德育衛生工作會議講話稿（精選6篇）

在日新月異的現代社會中，很多情況下我們需要用到講話稿，講話稿是指把在一定場合下所要講的話事先用文字有條理的寫出來的文稿。相信許多人會覺得講話稿很難寫吧，以下是小編爲大家收集的德育衛生工作會議講話稿（精選6篇），歡迎閱讀與收藏。

德育衛生工作會議講話稿1

根據學校總體工作安排，我們於今天召開食品衛生安全工作會議，對食堂和超市全體從業人員進行一次職業道德和業務知識方面的培訓，以提高從業人員的綜合素質，推動食堂和超市的服務工作向前發展。

下面，我想就有關從業人員的職業道德問題，講兩個方面的意見：

一、明確工作目標，強化服務意識。

1、必須明確工作目標，這就是校長多次提出的“以學生爲根本，以安全爲底線，以質量爲立足，以品位爲追求，努力使中食堂成爲學校一道亮麗的風景”的食堂工作目標，校園超市當然也不例外。

2、必須樹立後勤爲教學一線服務的理念，把爲教學服務作爲後勤一切工作的宗旨，食堂工作尤其如此。

3、必須明確食堂和超市的主要服務對象是學生。一切爲了學生，爲了學生一切，爲了一切學生。

4、作爲食堂和超市的從業人員，必須明確自己的責任，界定自己的位置。要充分意識到，自己所做的一切，必須對學生負責，對學校負責，對社會負責。

5、必須弄清從業人員的服務對象的關係，經營和服務的關係。要始終堅持服務第一、經營第二的原則。學生是祖國的未來，學生是家庭的全部。我們只有把學生當成自己的親人，才能擺正關係，做好服務工作。

6、必須擺正從業人員與學校的關係。從業人員要把自己看成是學校的一員，要把食堂和超市工作看成是學校全體工作的一個有機組成部分。要意識到必須也應該爲學校增光添彩。任何有損於學校形象的事不做，有損於學校形象的話不說。

二、自覺遵守食堂和超市的有關管理規定，做一名合格的員工。

1、食堂和超市的從業人員每年必須進行健康檢查，新參加工作和臨時參加工作的食品生產經營人員都必須進行健康檢查，在取得縣衛生監督所發放的健康證明後方可參加工作。

2、食堂和超市的從業人員出現咳嗽、腹瀉、發熱、嘔吐等有礙於食品衛生的病症時，應立即脫離工作崗位，待查明病因、排除病症或治癒後方可重新上崗。

3、食堂和超市的從業人員應有良好的個人衛生習慣。必須做到：

（1）、工作前、處理食品原料後、便後，應用肥皂及流動水洗手；接觸直接入口食品之前應洗手消毒。

（2）、穿戴清潔的工作衣、帽，並將頭髮置於帽內。

（3）、不得留長指甲、塗指甲油、戴戒指加工食品。

（4）、不得在食品加工和銷售場所內吸菸。

4、食堂和超市從業人員必須文明經營，禮貌待人，微笑服務，工作及時到位。對經營過程中出現的問題要做好解釋疏導工作，並制訂整改措施，限期整改到位。

5、食堂和超市從業人員必須按時上班，服從分工，認真履行崗位職責，佈置的工作要一絲不苟地去完成。必須團結互助，彼此關愛，工作上相互支援，相互配合。

6、食堂和超市從業人員必須具有高度的事業心、責任感，只有把集體的事當作自己的事去辦，才能做好我們的工作。

同志們，中是全縣百萬人民的中，我們的工作聯繫着千家萬戶。我們的工作是光榮的，我們的責任是重大的。我們應該全力以赴，全心全意地去爲師生服務，爲教學服務，努力做好我們的本職工作，爲教育事業的發展作出自己應有的貢獻。

德育衛生工作會議講話稿2

縣政府召開這次全縣衛生工作會議，有兩個目的：一個是對今年以來全縣衛生工作進行總結和再部署，動員各鎮、各有關部門加大工作推進力度，確保年內創建市級農民健康工程先進縣；另一個就是縣委、縣政府覺得這兩年衛生工作有許多值得總結的東西，需要作一次梳理，以便更好地推動全縣衛生事業的發展。因此，今天我就從去年以來的一些工作談起。

去年月日，縣委、縣政府決定在全縣實施百萬人民人人體檢工程。透過四個多月的努力，我們圓滿完成了萬人的體檢任務，創下了脫貧攻堅試點縣率先實現人人體檢的奇蹟。今年以來爲了應用好體檢成果，全縣上下又做了大量的工作，不斷完善羣衆健康檔案，有針對性地開展健康教育，積極推進衛生工作示範村、示範鎮創建，取得了很好的效果，特別是四件事的落實，極大地改善了衛生院的環境面貌，提升了服務質量，贏得了社會各界的普遍認可。但當我們回過頭總結這些工作的時候會發現，幾乎每一項工作在開始階段，都有不少質疑聲。人人體檢工程實施初期，不少人說怎麼可能，是不是借體檢之名賣藥；四件事啓動階段，有人說是不是譁衆取寵、不務正業。爲什麼會在質疑聲中得到讚譽的結果？質疑的原因是長期以來我們衛生工作整體水平和質量與羣衆要求有很大距離，有很多讓羣衆不滿意的地方；讚譽的原因是這幾件事我們切實從羣衆角度出發，老百姓體會了實實在在的好處，滿意了。這就要求，我們必須明確衛生工作的宗旨，樹立改善民生的標杆，把讓老百姓滿意作爲努力的方向。

讓老百姓滿意，要從密切醫患關係做起。醫患關係一直是個敏感話題，醫患關係緊張也是造成羣衆質疑衛生工作的重要原因。衛生局和各級醫療衛生機構要把民意作爲工作的出發點和落腳點，堅持眼睛向內，多從自身找不足。要加強醫護人員醫德醫風建設，教育廣大醫護人員把病人當成自己的家人，從每一個細節做起，爲病人提供貼心、優質的服務，讓羣衆以輕鬆愉快的情緒來面對疾病。要加大對重複檢查和開大處方等行爲的查處力度，控制不合理的醫藥費用支出，贏得患者的信任，不斷修復醫患關係，爲醫療機構的發展營造和諧的社會環境。

