初期,需要我們每一位員工,既要樹立遠大目標,抓住機遇,又要從工作作風、工作態度上進一步提高,把每一件簡單的事情堅持很細緻地做到位,把每一件平凡的工作堅持很認真地做到。“海不擇細流,故能成其大;山不拒細壤,方能就其高”,只要我堅持下去,養成良好習慣,一定會大有作爲!

  檢討人:xxx

  20xx年xx月xx日

單位上班遲到檢討書13

尊敬的領導:

您好!

我是xx,是在是非常難受,這次上班遲到了,我們單位一直以來都是杜絕這種情況,身爲xx的一員,我實在是不應該這樣,可是現在我確實太過於不自覺了,今天的情況實在不應該發生,我一直都遵守單位的各項規定,一直都有保持着好的狀態,不是所有事情都是由着自己的來,但是我這次卻沒有保持住,我影響了我們的上班氛圍,以前一直都是在單位保持着好的工作狀態,但是這次我實在是非常的自責,是我沒有保持一個好的狀態,現在我也不知道怎麼去解釋這些了,我不是的一個對自己沒有要求的熱,一直以來我都是嚴格的遵守原則,有自己的底線,這件事情我一定會好好的反省。

首先我是真的不應該遲到,在工作面前歐每一個人都不應該有什麼理由去敷衍,這是一個很不好的習慣,工作了這麼長的一段時間,我從來都沒有像現在這麼自責,因爲我們單位的同事們一直都遵守着各項制度,大家都沒有出什麼問題,按時的上班本身就是一名員工的本分我,我真的感覺現在的自責很不好,造成了這種情況,讓我實在是不安,我想我是給單位拖後腿了,現在我實在不應該再這麼下去,想起這次遲到的事情我就不知道怎麼跟您解釋,本不應該發生的事情,現在卻出現在我的身上,在工作的時候我也不知道怎麼去解釋這些,不是說什麼事情都能夠給自己的搪塞理由的。

我今天在路上耽誤了很多時間,因爲我平時都是避過上班高分期的,從來都是提前十幾分鍾就來到了單位,我想我今天應該不會出什麼問題,由於拖拖拉拉的耽擱了一下,我就沒有以前起牀,所以就在上班高峯期,出現了這種情況,這是我的問題,是在是我不應該這麼下去,我現在實在是難受,再這麼下去我真的不知道怎麼解釋了,在工作當中這種情況我已經不能再出現了,我這段時間是懶散了,對自己的要求低了不是很上心,所以出現這種情況個人的錯誤就應該爲此負責任,所以我真的不會再這麼下去了,我遲到的情況影響了周圍的同事,我不能開這個頭,因爲我們單位一直以來就是工作氛圍高漲,每一個人都在工作的時候認認真真,遵守我們單位的各項制度,所以我一定會好好的檢討這次遲到事情,這是一定的,帶來的負面影響也會做出響應的解決。

此致

敬禮!

  檢討人:xxx

  20xx年x月x日

單位上班遲到檢討書14

尊敬的公司領導:

您好!

我是xx,遲到現在是非常不好現象嗎,我對這次的事情非常慚愧,在工作上面不夠自覺,我能夠清楚的感受到自己的變化,工作上面現在是越來與鬆懈了,我也知道怎麼去處理好這件事情,有些事情還是應該認真負責好的,遲到的情況現在一再的出現,這是非常不合理的,我現在也是非常輕清楚自己是一個什麼樣的情況,在工作當中我也應該進一步的落實好這些,遲到的現象是非常惡劣的,不能夠任由這樣的情況發展下去,我一定要好好的反省。

今天我在家裏一直拖拖拉拉的沒有做好本職工作,這讓您失望了,我真的是不希望這種情況繼續發生在我的身上,我現在也是非常堅定自己的心態,無論是做什麼事情都應該自覺一定,每天按時的上班這最基礎的事情我卻沒有做好,遲到的情況還發生在自己的身上,我真的是感覺無比的羞愧,現在我也意識到了問題的所在,我不希望用這樣的狀態去工作,今天確實是我的問題,在家裏一直拖拖拉拉,沒有一個穩定的時間點,現在我也非常清楚自己的職責所在,我的行爲是非常影響工作的,大家都能夠按時的上班,而我卻沒有落實好單位的相關規定,我作爲xx的職工這是失職的,我現在也清楚的意識到了我個人的一些錯誤,再也不能出現這樣的事情了。

今天在家裏面一直都在磨磨蹭蹭,甚至早上也沒有及時的起牀,過去我是沒有睡懶覺的習慣的,近期的我鬆懈了很多,對自己要求低了很多,這些問題就開始慢慢的出現,這一點非常的不好,所以我一定要糾正這些缺點,事情發展到這一步,我也感覺很是爲難,有些事情真的是要認真的一點,我對今上班遲到的很慚愧,以後再也不會允許這種事情發生了,從現在開始我一定會嚴格要求自己,不會再出現這樣的情況,身爲xx的一員,我感覺無比的榮幸,像遲到這種現象都是非常惡劣的,我希望能夠得到您的原諒,這段時間我的表現也確實是不好的,懶惰心理嚴重的影響到了我的工作,遲到的情況發生一次可能就會有第二次,按時上班是最基礎的,我要是總是安排不好自己的時間就肯定會出大問題,我也一定會用實際行動去改正這些錯誤的,現在包括未來我會養成好生活作息習慣,再也不會出現遲到了。

此致

敬禮!

檢討人:xxx

20xx年x月x日

單位上班遲到檢討書15

尊敬的領導:

您好!

因爲下雪天滑路堵而造成本人今天早上上班遲到,雖然實在是客觀原因所導致,但是,本人深知上班遲到而影響了單位的工作效率,同時,給其它同事帶來負面影響。也對不起單位和領導對本人的一再關心和栽培。在此,本人表示對單位和領導作出深刻的檢討!另外,本人保證,從今天開始,本人一定早到晚歸,認真作好本職工作,爲本單位的發展貢獻自己的青春和熱血。

此致

敬禮!

  辭職人:xxx

  20xx年xx月xx