關於領導檢討書怎麼寫
關於領導檢討書怎麼寫,你知道怎麼寫嗎?如果不知道,就一起看看小編整理的內容吧!
尊敬的各位領導:
作爲xx組件技術部的一名技術主管,我在工作過程中嚴重失職,在生產限額領料單中添加了錯誤的鋁合金邊框代碼,造成交付給客戶的組件邊無法安裝,給公司信譽造成了無法挽回的損失。在此我表示深深的歉意並遞交這份工作失職檢討書向各位領導做出深刻反省和自查。
由於我的工作崗位關係到整個生產訂單所使用的物料正確與否,長期以來對自己放鬆要求,工作作風渙散,無視公司的審批報告流程,最終導致這次嚴重的質量事故發生,辜負了領導的信任,也損害了公司的信譽。透過這件事,暴露出我個人存在嚴重的工作鬆懈問題,以及工作態度不端正,做事情不嚴謹等不良工作作風。爲杜絕今後再犯同樣的錯誤,以此次檢討爲契機,深入審視和糾正自身工作中存在的問題:
首先,我作爲部門檔案的管理者,對於部門檔案的管理不嚴謹,檔案沒有固定的存放地點,通常是誰想看檔案誰拿去看,看完就隨手一扔,每當遇到問題想要翻閱時卻找不到檔案在哪。本次事故就是一個深刻的.教訓,由於檔案是10月份下發而添加錯誤邊框的訂單是11月的生產訂單,在覈對物料編碼時沒有查找相關的工作聯繫單是導致此次事故的一個重要原因。
其次是認識上的問題,總是認爲自己是檔案的發放者,而別人纔是檔案的執行者,通常是一掃而過,只理解了檔案的表面內容,而忽略了檔案所要傳遞的重要資訊。本次事故中,由於之前閱讀檔案是草草掠過,導致大腦中只記住了4孔邊框和6孔邊框均可使用並且不得混用於同一個組件,但是卻沒有記住4孔邊框有兩種不同孔距的物料代碼,正確的代碼應該爲m510103,而自己卻添加了錯誤的代碼m510110。
第三是態度上的問題,由於平時領導對我的工作十分信任,因此自己經常不按照規定的流程開展工作,私自做決定,私自更改物料。如果此次添加物料代碼時先向部門領導進行請示,就可以避免錯誤的物料代碼被使用,從而也就不會造成如此嚴重的後果。 爲了杜絕今後再次出現類似的錯誤,我將從以下幾個方面來糾正和預防:
第一,嚴格落實物料添加的審批流程,在每次添加或者變更物料時,都隨限額單附加一份物料變更通知單,如附件一所示。在該通知單中詳細寫明變更或者添加的物料名稱及物料代碼,然後交由部門主管審覈批准,再交由各相關部門會籤後隨限額領料單一併下發給相關部門。
第二,在裝框工段首末三檢卡中增加邊框孔數量,孔間距的檢驗要求,如附件二所示。每日生產前以及每次物料切換時都使用此三檢卡對物料進行確認。並在每次生產技術準備檔案(工藝聯絡書-訂單生產注意事項)中加入邊框孔距示意圖,作爲裝框工段三檢卡確認以及巡檢、外觀檢驗的檢查確認的依據。
第三,規範部門檔案的管理,每一份新發放的檔案都傳閱給相關人員進行閱讀並簽字,閱讀完後統一存檔保管,並做好檔案目錄和收發臺賬,方便隨時查閱。
透過這件事我重新反思了自己做人、做事的態度,感悟到:做人要專注,做事也要專注。做事情不專注,就無法清楚的把握細節,就一定無法把事情做得圓滿。從今天起對自己嚴格要求,嚴肅自身工作態度,強化自身崗位責任感,克服思想渙散等壞毛病,不能再容忍任何的馬虎和“差不多”心裏,銘記自身工作的重要性,認真履行自己的崗位職責,以加倍努力的工作來彌補自己所犯的錯誤。
附:工作檢討書怎麼寫
尊敬的領導:
我懷着十二萬分的愧疚以及十二萬分的懊悔向你們寫下這份檢討書,我爲自己粗心大意的行爲感到了深深地愧疚和不安,在此,我向各位領導做出深刻檢討:
因爲我的粗心大意,沒能及時的把模特拿進來放好,導致模特被商場的領導拿走,透過這起事件,我感到自己責任心不強,但同時也是長期以來對自己放鬆要求,工作作風渙散的必然結果,工作檢討書怎麼寫。自己身爲代崗位人員,應該嚴以律已,對自己嚴格要求!然而自己卻不能好好的約束自己,由於自己的失職,給公司帶來了嚴重的安全隱患,這也說明,我對自己的工作沒有足夠的責任心,也沒有把自己的工作更加做好,更加走上新臺階的思想動力。在自己的思想中,仍就存在得過且過,混日子的應付思想。現在,我深深感到,這是一個非常危險的傾向,也是一個極其重要的苗頭。
因此,這次發生的事使我不僅感到是自己的恥辱,更爲重要的是我感到對不起領導對我的信任,愧對領導的關心。
同時,要誠心的謝謝領導,如果不是領導及時發現,並要求自己深刻反省,而放任自己繼續放縱和發展,那麼,後果是極其嚴重的,甚至都無法想象會發生怎樣的工作失誤。因此,透過這件事,在深感痛心的同時,我也感到了幸運,感到了自己覺醒的及時,這在我今後的人生成長道路上,無疑是一次關鍵的轉折。所以,在此,我在向領導做出檢討的同時,也向你們表示發自內心的感謝
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