讓老百姓滿意，要領悟捨得。衛生事業是公益性事業，衛生機構要在考慮經濟效益，保證自身運轉和發展的同時，更多地考慮如何改善基礎條件，提高服務水平，給羣衆看好病，來贏得老百姓的口碑。反過來講，只有自身醫療條件好了，口碑樹立起來了，老百姓才願意來看病，衛生院才能更好的發展。這次大幹六十天，辦好四件事活動開展以後，很多衛生院感到隨着環境條件、服務態度的改善，業務量和收入大增（官山、黃圩等衛生院吸引了不少安徽羣衆就診），有的衛生院一天多了多元的收入。這些變化不是因爲收費標準提高了，而是因爲我們爲羣衆投入了、付出了，羣衆滿意了。所以說，有舍纔有得。要多從羣衆角度考慮，學會放棄一些既得利益、眼前利益，努力降低羣衆醫藥費用，改善羣衆就醫條件，讓老百姓看得起病也願意看病，實現醫療機構社會效益與經濟效益的有機統一。

讓老百姓滿意，貴在堅持。去年以來圍繞提升人民羣衆的健康意識和健康水平，各鎮、各部門付出了艱苦地努力，創造性地開展了許多工作，取得了很好的效果，但要讓老百姓對全縣衛生工作滿意，我們還有很長一段距離。各鎮、各有關部門，特別是全縣衛生系統要堅持用民生標杆考量今後的工作，及時對工作中一些好經驗、好做法進行總結推廣，形成制度性的東西；要堅持做好人人體檢工程結果應用工作，不斷提升全縣人民的健康水平。一定不要把我們過去的付出僅僅看成一項項單一的工作，幹完了事，那樣民心工程就會成爲羣衆眼中的形象工程、面子工程，就會讓我們失去民心。剛纔，書記代表衛生局宣讀了兩個檔案，這些不僅是對衛生系統的工作要求，更是全縣衛生系統向縣委、縣政府的一次表態，對全縣人民的一次莊嚴承諾，希望大家用實際行動來兌現。

讓老百姓滿意，需要各級各部門廣泛參與。衛生工作涉及面很廣，涵蓋內容非常豐富，不僅是治病，更重要的是防病，不僅需要衛生系統發揮主力軍的作用，更需要各鎮、各部門的廣泛參與。剛纔，我主要是給衛生部門提要求，實際上各鎮、各相關部門的任務都很重。目前，我縣正大力推進農民健康工程，該工程是我省今年實施的新一輪農村實事六大工程之一，也是我縣今後幾年農村衛生工作的重中之重。各鎮要按照工作要求，加強鎮容鎮貌整治，改善衛生院的外部環境，爲村衛生室建設提供用房、用地。發改、教育、水利、環保、民政等部門要做好區域衛生規劃的制訂、學生的健康教育、飲水工程的管理、環境的監測和監管、重點人羣的醫療救助等工作。財政、人事部門要做好對農村衛生工作的資金投入和衛生技術人員的調配工作。新聞、宣傳部門要大力宣傳衛生科普知識，積極報道衛生重點工作，營造全社會關注衛生、支援衛生的氛圍。

同志們，現在時間已經是月中旬，是完成全年目標任務的關鍵時期，大家要對照年初制訂的工作目標進行認真梳理，狠抓落實，同時着手研究並制訂明年的工作計劃。當前，要重點抓好以下五個方面的工作：一是抓好農村改廁的迎檢工作。目前，改廁工作已經完成，正在組織縣級自查。各鎮要在縣愛衛辦的指導下，做好自查整改工作，確保一次性透過驗收。此外，縣愛衛辦要與各鎮做好對接，提前制訂明年的改廁計劃。二是抓好新型農村合作醫療工作。省市明確要求明年各級財政對新農合人均補助標準提高到元，參合農民個人出資元。縣衛生局與財政局要積極協商，迅速拿出明年的籌資方案，報縣政府研究。三是做好甲型流感防控工作。秋冬季節甲型HN流感更易傳播，各鎮要切實落實聯防聯控措施，加強甲型流感預防知識的宣傳，組織開展愛國衛生運動，提高羣衆的健康意識，增強羣衆的'免疫能力。四是做好農民健康工程先進縣迎檢工作。迎接農民健康工程先進縣市級驗收是今天會議要安排部署的重要內容，也是我縣今年要確保完成的一項工作。各鎮、各相關部門要對照迎檢標準，落實好各項工作，整理好臺賬資料，確保一次性透過驗收。五是研究制訂明年的工作計劃。要抓住上級實施醫改的有利時機，迅速排出明年的工作計劃，加大對上爭取力度，推動衛生工作深入開展。

同志們，衛生工作事關老百姓的身體健康和生命安全，希望大家開拓進取，紮實工作，確保各項工作目標順利實現，爲實現突破戰略作出新的更大的貢獻！

德育衛生工作會議講話稿3

1月18日，全省衛生工作會議在南昌召開。省政協副主席劉運來出席會議。

南昌1月18日，20xx年江西省衛生工作會議在南昌召開。會議總結了20xx年工作和經驗，表彰20xx年度全省新型農村合作醫療試點工作先進單位等先進集體，並對20xx年衛生工作進行了研究和部署。副省長xxx發表講話併爲獲獎單位頒獎，省政協副主席劉運來出席會議，省衛生廳黨組書記、廳長蔣如銘作工作報告。

會議充分肯定了20xx年全省衛生工作的成績。20xx年，是“十一五”規劃的開局之年，也是全省衛生系統“狠抓工作落實年”。在過去的一年裏，全省衛生系統以解決人民羣衆關心的問題爲着力點，以公共衛生、農村衛生、社區衛生和醫療機構監管爲重點，聚精會神、狠抓落實，公共衛生、農村衛生、社區衛生等各項衛生工作取得了新的進展，爲保障人民羣衆身體健康、促進全省經濟社會和諧發展發揮了積極作用。

會議要求20xx年全省衛生工作必須圍繞建設基本衛生保健制度，把解決民生問題放在一切工作的首位，着力推進公共衛生、農村衛生、社區衛生，着力推進醫療衛生體制改革，着力推進醫療機構監督管理，着力推進衛生人才隊伍建設，促進衛生事業全面發展，爲提高人民羣衆健康水平、建設和諧平安江西、實現江西崛起新跨越做出新的貢獻。

各社區市政府分管衛生工作副市長、各社區市衛生局局長和辦公室主任、省直各醫療衛生主要負責人、省衛生廳機關各處室主要負責人蔘加會議。

德育衛生工作會議講話稿4

爲進一步抓好“清潔城鄉”工作，提升保潔人員業務素質，明確保潔努力方向，鎮政府決定在今天召開“清潔城鄉”工作再落實及保潔人員培訓會議。下面，我就深入開展“清潔城鄉”活動，再強調三點意見：

“巧婦難爲無米之炊”。確實，現在這個社會，無錢難辦事，不比得解放初期，老百姓可以不計報酬出工出力。我們很多村也確實比較困難，集體經濟薄弱，拿不出多少錢。但是，我要說，困難不是理由。講困難，富陽比我們困難的地方多的是，萬市困不困難？湖源困不困難？場口困不困難？都比我們困難。但就是這些地方，“清潔城鄉”工作幹得都比我們要好。爲什麼？我看主要還是思想問題，是畏難情緒、應付思想在作怪。一味強調困難，而沒有開動腦子。“清潔城鄉”是一件造福羣衆的事，是一項“民心工程”，我想大部分羣衆都是理解和支援的。只要我們在座的幹部重視起來，樹立“辦法總比困難多”的思想，這項工作是完全可以做好的。況且，爲了解決資金問題，鎮裏已經出臺了政策，按人均10元的標準，和市政府1：1配套，光這一塊，鎮裏就要投入30多萬資金。此外，對工作好的村，我們還要獎勵，對達到“清潔城鄉規範村”要求的，95分及以上獎5000元，90-94分獎3000元。客觀的講，一直以來我們對衛生工作也是比較重視的，每創建成功一個“衛生村”，我們都有補助資金，大部分村環衛設施也都比較齊全，基礎應該不差的。人均20元的下撥資金，要支付保潔員工資，也差不了多少了。確實缺口較大的，也可以採取“上級補一點、村裏籌一點、企業捐一點”的辦法，發動轄區內的企業贊助一點，我想企業也會肯的。而且，我上次會議上也說過了，特別困難的村，申請打上來，我們可以先預撥一部分。總之一句話，困難是有，關鍵是看你怎麼去解決困難。我認爲，只要我們思想上真正重視了，解決了“有錢管”的問題，“清潔城鄉”工作就成功了一半。這是我要講的第一個方面。

“清潔城鄉”工作是一項實實在在的工作，要做好這項工作，除了“有錢辦事”，還必須“有人管事”。我們以前也有保潔員隊伍，但爲什麼有些工作拉後腿？主要就是保潔員隊伍的素質高低不齊。我們應該承認，以前我們有很多保潔人員多爲照顧性人員，責任心不強，日常考覈評價機制不健全，保潔質量不高，保潔時間不足。這次，我們要求各村重新確定保潔員，目的也就是要大家把好第一道關，把真正肯吃苦、負責任、工作勤快的人充實進來。各村對保潔人員一定要劃定責任區，細化工作任務，量化工作要求，強化工作督查，定人定崗定時，責任到人，包乾到人。我們全體保潔員和清運人員也一定要明確職責，熟悉業務，誰負責的區塊發生問題了，誰就要負責任，就要同工資、獎金掛鉤，獎勤罰懶，獎優罰劣。同樣，村“清潔城鄉”領導小組組長作爲第一責任人，也要切實負起責任，在其位、謀其責，要進一步深化對實施“清潔城鄉”活動的重要性和緊迫性的認識，把這項工作放到更加重要的位置，以高度的責任感和使命感，推動“清潔城鄉”活動向深度和廣度推進。

“清潔城鄉”工作實施範圍廣、持續時間長、工作任務重，同時也是一項動態管理工作，我們一定要更新理念，創新思路，立足長遠，健全機制，解決“有章理事”的問題。我們要切實轉變“創時衝一衝、事後放一邊”的虛浮作風，摒棄“聽聽激動、想想要動、回去不動”的不良心態，紮紮實實的在長效管理上下功夫。要建管並舉，一手抓當前整治，一手抓長效管理。各村要進一步健全“戶集、村收、鎮運、市處理”的垃圾收集處理體系，完善環衛基礎設施，優化垃圾箱（房）的配置佈局，加強對對保潔人員的工作督查，建立獎懲激勵機制，從機制上保障“清潔城鄉”各項工作的有序高效開展。要充分發揮農民的主體作用，廣泛發動羣衆參與到這項活動中來，努力把政府的工作變爲羣衆的自覺行動。要切實加強農村衛生基礎設施的建設，按環衛要求設定足夠的垃圾收集房、果殼箱。在這裏，我要特別強調一下集鎮安置房區塊，真正叫“關門現代化、開門髒亂差”。××村要切實重視起來，加快行動步伐，完善配套設施，建立保潔隊伍，要重點抓、抓重點，經常抓、抓經常，反覆抓、抓反覆，切實扭轉髒亂差的不良局面。

德育衛生工作會議講話稿5

今天，我們在這裏召開全鎮衛生工作會議，主要目的是以黨的十六屆五中全會精神爲指導，貫徹落實中央《關於進一步加強農村衛生工作的決定》和省、市、區農村衛生工作會議精神，部署我鎮當前農村公共衛生工作，加快推進“衛生強鎮”建設，積極落實公共衛生工作各項任務，不斷提高農民健康水平，促進經濟社會的全面、協調和可持續發展。稍後主要領導還要作重要講話，現在根據會議安排，我講三方面內容：

一、明確農村公共衛生工作的總體思路和目標任務

加強農村衛生工作是落實科學發展觀的具體體現，各村（居）和有關部門要充分認識新形勢下抓好農村衛生工作的重要性和必要性，進一步增強工作的責任感，開拓進取，全面提高我鎮農村衛生工作水平。今後一個時期我鎮衛生工作的總體思路是：堅持以人爲本，堅持預防爲主，把加強和改進農村公共衛生工作作爲落實科學發展觀和全面建設小康社會與和諧社會，統籌城鄉經濟社會協調可持續發展戰略方針的重要任務，從我鎮實際出發，加強“衛生強鎮”建設，實施“農民健康工程”，統籌城鎮衛生事業發展，完善我鎮公共衛生服務體系；加大公共衛生投入，優化衛生資源配置，着力改善農村醫療衛生條件，不斷加強和改善直接面向全鎮的各項公共衛生服務，從整體上提高農民的健康水平和生活質量。

總體目標是：到2006年底，建立健全農村公共衛生管理體制，建立健全適應本鎮經濟社會發展需要的鎮衛生院（社區服務中心）社區服務站（駐村醫生）、村衛生室（鄉村醫生）三級公共衛生服務網絡，建立健全農村公共衛生的投入保障和考覈機制。基本建立具有預防、保健、醫療、康復、健康教育和計劃生育服務等“六位一體”的新型農村衛生服務體系。進一步推進農村疾病控制、婦幼保健、愛國衛生、衛生監督和基本醫療工作，使全鎮羣衆人人享有初級衛生保健。到2010年，使我鎮農村公共衛生得到進一步改善，主要健康指標達到全區前列。

根據上述目標，我鎮明確了當前直接面向全鎮農民的公共衛生服務內容，共分三大類十二項。

（一）第一類是保證農民享有衛生服務，包括健康教育、健康管理、基本醫療惠民服務、合作醫療便民服務4個項目。爲農民家庭提供健康宣教、健康隨訪，社區巡診和連續方便的基本醫療服務。大力宣傳新型農村合作醫療制度，改進醫療服務水平，穩定農村居民新型合作醫療參保率。加強對健康體檢工作的領導爲參加新農村合作醫療的農民免費提供兩年一次的健康體檢，並逐步建立家庭和個人健康檔案

（二）第二類是保證重點人羣享有重點服務，包括兒童保健、婦女保健、老人和困難羣體保健、重點疾病社區管理4個項目。爲農村兒童提供系統保健和預防接種；爲農村婦女提供孕產期保健和婦女病檢查；爲農村特困殘疾人、低保家庭、五保戶等困難羣體和60歲以上老人提供定期隨訪服務，實行動態管理；爲農村結核病、愛滋病和精神病患者提供社區管理。

（三）第三類是保證農民享有基本衛生安全保障，包括公共衛生資訊收集與報告、環境衛生協管、衛生監督、協助落實疾病防控措施。落實對農村學校、企業、醫療機構等的巡查監管，加強對農村食品、飲用水衛生監測和集體聚餐的指導和管理。建立健全《蓬街鎮突發公共衛生事件應急預案》，有效預防、及時控制和消除突發公共衛生事件的危害，指導和規範各類突發公共衛生事件的處置工作。進一步提高農村公共衛生資訊報告及時率和衛生監督覆蓋率，努力避免因資訊報告不及時、控制措施不得力而造成的損失。

二、強化各部門、單位工作責任的落實

農村公共衛生工作作爲一項複雜的社會系統工程，任務重，涉及面廣，制約因素多，需要各單位、村（居）切實負起責任，齊心協力、齊抓共管。爲真正把這項民心工程抓好抓實，我們必需強化各部門、單位的責任，建立職責分明的公共衛生工作管理體制。現將各部門、單位的職責明確如下：

（一）鎮政府職責

鎮政府作爲公共衛生工作的行政管理部門，着重抓好政策支援、經費保障、組織協調等方面工作。一是將發展農村衛生事業列入政府經濟和社會發展總體規劃組織實施，將工作績效納入村居和有關部門幹部的考覈內容，負責起全鎮各村居農村公共衛生工作的開展，落實專職幹部負責公共衛生管理工作。二是着眼於長遠打算，建立健全適應本鎮經濟社會發展需要的社區服務中心（鎮衛生院）、社區服務站（駐村醫生）、村衛生室（鄉村醫生）三級公共衛生服務網絡平臺。依託現有的鎮衛生院、防保所，在全鎮設立四個社區衛生服務站，形成“一中心四站”的工作格局；全鎮按五個工作片劃分九大組，每人駐村醫生負責一個組，在“一中心四站”的指導下組織開展公共衛生工作，爲農村居民提供預防、醫療、保健、康復、健康教育和計劃生育服務指導“六位一體”的醫療服務。

（二）鎮衛生部門職責

衛生部門是全面實施全鎮公共衛生工作的職能部門，主要職責爲：

1、負責指導和管理全鎮公共衛生服務人員，定期對轄區內駐村醫生、鄉村醫生、村級公共衛生聯絡員開展業務指導，提高從事公共衛生服務工作人員的業務素質和服務質量。

2、負責轄區內羣衆的健康體檢，開展好健康宣教工作，對羣衆的健康檔案進行收集、整理，協助政府做好農村合作醫療政策宣傳。

3、負責轄區內婦幼保健、疾病控制、兒童免疫、衛生監督及重點疾病管理等工作；在轄區內開展疾病監測工作，及時收集、上報有關傳染病疫情，並採取相應的消毒、隔離、治療等有效措施；組織對突出公共衛生事件進行應急處置。

4、協助鎮計劃生育部門共同做好轄區內的計劃生育工作，嚴禁在轄區內出現胎兒性別鑑定、非法行醫、非法引產流等現象。

（三）村（居）職責

村（居）是農村衛生管理的樞紐和落腳點，村兩委要負責做好管理本村範圍內的公共衛生管理工作。1、村（居）要負責組織實施轄區範圍內的新型農村合作醫療、環境衛生、改水改廁、健康宣教、健康體檢及流動人口衛生管理等工作，督促村衛生室履行公共衛生工作及基本醫療服務有關職責。2、落實一名專職人員作爲村公共衛生聯絡員，專門負責本村公共衛生宣傳服務及相關資訊的收集、上報等日常工作，協助衛生部門開展公共衛生工作。

三、突出抓好當前幾項重點工作

（一）加強村衛生室建設。村級醫療機構和衛生工作聯絡員是三級公共衛生網絡的網底，是整個農村公共衛生工作的基礎。因此，要加強村衛生室建設，改善村衛生室的醫療環境。每個村要確定一位熱心公益事業、一有定文化基礎和工作能力的人員爲村衛生聯絡員，具體負責公共衛生工作，做到有情況早發現、早報告。村衛生室和衛生聯絡員要在有關部門和衛生院的管理和指導下，認真履行收集與報告公共衛生資訊、健康教育和常見病初診等工作職責。

（二）加強醫療衛生隊伍建設。醫德問題是當前社會的熱點之一。衛生部門要進一步加強從業人員職業道德教育，樹立救死扶傷、病人至上、熱情服務、文明行醫的行業風尚，建立符合廣大人民羣衆要求的新型醫患關係。在任何情況下，都必須堅持爲人民服務的宗旨，要正確處理好社會效益與經濟效益之間的關係，不能把醫療服務變成謀利的工具，片面追求經濟效益。要有計劃、分步驟地開展家村衛技人員業務培訓，提高公共衛生和醫療服務水平，不斷適應新形勢下農村衛生工作的要求。

（三）組織好農民免費健康體檢。市政府已將農民健康體檢工程列爲2006年政府爲民辦實事十件大事之一。我區也已經建立了區、鎮兩級考覈機制，把農民健康體檢工作對列入鎮（街道）和有關部門黨政領導幹部工作目標責任制考覈範圍。從2006年起，將爲參加新型農村合作醫療的農民提供兩年1次的免費健康體檢。體檢工作採取羣衆到定點醫療機構體檢和醫務人員下村體檢，集中體檢和分散體檢相結合的形式，以發放“健康體檢券”、憑券參檢的方式執行。在實際操作中，我鎮此次免費體檢的對象突破參加農村合作醫療的範圍，實行全民免費體檢。部分近期安排到體檢的村（居）已經領取了“健康體檢券”；未領取的村（居）可以到社會事務辦領取。

農民免費體檢工是一項實事工程，但我鎮在實施過程中，將面臨着工作量大、任務重、現有醫療條件有限、羣衆不理解、參檢積極性不高等問題。爲切切實實把這項實事辦好辦實，衛生院要認真負起責任，成立農民體檢工作小組，合理按排好人力、物力，落實好免費體檢工作；各村（居）幹部要深入每家每戶進行宣傳，發好“健康體檢券”，按照集中體檢的時間安排組織好本村羣衆到衛生院，努力提高村民免費健康體檢政策的知曉率和參檢率。村（居）在通知羣衆體檢時，要注意根據本村安排到時間段分上、下午或分兩天分批通知，以免造成參檢羣衆過於集中，影響工作開展。

（四）建立農村家庭健康檔案。

家庭健康檔案是農村公共衛生工作中的一項基礎性工作，爲衛生工作的開展提供很好的參考作用。各村（居）幹部要重視家庭健康檔案的建檔工作，尤其各位衛生服務員一定要發揮自身熟悉情況的優勢，如實細緻地登記好每戶的家庭情況。檔案表格已經下發給各村衛生服務員了，希望大家根據鎮衛生院的要求，認真抓好該項工作的落實。

德育衛生工作會議講話稿6

今天這次會議是基層衛生院長、社區服務中心主任專題經驗交流座談會，參加會議的人員有：局全體班子成員、各衛生院院長、社區服務中心主任。大家知道，今年以來，我們先後對部分衛生院和社區服務中心班子進行了調整，有部分同志走上了基層衛生醫療機構一把手崗位，還有部分同志平調到新的崗位。2016年上半年剛剛過去，我們召開這次會議的目的是相互交流借鑑工作經驗，共同探討加快基層醫療衛生髮展的新思路、新途徑、新方法、新舉措。在此基礎上，總結我市上半年的衛生工作，找準存在的問題及原因，對下半年的重點工作進行安排部署。透過這次會議，使大家能夠認清當前面臨的形式，進一步統一認識，振奮精神，求真務實，開拓創新，共同把我們的衛生院和社區衛生服務中心辦得更好一些，發展的步子更快一些，和上級的目標要求更一致一些，與廣大人民羣衆的健康需求更貼近一些，真正把我們的基層醫療衛生醫療機構打造成農村基層衛生服務網絡的中心樞紐和人民羣衆滿意衛生院，爲提高人民羣衆健康水平、實現健康xx的目標作出應有的貢獻。

下面進行會議第一項議程：由xx宣讀班子成員包鄉鎮或街道辦、科室站長包衛生院或社區服務中心的具體方案。

下面進行會議第二項議程：進行經驗交流和座談。

同志們，剛纔，xx宣讀了班子成員包鄉鎮或街道辦、科室站長包衛生院或服務中心的具體方案。所謂包，是包全面，不但包衛生院，還要包計生辦；不但包衛生工作，還要包計生工作。具體負責對分包區域衛生計生工作的指導、督導、督辦、檢查、考覈，落實責任，一包到底，作爲一項長效措施和制度堅持下去。付志平、閆壽梓等六位同志分別介紹了在基層醫療衛生工作中的經驗做法和體會，儘管角度和側重點不同，但他們有着一些共同特點，就是有較強的事業心和責任感，勇於和善於開拓創新，工作經驗豐富，成效和業績都很顯著，是我們基層衛生系統土生土長的典型。經驗做法實實在在，啓發性強，可學、可看、可操作、可借鑑。俗話說，“他山之石可攻玉”，希望各位院長或服務中心主任特別是新上任的同志，一定要善於借鑑和運用這些經驗做法，結合自身實際，按照上級要求，克服困難不足，理清工作思路，創造性地開展工作，以過硬的技術、優良的作風、周到的服務實現社會效益和經濟效益的雙贏。利用今天這次機會，我想再講四個問題：

（一）承擔市千項基礎性工作進展順利。

20xx年衛生計生系統承擔全市千項基礎性工作累計16項，上半年按時間節點完成5項，其中透過書記市長驗收3項，分別是：

1、市醫院門前便道硬化並透過書記市長驗收；

2、xx鎮、xx鄉、xx鎮3個“省衛生鄉鎮”、10個以上“省衛生村”的創建工作完成並透過書記市長驗收；

3、國家衛生城市創建工作上半年透過省初審並完成向國家愛衛辦的申報工作，爲下半年透過全國創衛專家組的暗訪奠定了基礎，這也必將成爲xx“五城同創”的一個重要節點和大事件；

4、博愛醫院、神農居醫院等五家醫院的穿鞋帶帽工作完成，等待書記市長驗收；

5、開展最美醫生、最美護士、最美鄉村醫生評選活動已經完成，等待書記市長驗收。

（二）特色和亮點工作精彩紛呈。

一是有四項工作登上市委市政府光榮榜：

1、《xx日報》以《xx城鄉居民健康管理實現資訊化》爲題對我市“陽光醫務，健康xx”項目進行報道，受到市委市政府通報表揚。

2、《人口與計劃生育》雜誌以《探索創新工作機制，努力打造陽光計生》爲題詳細介紹我市陽光計生的經驗做法，登上了市委市政府的光榮榜。

3、衛生監督所在全市拆違拆臨和“門前五包”整治攻堅戰中，敢於碰硬，勇於擔當，表現出色，得到“兩辦”通報表彰。

4、6月30日，因積極主動、攻堅克難，使我市創衛環境發生了翻天覆地地變化，爲透過省創衛初審奠定了堅實基礎，衛生計生局得到“兩辦”通報表彰。

二是多項工作得到上級肯定：

1、在xx市衛生計生工作會議上，我們做了《創新思維，多輪驅動，探索推進醫養結合服務新模式》的典型發言。

2、官莊衛生院榮獲國家級羣衆滿意衛生院。

3、中國紅十字基金會“新站、新健康”項目落戶xx，捐資援建了“紅十字博愛衛生站“，同時xx也獲得了xx市“紅十字會工作先進市”榮譽稱號。

4、在20xx年xx疾病控制工作會議上，xx市疾控工作獲得綜合業務工作先進單位、免疫規劃工作先進單位等9項榮譽稱號，並在大會上作典型發言。

5、xx市基本公共衛生服務工作在xx市複覈中排名第一。

6、作爲國家衛生監督中心首批科研實驗基地之一，衛生監督所受邀參加了國家衛計委監督中心科研實驗基地建設研討會，並在會上作典型發言。同時國家衛生監督中心在我市成功召開了兩次單項工作會議。

7、榮獲全國婦幼保健工作先進市榮譽稱號。

三是我市的特色亮點工作也受到各級新聞媒體的關注，除列入全市光榮榜的兩項外，還有：

1、《xx新聞聯播》、《健康報》、《xx日報》等新聞媒體先後報道我市“陽光醫務健康xx”項目的經驗做法。

2、《xx日報》以《小廁所關乎大民生》爲題，對我市農村改廁先進經驗進行報道。

3、《xx日報》以《xx市衛生監督所“五個衛監”服務基層》爲題，對我市衛生監督工作進行深入報道。

四是在一年一度的全市三級幹部大會上，衛生計生局獲得了5個集體榮譽稱號和29個個人榮譽稱號，是全市獲得獎項比較多的單位之一。

（三）項目建設有序推進。新育康醫院項目主體透過驗收，現在進入內裝修階段，預計今年年底能夠基本完工；完成了舊城衛生院、排河衛生院的搬遷，xx鎮和xx鎮中心衛生院項目完成規劃和選址，預計下半年即可破土動工；中醫院和神農居醫院的醫養結合項目也已初具雛形。

（四）基本公共衛生服務取得明顯成效。透過各衛生院和社區衛生服務中心的共同努力，截至目前，我市在開展的12類45項基本公共衛生服務中，共建立居民健康電子檔案374059人，建檔率達到84.7%，服務人數和服務質量穩居xx第一。家庭醫生簽約工作開始破題，近日官莊鄉召開了規格較高、規模較大的家庭醫生簽約工作動員大會，這項工作得到了鄉黨委政府的大力支援，書記鄉長、各村書記村長、村計生專幹、村醫都參加了會議，同時也得到xx人民醫院的指導幫助；舊城鎮衛生院將公共衛生服務、家庭醫生簽約和農村居家養老服務有機結合起來，在全國基層衛生院經驗交流會上介紹經驗。他們的做法值得各鄉鎮衛生院和社區服務中心借鑑。

（五）創國家衛生城市取得階段性成果。作爲創衛工作的業務指導部門和主要承擔單位，我們做到了打鐵先要自身硬，嚴格按照國家衛生城市的標準，列出詳細清單，採取責任制、銷號制，逐條逐項地抓好落實，同時做好資料了整理歸檔和對其它單位的業務指導工作，使我市創衛工作順利透過了省專家組的初審驗收。

（六）衛生計生機構改革進一步深化。自去年市委市政府宣佈衛生計生機構合併成立衛生計生局後，我們的機構改革可以說積極穩妥、有序推進，走在了xx各縣市的前面。今年上半年按照三定方案的要求進行了科室合併和調整，新增了中醫藥科，中層幹部調整基本到位；婦幼保健院和計生技術服務站、育康醫院合併成立婦幼和計劃生育服務中心，完成了搬遷，實現了辦公地點、工作人員和工作職能的徹底整合。

由於時間關係，其他工作在此就不一一總結。會後，各鄉鎮衛生院和社區服務中心也要對自己上半年的工作進行全面總結，下週二之前以書面形式報局辦公室。

儘管透過近幾年努力，我市鄉鎮衛生院建設和社區服務中心建設取得了長足的發展，但是同上級要求相比，同羣衆對醫療衛生服務的需求相比，同形勢的發展和“健康xx”的目標相比，我們還存在一定的差距，工作中還有許多需要改進和完善的地方。一是工作開展不平衡。衛生院與衛生院之間的工作差距比較大，工作管理不規範的問題比較突出，一些工作存在薄弱環節，家庭工作進展普遍緩慢，基層醫改工作還有待於加強，一些衛生院、社區服務中心的基本公共衛生服務落實不到位，欠賬較多。二是思想觀念不平衡。有些基層衛生機構負責人觀念保守滯後，跟不上形勢的發展，管理能力較差，創新意識不強，工作難以有大的起色。三是人員素質不平衡。人才缺乏的現象比較突出，基礎設施較差，特別是符合農村特點的全科醫生、兒科醫生普遍缺乏，已成爲制約我市農村衛生事業發展的主要因素。四是經濟效益不平衡。就我市基層衛生院和社區服務中心的經營狀況而言，大體存在三個三分之一的狀況，即三分之一經營較好，吃飯不成問題，並且還有一定的發展空間；三分之一經營狀況一般，靠自身能力勉強能解決溫飽問題，需要進一步提升；三分之一經營狀況較差，百姓認可度不高，靠自身能力不能解決溫飽問題，如果不是政策性傾斜，恐怕有關門的危險。主要還是本領恐慌、自身能力不足的問題。怎麼辦？如何擺脫困境？這對我們相關衛生院的院長是個嚴峻的考驗。

目前，我國正處在深化改革期和轉軌變型期，社會、政治、經濟、文化以及工作都進入了新常態，新常態對衛生計生工作的影響集中體現在以下幾個方面：一是服務人性化。爲人民服務是我們黨的宗旨，而一切爲了人民的健康是整個衛生系統的服務宗旨，也就是醫療衛生服務要體現以人文爲本，救死扶傷、以患者爲中心、以人民健康爲中心、堅持人性化服務的理念我們必須牢固樹立。二是需求多樣化。社會發展的多元化趨勢和“健康中國”目標的提出必然帶來人民羣衆對醫療衛生服務需求的多樣化，對衛生計生工作也帶來了新的考驗。這就要求我們，既要注重疾病治療，更要注重疾病預防；既要重視西醫，更要發展中醫；既要預防身體疾病，又要預防精神疾病；既要注重全民健康教育，又要注重一對一的心理諮詢和健康諮詢；即要治已病，更要重養生、治未病。透過提升自身素質、提高服務能力、拓寬服務範圍，滿足羣衆日益多樣化的醫療衛生服務需求。三是發展一體化。首先是京津冀一體化。按照京津冀一體化的要求，北京、天津、xx三地簽訂了醫療衛生戰略合作框架協議，這對我們是難得的機遇。我們應該舉全市之力，充分利用衛生計生系統現有的資源和人脈，與京津冀三甲醫院、醫療衛生教育科研機構開展合作，建立醫療聯合體，爭取更多的醫療衛生優質資源落戶xx。再就是城鄉一體化，醫保農合合並，醫保標準提高，醫療衛生服務均等化，這對鄉鎮衛生院發展更是一次很好的機遇，大家應該吃透政策，抓住機遇，求得自身的長遠發展。四是管理資訊化。國家衛計委制定了醫療資訊化建設“十三五”規劃綱要，明確提出了資訊化建設“三個一”的工程即：每個家庭有一個合格的全科醫生，每一位居民擁有一份完備齊全的電子健康檔案和功能齊全的電子健康卡，同時將互聯網+醫療服務作爲推動衛生計生事業發展的重要手段。網絡化、資訊化是大勢所趨，希望大家要順勢而爲，在衛生資訊化建設上有所作爲。五是工作標準化。國家衛計委正在制定常見慢性病治療標準、分級診療標準，積極推進醫療衛生資訊全國互通共享和功能檢查影像學檢查結果互認，這將有利於減輕患者負擔，減輕大城市三甲醫院的就醫壓力。這對基層醫療機構也是一次難得機遇，需要我們找準自己定位，透過標準化建設提高自己的服務能力和水平。六是人口老齡化。按照國際通行標準，60歲以上老人佔總人口比例超過10%，標誌着進入老齡化社會。2000年第五次全國人口普查顯示，我國60歲以上人口達1.3億人，佔總人口的10.2%，我國已經步入老年型社會，2015年是1.41億，佔15%，預計高峯時期達到4.38億，佔總人口的33%，屬於嚴重老齡化社會。老年人是老年病、慢性病等疾病的多發羣體，隨着城市化進程的加快，老年人主要集中在農村，對農村養老和醫療衛生服務帶來挑戰，也決定這未來農村公共衛生基本服務的走向，大家應該向舊城鎮那樣，提前探索應對措施。七是生育兩孩化。從今年開始推行的全面兩孩政策必然帶來農村生育小高峯，需要基層醫療衛生單位和計生部門密切配合，從優生教育、孕前檢查、出生缺陷預防、疾病防疫、出生登記等多方面做好工作。

下半年我們的工作任務十分艱鉅，難啃的骨頭很多，面臨國家創衛暗訪、千項基礎性工作、民生建設等多重壓力，涉及到鄉鎮衛生院和社區衛生服務中心的任務也很重，需要我們立足於大幹、苦幹、巧幹、拼命幹，堅定信心，倒排工期，強化措施，落實責任，確保全年目標任務完成。

（一）全力以赴保證創衛成功。要把省初審時創衛專家提出的問題列出單子，在一個月的時間內突擊做好整改工作，創衛辦要做好檔案的整理歸檔及對相關單位的創衛業務指導風作，堅持高標準嚴要求，確保國家暗訪萬無一失。藉此機會說一下基層醫療衛生機構環境衛生整治問題。衛生單位本應是衛生的典範，但在一些地方，還存在衛生單位不衛生的問題，有損我們衛生系統的形象，希望這次會議以後，各衛生院和社區衛生服務中心要向局機關一樣，來一次爲期一週的機關環境整治活動，徹底消滅死角死麪，使我市衛生計生系統機關環境成爲創衛工作的典範。對這項工作，分包的班子成員和科室站長要跟上督導。

（二）確保完成千項基礎性工作。已經完成的要抓緊時間履行手續，報書記市長驗收；改廁全覆蓋、每個美麗鄉村建設一座水衝式廁所以及鄉鎮駐地三類公廁建設要抓緊落實，各鄉鎮衛生院密切配合。

（三）集中精力抓好項目建設。兩個鄉鎮駐地衛生院建設下半年一定要動工，醫養結合項目要儘快啓動，同時從現在開始就要考慮明年的衛生計生儲備項目。

（四）切實加強衛生計生隊伍建設。鄉鎮衛生專業技術人員是搞好鄉鎮醫療衛生服務的主力軍，要透過對現有人員進行崗位培訓、輸送到上級醫院進修等方式，提高衛生專業技術人員的業務素質，解決基層全科醫生、兒科醫生缺乏問題；各鄉鎮衛生院要對下鄉掛職鍛鍊和城鄉技術人員交流的人員定任務、壓擔子，讓他們切實在基層得到鍛鍊；同時要和各鄉鎮計生辦密切協調，善於用好村專幹這隻隊伍，不但讓她們做計劃生育工作，還要讓她們在公共衛生服務、免費孕前優生健康檢查、新婚出生摸底、疾病預防等方面發揮作用。

（五）不斷深化基層醫改工作。按要求完成舊城、南排河、岐口等四個衛生院的綜合醫改工作，確保取得紮實成效，對於其他條件成熟的衛生院，也要不失時機地鋪開綜合醫改。

（六）全面鋪開家庭工作。這項工作各鄉鎮衛生院及社區衛生服務中心的進展很不平衡，有的幾乎沒有動作或是進展緩慢。這項工作是衛生計生系統的一項重點工作，必須提起高度重視，抓緊落實，已經開始的要加快進度，沒有開始或進展緩慢的要迎頭趕上。業務科最好給各衛生院和社區服務中心定一下任務，在微信羣定期上報完成情況和簽約服務率。

（七）努力推進基本公共衛生服務全覆蓋。基本公共衛生服務要要突出重點人羣即育齡婦女、兒童、老年人、慢性病患者和精神病患者，對這部分人羣要提高服務率和建檔率，爭取全覆蓋；突出服務質量，各衛生院要爭取最大限度地與上級醫療機構組成醫療聯合體，推動優質醫療資源下沉，繼續實行市鄉聯合開展公共衛生服務機制，最大限度地縮小城鄉公共衛生服務差距；突出考覈監管，確保專項資金安全規範執行。

（八）全力提高醫療衛生資訊化水平。重點是加大“陽光醫務，健康xx”項目的推進力度。透過前期努力，目前這個項目已經完成與國家和省的資訊平臺對接，首批2000張居民健康卡正在製作過程中，完成後還要在全市舉行居民健康卡首發儀式，並在中醫院、南排河衛生院試點成功的基礎上，在各衛生院先行鋪開，隨後向市二級醫院延伸。可能有些衛生院長對這項工作的認識還不到位，前面已經說過，醫療衛生資訊化既是上級要求，又是大勢所趨，無論認識與否，必須執行到位，資訊科可在適當時機舉辦一個相關醫療機構負責人和專業技術人員培訓班，讓世窗公司的人員進行一次實際操作培訓。

（九）突出重點做好健康扶貧工作。7月5日，國家衛計委、國家扶貧辦、中央軍委聯合召開健康扶貧工作電視電話會，衛計委主任李斌出席並作重要講話。這項工作我們的量不是很大，主要涉及計劃生育特殊家庭，也就是獨生子女死亡或傷殘家庭，但這些家庭都是實行計劃生育過程中的不幸者，是弱勢羣體，經初步摸底現在全市共有91人，這是我市健康扶貧的重點人羣。對這部分人羣搞好健康扶貧，是衛生計生系統義不容辭的責任，下一步我們將從計劃生育救助公益金中拿出專項資金，爲這部分人每年進行一次健康體檢，並解決這部分人的醫療保障問題，各鄉鎮衛生院和社區服務中心也要竭盡全力爲轄區內的計生特殊家庭搞好全方位的醫療救助和服務。

四、努力提高鄉鎮衛生院和社區服務中心整體工作水平

鄉鎮衛生院和社區服務中心是衛生計生事業的重要組成部分。醫療衛生服務的重點是基層，重心在農村，難點在農民。我們各位肩負的責任重大，任務艱鉅。我們的工作目標是“三好一滿意”，即服務號、質量好、醫德好、羣衆滿意。爲實現上述目標，對大家提四點要求：

（一）樹立服務意識，提高羣衆對基層醫療衛生工作的滿意度。有醫院管理專家把醫療服務分爲四個層次：不滿意、基本滿意、滿意、感動，其中感動是最高層次。透過加強醫德醫風教育，改進工作作風，優化服務流程，最大限度地方便羣衆；改進服務態度，加強醫患溝通，構建和諧醫患關係。以真摯的感情拉近同羣衆的距離，以熱情周到高質量的服務感動人心、贏得人心，使我市更多的衛生院成爲省和國家級羣衆滿意衛生院。

（二）樹立安全意識，確保醫療質量安全無隱患。安全無小事，過去我們有過這方面的教訓。因此大家一定要牢固樹立“安全第一”的意識，本着爲患者負責、爲醫院負責、爲自己負責的態度，認真抓好醫療質量安全各項制度的落實，嚴格規範診療服務行爲，推進分級診療、合理治療、合理檢查、合理用藥，加強醫療技術和設備臨牀應用管理，促進醫療質量規範管理，最大限度地杜絕安全隱患和安全事故的發生。

（三）樹立規範意識，不斷提升基層醫療機構管理水平。很多院長或服務中心主任都具有雙層身份，既是醫務工作者，又是醫院決策管理者。因此要善於在搞好班子團結的基礎上，加強人才培養和隊伍管理，調動班子成員和全體人員的積極性；加強制度化建設，完善財務管理、藥品管理、績效管理等各項規章制度；強化標準化建設，使基層醫療衛生工作有法可依，有章可循，不斷提升整體管理水平。

（四）樹立創新意識，創造性地開展工作。剛纔做典型發言的幾位院長主任都是創新工作的典型，正是由於他們的思想創新，從而推動了工作創新，希望基層醫療機構負責同志要善於借鑑他們的經驗，結合本地實際，打造出自己的特色工作，爲我市衛生計生事業增光添彩。